Об организации и финансировании оплачиваемых общественных работ в 2007 году Күшін жойған

2007 жылы төлемді қоғамдық жұмыстарды ұйымдастыру туралы Қазақстан Республикасының "Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару туралы" Заңының 31 бабының 1 тармағының 13) тармақшасының, Қазақстан Республикасының "Халықты жұмыспен қамту туралы"» Заңының 20 бабының, Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2001 жылғы 19 маусымдағы N 836 "Халықты жұмыспен қамту туралы" Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы Заңын іске асыру жөніндегі шаралар туралы"» қаулысының және Шығыс Қазақстан облысы әкімиятының 2003 жылғы 12 наурыздағы N№ 9 "Төлемді қоғамдық жұмыстарды ұйымдастыру және қаржыландыру туралы"» (тіркеу нөмірі 1148) қаулысының негізінде жұмысқа орналасуда қиыншылық көріп отырған халықтың әр-түрлі топтарын қолдау және мемлекеттік кепілдіктер жүйесін кеңейту мақсатында, Өскемен қаласының әкімдігі ҚАУЛЫ ЕТЕДІ:

1. Қоса беріліп отырған кәсіпорындар, ұйымдар, мекемелердің, жұмыс түрлері мен көлемдердің тізбесі бекітілсін.

2. Қоғамдық жұмыстарда жұмыс істейтін жұмыссыз азаматтардың еңбекақысын төлеу жергілікті бюджет қаржысынан 2007 жылға белгіленген ең төменгі жалақыдан кем емес мөлшерде жүргізілсін.

3. "Өскемен қаласының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі" мемлекеттік мекемесі (Г.Е. Богатикова) қала кәсіпорындары, мекемелері мен ұйымдарында төлемді қоғамдық жұмыстар жүргізуді заңнама талаптарына сәйкес қамтамасыз етсін.

4. Кәсіпорындар, ұйымдар, мекемелердің басшыларына, жұмысшылардың жекелеген санатына (кәмелетке толмаған балалары бар әйелдерге; көпбалалы аналарға; мүгедектерге) жұмыс істеген уақытына сәйкес үйлесімдікпен ақы төлей отырып, толық емес жұмыс күнін (аптасын) істеуге мүмкіншілік беру, сондай-ақ жұмыс уақытын ұйымдастырудың икемді түрлерін қолдану ұсынылсын.

5. Осы қаулының орындалуына бақылау қала әкімінің орынбасары С.И. Ферхоға жүктелсін.

6. Осы қаулы қолданысқа 2007 жылғы 1 қаңтардан бастап енгізіледі.

Өскемен қаласы әкімдігінің 2006 жылғы 26 желтоқсандағы N 1158 қаулысымен бекітілген 2007 жылға кәсіпорындар, ұйымдар, мекемелер және қоғамдық жұмыстар көлемдері мен түрлерінің тізбесі №N р/р Кә­сі­по­рын­дар, ұй­ым­дар, ме­ке­ме­лер­дің аты Жұ­мыстың түр­ле­рі Бар­лық жұ­мыс ор­ны­ның са­ны Ат­қа­ры­ла­тын жұ­мыстар кө­ле­мі Қо­ғам­дық жұ­мыстар­дың шар­тта­ры 1 2 3 4 5 6 1 "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­стық сәу­лет-эт­но­гра­фи­я­лық және та­би­ғи-ланд­шафт­тық мұ­ра­жай-қо­ры­ғы"» ком­му­нал­дық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­пор­ны, "Ме­тал­лург"»мә­де­ни­ет және де­ма­лыс са­яба­ғы, пәтер ие­ле­рі­нің ко­опе­ра­тив­те­рі, Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның ді­ни бір­ле­стікте­рі (ке­лі­сім бой­ын­ша). "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның Ме­нов­ной ауыл­дық окру­гі