О внесении изменения в приказ исполняющего обязанности Министра образования и науки Республики Казахстан от 8 августа 2013 года № 324 «Об утверждении отраслевой системы поощрения Министерства образования и науки Республики Казахстан» Күшін жойған

«Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесін бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің міндетін атқарушының 2013 жылғы 08 тамыздағы № 324 бұйрығына өзгеріс енгізу туралы БҰЙЫРАМЫН:

1. «Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесін бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің міндетін атқарушының 2013 жылғы 08 тамыздағы № 324 бұйрығына енгізу (Қазақстан Республикасының Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 8676 нөмірімен тіркелген, 2013 жылғы 26 қыркүйектегі № 282 (27556) «Казахстанская правда» газетіне жарияланған) мынадай өзгеріс енгізілсін: Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесі осы бұйрыққа қосымшаға сәйкес жаңа редакцияда жазылсын;

2. Персоналды басқару қызметі (басқару құқығында) Қазақстан Республикасының заңнамасында белгіленген тәртіппен:

1) осы бұйрықтың Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелуін;

2) осы бұйрық ресми жарияланғаннан кейін оны Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің интернет-ресурсында орналастыруды;

3) осы бұйрық мемлекеттік тіркелгеннен кейін он жұмыс күні ішінде Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің Заң департаментіне осы тармақтың 1) және 2) тармақшаларында көзделген іс-шаралардың орындалуы туралы мәліметтерді ұсынуды қамтамасыз етсін.

3. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің аппарат басшысына жүктелсін.

4. Осы бұйрық алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі.

Қазақстан Республикасының Білім және ғылым министрі 2021 жылғы 29 шілдедегі № 372 Бұйрыққа қосымша Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрінің міндетін атқарушының 2013 жылғы 8 тамыздағы №324 бұйрығымен бекітілген Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесі

1-тарау. Жалпы ережелер

1. Осы Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесі (бұдан әрі – Көтермелеу жүйесі) қызметкерлердің, жұмыскерлердің және өзге де тұлғалардың (бұдан әрі – тұлғалар) қызметтік міндеттерін үлгілі орындағаны, шығармашылық белсенділігі, мінсіз қызметі, білім және ғылым саласын дамыту бойынша басқа да жетістіктері мен сіңірген еңбегі үшін, сондай-ақ студенттердің (бұдан әрі –студенттер) әлеуметтік бағытталған, қоғамдық-пайдалы қызметі үшін көтермелеу және ынталандыру рәсімін нақтылайды.

2. Көтермелеу жүйесі мынадай көтермелеулерден (бұдан әрі – Көтермелеу) тұрады:

1) осы Көтермелеу жүйесіне 1-қосымшаға сәйкес нысан бойынша «Білім және ғылым министрінің Алғысы»;

2) осы Көтермелеу жүйесіне 2-қосымшаға сәйкес нысан бойынша «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Алғыс»;

3) осы Көтермелеу жүйесіне 3-қосымшаға сәйкес нысан бойынша «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы»;

4) осы Көтермелеу жүйесіне 4-қосымшаға сәйкес нысан бойынша «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Құрмет грамотасы»;

5) «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқу iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы;

6) «Орта білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы;

7) «Қосымша білім берудің үздігі» құрмет дипломы;

8) «Техникалық және кәсiптiк білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы;

9) «Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы;

10) «Білім және ғылым министрлігінің еңбек сіңірген қызметкері» құрмет дипломы;

11) «Ы.Алтынсарин» төсбелгісі;

12) «Білім беру ісінің құрметті қызметкері» төсбелгісі.

13) «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін» төсбелгісі.

3. Көтермелеумен марапаттаудың мынадай реттілігі (бұдан әрі – Реттілік) белгіленеді):

1) білім алушыларды және (немесе) тәрбиеленушілерді оқыту мен тәрбиелеу жөніндегі кәсіптік қызметін жүзеге асыратын педагогтер үшін: «Білім және ғылым министрінің Алғысы»; «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы»; «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқу ісінің үздігі» немесе «Орта білім беру ісінің үздігі» құрмет дипломы немесе «Қосымша білім берудің үздігі», «Техникалық және кәсіптік білім беру ісінің үздігі» немесе Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ісінің үздігі» құрмет дипломы; «Ы. Алтынсарин» төсбелгісі;

2) әдістемелік сүйемелдеуді немесе білім беру қызметін ұйымдастыруды жүзеге асыратын педагогтер, зейнеткерлер, еңбек ардагерлері, білім беруді дамытуға үлес қосқан өзге де адамдар үшін: «Білім және ғылым министрінің Алғысы»; «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы»; «Білім беру ісінің құрметті қызметкері» төсбелгісі;

3) ғылыми қызметкерлер, ғылымның дамуына үлес қосқан өзге де адамдар үшін: «Білім және ғылым министрінің Алғысы»; «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы»; «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін» төсбелгісі;

4) Білім және ғылым министрлігінің (бұдан әрі – Министрлік) және оның қарамағындағы ұйымдардың (білім беру ұйымдарын қоспағанда) қызметкерлері үшін: «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Алғыс»; «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметіне Құрмет грамотасы»; «Білім және ғылым министрлігінің еңбек сіңірген қызметкері» құрмет дипломы. «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін» төсбелгісі,

4. Реттілікке сәйкес алдыңғы көтермелеу болмаса, онда бұл тұлға Көтермелеудің келесі түріне ұсынылмайды. Тұлға «Білім және ғылым министрінің Алғысымен» және «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасымен», «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Алғысымен», «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Құрмет грамотасымен» осы Көтермелеудің бар болуына не басқа Көтермелеудің реттілігі бойынша неғұрлым жоғары марапаттардың болуына қарамастан бірнеше рет марапатталуы мүмкін.

5. Марапаттау туралы материалдарды қарау үшін Министрліктің аппарат басшысының бұйрығымен Министрлік комиссиясы (бұдан әрі – Министрлік комиссиясы) құрылады.

2-тарау. Көтермелеу үшін материалдарды енгізу және (айыру) тәртібі

5. Облыстардың, республикалық маңызы бар қалалардың және астананың білім беруді басқару органында оның басшысының бұйрығымен мектепке дейінгі, орта, техникалық және кәсіптік, қосымша білім беруді дамытуға қосқан үлесі үшін Көтермелеулермен марапаттауға материалдар енгізу жөніндегі комиссия (бұдан әрі – Өңірлік комиссия) құрылады.

6. Өңірлік комиссия мүшелері тақ саннан тұрады, оның құрамына білім беруді басқару органының, педагогикалық қоғамдастықтың, әдістемелік орталықтардың (кабинеттердің) өкілдері, жергілікті өкілді органның депутаттары, білім беру саласындағы коммерциялық емес және (немесе) кәсіподақ ұйымдарының өкілдері, педагогтер қатарындағы еңбек ардагерлері кіреді.

7. Облыстың, астананың, республикалық маңызы бар қалалардың тиісті білім басқармасының кадр қызметі Өңірлік комиссияның жұмыс органы болып табылады. Білім беру ұйымында педагогикалық кеңес болмаған жағдайда материалдарды педагогтердің жалпы жиналысы енгізеді.

8. Өңірлік комиссия мектепке дейінгі, орта, техникалық және кәсіптік, қосымша білім беру ұйымдарының педагогикалық кеңестері, қоғамдық бірлестіктер, білім беру саласындағы кәсіподақ ұйымдары енгізген мектепке дейінгі, орта, техникалық және кәсіптік, қосымша білім беруді дамытуға қосқан үлесі үшін тұлғаларды көтермелеумен марапаттауға арналған материалдарды қарайды.

9. Ұлттық мереке – «Тәуелсіздік күні», кәсіби мерекелер – «Білім күні», «Еңбек күні» және «Мұғалімдер күні» мерекелеріне дейін 70 күннен кешіктірмей тиісті ұйымдар (органдар) Өңірлік комиссияның жұмыс органына білім беру ұйымдары келесі материалдарды:

1) педагогикалық кеңес отырысы (білім беру ұйымы педагогтерінің жалпы жиналысының) хаттамасының қосымшасына сәйкес Көтермелеумен марапаттауға ұсынысты;

2) осы Көтермелеу жүйесіне 5-қосымшаға сәйкес нысан бойынша белгіленген үлгідегі марапаттау парағын (бұдан әрі – марапаттау парағы) жібереді. Сондай-ақ, қажет болған жағдайда Өңірлік комиссияның жұмыс органының сұрауы бойынша растайтын құжаттардың түпнұсқалары ұсынылады. Өңірлік комиссияның жұмыс органы осы құжаттардың көшірмесін алып, жазбаша растайды және оларды ұсынған тұлғаларға дереу қайтарады. Білім беруді басқару органдарында және (немесе) білім беру ұйымдарында жиырма бес жылдан астам мінсіз жұмыс істеген және «Білім және ғылым министрінің Алғысымен» марапатталуға үміткер педагогтерге қатысты педагогикалық кеңес отырысының (педагогтердің жалпы жиналысы) хаттамасымен, жұмыс өтілін растайтын құжаттармен, сондай-ақ награда парағымен қоса тиісті ұсыным енгізіледі.

10. Өңірлік комиссияның жұмыс органы 10 жұмыс күні ішінде енгізілген құжаттардың қойылған талаптарға сәйкестігіне білім беру ұйымы ұсынған енгізген құжаттардың толықтығын мен дұрыстығын тексереді, нәтижелері бойынша Өңірлік комиссияның қарауына толық және дұрыс құжаттарды ұсынған адамдардың ұсынымдарын енгізеді.

