О внесении изменений в постановление акимата Сырымского района от 29 марта 2018 года № 95 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Сырымского района» и районных исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета»
ҚАЗСырым ауданы әкімдігінің 2018 жылғы 29 наурыздағы № 95 «Сырым ауданы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесінің және жергілікті бюджеттен қаржыланатын аудандық атқарушы органдардың «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалау әдістемесін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы
ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды
Деректемелер және дереккөз
- Толық атауы
- О внесении изменений в постановление акимата Сырымского района от 29 марта 2018 года № 95 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Сырымского района» и районных исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета»
- Атауы (қаз.)
- Сырым ауданы әкімдігінің 2018 жылғы 29 наурыздағы № 95 «Сырым ауданы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесінің және жергілікті бюджеттен қаржыланатын аудандық атқарушы органдардың «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалау әдістемесін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы
- Акт түрі
- Қаулы
- Заңдық күші
- Күшін жойған
- Тізілімдегі мәртебе коды
- yts
- Нөмірі
- 99
- Қабылданған күні
- 31.08.2022
- Көрсетілген редакция
- 14.10.2024 · қолданыстағы 171108_724459.rus
- Базадағы редакциялар
- 1
- Соңғы өзгеріс
- 14.10.2024
- Мәтін тілі
- орысша
- НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
- G22ZJ00099A
- ЭКБ идентификаторы
- 171108
- Редакция идентификаторы
- 171108_724459
- Бастапқы дереккөз
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Деректер жаңартылды
- 01.08.2026 00:22
0
О внесении изменений в постановление акимата Сырымского района от 29 марта 2018 года № 95 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Сырымского района» и районных исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета»
В соответствии с Законами Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», от 23 ноября 2015 года «О государственной службе Республики Казахстан» и приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 16 января 2018 года №13 «О некоторых вопросах оценки деятельности административных государственных служащих» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 1 февраля 2018 года №16299), акимат района ПОСТАНОВЛЯЕТ::
1
1. Внести в постановление акимата Сырымского района от 29 марта 2018 года № 95 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Сырымского района» и районных исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 5149) следующие изменения:
в методике оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Сырымского района» и районных исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета» утвержденный указанным постонавлением:
пункт 5 изложить в следующей редакции:
5
«5. Для проведения оценки должностным лицом, имеющим право назначения на государственную должность и освобождения от государственной должности служащего корпуса «Б» (далее – уполномоченное лицо), создается Комиссия по оценке (далее – Комиссия), рабочим органом которой является служба управления персоналом либо в случае ее отсутствия – иное структурное подразделение (лицо), на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службой) (далее – служба управления персоналом).
Состав Комиссии определяется уполномоченным лицом. Количество членов Комиссии составляет не менее 5 человек»;
пункт 41 изложить в следующей редакции:
41 «41. Ознакомление служащего корпуса «Б» с результатами оценки осуществляется в письменной форме. В случае отказа служащего от ознакомления, составляется акт в произвольной форме, который подписывается службой управления персоналом и двумя другими служащими государственного органа.
При этом служащим, отказавшимся от ознакомления, результаты оценки направляются посредством интранет - портала государственных органов и (или) единой автоматизированной базы данных (информационной системы) по персоналу государственной службы либо системы электронного документооборота в сроки, указанные в пункте 40 настоящей Методики»;
пункт 42 исключить.