әкі­мі­нің ап­па­ра­ты"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның тұр­ғын үй-ком­му­нал­дық ша­ру­а­шы­лы­ғы, жо­ла­у­шы­лар кө­лі­гі және ав­то­мо­биль жол­да­ры бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, Өс­ке­мен қа­ла­сы әкім­ді­гі­нің "Іс­тер бас­қар­ма­сы"»ком­му­нал­дық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­пор­ны, Өс­ке­мен қа­ла­сы әкім­ді­гі­нің "Іс­тер бас­қар­ма­сы"» ком­му­нал­дық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­пор­ны­ның № N 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10 фи­ли­ал­да­ры Эко­ло­ги­я­лық са­уық­ты­ру және қа­ла ау­ма­ғын жи­нау; үй-жай­лар­ды жи­на­сты­ру; тұр­ғын үй­лер­ді са­лу, жөн­деу және қай­та жа­ңар­ту бой­ын­ша жұ­мыстар; өңір­лік қо­ғам­дық на­у­қан өт­кізу­ге кө­мек­те­су; ха­лық са­на­ғы­на, со­цио­ло­ги­я­лық са­у­ал­на­ма­лар­ға қа­ты­су; ша­ру­а­шы­лық кі­тап­та­рын нақ­ты­лау; мұ­ра­ғат­тық және т.б. құ­жат­тар­мен жұ­мыс; құқық­тық тәр­тіп­ті және объ­ек­ті­лер­ді кү­зе­ту. 683 150000 шар­шы метр; 4000 шар­шы метр; тұр­ғын үй­лер­де­гі 50 кі­ре бе­ріс; 10000 аза­мат­тың құ­жат­та­рын ре­сім­деу; 4000 адам­ды қам­ту; 10000 да­на; 20600 да­на; 50 ны­сан. Жұ­мыс ап­та­сы­ның ұз­ақ­тығы екі де­ма­лыс кү­ні­мен қо­са 5 күн­ді құ­рай­ды, се­гіз са­ғат­тық жұ­мыс кү­ні, түс­кі үзі­ліс 1 са­ғат, ең­бе­ка­қы­сы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның 2007 жы­л­ғы заң­на­ма­сы­мен бел­гі­лен­ген ең тө­мен­гі жа­ла­қы есе­бі­нен жұ­мыс­сыздың дер­бес шо­ты­на ақ­ша ауда­ру жо­лы­мен, жұ­мыс уа­қы­тын есеп­теу та­бе­лін­де көр­се­ті­л­ген дәлел­ді жұ­мыс іс­те­ген уа­қы­ты ар­қы­лы жү­зе­ге асы­ры­ла­ды; ең­бек­ті қор­ғау және қа­уіп­сіз­дік тех­ни­ка­сы бой­ын­ша нұс­қа­улық, ар­найы ки­ім­мен, құ­рал- жаб­дық­тар­мен қам­та­ма­сыз ету; ла­у­а­зым­дар­ды ауы­сты­ру (қыз­мет көр­се­ту ай­ма­ғын ке­ңей­ту) және уа­қыт­ша жоқ болған қыз­мет­кер­дің ла­у­а­зы­мын ат­қа­ру мүм­кін­ді­гі, қо­сым­ша тө­лем мөл­ше­рі қыз­мет­кер­дің ке­лі­сі­мі бой­ын­ша жұ­мыс бе­ру­ші­мен бел­гі­ле­не­ді; зей­не­та­қы және әле­умет­тік ақ­ша ауда­ру­лар Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның са­лық заң­на­ма­ла­ры­на сәй­кес жүр­гі­зі­ле­ді. 2 "Ба­ла­лар-жа­сө­спі­рім­дер клуб­та­ры­ның Өс­ке­мен қа­ла­лық бір­ле­сті­гі"» ком­му­нал­дық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­по­ры­ны Ауқым­ды мә­де­ни ша­ра­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру­ға кө­мек­те­су; ба­ла­лар мен жа­сө­спі­рім­дер­дің бос уа­қы­тын ұй­ым­да­сты­ру; әле­умет­тік-мә­де­ни объ­ек­ті­лер­ді жөн­деу және қай­та жа­ңар­ту; үй-жай­лар­ды жи­на­сты­ру; құқық­тық тәр­тіп­ті және объ­ек­ті­лер­ді кү­зе­ту. 78 46 аула­лық клуб. Жұ­мыс ап­та­сы­ның ұз­ақ­тығы екі де­ма­лыс кү­ні­мен қо­са 5 күн­ді құ­рай­ды, се­гіз са­ғат­тық жұ­мыс кү­ні, түс­кі үзі­ліс 1 са­ғат, ең­бе­ка­қы­сы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның 2007 жы­л­ғы заң­на­ма­сы­мен бел­гі­лен­ген ең тө­мен­гі жа­ла­қы есе­бі­нен жұ­мыс­сыздың дер­бес шо­ты­на ақ­ша ауда­ру жо­лы­мен, жұ­мыс уа­қы­тын есеп­теу та­бе­лін­де көр­се­ті­л­ген дәлел­ді жұ­мыс іс­те­ген уа­қы­ты ар­қы­лы жү­зе­ге асы­ры­ла­ды; ең­бек­ті қор­ғау және қа­уіп­сіз­дік тех­ни­ка­сы бой­ын­ша нұс­қа­улық, ар­найы ки­ім­мен, құ­рал- жаб­дық­тар­мен қам­та­ма­сыз ету; ла­у­а­зым­дар­ды ауы­сты­ру (қыз­мет көр­се­ту ай­ма­ғын ке­ңей­ту) және уа­қыт­ша жоқ болған қыз­мет­кер­дің ла­у­а­зы­мын ат­қа­ру мүм­кін­ді­гі, қо­сым­ша тө­лем мөл­ше­рі қыз­мет­кер­дің ке­лі­сі­мі бой­ын­ша жұ­мыс бе­ру­ші­мен бел­гі­ле­не­ді; зей­не­та­қы және әле­умет­тік ақ­ша ауда­ру­лар Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның са­лық заң­на­ма­ла­ры­на сәй­кес жүр­гі­зі­ле­ді. 3 "Қарт­тар мен мү­ге­дек­тер­ге ар­нал­ған жал­пы түр­де­гі Өс­ке­мен қа­ла­лық ин­тер­нат үйі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Ба­ла­лар­дың "Ок­тяб­ре­нок"» оқу-са­уық­ты­ру ор­та­лы­ғы"» ком­му­нал­дық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­пор­ны, "Ба­ла­ны да­мы­ту ор­та­лы­ғы"»мек­теп­ке дей­ін­гі ме­ке­ме­сі, "Ерекше ба­ла"»қо­ғам­дық бір­ле­сті­гі, "Үл­бі"» ха­лық­қа әле­умет­тік қыз­мет көр­се­ту қа­ла­лық аумақ­тық ор­та­лы­ғы"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі. "Же­тім ба­ла­лар­ға ар­нал­ған Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­стық ар­на­у­лы мек­теп ин­тер­на­ты"»мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі (ке­лі­сім бой­ын­ша) Жал­ғыз ба­сты қарт­тар мен мү­ге­дек­тер­ді кү­ту; ба­ла­лар­мен жұ­мыс; әле­умет­тік қыз­мет көр­се­ту­мен бай­ла­ны­сты бас­қа да жұ­мыстар; аумақ­ты және үй-жай­лар­ды жи­нау. 81 10 адам; 700 шар­шы метр. Жұ­мыс ап­та­сы­ның ұз­ақ­тығы екі де­ма­лыс кү­ні­мен қо­са 5 күн­ді құ­рай­ды, се­гіз са­ғат­тық жұ­мыс кү­ні, түс­кі үзі­ліс 1 са­ғат, ең­бе­ка­қы­сы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның 2007 жы­л­ғы заң­на­ма­сы­мен бел­гі­лен­ген ең тө­мен­гі жа­ла­қы есе­бі­нен жұ­мыс­сыздың дер­бес шо­ты­на ақ­ша ауда­ру жо­лы­мен, жұ­мыс уа­қы­тын есеп­теу та­бе­лін­де көр­се­ті­л­ген дәлел­ді жұ­мыс іс­те­ген уа­қы­ты ар­қы­лы жү­зе­ге асы­ры­ла­ды; ең­бек­ті қор­ғау және қа­уіп­сіз­дік тех­ни­ка­сы бой­ын­ша нұс­қа­улық, ар­найы ки­ім­мен, құ­рал- жаб­дық­тар­мен қам­та­ма­сыз ету; ла­у­а­зым­дар­ды ауы­сты­ру (қыз­мет көр­се­ту ай­ма­ғын ке­ңей­ту) және уа­қыт­ша жоқ болған қыз­мет­кер­дің ла­у­а­зы­мын ат­қа­ру мүм­кін­ді­гі, қо­сым­ша тө­лем мөл­ше­рі қыз­мет­кер­дің ке­лі­сі­мі бой­ын­ша жұ­мыс бе­ру­ші­мен бел­гі­ле­не­ді; зей­не­та­қы және әле­умет­тік ақ­ша ауда­ру­лар Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның са­лық заң­на­ма­ла­ры­на сәй­кес жүр­гі­зі­ле­ді. 4 "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы­ның Іш­кі іс­тер