11. Өңірлік комиссияның отырысы комиссия мүшелерінің жалпы санының кемінде үштен екісі қатысқан кезде заңды болып табылады. Комиссия отырысы Өңірлік комиссияның жұмыс органында бір жыл бойы сақталатын аудио және (немесе) бейне жазбаларда тіркеледі.

12. Өңірлік комиссия Ұлттық мереке – «Тәуелсіздік күні», кәсіби мерекелер – «Білім күні», «Мұғалімдер күні», «Ғылым қызметкерлері күні», «Еңбек күні» мерекелеріне дейін 45 жұмыс күнінен кешіктірмей Министрлікке:

1) педагогикалық кеңес отырысы (білім беру ұйымы педагогтерінің жалпы жиналысы) хаттамасының қосымшасына сәйкес тұлғаны көтермелеумен марапаттау туралы ұсынысты;

2) марапаттау парағын енгізеді.

13. Ғылыми ұйымдардың, жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ұйымдарының ғылыми кеңесі ғылымды, жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беруді дамытуға қосқан үлесі үшін Ұлттық мереке – «Тәуелсіздік күні», кәсіби мерекелер – «Білім күні», «Мұғалімдер күні», «Ғылым қызметкерлері күні», «Еңбек күні» мерекелеріне дейін 45 жұмыс күнінен кешіктірмей Министрлікке:

1) тиісті ғылыми ұйымдардың, жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ұйымдарының кадр қызметі растаған құжаттардың көшірмелерін қоса бере отырып, көтермелеумен марапаттау туралы ұсынысты;

2) марапаттау парағын енгізеді. Көтермелеу жүйесінің 43-тармағында көрсетілген адамдарға қатысты жұмыс өтілін растайтын құжаттар қоса берілген ұсыным енгізіледі.

14. Ғылыми ұйымдардың, жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ұйымдарының басшылығы мен кадр қызметі Министрлікке енгізілетін құжаттардың толықтығы мен дұрыстығын қамтамасыз етеді.

15. Министрліктің, Министрліктің құрылымдық бөлімшелерінің, Министрліктің қарамағындағы ұйымдардың, Министрліктің Білім және ғылым саласында сапаны қамтамасыз ету комитетінің қарамағындағы мемлекеттік мекемелердің - аумақтық органдардың басшылары мектепке дейінгі, орта, техникалық және кәсіптік, қосымша білім беруді, ғылымды, жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беруді дамытуға қосқан үлесі үшін ұлттық мереке – «Тәуелсіздік күні», кәсіби мерекелер – «Білім күні», «Мұғалімдер күні», «Ғылым қызметкерлері күні», «Еңбек күні» мерекелеріне дейін 45 жұмыс күнінен кешіктірмей өзінің (жетекшілік ететін) жұмыс бағыты бойынша тұлғаға (тұлғаларға) қатысты Министрліктің кадр қызметіне:

1) басшы куәландырған растайтын құжаттарды, марапаттауға енгізілетін материалдарды қоса бере отырып, тиісті көтермелеумен марапаттау туралы ұсынысты;

2) марапаттау парағын енгізеді.

16. Министрліктің басшылығы, құрылымдық бөлімшелердің басшылары өздері Министрліктің кадр қызметіне жіберетін материалдар мен мәліметтердің толықтығы мен дұрыстығын қамтамасыз етеді.

17. Министрлікте Көтермелеумен марапаттау бойынша ұсыныстарды қарау үшін мүшелері тақ саннан тұратын Комиссия құрылады.

18. Комиссия аппарат басшысынан, құрылымдық бөлімшелердің басшыларынан тұрады.

19. Министрліктің кадр қызметі Министрлік комиссиясының жұмыс органы болып табылады.

20. Министрлік комиссиясының жұмысшы органы қажетті құжаттарды дайындайды және Көтермелеумен марапаттау туралы мәселені Комиссияның қарауына шығарады.

21. Көтермелеумен марапаттау баллдарды есептеу негізінде, бұл мәселе Мемлекет басшысының, Қазақстан Республикасы Премьер-Министрінің тапсырмаларынан туындаған жағдайда – оны Комиссияның қарауына шығармай жүзеге асырылады. Жұмыс органы наградтауға әрбір кандидатты көтермелеу жүйесінің 6-қосымшасына сәйкес жұмыс көрсеткіштері (бұдан әрі-көрсеткіштер) бойынша қарайды және материалдарды Комиссияның қарауына енгізеді.

22. Министрлік комиссиясы жұмысшы органы енгізген материалдарды қарау нәтижелері бойынша Көтермелеумен марапаттау туралы материалдар енгізілген сәттен бастап бір ай ішінде ашық дауыс беру арқылы шешім қабылдайды. Егер Комиссия мүшелерінің жалпы санының көпшілігі дауыс берсе, шешім қабылданды деп есептеледі.

23. Министрлік комиссиясының шешімдері хаттамамен ресімделеді. Комиссия отырысы аудио - және (немесе) бейне - жазбаларға тіркеледі, олар Министрлік комиссиясының жұмыс органында бір жыл бойы сақталады. Дауыстар тең болған жағдайда, Министрлік комиссиясының төрағасы дауыс берген шешім қабылданды деп есептеледі.

24. Министрлік комиссиясы хаттамамен ресімделетін мынадай шешімдердің бірін қабылдайды:

1) Көтермелеумен марапаттау туралы ұсынысты қанағаттандыру;

2) Көтермелеумен марапаттау туралы ұсыныстан бас тарту.

25. Көтермелеуді тапсыруды Министрліктің аппарат басшысы немесе оның тапсырмасы бойынша басқа да лауазымды тұлғалар салтанатты жағдайда жүргізеді және Көтермелеулерді тапсыру және марапатталушының жеке өзіне тапсырылады.

26. Әрбір марапатталған адамға төсбелгіні тапсырумен бір мезгілде Қазақстан Республикасының Білім және ғылым министрі қол қойған Көтермелеу жүйесіне 7-қосымшаға сәйкес нысан бойынша тиісті куәлік беріледі. Әрбір Көтермелеудің сәйкестендіру нөмірі (бұдан әрі – Сәйкестендіру нөмірі) болады. Сәйкестендіру нөмірі 12 цифрдан тұрады және төрт бөліктен тұрады:

1) бірінші бөлім - 2 цифрдан тұрады жәнесоңғы 2 цифры марапаттау жылын қамтиды;

2) екінші бөлім - бір цифрдан тұрады және соған байланысты тұлға марапатталған мерекені білдіреді; мерекелердің мынадай мәндері белгіленеді: Тәуелсіздік күні - 1; Мұғалімдер күні - 2; Ғылым қызметкерлері күні - 3; Еңбек күні - 4;

3) үшінші бөлік бір цифрдан тұрады және мынадай салаларды білдіреді: мектепке дейінгі тәрбие және оқыту - 1; бастауыш білім беру - 2; жалпы, негізгі орта білім беру (техникалық және кәсіптік білім беруді қоспағанда) - 3; қосымша білім беру-4; жетім балалар мен ата-анасының қамқорлығынсыз қалған балаларға арналған ұйымдар-5; орта білімнен кейінгі, техникалық және кәсіптік білім беру - 6; жоғары, жоғары оқу орнынан кейінгі білім - 7; ғылым және ғылыми-техникалық қызмет – 8; Министрліктің және оның қарамағындағы ұйымдардың қызметкерлері (білім беру ұйымдарын қоспағанда) – 9;

4) төртінші бөлік алты цифрдан тұрады және мынадай реттік нөмірді қамтиды. «Білім және ғылым министрінің Алғысы» – 01; «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Алғысы» - 02; «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы» – 03; «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне Құрмет грамотасы» - 04; «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқу iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы - 05; «Орта білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы - 06; «Қосымша білім берудің үздігі» құрмет дипломы - 07; «Техникалық және кәсiптiк білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы - 08; «Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы - 09; «Білім және ғылым министрлігінің еңбек сіңірген қызметкері» құрмет дипломы құрмет дипломы - 10; «Ы. Алтынсарин» төсбелгісі - 11; «Білім беру ісінің құрметті қызметкері төсбелгісі - 12;

5) бесінші бөлік алты саннан тұрады және реттік нөмірді қамтиды.

27. Көтермелеуден айыру туралы мәселені шешу үшін Министрліктің кадр қызметіне мынадай құжаттар ұсынылады:

1) айыру туралы ұсыныс;

2) мемлекеттік органдарға кір келтіретін теріс қылық жасағаны, қызметтік әдепті бұзғаны үшін қызметтен шығару туралы бұйрықтың көшірмесі немесе соттың айыптау үкімінің көшірмесі қоса беріледі. Көтермелеуден айырылған адам Министрлік аппараты басшысының тиісті бұйрығы қабылданған күннен бастап бір ай ішінде оны мемлекеттік органға қайтарады. Марапатталған адамдардың тізімі бұйрықтың күні мен нөмірі көрсетілген қатаң есептілік бланкілерінде Көтермелеумен марапаттау туралы бұйрық қабылданған күннен бастап 15 күн ішінде Министрліктің Интернет-ресурсында жарияланады. Министрліктің Персоналды басқару қызметі қатаң есептілік бланкілерінде бұйрықтың күні мен нөмірі, сәйкестендіру нөмірі көрсетілген Көтермелеудің бірыңғай электрондық есебін (бұдан әрі – Бірыңғай электрондық есепке алу) жүргізеді. Министрліктің ресми Интернет-ресурсы Бірыңғай электрондық есепке ашық қолжетімділікті қамтамасыз етеді.

28. Төсбелгілердің телнұсқалары, сондай-ақ оларға құжаттардың телнұсқалары ол жоғалған (жоғалған, ұрланған, бүлінген) жағдайда Министрлік комиссиясының шешімі бойынша берілуі мүмкін.

