02Основные сведения
Указать наименование получателя персональных данных и при необходимости: наименование структурного подразделения или наименование должности лица, адрес, номера телефонов, БИН юридического лица и другие сведения по усмотрению субъекта персональных данных (например,
Указать наименование получателя персональных данных и при необходимости: наименование должности лица, адрес, номера телефонов и другие сведения по усмотрению отправителя
пр.Ишим, дом 3, пос.Акши, Илийский район, Алматинская область, 040701
Указать фамилию и инициалы получателя персональных данных и при необходимости: адрес, номера телефонов и другие сведения по усмотрению отправителя
указать наименование, номер, дату и кем выдан документ, удостоверяющий полномочия законного представителя (например, Свидетельства о рождении № 0111101, выданного 14 января 2014 года Службой ЗАГС № 2 Алмалинского района г. Алматы, актовая запись за № 10-255-14-45645 и т.п.)
указать, кто именно выступает в качестве законного представителя (например, мать, или, например, опекун и.т.п.),
указать наименование, номер, дату и кем выдан документ, удостоверяющий полномочия законного представителя (например, Свидетельства о рождении № 0111101, выданного 14 января 2014 года Службой ЗАГС № 2 Алмалинского района г. Алматы, актовая запись за № 10-255-14-45645 и т.п.)
указать прописью срок (например, в течение 2 (двух) лет с момента получения настоящего Согласия, или, например, в течение срока действия Договора аренды офиса № 5 от 15.01.2015 года и т.п.).
указать страны, в которые возможна передача Персональных данных или указать "согласно целям указанным в данном Заявлении".
при необходимости: сведения об образовании, и документы, подтверждающие указанные сведения: данные о завершенных и (или) завершаемых уровнях образования (в том числе начальное; основное среднее; среднее образование (общее среднее, техническое и профессиональное); после среднее; высшее; послевузовское); ученая степень, ученое звание; владение языками; данные о повышении квалификации и переподготовке и т.п.; Оставить при необходимости
при необходимости: сведения о трудовой и (или) профессиональной деятельности, деловой репутации и документы, подтверждающие указанные сведения: общий стаж работы; трудовая книжка; трудовой (ые) договор (ы) с отметкой Работодателя или иных третьих лиц, о дате и основании его (их) прекращения; выписки из актов Работодателя или иных третьих лиц, подтверждающих возникновение, изменение и прекращение трудовых отношений на основе заключения, изменения и прекращения трудового (ых) договора (ов); послужной список (перечень сведений о работе, трудовой деятельности Субъекта); сведения из архивных учреждений или с мест работы; сведения о заработной плате и (или) о перечисленных обязательных пенсионных взносах, произведенных социальных отчислениях, налогообложении; сведения о размере, основаниях и лицах, имеющих право на удержание из заработной платы; сведения о награждении, поощрении, дисциплинарных взысканиях; членство в профессиональных палатах и (или) организациях; данные о наличии лицензий, аттестатов, патентов, сертификатов, удостоверений; наличие и (или) отсутствие судимости; привлечение к уголовной и (или) административной ответственности и т.п.;
при необходимости: сведения о семейном положении и документы, подтверждающие указанные сведения: сведения о заключении и (или) расторжении брака; иные сведения о регистрации актов гражданского состояния; сведения о наличии и (или) отсутствии иждивенцев и (или) иных членов семьи; степень родства; Персональные данные иждивенцев и (или) иных членов семьи; данные об опекунстве; место работы или обучения членов семьи, и иждивенцев и т.п.;
при необходимости: сведения о воинском учете военнообязанных лиц и лиц, подлежащих призыву на воинскую службу и документы, подтверждающие указанные сведения;
при необходимости сведения о прохождении предварительного, периодического, предсменного и иного медицинского осмотра (ов) (освидетельствования (ий)), и документы, подтверждающие указанные сведения (для лиц, обязанных проходить такие осмотры (освидетельствования) в соответствии с законодательством Республики Казахстан).