де­пар­та­мен­ті"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі­нің ұй­ым­да­ры, ме­ке­ме­ле­рі, "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы бой­ын­ша қыл­мыстық ат­қа­ру жүй­е­сі ко­ми­те­ті­нің бас­қар­ма­сы" мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның Жо­ғар­ғы со­ты жа­нын­да­ғы сот­тық әкім­ші­лік­тен­ді­ру бой­ын­ша ко­ми­те­ті­нің "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы­ның сот­тар әкім­ші­лі­гі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның Ең­бек және ха­лық­ты әле­умет­тік қор­ғау ми­ни­стр­лі­гі­нің Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы бой­ын­ша де­пар­та­мен­ті"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы­ның Жұ­мыспен қам­ту және әле­умет­тік бағ­дар­ла­ма­лар­ды үй­ле­сті­ру де­пар­та­мен­ті"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы­ның ста­ти­сти­ка бас­қар­ма­сы"»мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Кө­ші­қон ко­ми­те­ті­нің Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы бой­ын­ша бас­қар­ма­сы"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, Тұр­мысы тө­мен аза­мат­тар­ды қол­дау жө­нін­де­гі Шы­ғыс Қа­зақ­стан ай­мақ­тық қо­ры, "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы­ның Мұ­ра­ғат­тар және құ­жат­та­ма бас­қар­ма­сы" мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­стық аумақ­тық қор­ша­ған ор­та­ны қор­ғау бас­қар­ма­сы"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Жер ре­сур­ста­ры мен жер­ге ор­на­ла­сты­ру мем­ле­кет­тік ғы­лы­ми өн­ді­рі­стік ор­та­лы­ғы"» Шы­ғыс Қа­зақ­стан ен­ші­лес мем­ле­кет­тік кә­сі­по­ры­ны, "За­ғи­паттар мен көз­де­рі на­шар кө­ре­т­ін­дер үшін ма­ман­дан­ды­ры­л­ған Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­стық кі­та­п­ха­на»мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, Қа­зақ­стан"» Рес­пуб­ли­ка­лық те­ле­ра­дио­кор­по­ра­ци­я­сы"» ак­ци­о­нер­лік қо­ға­мы­ның Шы­ғыс Қа­зақ­стан­да­ғы фи­ли­а­лы, Шы­ғыс Қа­зақ­стан ха­лық­та­ры­ның кі­ші Ас­сам­бле­я­сы­ның об­лы­стық До­стық үйі, Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның Ден­са­улық сақ­тау ми­ни­стр­лі­гі­нің  ұй­ым­да­ры, кә­сі­по­рын­да­ры, ме­ке­ме­ле­рі, Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы ўді­лет ми­ни­стр­лі­гі тір­кеу қыз­ме­ті ко­ми­те­ті­нің Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­сы бой­ын­ша жы­л­жы­май­тын мү­лік жө­нін­де­гі ор­та­лы­ғы (ке­лі­сім бой­ын­ша). "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның іш­кі іс­тер бас­қар­ма­сы"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі­нің бө­лім­де­рі, ме­ке­ме­ле­рі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы әкі­мі­нің ап­па­ра­ты" мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Зей­е­та­қы тө­леу бой­ын­ша мем­ле­кет­тік ор­та­лық"» рес­пуб­ли­ка­лық мем­ле­кет­тік қа­зы­на­лық кә­сі­пор­ны­ның Шы­ғыс Қа­зақ­стан