29. Көтермелеулердің және оларға құжаттардың телнұсқаларын беру туралы мәселені шешу үшін Министрліктің кадр қызметіне мынадай құжаттар ұсынылады:

1) жеке басын растайтын құжаттың көшірмесі;

2) өтініш иесінің марапатталғанын растайтын құжаттардың көшірмелері;

3) бұрын өтініш берушіге қатысты марапаттау жөніндегі материалдарды жіберген органдардың немесе ұйымдардың анықтамасы;

30. «Ы. Алтынсарин», «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін», «Білім беру ісінің құрметті қызметкері» төсбелгілері жоғалған кезде өтінішке марапаттау туралы куәліктің түпнұсқасы (бар болса) қоса беріледі. Марапаттау туралы куәліктің телнұсқасы «Телнұсқа» деген сөз жазылып, қолданыстағы үлгідегі бланкілерде жазылады.

3-тарау. Көтермелеулермен марапаттау негіздері

31. «Білім және ғылым министрінің Алғысымен» адамдар қызметтік міндеттерін үлгілі атқарғаны, шығармашылық белсенділігі, мінсіз қызметі, еңбек қызметіндегі басқа да жетістіктері және білім және ғылым саласындағы өзге де еңбегі үшін наградталады.

32. Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағыныстағы ұйымдарының қызметкерлері «Білім және ғылым министрлігі мен оның ведомстволық бағыныстағы ұйымдарының қызметкерлеріне Алғысымен» қызметтік міндеттерін үлгілі атқарғаны, шығармашылық белсенділігі, мінсіз қызметі, еңбек қызметіндегі басқа да жетістіктері және білім және ғылым саласындағы өзге де еңбегі үшін Министрліктің және оның қарамағындағы ұйымдардың (білім беру ұйымдарын қоспағанда) қызметкерлері марапатталады. Бұл ретте аталған қызметкерде соңғы алты айда еңбек, атқарушылық тәртіпті, этиканы, ақпараттық қауіпсіздік талаптарын бұзу болмауы тиіс.

33. «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасымен»:

1) мінсіз қызметі, қызметтік міндеттерін үлгілі атқарғаны, шығармашылық белсенділігі, конкурстарда, олимпиадаларда, конференцияларда, байқауларда, көрмелерде және сайыстарда табысты нәтижелері, білім және ғылым саласындағы басқа да жетістіктері мен сіңірген еңбегі үшін;

2) білім беруді басқару органдарында және (немесе) білім беру ұйымдарында және (немесе) ғылыми қызметкер ретінде 3 және одан да көп жылдан астам еңбек өтілі бар;

3) «Білім және ғылым министрінің Алғысы» бар адамдар марапатталады.

34. «Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігі және оның ведомстволық бағынысты ұйымдары Құрмет грамотасымен» Министрліктің және оның қарамағындағы ұйымдардың (білім беру ұйымдарын қоспағанда) қызметкерлері:

1) қызметтік міндеттерін үлгілі атқарғаны, шығармашылық белсенділігі, мінсіз қызметі, еңбек қызметіндегі басқа да жетістіктері және білім және ғылым саласындағы өзге де еңбегі үшін;

2) соңғы 6 айда еңбек, атқарушылық тәртіпті, этиканы, ақпараттық қауіпсіздік талаптарын бұзбайтын адамдар;

3) Министрлікте және оның қарамағындағы ұйымдарда (білім беру ұйымдарын қоспағанда) 5 және одан да көп жыл жұмыс өтілі бар));

4) «Білім және ғылым министрлігінің және оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының қызметкеріне алғысы» барлар марапатталады.

35. «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқу ісінің үздігі», «Орта білім беру ісінің үздігі», «Техникалық және кәсіптік білім беру ісінің үздігі», «Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ісінің үздігі» құрмет дипломымен:

1) тиісті білім беру деңгейі бойынша білім беру және тәрбие процестерін ұйымдастыру мен жетілдірудегі, оқыту мен тәрбиелеудің біртұтастығын қамтамасыз етудегі, білім беру және тәрбие бағдарламаларын іске асырудағы елеулі табыстары, оқушыларды, тәрбиеленушілерді практикалық даярлау ісіндегі, олардың шығармашылық белсенділігін дамытудағы табыстары, олардың облыстық (аудандық), республикалық, халықаралық білім беру бағдарламалары мен жобаларындағы жетістіктері үшін;

2) тиісті деңгейдегі білім беру ұйымдарын мемлекеттік басқарумен байланысты білім беруді басқару органдарында және (немесе) тиісті деңгейдегі білім беру ұйымдарында жұмыс өтілі 10 жылдан астам;

3) «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы» бар»;

4) «педагог-зерттеуші» немесе «педагог-шебер» біліктілік санаты бар адамдар марапатталады.

36. «Білім және ғылым министрлігінің еңбек сіңірген қызметкері» құрмет дипломымен Министрліктің және оның қарамағындағы ұйымдардың (білім беру ұйымдарын қоспағанда) қызметкерлері:

1) қызметтік міндеттерін үлгілі атқарғаны, шығармашылық белсенділігі, мінсіз қызметі, еңбек қызметіндегі басқа да жетістіктері және білім және ғылым саласындағы өзге де еңбегі үшін;

2) соңғы 6 айда еңбек, атқарушылық тәртіпті, этиканы, ақпараттық қауіпсіздік талаптарын бұзбайтын адамдар;

3) Министрлікте және оның қарамағындағы ұйымдарда (білім беру ұйымдарын қоспағанда) 10 және одан да көп жыл жұмыс өтілі бар;

4) «Білім және ғылым министрлігінің және оның ведомстволық бағынысты ұйымдарының Құрмет грамотасы» бар адамдар марапатталады.

37. «Ы. Алтынсарин» төсбелгісімен:

1) білім беру және тәрбие процестерін ұйымдастыру мен жетілдірудегі, оқыту мен тәрбиелеудің біртұтастығын қамтамасыз етудегі, білім беру және тәрбие бағдарламаларын іске асырудағы елеулі табыстары, оқушыларды, тәрбиеленушілерді практикалық даярлау ісіндегі, олардың шығармашылық белсенділігін дамытудағы табыстары, олардың облыстық (аудандық), республикалық, халықаралық білім беру бағдарламалары мен жобаларындағы жетістіктері үшін;

2) білім беруді басқару органдарында және (немесе) білім беру ұйымдарында 10 жыл және одан да көп еңбек өтілі бар тұлғалар марапатталады.

38. «Білім беру ісінің құрметті қызметкері» төсбелгісімен:

1) оқушылардың, тәрбиеленушілер мен студенттердің дербестігін дамытуды, оларды оқытуды дараландыруды, білім алушылардың ғылыми-зерттеу және жобалау-конструкторлық қызметіне жетекшілік етудегі табыстарды, өңірлік, республикалық, халықаралық білім беру және ғылыми-техникалық бағдарламалар мен жобалардағы жетістіктерді, білім берудің өзекті проблемалары бойынша зерттеулерді қамтамасыз ететін оқу процесіне енгізілген сабақтарды ұйымдастырудың және өткізудің, білімді бақылаудың белсенді нысандары мен әдістері және жаңа интерактивті технологиялар үшін, оқытушы кадрларды даярлауға және олардың педагогикалық және ғылыми біліктілігін арттыруға, білім беру жүйесінің мамандарын қайта даярлауға сіңірген еңбегі, оқу әдебиетін әзірлеудегі, оқу құралдары мен жабдықтарын өндірудегі жетістіктері, қаржы-шаруашылық қызметті ұйымдастырудағы, білім беру ұйымдарының материалдық-техникалық, эксперименттік-өндірістік базасын дамыту мен нығайтудағы табыстары үшін;

2) білім беруді басқару органдарында және (немесе) білім беру ұйымдарында және (немесе) ғылыми қызметкер ретінде он жылдан астам жұмыс өтілі бар және жоғары не бірінші біліктілік санаты бар («педагог-зерттеуші» немесе «педагог-шебер», бірінші немесе екінші біліктілік санаты бар білім беру ұйымының басшысы) тұлғалар марапатталады.

39. «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін» төсбелгісімен:

1) отандық ғылым мен техниканы әлемдік жетістіктер деңгейіне шығаруға ықпал ететін іргелі және қолданбалы зерттеулер саласындағы маңызды нәтижелері, ғылымның, техника мен мәдениеттің басым бағыттары бойынша халықаралық, республикалық, өңірлік және басқа да ғылыми-техникалық бағдарламаларды іске асырудағы жетістіктері, жаңа техника мен технологияларды жасауға және қолданыстағыларын жетілдіруге ірі үлес қосатын өнертабыстары, үлкен практикалық маңызы бар әзірленген жаңа технологиялары, ғылым мен мәдениеттің қазіргі заманғы жетістіктері тұрғысынан ғылыми-зерттеу процесін ұйымдастыру мен жетілдірудегі елеулі жетістіктері, ғылыми кадрларды даярлау мен олардың біліктілігін арттырудағы жоғары жетістіктері, қаржы-шаруашылық қызметтің ғылыми саласын басқаруды ұйымдастырудағы, ғылымның материалдық-техникалық және эксперименттік-өндірістік базасын нығайту мен дамытудағы жоғары жетістіктері үшін;

2) 10 және одан көп жыл жұмыс өтілі бар ғылыми қызметкерлер марапатталады.

40. Бір марапаттау белгісімен немесе құрмет дипломымен қайта марапаттауға жол берілмейді.

41. Азаматтарды кезекті марапаттауға ұсыну алдыңғы мараппаттау сәтінен бастап кемінде үш жыл өткен соң жүргізіледі.

42. Төсбелгілер кеуденің оң жағына тағылады. Нысаны мен мөлшері бойынша медальдарға арналған тағандарға сәйкес келетін тағандар болған кезде төсбелгілер кеуденің сол жағына тағылады.

