01Условия договора
02Основные сведения
указать должность, фамилию и инициалы руководителя или иного уполномоченного лица (Например, Директор ТОО "Заря" Алиев А.А.; или, например, Директор филиала ТОО "Заря" по г. Талдыкорган Барибаев Б.Б и т.п.)
03Общие положения
04Квалификационные требования
(но не менее 2-ух лет в должности начальника смены или среднее техническое и профессиональное (среднее специальное, среднее профессиональное) образование по соответствующей специальности (квалификации) и стаж работы по оперативному управлению производством не менее 3 лет).
указать критерии и периодичность аттестации (например, знание передовой технологии, знание программы 1 С; знание алгоритма производственного процесса пищевого производства и т.п.)
указать критерии и периодичность (например, прохождение Бригадиром курсов, семинаров для повышения квалификации по направлению Компании не реже 1 раз в год)
указать отдельные требования (например, знание казахского языка в совершенстве и английского языка выше среднего, наличие действующей санитарной книжки, опыт на руководящей должности на пищевом предприятии, умение работать с большим объемом информации и расставлять приоритеты и т.п.).
06Должностные обязанности
08Система поощрений и мотивации
за надлежащее выполнение своих трудовых обязанностей в течении календарного месяца, в том числе при отсутствии прогулов и опозданий, при качественном выполнении поставленных задач в определенный срок, Бригадиру выплачивается ежемесячная премия в размере 10% от начисленной постоянной части заработной платы за проработанный месяц по которому начисляется премия;
за выполнение дополнительного объема работ, за качественное и оперативное выполнение особо важных заданий и особо срочных работ, разовых заданий руководства Бригадиру выплачивается премия в размере 20% от начисленной постоянной части заработной платы по которому начисляется премия;
За совмещение должностей (расширение зоны обслуживания) Бригадиру выплачивается доплата в размере 40% от среднемесячной заработной платы Бригадира;
За выполнение обязанностей временно отсутствующего работника Бригадиру выплачивается доплата в размере 50% от среднемесячной заработной платы временно отсутствующего работника;
09Информационное взаимодействие
укажите условия информационного взаимодействия между Бригадиром и специалистом отдела Компании либо отдельным специалистом
укажите условия информационного взаимодействия между Бригадиром и специалистом отдела Компании либо отдельным специалистом