об­лы­стық фи­ли­а­лы, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның жұ­мыспен қам­ту және әле­умет­тік бағ­дар­ла­ма­лар бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның кә­сіп­кер­лік бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­лық мәс­ли­ха­ты"»мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның мә­де­ни­ет және тіл­дер­ді да­мы­ту бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі­нің ве­дом­ст­ва­ға қа­рас­ты ұй­ым­да­ры мен ме­ке­ме­ле­рі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның бі­лім бе­ру бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі­нің ве­дом­ст­ва­ға қа­рас­ты ме­ке­ме­ле­рі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы бой­ын­ша са­лық ко­ми­те­ті"»мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның жер қа­ты­на­ста­ры бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның ауыл ша­ру­а­шы­лы­ғы бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның әді­лет бас­қар­ма­сы"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның іш­кі са­я­сат бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі, "Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның сәу­лет және қа­ла құ­ры­лы­сы бө­лі­мі"» мем­ле­кет­тік ме­ке­ме­сі Өңір­лік қо­ғам­дық на­у­қан өт­кізу­ге кө­мек­те­су; тұр­ғын­дар­ды құ­жат­тан­ды­ру бой­ын­ша тех­ни­ка­лық жұ­мыстар жүр­гізу­ге, са­лық тө­леу бой­ын­ша ха­бар­ла­ма­ны ре­сім­деу мен жет­кізу­ге кө­мек көр­се­ту; ауқым­ды мә­де­ни ша­ра­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру­ға кө­мек­те­су; аумақ пен үй-жай­лар­ды жи­нау. 432 Мү­лік­ті жа­рия ету­ге бай­ла­ны­сты құ­жат­тар­ды ре­сім­де­у­ге кө­мек­те­су: 50000 аза­мат; эко­ло­ги­я­лық жәр­де­ма­қы тө­ле­у­ге 60000 аза­мат­тың құ­жат­та­рын қа­был­дау; сай­лау ал­дын­да­ғы на­у­қан: ті­зім­ді нақ­ты­лау бой­ын­ша 2000 үй­ді ара­лау; 20000 іс; са­лық тө­леу бой­ын­ша 2000 ха­бар­ла­ма қа­ға­з­да­рын ре­сім­деу және жет­кі­зу; мә­де­ни та­ғай­ын­да­удың 20 іс-ша­ра­сы; 500 шар­шы өл­шем. Жұ­мыс ап­та­сы­ның ұз­ақ­тығы екі де­ма­лыс кү­ні­мен қо­са 5 күн­ді құ­рай­ды, се­гіз са­ғат­тық жұ­мыс кү­ні, түс­кі үзі­ліс 1 са­ғат, ең­бе­ка­қы­сы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның 2007 жы­л­ғы заң­на­ма­сы­мен бел­гі­лен­ген ең тө­мен­гі жа­ла­қы есе­бі­нен жұ­мыс­сыздың дер­бес шо­ты­на ақ­ша ауда­ру жо­лы­мен, жұ­мыс уа­қы­тын есеп­теу та­бе­лін­де көр­се­ті­л­ген дәлел­ді жұ­мыс іс­те­ген уа­қы­ты ар­қы­лы жү­зе­ге асы­ры­ла­ды; ең­бек­ті қор­ғау және қа­уіп­сіз­дік тех­ни­ка­сы бой­ын­ша нұс­қа­улық, ар­найы ки­ім­мен, құ­рал- жаб­дық­тар­мен қам­та­ма­сыз ету; ла­у­а­зым­дар­ды ауы­сты­ру (қыз­мет көр­се­ту ай­ма­ғын ке­ңей­ту) және уа­қыт­ша жоқ болған қыз­мет­кер­дің ла­у­а­зы­мын ат­қа­ру мүм­кін­ді­гі, қо­сым­ша тө­лем мөл­ше­рі қыз­мет­кер­дің ке­лі­сі­мі бой­ын­ша жұ­мыс бе­ру­ші­мен бел­гі­ле­не­ді; зей­не­та­қы