43. «Білім және ғылым министрінің Алғысы» көтермелеуімен білім беруді басқару органдарында және (немесе) білім беру ұйымдарында жиырма бес жылдан астам мінсіз жұмыс істеген педагогтер наградталады.

44. Көтермелеулермен марапаттау «Тәуелсіздік күніне», Кәсіби мерекелерге – «Білім күніне», «Мұғалімдер күніне», «Ғылым қызметкерлері күніне», «Еңбек күніне» орай, сондай-ақ тұлғалардың мерейтойлық күндеріне орай жүргізіледі.

45. Көтермелеу жүйесінде көзделген нақты мерекеге байланысты бір адамға марапаттауға бір ұсыныс енгізіледі.

46. Төсбелгілер «Қазақстан Республикасы Үкіметінің құрылымына кіретін кейбір мемлекеттік органдардың ведомстволық наградалары туралы» Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2011 жылғы 15 желтоқсандағы № 1539 қаулысымен бекітілген сипаттама бойынша дайындалады.

47. Көтермелеу жүйесіне академиялық кредиттерді немесе сағаттарды есепке алуға мүмкіндік беретін студенттерге арналған кредиттер (бұдан әрі – Кредиттер) кіреді

4-тарау. Кредит беру және оны сүйемелдеудің тәртібі, шарттары

48. Кредиттер жеке және (немесе) заңды тұлғалардың мүддесінде әлеуметтік бағытталған, қоғамдық пайдалы қызметті жүзеге асыратын студенттерге қызметтің мынадай түрлері бойынша беріледі:

1) инклюзивті білім беру;

2) репетиторлық (тілдер, компьютерлік сауаттылық);

3) девиантты мінез-құлықты кәмелетке толмаған балалармен жұмыс;

4) аула және спорт клубтарын ұйымдастыру;

5) балалармен, қарт адамдармен және мүгедектермен әлеуметтік жұмыс;

6) қоршаған ортаны қорғау және экологиялық қауіпсіздік, тарихи-мәдени мұра объектілерін сақтау саласындағы жұмыс;

7) емдеушілерге, қарт адамдарға және мүгедектерге қызмет көрсететін мемлекеттік және жекеменшік денсаулық сақтау ұйымдарының және басқа да әлеуметтік бағыттағы ұйымдардың жұмысына қатысу;

8) волонтерлермен республикалық және қалалық іс-шараларды өткізу кезінде жергілікті жастар ресурстық орталықтарының жұмысына қатысу;

9) туризмді дамыту мақсатында экскурсиялық қызметті (мұражайларға, кітапханаларға және қаланың басқа да көрікті жерлеріне бару) ұйымдастыру кезінде туристік қызметті жүзеге асыратын тұлғаларға жұмысқа көмек көрсету;

10) халықаралық іс-шараларды (форумдар, универсиадалар, фестивальдер, спартакиадалар) ұйымдастыруға көмек көрсету;

11) жануарларға арналған панадағы жұмыс. Әлеуметтік-бағытталған, қоғамдық пайдалы жұмыспен айналысатын студенттер 1), 4), 5), 6), 7), 8), 9), 11) тармақшаларды қоспағанда оны онлайн-форматта жүзеге асыруға құқылы.

49. Студенттерге Кредиттің мынадай түрлері беріледі:

1) Көтермелеудің 48-тармағында көрсетілген қызметтің 50 сағаты үшін студенттерге білім беру ұйымы белгілеген екі академиялық кредиттің есепке алынуына және 50 000 теңге мөлшерінде біржолғы ақшалай төлем алуға мүмкіндік беретін ваучер түрінде Кредит беріледі;

2) Көтермелеудің 27-тармағында көрсетілген қызметтің 50 сағаты үшін студенттерге білім беру ұйымы белгілеген бес академиялық кредиттің есепке алынуына және 50 000 теңге мөлшерінде біржолғы ақшалай төлем алуға мүмкіндік беретін ваучер түрінде Кредит беріледі. Студенттерге Көтермелеудің осы тармағында көзделген ваучер түріндегі Кредит қаржы жылы ішінде қайта берілмейді.

50. Кредитті ұйымдастыру жөніндегі оператор болып «Қаржы орталығы» акционерлік қоғамы өкілдік етеді.

51. Кредит бойынша біржолғы ақшалай төлемдерді «Қаржы орталығы» акционерлік қоғамы жүзеге асырады.

52. Студенттердің әлеуметтік бағытталған, қоғамдық пайдалы қызметіне қатысушылардың өзара іс-қимыл шарттары «Қаржы орталығы» акционерлік қоғамы әзірлейтін қосылу шартында айқындалады.

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 1-қосымша Нысан _____________________________________жүйесін дамытуға қосқан зор жеке үлесі үшін (білім беру) ______________________________________________________________________алғыс хатпен марапатталады. (қызметкердің тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрі _________________________________________________ _______ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) (қолы) «___» __________20 ____ жыл

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 2-қосымша Нысан _____________________________________________________________________________ (Тәуелсіз Қазақстанның рухани және әлеуметтік дамуы жолында қол жеткен табыстары және оның гүлденуіне қосқан зор үлесі үшін) ______________________________________________________________________ марапатталады. (қызметкердің тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрі _________________________________________________ _______ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) (қолы) «___» __________20 ____ жыл

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 3-қосымша Нысан _____________________________________________________________________________ (Тәуелсіз Қазақстанның рухани және әлеуметтік дамуы жолында қол жеткен табыстары және оның гүлденуіне қосқан зор үлесі үшін) ______________________________________________________________________ марапатталады. (қызметкердің тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрі _________________________________________________ _______ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) (қолы) «___» __________20 ____ жыл

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 4-қосымша Нысан _____________________________________________________________________________ (Тәуелсіз Қазақстанның рухани және әлеуметтік дамуы жолында қол жеткен табыстары және оның гүлденуіне қосқан зор үлесі үшін) ______________________________________________________________________ марапатталады. (қызметкердің тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрі _________________________________________________ _______ (тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда) (қолы) «___» __________20 ____ жыл

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 5-қосымша 1.Тегі, аты, әкесінің аты_____________________________________________ 2. Лауазымы, жұмыс, қызмет орны____________________________________ (кәсіпорынның, мекеменің, ұйымның бөлімшесінің нақты атауын көрсету қажет) 3. Жынысы _______________________________________________________ 4. Туған жылы және туған жері_______________________________________ 5. Ұлты___________________________________________________________ 6. Білімі __________________________________________________________ 7. Ғылыми дәрежесі, ғылыми атағы___________________________________ 8. Қазақстан Республикасының қандай мемлекеттік наградаларымен марапатталған және марапатталған күні _______________________________ 9. Үйінің мекенжайы _______________________________________________ 10. Жалпы жұмыс өтілі _____________________________________________ 11. Саладағы жұмыс өтілі ___________________________________________ 12. Аталған еңбек ұжымындағы жұмыс өтілі_________________ 13. Марапатталушының нақты ерекше еңбегі және өлшемшарттарды ескере отырып, балдары көрсетілген мінездеме. Барлығы: ___________, оның ішінде: 1.________________ 2.________________ 3.________________ 4.________________ 5.________________ 6.________________ 7.________________ 8.________________ 9.________________ 10.________________ 11. ________________ 12. ________________ 13. ________________ 14. ________________ 15. ________________ 16. ________________ Кандидатура ______________________________________________________________ (кәсіпорынның, мекеменің атауы, талқылау мерзімі, хаттама №) талқыланды және ұсынылды. _____________________________________________________________ (төсбелгінің түрі) төсбелгісімен марапаттауға ұсынылады. Кәсіпорын, мекеме, ұйым басшысы _______________________________________ (қолы) _______________________________________ (Т.А.Ә.) «___» _________ ж. (толтырған күні) МО Ескерту: марапатталушының тегі, аты, әкесінің аты жеке куәлігі бойынша толтырылады және транскрипциясы міндетті түрде қазақ және орыс тілдерінде көрсетіледі.

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 6-қосымша Көтермелеумен марапаттау кезінде ескерілетін жұмыс көрсеткіштері

