Құжат мәтініне өту

О внесении изменений в решение Бейнеуского районного маслихата от 16 марта 2018 года №21/172 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата»

Өзге акт · № 16/154 · қабылданған 14.02.2022
Заңдық күші: Күшін жойған · 26.06.2023 редакциясы
https://adilet.kz/laws/16-2018-no21172/
Басып шығарылды 2026-09-01 · adilet.kz
О внесении изменений в решение Бейнеуского районного маслихата от 16 марта 2018 года №21/172 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата» Күшін жойған Өзге акт ·№ 16/154 ·14.02.2022
Акт күшін жойған. Мәтін анықтама үшін берілген және қолданыстағы құқық болып табылмайды.

О внесении изменений в решение Бейнеуского районного маслихата от 16 марта 2018 года №21/172 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата»

ҚАЗБейнеу аудандық мәслихатының 2018 жылғы 16 наурыздағы №21/172 «Бейнеу аудандық мәслихатының аппараты» мемлекеттік мекемесінің «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалаудың әдістемесін бекіту туралы» шешіміне өзгерістер енгізу туралы

Күшін жойған Өзге акт ·№ 16/154 · қабылданған 14.02.2022

ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О внесении изменений в решение Бейнеуского районного маслихата от 16 марта 2018 года №21/172 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата»
Атауы (қаз.)
Бейнеу аудандық мәслихатының 2018 жылғы 16 наурыздағы №21/172 «Бейнеу аудандық мәслихатының аппараты» мемлекеттік мекемесінің «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалаудың әдістемесін бекіту туралы» шешіміне өзгерістер енгізу туралы
Акт түрі
Өзге акт
Заңдық күші
Күшін жойған
Тізілімдегі мәртебе коды
yts
Нөмірі
16/154
Қабылданған күні
14.02.2022
Көрсетілген редакция
26.06.2023 · қолданыстағы 164474_638904.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
26.06.2023
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
G22MC16154M
ЭКБ идентификаторы
164474
Редакция идентификаторы
164474_638904
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
01.08.2026 03:29

0 О внесении изменений в решение Бейнеуского районного маслихата от 16 марта 2018 года №21/172 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата»

Бейнеуский районный маслихат РЕШИЛ:

1

1. Внести в решение Бейнеуского районного маслихата «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата» от 16 марта 2018 года №21/172 (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под №3556) следующие изменения:
в методике оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Бейнеуского районного маслихата» утвержденной указанным решением:
пункт 5 изложить в новой редакции:
«5. Для проведения оценки должностным лицом, имеющим право назначения на государственную должность и освобождения от государственной должности служащего корпуса «Б» (далее – уполномоченное лицо), создается Комиссия по оценке (далее – Комиссия), рабочим органом которой является служба управления персоналом либо в случае ее отсутствия – иное структурное подразделение (лицо), на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службой) (далее – служба управления персоналом).
Состав Комиссии определяется уполномоченным лицом. Количество членов Комиссии составляет не менее 5 человек.»;
пункт 41 изложить в новой редакции:
«41. Ознакомление служащего корпуса «Б» с результатами оценки осуществляется в письменной форме. В случае отказа служащего от ознакомления, составляется акт в произвольной форме, который подписывается служащим по кадровой работе и двумя другими служащими государственного органа.
При этом служащим, отказавшимся от ознакомления, результаты оценки направляются посредством интранет - портала государственных органов и/или единой автоматизированной базы данных (информационной системы) по персоналу государственной службы либо системы электронного документооборота в сроки, указанные в пункте 40 настоящей Методики.»;
пункт 42 исключить.

2 2. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на руководителя аппарата Бейнеуского районного маслихата (Ж.Оспанов).

3 3. Настоящее решение вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.