және әле­умет­тік ақ­ша ауда­ру­лар Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның са­лық заң­на­ма­ла­ры­на сәй­кес жүр­гі­зі­ле­ді. 5 Жа­у­ап­кер­ші­лі­гі шек­те­улі се­рік­те­стіктер, ор­та және ша­ғын биз­нес кә­сі­по­рын­да­ры, же­ке кә­сіп­кер­лер, ак­ци­о­нер­лік қо­ғам­дар, ша­руа қо­жа­лық­та­ры және бас­қа да ауыл ша­ру­а­шы­лы­ғы кә­сі­по­рын­да­ры, ұй­ым­да­ры (ке­лі­сім бой­ын­ша) Құ­ры­лыс және жол жөн­деу бой­ын­ша жұ­мыстар, су өт­кіз­гіш, газ өт­кіз­гіш және ка­на­ли­за­ци­я­лық ком­му­ни­ка­ци­я­лар­ды са­лу бой­ын­ша қо­сал­қы жұ­мыстар; мау­сым­дық жы­лы­ту жұ­мыста­ры; ай­мақ­ты эко­ло­ги­я­лық са­уық­ты­ру; үй-жай­лар­ды жи­на­сты­ру; мал­ды, құ­сты жем­деу, же­мі­стер мен астық өсі­ру бой­ын­ша қы­сқа мер­зім­дік мау­сым­дық жұ­мыстар; ауыл ша­ру­а­шы­лы­ғы­ның зи­ян­кесте­рі­мен кү­рес 85 2000 по­гон­дық метр; 200 по­гон­дық метр; 300 шар­шы метр; 700 шар­шы метр; 1 гек­тар; Жұ­мыс ап­та­сы­ның ұз­ақ­тығы екі де­ма­лыс кү­ні­мен қо­са 5 күн­ді құ­рай­ды, се­гіз са­ғат­тық жұ­мыс кү­ні, түс­кі үзі­ліс 1 са­ғат, ең­бе­ка­қы­сы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның 2007 жы­л­ғы заң­на­ма­сы­мен бел­гі­лен­ген ең тө­мен­гі жа­ла­қы есе­бі­нен жұ­мыс­сыздың дер­бес шо­ты­на ақ­ша ауда­ру жо­лы­мен, жұ­мыс уа­қы­тын есеп­теу та­бе­лін­де көр­се­ті­л­ген дәлел­ді жұ­мыс іс­те­ген уа­қы­ты ар­қы­лы жү­зе­ге асы­ры­ла­ды; ең­бек­ті қор­ғау және қа­уіп­сіз­дік тех­ни­ка­сы бой­ын­ша нұс­қа­улық, ар­найы ки­ім­мен, құ­рал- жаб­дық­тар­мен қам­та­ма­сыз ету; ла­у­а­зым­дар­ды ауы­сты­ру (қыз­мет көр­се­ту ай­ма­ғын ке­ңей­ту) және уа­қыт­ша жоқ болған қыз­мет­кер­дің ла­у­а­зы­мын ат­қа­ру мүм­кін­ді­гі, қо­сым­ша тө­лем мөл­ше­рі қыз­мет­кер­дің ке­лі­сі­мі бой­ын­ша жұ­мыс бе­ру­ші­мен бел­гі­ле­не­ді; зей­не­та­қы және әле­умет­тік ақ­ша ауда­ру­лар Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның са­лық заң­на­ма­ла­ры­на сәй­кес жүр­гі­зі­ле­ді. 6 Өс­ке­мен қа­ла­сы­ның қо­ғам­дық бір­ле­стікте­рі (ке­лі­сім бой­ын­ша) Өңір­лік қо­ғам­дық на­у­қан өт­кізу­ге кө­мек­те­су, құ­жат­тар­мен жұ­мыс,  сая-жай учас­ке­ле­рін кү­зе­ту, үй-жай­лар­ды жи­на­сты­ру және ай­мақ­ты эко­ло­ги­я­лық са­уық­ты­ру 91 БАР­ЛЫЫ: 1450 Ескерту: ұсыныстар мен сұранымдарға байланысты сол және басқа жұмыстардағы қатысушылардың саны, қатысу ұзақтығы және ұйымдардың тізбесі 2007 жылға қоғамдық жұмыстар жүргізуге қала бюджетімен қарастырылған қаражат шегінде өзгеруі мүмкін. Қоғамдық жұмыстарда жұмыссыздардың еңбегін қолданатын ұйымдар оларға қосымша ақы төлей алады. Халықты жұмыспен қамту туралы қолданыстығы заңнаманың қоғамдық жұмыстарда еңбекақы төлеу жағы өзгерген жағдайда, төлем мөлшері өзгеруі мүмкін. Көрсетілген қоғамдық жұмыстардың көлемі орта статистикалық болып есептелсін. Қала әкімі аппаратының басшысы Өскемен қаласының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің меңгерушісі