1. Мектепке дейінгі тәрбие мен оқыту, бастауыш білім беру, жалпы, негізгі орта білім беру, орта білімнен кейінгі, мамандандырылған, арнаулы білім беру, техникалық және кәсіптік білім беру саласында жұмыс істейтін педагогтерге арналған «Білім және ғылым министрінің Алғысы» және «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы» Жұ­мыс көр­сет­кіш­те­рі Көр­сет­кіш үшін бал­дар ауыл қа­ла/об­лы­сы Жұ­мыс өті­лі 1) Бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­рын­да­ғы және (неме­се) бі­лім бе­ру ұй­ым­да­рын­да­ғы және (неме­се) әді­сте­ме­лік ор­та­лық­тар­да­ғы (ка­би­нет­тер­де­гі) және (неме­се) ғы­лы­ми қыз­мет­кер ре­т­ін­де­гі жұ­мыс өті­лі 1) 5 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 6 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 7 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 8 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 9 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 10 жыл­дан астам - 6 балл 1) 6 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 7 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 8 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 9 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 10 жыл­дан астам - 5 балл Ал­ғы­стар­дың бо­луы 2) Жер­гі­лік­ті ат­қа­ру­шы ор­ган­дар­дың, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры­ның, Құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бі­рақ 3 бал­дан ар­тық емес Же­ті­стіктер 3) Бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры, Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген пе­да­гог­тер­ге ар­нал­ған аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар мен өзге де жа­ры­стар­дың жүл­де­ге­рі аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,7 балл, 0,5 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, 1 балл); рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 3 балл, 2,5 балл, 1,8 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 5 балл, 4, 5 балл, 3,5 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,5 балл, 0,4 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 бал, 0,8 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл. 4) Бі­лім алушы­лар­ды (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді) негіз­гі жат­тық­ты­ру­шы (мен­тор) және (неме­се) негіз­гі тәр­би­е­ші ре­т­ін­де да­яр­лау және бі­лім алушы­лар­дың (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­дің) аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да және өзге де сай­ы­стар­да жүл­де­лі орын­дар­ға ие бо­луы: бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген жал­пы бі­лім бе­ре­тін пән­дер бой­ын­ша рес­пуб­ли­ка­лық және ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар мен кон­кур­стар­дың, ғы­лы­ми жо­ба­лар­дың (ғы­лы­ми жа­ры­стар­дың), орын­да­у­шы­лар кон­кур­ста­ры­ның, кә­сі­би ше­бер­лік кон­кур­ста­ры­ның және спорт­тық жа­ры­стар­дың тіз­бе­сіне жа­та­тын аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,9 балл, 1,5 балл, 1,3 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2,2 балл, 2 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 15 балл, 12 балл, 10 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,8 балл, 0,6 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл 1,3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2 балл, 1,8 балл, 1,5 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 10 балл, 8 балл, 6 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 13 балл, 11 балл, 9 балл. 5) Ба­ла­лар үй­ле­рі, от­ба­сы үл­гі­сін­де­гі ба­ла­лар үй­ле­рі, же­тім ба­ла­ла­ры бар жа­сө­спі­рім­дер үй­ле­рі тәр­би­е­ші­сі­нің (әле­умет­тік ана­ның) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ге жағ­дай жа­сау және олар­ды әле­умет­тік қол­да­уды ұй­ым­да­сты­ру жө­нін­де­гі жұ­мысы: Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) ұй­ым­да тұ­руы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) бі­лім бе­ру ұй­ы­мы бас­шы­лы­ғы­нан оң ұсы­ныс хат­та­ры­ның бо­луы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) әле­умет­тік пе­да­гог­тен оң ұсы­ныс хат­та­ры­ның бо­луы Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді үй­ір­ме­лер­де, сек­ци­я­лар­да соң­ғы екі жыл­да то­лық қам­ту Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­де соң­ғы екі жыл­да құқық бұ­зу­шы­лық­тар­дың бол­мауы 1) 5 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 6 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 7 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 8 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 9 жыл­дан астам - 5 балл, 10 жыл­дан астам - 6 балл. 2 балл 2 балл 3 балл 5 балл 6) Тө­мен­де­гі же­ті­стіктер бой­ын­ша ті­ке­лей үлес (жәр­дем) қо­с­қан әкім­ші­лік-бас­қа­ру пер­со­на­лы­ның, әдіс­кер­лер­дің және өзге де тұ­лға­лар­дың жұ­мысы: - Бі­лім бе­ру ұй­ы­мы - бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры, Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ұй­ым­да­ры­на ар­нал­ған аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар­дың және өзге де сай­ы­стар­дың жүл­де­ге­рі - Бі­лім бе­ру ұй­ым­да­ры­ның бі­лім алушы­ла­рын­да аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да және өзге де жа­ры­стар­да жүл­де­лі орын­дар­дың бо­луы: бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген от­но­ся­щи­е­ся к пе­реч­ню рес­пуб­ли­кан­ских и меж­ду­на­род­ных олим­пи­ад и кон­кур­сов, на­уч­ных про­ек­тов (на­уч­ных со­рев­но­ва­ний) по об­ще­об­ра­зо­ва­тель­ным пред­ме­там, кон­кур­сов ис­пол­ни­те­лей, кон­кур­сов про­фес­си­о­наль­но­го ма­стер­ства и спор­тив­ных со­рев­но­ва­ний, утвер­жден­ных при­ка­зом Ми­ни­стра об­ра­зо­ва­ния и на­у­ки - Соң­ғы екі жыл­да мем­ле­кет­тік ат­те­стат­та­удан сәт­ті өту, сон­дай-ақ мем­ле­кет­тік ор­ган­дар­дың кә­сі­би ба­қы­ла­у­ы­нан өту (қо­ры­тындысы бой­ын­ша бұ­зу­шы­лық­тар­ды жою ту­ра­лы ұй­ға­рым­дар және (неме­се) ұсы­ны­стар ен­гі­зіл­ме­ген, тұ­лға­лар жа­у­ап­кер­ші­лік­ке тар­тыл­ма­ған) - Та­ны­л­ған ак­кре­дит­теу ор­ган­да­ры­ның ті­зі­лі­міне ен­гі­зі­л­ген ак­кре­дит­теу ор­ган­да­рын­да ин­сти­ту­ци­о­нал­дық және (неме­се) ма­ман­дан­ды­ры­л­ған ак­кре­дит­те­уден сәт­ті өту - Ми­ни­стр­лік та­ны­ған бі­лім бе­ру ұй­ым­да­ры­ның рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық рей­тинг­те­рін­де орын­дар­ға қол жет­кі­зу (бір дең­гей­де­гі бір рей­тинг ес­ке­рі­ле­ді) - То­лық жұ­мыс кү­ні жұ­мыс іс­тей­тін штат­тық қыз­мет­кер­лер­дің бо­луы: 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға ар­нал­ған ха­лы­қа­ра­лық грант мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша іс­ке асы­ры­л­ған ғы­лы­ми жо­ба­ның ке­мін­де 1000 АЕК со­ма­сы­на бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға ар­нал­ған қа­зақ­стан­дық грант аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,7 балл, 0,5 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, 1 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 3 балл, 2,5 балл, 1,8 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 5 балл, 4,5 балл, 3,5 балл. аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,1 балл, 0,08 балл, 0,05 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,3 балл, 0,1 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,8 балл, 0,5 балл, 0,3 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,6 балл, 0,6 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 1,7 балл, 1,5 балл, әр­қай­сысы үшін 1,1 балл 3 балл 3 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар, бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық – ти­ісін­ше 12 балл, 10 балл, 8 балл, 4 балл, 2 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық, бі­рін­ші жүз­дік, бі­рін­ші бес жүз­дік, бі­рін­ші мың­дық – ти­ісін­ше 40 балл, 30 балл, 20 балл, 13 балл, 9 балл Әр грант үшін 0,7 балл Әр грант үшін 0,5 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,06 балл қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,5 балл, 0,4 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,9 балл, 0,07 балл, 0,04 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,4 балл, 0,3 балл, 0,09 балл; рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл 0,4 балл, 0,2 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,9 балл, 0,7 балл, 0,5 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 1,2 балл, 1,1 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 1,4 балл, 1,2 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл 2,7 балл 4 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар, бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық – ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл, 3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық, бі­рін­ші жүз­дік, бі­рін­ші бес жүз­дік, бі­рін­ші мың­дық – ти­ісін­ше 30 балл, 25 балл, 15 балл, 9 балл, 5 балл Әр грант үшін 0,6 балл Әр грант үшін 0,4 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,05 балл Пе­да­го­ги­ка­лық және ғы­лы­ми тә­жі­ри­бе­ні жи­нақ­тау, та­ра­ту, пай­да­ла­ну 7) Әді­сте­ме­лік құ­жат­ты, оның ішін­де әді­сте­ме­лік ұсы­ным­дар­ды, оқу-әді­сте­ме­лік ке­шен­ді (бұ­дан әрі – ОӘК) және ти­іс­ті оқу-әді­сте­ме­лік ке­ңес (бұ­дан әрі – ОӘК) бе­кіт­кен бас­қа да әді­сте­ме­лік құ­жат­тар­ды әзір­леу) Об­лы­стық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 1 балл, ОӘК үшін 1,5 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 3 балл, ОӘК үшін 3,5 балл; (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 8) Бі­лік­ті­лік­ті арт­ты­ру кур­ста­рын­да (бұ­дан әрі – БАК) са­бақ бер­ге­нін рас­тай­тын құ­жат­тың бо­луы Аудан­дық дең­гей­де­гі БАК - 2 балл; Об­лы­стық дең­гей­де­гі БАК - 3 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі БАК - 4 балл 9) Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі­нің Бі­лім және са­ла­сын­да са­па­ны қам­та­ма­сыз ету ко­ми­те­ті ұсын­ған жур­нал­дар­да пе­да­го­ги­ка, бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру, оқы­ту әдіс­на­ма­сы бой­ын­ша ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Әр­бір ма­қа­ла үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 10) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 11) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да балл­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 12) Мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша ғы­лы­ми жо­ба­лар­ды іс­ке асы­ру Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 1 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді)

2. Жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім, ғылым және ғылыми-техникалық қызмет салаларында жұмыс істейтін педагогтер мен ғылыми қызметкерлер үшін «Білім және ғылым министрінің Алғысы» және «Білім және ғылым министрінің Құрмет грамотасы» № Ма­ра­пат­тау көр­сет­кіш­те­рі Балл Жұ­мыс өті­лі 1) Пе­да­гог­тің жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да­ғы және (неме­се) ғы­лы­ми қыз­мет­кер ре­т­ін­де­гі жұ­мыс өті­лі 7 жыл­дан астам – 1 балл; 10 жыл­дан астам – 2 балл; 15 жыл­дан астам – 3 балл; 20 жыл­дан астам – 4 балл; 25 жыл­дан астам – 5 балл; 30 жыл­дан астам жо­ға­ры – 6 балл. Ғы­лы­ми-пе­да­го­ги­ка­лық қыз­мет 2) Да­яр­лау ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша оқу-әді­сте­ме­лік бір­ле­стік ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру­ге ар­нал­ған оқулық­ты, оқу құ­ра­лын әзір­леу Әр оқулық үшін 5 балл, бұл рет­те 10 бал­дан ар­тық емес Әр­бір оқу құ­ра­лы үшін 2 балл, бұл рет­те 4 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, балл тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді не же­ке­ле­ген та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, он­да жал­пы жұ­мыс­та­ғы та­ра­у­лар­дың неме­се бө­лім­дер­дің үлес сал­ма­ғы бой­ын­ша) 3) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның Ғы­лы­ми ке­ңе­сі ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым мә­се­ле­ле­рі бой­ын­ша мо­но­гра­фия шы­ға­ру Әр­бір мо­но­гра­фия үшін 5 балл, бұл рет­те 10 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на неме­се же­ке та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, осы та­ра­у­лар бет­те­рі­нің үлес сал­ма­ғы неме­се жал­пы жұ­мыс­та­ғы бө­лім бой­ын­ша бө­лі­не­ді) 4) Ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шарт бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Әр­бір ен­гі­зу үшін 5 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар қа­ты­су­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 5) Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты­ның бо­луы Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 10 балл (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да балл­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 6) ҚР па­тен­ті­нің, өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік­тің бо­луы Әр па­тент, ку­ә­лік үшін 7 балл (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 7) Дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да жа­ри­я­ла­ным­дар­дың бо­луы Са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q1, Q2 – 7 балл, са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q3, Q4 – 5 балл (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 8) Ха­лы­қа­ра­лық де­рекқор­лар­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Web of Science Core Collection – әр­бір ма­қа­ла үшін 5 балл, Scopus – әр­бір ма­қа­ла үшін 5 балл (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 9) Хирш ин­дек­сі­нің (цифр) бо­луы, оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры 3 балл 3 балл 10) Дис­сер­та­ци­я­лық ке­ңе­стер­ге мү­ше­лік Пі­кір­лер са­ны­на қа­ра­ма­стан, мү­ше­лік­ке 2 балл 11) Қор­ғал­ған дис­сер­та­ци­я­лық жұ­мыстар­ды бас­қа­ру Әр­бір жұ­мысты бас­қа­ру үшін 1 балл, бұл рет­те 2 бал­дан ар­тық есеп­тел­мей­ді 12) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 13) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 14) Рес­пуб­ли­ка­лық ғы­лы­ми, ғы­лы­ми-тех­ни­ка­лық бағ­дар­ла­ма­лар­ға же­тек­ші­лік жа­сау Әр Бағ­дар­ла­ма­ға же­тек­ші­лік жа­са­ға­ны үшін 2 балл (егер бір­не­ше же­тек­ші бол­са, он­да бал­дар же­тек­ші­лер са­ны­на бө­лі­не­ді) 15) Грант­тық қар­жы­лан­ды­ру жо­ба­сы­на же­тек­ші­лік жа­сау Әр Жо­ба­ға же­тек­ші­лік жа­са­ға­ны үшін 5 балл (егер бір­не­ше же­тек­ші бол­са, он­да бал­дар же­тек­ші­лер са­ны­на бө­лі­не­ді) 16) Тө­мен­де­гі же­ті­стіктер бой­ын­ша ті­ке­лей үлес (жәр­дем) қо­с­қан әкім­ші­лік-бас­қа­ру пер­со­на­лы­ның, әдіс­кер­лер­дің және өзге де тұ­лға­лар­дың жұ­мысы: - Бі­лім бе­ру ұй­ы­мы - Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се оның қол­да­уы­мен өт­кі­зі­л­ген жо­ға­ры оқу орын­да­ры ара­сын­да­ғы рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар мен өзге де жа­ры­стар­дың жүл­де­ге­рі - Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се оның қол­да­уы­мен өт­кі­зі­л­ген рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да және бас­қа да жа­ры­стар­да сту­дент­тер­дің жүл­де­лі орын­да­ры­ның бо­луы - Соң­ғы екі жыл­да мем­ле­кет­тік ат­те­стат­та­удан сәт­ті өту, сон­дай-ақ мем­ле­кет­тік ор­ган­дар­дың кә­сі­би ба­қы­ла­у­ы­нан өту (қо­ры­тындысы бой­ын­ша бұ­зу­шы­лық­тар­ды жою ту­ра­лы ұй­ға­рым­дар және (неме­се) ұсы­ны­стар ен­гі­зіл­ме­ген, тұ­лға­лар жа­у­ап­кер­ші­лік­ке тар­тыл­ма­ған) - Та­ны­л­ған ак­кре­дит­теу ор­ган­да­ры­ның ті­зі­лі­міне ен­гі­зі­л­ген ак­кре­дит­теу ор­ган­да­рын­да ин­сти­ту­ци­о­нал­дық және (неме­се) ма­ман­дан­ды­ры­л­ған ак­кре­дит­те­уден сәт­ті өту - Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі та­ны­ған рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық рей­тинг­тер­де ұй­ым­ның орын­дар­ға қол жет­кі­зуі (бір дең­гей­де­гі бір рей­тинг ес­ке­рі­ле­ді) - То­лық жұ­мыс кү­ні жұ­мыс іс­тей­тін штат­тық қыз­мет­кер­лер­дің бо­луы: ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен жа­сал­ған шарт бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты ҚР па­тен­ті, өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да­ғы жа­ри­я­ла­ным­дар Q1, Q2, Q3, Q4 Web of Science Core Collection, Scopus ха­лы­қа­ра­лық де­ректер ба­за­ла­рын­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да­ғы ма­қа­ла­лар Хирш ин­дек­сі (цифр), оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға ар­нал­ған ха­лы­қа­ра­лық грант ке­мін­де 1000 АЕК со­ма­сы­на бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға ар­нал­ған қа­зақ­стан­дық грант мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша іс­ке асы­ры­л­ған ғы­лы­ми жо­ба рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар -ти­ісін­ше 2,5 балл, 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар - ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,4 балл, 0,2 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,9 балл, 0,7 балл, әр­қай­сысы үшін 0,5 балл. 2,7 балл 1,7 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар, бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық – ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл, 3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: бі­рін­ші жүз­дік, бі­рін­ші бес жүз­дік, бі­рін­ші мың­дық – ти­ісін­ше 30 балл, 25 балл, 15 балл Әр­бір ен­гі­зу үшін 0,3 балл Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 0,5 балл Әр­бір па­тент, ку­ә­лік үшін 0,3 балл Q1, Q2 – са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,4 балл, Q3, Q4 – са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,3 балл Әр жа­ри­я­ла­ным үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр грант үшін 0,6 балл Әр грант үшін 0,3 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,05 балл

3. «Мектепке дейінгі тәрбие мен оқу iсiнiң үздiгi», «Орта білім беру iсiнiң үздiгi», «Қосымша білім берудің үздігі», «Техникалық және кәсiптiк білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы Жұ­мыс көр­сет­кіш­те­рі Көр­сет­кіш үшін балл­дар ауыл қа­ла/об­лыс Жұ­мыс өті­лі 1) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог ре­т­ін­де жұ­мыс өті­лі 1) 12 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 15 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 17 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 20 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 25 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 6 балл 1) 15 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 20 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 25 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 5 балл Ал­ғы­стар мен ма­ра­пат­тар­дың бо­луы 2) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін ЖАО-ның, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры­ның, құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес 3) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог ре­т­ін­де жұ­мыс іс­теу ке­зе­ңін­де «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы­ның» бо­луы Әр ал­ғыс үшін 1 балл 4) Құр­мет­ті ди­плом­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог ре­т­ін­де жұ­мыс іс­теу ке­зе­ңін­де «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы­ның» бо­луы Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 5) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру ұй­ы­мын­да бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог ре­т­ін­де жұ­мыс іс­теу ке­зе­ңін­де «Үз­дік пе­да­гог» ата­ғы­ның иеге­рі 5 балл, атақ бе­ру са­ны­на қа­ра­ма­стан 6) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін және Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар тап­сыр­ған бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін сый­лық­тың, на­гра­да­лар­дың бо­луы; құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін және Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер тап­сыр­ған бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар­дың бо­луы. Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 3 балл 7) Құр­мет ди­пло­мын­да көр­се­ті­л­ген бі­лім дең­гей­іне сәй­кес ке­ле­тін бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның мем­ле­кет­тік на­гра­да­сы­ның неме­се мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы­ның бо­луы Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 5 балл Бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның бо­луы 8) Бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның иеге­рі Пе­да­гог-зерт­те­у­ші 2 балл 9) Бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның иеге­рі Пе­да­гог-ше­бер 4 балл Же­ті­стіктер 10) Бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры, Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген пе­да­гог­тер­ге ар­нал­ған аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар мен өзге де жа­ры­стар­дың жүл­де­ге­рі аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,7 балл, 0,5 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, 1 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 3 балл, 2,5 балл, 1,8 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 5 балл, 4,5 балл, 3,5 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,5 балл, 0,4 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл. 11) Бі­лім алушы­лар­ды (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді) негіз­гі жат­тық­ты­ру­шы (мен­тор) және (неме­се) негіз­гі тәр­би­е­ші ре­т­ін­де да­яр­лау және бі­лім алушы­лар­дың (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­дің) аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да және өзге де жа­ры­стар­да жүл­де­лі орын­дар­ға ие бо­луы: бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген жал­пы бі­лім бе­ре­тін пән­дер бой­ын­ша рес­пуб­ли­ка­лық және ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар мен кон­кур­стар­дың, ғы­лы­ми жо­ба­лар­дың (ғы­лы­ми жа­ры­стар­дың), орын­да­у­шы­лар кон­кур­ста­ры­ның, кә­сі­би ше­бер­лік кон­кур­ста­ры­ның және спорт­тық жа­ры­стар­дың тіз­бе­сіне жа­та­тын аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл); рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,9 балл 1,5 балл, 1,3 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2,2 балл, 2 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар –ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар –ти­ісін­ше 15 балл, 12 балл, 10 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,8 балл, 0,6 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл 1,3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2 балл, 1,8 балл, 1,5 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 10 балл, 8 балл, 6 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 13 балл, 11 балл, 9 балл. 12) Ба­ла­лар үй­ле­рі, от­ба­сы үл­гі­сін­де­гі ба­ла­лар үй­ле­рі, же­тім ба­ла­ла­ры бар жа­сө­спі­рім­дер үй­ле­рі тәр­би­е­ші­ле­рі­нің (әле­умет­тік ана­лар­дың) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ге жағ­дай жа­сау және олар­ды әле­умет­тік қол­да­уды ұй­ым­да­сты­ру жө­нін­де­гі жұ­мысы: Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) ұй­ым­да тұ­руы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) бі­лім бе­ру ұй­ы­мы бас­шы­лы­ғы­нан оң ұсы­ныс хат­тар­дың бо­луы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) әле­умет­тік пе­да­гог­тен оң ұсы­ныс хат­тар­дың бо­луы) Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­дің соң­ғы екі жыл­да үй­ір­ме­лер­де, сек­ци­я­лар­да то­лық қам­ты­луы Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­де соң­ғы екі жыл­да құқық бұ­зу­шы­лық­тар­дың бол­мауы 1) 5 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 6 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 7 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 8 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 9 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 10 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 6 балл 2 балл 2 балл 3 балл 5 балл Пе­да­го­ги­ка­лық және ғы­лы­ми тә­жі­ри­бе­ні жи­нақ­тау, та­ра­ту, пай­да­ла­ну 13) Әді­сте­ме­лік құ­жат­ты, оның ішін­де әді­сте­ме­лік ұсы­ным­дар­ды, ОӘК және ти­іс­ті ОӘК бе­кіт­кен бас­қа да әді­сте­ме­лік құ­жат­тар­ды әзір­леу Об­лы­стық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 1 балл, ОӘК үшін 1,5 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 2 балл, ОӘК үшін 2,5 балл; (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 14) Бі­лік­ті­лік­ті арт­ты­ру кур­ста­рын­да са­бақ бер­ге­нін рас­тай­тын құ­жат­тың бо­луы Аудан­дық дең­гей­де­гі БАК – 1 балл; Об­лы­стық дең­гей­де­гі БАК – 2 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі БАК – 3 балл 15) Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі­нің Бі­лім және ғы­лым са­ла­сын­да са­па­ны қам­та­ма­сыз ету ко­ми­те­ті ұсын­ған жур­нал­дар­да пе­да­го­ги­ка, бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру, оқы­ту әдіс­на­ма­сы бой­ын­ша ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Әр­бір ма­қа­ла үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 16) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл 17) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл 18) Мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен жүр­гі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша ғы­лы­ми жо­ба­лар­ды іс­ке асы­ру Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба­ның бо­луы үшін 3 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар ұжым­ның әр­бір мү­ше­сіне бө­лі­не­ді)

4. «Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру iсiнiң үздiгi» құрмет дипломы № Ма­ра­пат­тау көр­сет­кіш­те­рі Балл Жұ­мыс өті­лі 1) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ым­да­рын­да сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сіп­тік қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог­тің жұ­мыс өті­лі 7 жыл­дан астам - 1 балл; 10 жыл­дан астам - 2 балл; 15 жыл­дан астам - 3 балл; 20 жыл­дан астам - 4 балл; 25 жыл­дан астам - 5 балл; 30 жыл­дан астам жо­ға­ры - 6 балл. Ал­ғы­стар мен ма­ра­пат­тар­дың бо­луы 2) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де ма­ра­пат­тал­ған ЖАО-ның, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры­ның, құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес 3) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де ма­ра­пат­тал­ған «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы» бо­луы Әр ал­ғыс үшін 1 балл 4) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де ма­ра­пат­тал­ған «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы­ның» бо­луы Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 5) «ЖОО үз­дік оқы­ту­шы­сы» ата­ғы­ның иеге­рі» 5 балл, атақ бе­ру са­ны­на қа­ра­ма­стан 6) Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар тап­сыр­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін сый­лық­тың, на­гра­да­лар­дың, Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер тап­сыр­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар­дың бо­луы Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 3 балл 7) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім және (неме­се) ғы­лым са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның мем­ле­кет­тік на­гра­да­сы­ның неме­се мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы­ның бо­луы Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 5 балл Ғы­лы­ми-пе­да­го­ги­ка­лық қыз­мет 8) Да­яр­лау ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша оқу-әді­сте­ме­лік бір­ле­стік ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру­ге ар­нал­ған оқулық­ты, оқу құ­ра­лын әзір­леу Әр оқулық үшін 5 балл, бұл рет­те 10 бал­дан ар­тық емес Әр­бір оқу құ­ра­лы үшін 2 балл, бұл рет­те 4 бал­дан ар­тық емес (тең ав­тор­лар жағ­дай­ын­да, балл тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді не же­ке­ле­ген та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, он­да жал­пы жұ­мыс­та­ғы та­ра­у­лар­дың неме­се бө­лім­дер­дің үлес сал­ма­ғы бой­ын­ша) 9) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның Ғы­лы­ми ке­ңе­сі ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым мә­се­ле­ле­рі бой­ын­ша мо­но­гра­фия шы­ға­ру Әр­бір мо­но­гра­фия үшін 5 балл, бұл рет­те 10 балл­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­нан бө­лі­не­ді не же­ке та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, осы та­ра­у­лар бет­те­рі­нің үлес сал­ма­ғы неме­се жал­пы жұ­мыс­та­ғы бө­лім бой­ын­ша бө­лі­не­ді) 10) ЖОО-ның ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шар­ты бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Әр­бір ен­гі­зу үшін 5 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар қа­ты­су­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 11) Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты­ның бо­луы Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 10 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 12) ҚР па­тен­ті­нің, Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік­тің бо­луы Әр па­тент, ку­ә­лік үшін 7 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 13) Дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы Са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q1,Q2 – 7 балл, са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q3, Q4 – 5 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 14) Ха­лы­қа­ра­лық де­рекқор­лар­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Web of Science Core Collection – әр ма­қа­ла үшін 5 балл, Scopus – әр ма­қа­ла үшін 5 балл (тең ав­тор­лар жағ­дай­ын­да балл­дар тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 15) Хир­ши ин­дек­сі­нің (сан) бо­луы, оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры 3 балл 3 балл 16) Дис­сер­та­ци­я­лық ке­ңе­стер­ге мү­ше­лік Пі­кір­лер са­ны­на қа­ра­ма­стан, мү­ше­лік­ке 2 балл 17) Қор­ғал­ған дис­сер­та­ци­я­лық жұ­мыстар­ды бас­қа­ру Әр­бір жұ­мысты бас­қа­ру үшін 1 балл, бұл рет­те 2 бал­дан ар­тық емес есеп­те­ле­ді 18) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 19) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 20) Рес­пуб­ли­ка­лық ғы­лы­ми, ғы­лы­ми-тех­ни­ка­лық бағ­дар­ла­ма­лар­ға же­тек­ші­лік жа­сау Әр бағ­дар­ла­ма­ны бас­қа­ру үшін 2 балл (егер бір­не­ше бас­шы­лар бол­са, он­да бал­дар бас­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 21) Грант­тық қар­жы­лан­ды­ру жо­ба­сы­на же­тек­ші­лік жа­сау Әр жо­ба­ны бас­қа­ру үшін 5 балл (егер бір­не­ше бас­шы­лар бол­са, он­да бал­дар бас­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) Ғы­лы­ми (ака­де­ми­я­лық) дә­ре­же­сі­нің, ғы­лы­ми ата­ғы­ның бо­луы 22) Ма­гистр 1 балл 23) PhD док­то­ры және бей­і­ні бой­ын­ша 3 балл 24) ғы­лым кан­ди­да­ты 3 балл 25) ғы­лым док­то­ры 4 балл 26) Қа­уым­да­сты­ры­л­ған про­фес­сор (до­цент) 3 балл 27) Про­фес­сор 4 балл

5. Мектепке дейінгі тәрбие мен оқыту, бастауыш білім беру, жалпы, негізгі орта білім беру, орта білімнен кейінгі, техникалық және кәсіптік білім беру саласында жұмыс істейтін педагогтер үшін «Ы. Алтынсарин» төсбелгісі Жұ­мыс көр­сет­кіш­те­рі Көр­сет­кіш үшін бал­дар ауыл қа­ла/об­лыс Жұ­мыс өті­лі 1) Бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу бой­ын­ша кә­сіп­тік қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог ре­т­ін­де­гі жұ­мыс өті­лі 1) 12 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 15 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 17 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 20 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 25 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 6 балл 1) 15 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 20 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 25­жыл­дан астам - 3 балл, 4) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 5 балл Ал­ғы­стар мен ма­ра­пат­тар­дың бо­луы 2) Бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сіп­тік қыз­ме­ті үшін лай­ық­тал­ған ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ЖАО-ның ал­ғыс хат­та­ры мен құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес 3) Бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы» бо­луы Әр ал­ғыс үшін 1 балл 4) Бі­лім алушы­лар­ды және (неме­се) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы» бо­луы Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 5) «Үз­дік пе­да­гог» ата­ғы­ның иеге­рі 5 балл, атақ бе­ру са­ны­на қа­ра­ма­стан 6) Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар та­быс ет­кен бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін сый­лық­тар, на­гра­да­лар; Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер та­быс ет­кен бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 3 балл 7) Бі­лім бе­ру са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның мем­ле­кет­тік на­гра­да­сы­ның неме­се мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы­ның бо­луы Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 5 балл Бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның бо­луы 8) Пе­да­гог-зерт­те­у­ші (жо­ға­ры бі­лік­ті­лік са­на­ты) 2 балл 9) Пе­да­гог-ше­бер (жо­ға­ры бі­лік­ті­лік са­на­ты) 4 балл Же­ті­стіктер 10) Бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры, Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген пе­да­гог­тер­ге ар­нал­ған аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар мен өзге де жа­ры­стар­дың жүл­де­ге­рі аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,7 балл, 0,5 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, 1 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 3 балл, 2,5 балл, 1,8 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 5 балл, 4,5 балл, 3,5 балл. қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,5 балл, 0,4 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл. 11) Бі­лім алушы­лар­ды (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді) негіз­гі жат­тық­ты­ру­шы (мен­тор) және (неме­се) негіз­гі тәр­би­е­ші ре­т­ін­де да­яр­лау және бі­лім алушы­лар­дың (тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­дің) аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да, сай­ы­стар­да жүл­де­лі орын­дар­ға ие бо­луы: бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген жал­пы бі­лім бе­ре­тін пән­дер бой­ын­ша рес­пуб­ли­ка­лық және ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар мен кон­кур­стар­дың, ғы­лы­ми жо­ба­лар­дың (ғы­лы­ми жа­ры­стар­дың), орын­да­у­шы­лар кон­кур­ста­ры­ның, кә­сі­би ше­бер­лік кон­кур­ста­ры­ның және спорт­тық жа­ры­стар­дың тіз­бе­сіне жа­та­тын аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,9 балл 1,5 балл, 1,3 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2,2 балл, 2 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 15 балл, 12 балл, 10 балл қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,4 балл, 0,3 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,8 балл, 0,6 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл 1,3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2 балл, 1,8 балл, 1,5 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 10 балл, 8 балл, 6 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар-ти­ісін­ше 13 балл, 11 балл, 9 балл 12) Ба­ла­лар үй­ле­рі, от­ба­сы үл­гі­сін­де­гі ба­ла­лар үй­ле­рі, же­тім ба­ла­ла­ры бар жа­сө­спі­рім­дер үй­ле­рі тәр­би­е­ші­ле­рі­нің (әле­умет­тік ана­лар­дың) тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ге жағ­дай жа­сау және олар­ды әле­умет­тік қол­да­уды ұй­ым­да­сты­ру жө­нін­де­гі жұ­мысы: Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) ұй­ым­да тұ­руы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) бі­лім бе­ру ұй­ы­мы бас­шы­лы­ғы­нан оң ұсы­ныс хат­тар­дың бо­луы Тәр­би­е­ші­нің (әле­умет­тік ана­ның) әле­умет­тік пе­да­гог­тен оң ұсы­ныс хат­тар­дың бо­луы Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­ді соң­ғы екі жыл­да үй­ір­ме­лер­де, сек­ци­я­лар­да то­лық жұ­мыспен қам­ту Тәр­би­е­ле­ну­ші­лер­де соң­ғы екі жыл­да құқық бұ­зу­шы­лық­тар­дың бол­мауы 1) 5 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 6 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 7 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 8 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 9 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 10 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 6 балл 2 балл 2 балл 3 балл 5 балл Пе­да­го­ги­ка­лық және ғы­лы­ми тә­жі­ри­бе­ні жи­нақ­тау, та­ра­ту, пай­да­ла­ну 13) Әді­сте­ме­лік құ­жат­ты, оның ішін­де әді­сте­ме­лік ұсы­ным­дар­ды, ОӘК және ти­іс­ті ОӘК бе­кіт­кен бас­қа да әді­сте­ме­лік құ­жат­тар­ды әзір­леу Об­лы­стық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 1 балл, ОӘК үшін 1,5 балл; ОӘК рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 2 балл, ОӘК үшін 2,5 балл; (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 14) Бі­лік­ті­лік­ті арт­ты­ру кур­ста­рын­да са­бақ бер­ге­нін рас­тай­тын құ­жат Аудан­дық дең­гей­де­гі БАК - 1 балл; Об­лы­стық дең­гей­де­гі БАК - 2 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі БАК - 3 балл 15) Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі­нің Бі­лім және ғы­лым са­ла­сын­да са­па­ны қам­та­ма­сыз ету ко­ми­те­ті ұсын­ған жур­нал­дар­да пе­да­го­ги­ка, бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру, оқы­ту әдіс­на­ма­сы бой­ын­ша ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Әр­бір ма­қа­ла үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 16) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар ұжым­ның әр­бір мү­ше­сіне бө­лі­не­ді) 17) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр­бір грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да, бал­дар ұжым­ның әр­бір мү­ше­сіне бө­лі­не­ді) 18) Мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен жүр­гі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша ғы­лы­ми жо­ба­лар­ды іс­ке асы­ру Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 1 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар ұжым­ның әр­бір мү­ше­сіне бө­лі­не­ді) 6. Жоғары және (немесе) жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру саласында жұмыс істейтін педагогтер үшін «Ы. Алтынсарин» төсбелгісі № Ма­ра­пат­тау көр­сет­кіш­те­рі Балл Жұ­мыс өті­лі 1) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ым­да­рын­да сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сіп­тік қыз­мет­ті жү­зе­ге асы­ра­тын пе­да­гог­тің жұ­мыс өті­лі 7 жыл­дан астам - 1 балл; 10 жыл­дан астам - 2 балл; 15 жыл­дан астам -3 балл; 20 жыл­дан астам - 4 балл; 25 жыл­дан астам - 5 балл; 30 жыл­дан астам жо­ға­ры - 6 балл. Ал­ғы­стар мен ма­ра­пат­тар­дың бо­луы 2) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сіп­тік қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де ма­ра­пат­тал­ған ЖАО-ның, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры мен құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес 3) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы» бо­луы Әр ал­ғыс үшін 1 балл 4) Сту­дент­тер­ді оқы­ту және тәр­би­е­леу жө­нін­де­гі кә­сі­би қыз­ме­ті үшін және (неме­се) жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның ғы­лы­ми қыз­мет­ке­рі ре­т­ін­де ма­ра­пат­тал­ған «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы­ның» бо­луы Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 5) «ЖОО үз­дік оқы­ту­шы­сы» ата­ғы­ның иеге­рі 5 балл, атақ бе­ру са­ны­на қа­ра­ма­стан 6) «Жо­ға­ры және жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру iсiнiң үздi­гi» құр­мет ди­пло­мы­ның иеге­рі 5 балл 7) Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар тап­сыр­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін сый­лық­тың, на­гра­да­лар­дың, Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер тап­сыр­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру­ді және (неме­се) ғы­лым­ды да­мы­ту­ға қо­с­қан үле­сі үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар­дың бо­луы. Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 3 балл 8) Бі­лім және (неме­се) ғы­лым са­ла­сын­да­ғы же­ті­стікте­рі үшін Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның мем­ле­кет­тік на­гра­да­сы­ның неме­се мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы­ның бо­луы Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 5 балл Ғы­лы­ми-пе­да­го­ги­ка­лық қыз­мет 9) Да­яр­лау ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша оқу-әді­сте­ме­лік бір­ле­стік ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру­ге ар­нал­ған оқулық­ты, оқу құ­ра­лын әзір­леу Әр оқулық үшін 5 балл, бұл рет­те 10 балл­дан ар­тық емес Әр­бір оқу құ­ра­лы үшін 2 балл, бұл рет­те 4 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді не же­ке­ле­ген та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, он­да жал­пы жұ­мыс­та­ғы та­ра­у­лар­дың неме­се бө­лім­дер­дің үлес сал­ма­ғы бой­ын­ша) 10) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның Ғы­лы­ми ке­ңе­сі ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым мә­се­ле­ле­рі бой­ын­ша мо­но­гра­фия шы­ға­ру Әр­бір мо­но­гра­фия үшін 5 балл, бұл рет­те 10 балл­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на неме­се же­ке та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, осы та­ра­у­лар бет­те­рі­нің үлес сал­ма­ғы неме­се жал­пы жұ­мыс­та­ғы бө­лім бой­ын­ша бө­лі­не­ді) 11) ЖОО-ның ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шар­ты бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Әр­бір ен­гі­зу үшін 5 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар қа­ты­су­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 12) Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты­ның бо­луы Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 10 балл (тең ав­тор­лар жағ­дай­ын­да балл­дар тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 13) ҚР па­тен­ті­нің, өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік­тің бо­луы Әр па­тент, ку­ә­лік үшін 7 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да бал­дар ав­тор­лар ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 14) Дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы Са­ны­на қа­ра­ма­стан, жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q1,Q2 – 7 балл, са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q3, Q4 – 5 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 15) Ха­лы­қа­ра­лық де­рекқор­лар­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Web of Science Core Collection – әр ма­қа­ла үшін 5 балл, Scopus – әр ма­қа­ла үшін 5 балл (тең ав­тор­лар жағ­дай­ын­да балл­дар тең ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 16) Хирш ин­дек­сі­нің (цифр) бо­луы, оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін – 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін – 1 және одан жо­ға­ры 3 балл 3 балл 17) Дис­сер­та­ци­я­лық ке­ңе­стер­ге мү­ше­лік Пі­кір­лер са­ны­на қа­ра­ма­стан, мү­ше­лік­ке 2 балл 18) Қор­ғал­ған дис­сер­та­ци­я­лық жұ­мыстар­ды бас­қа­ру Әр­бір жұ­мысты бас­қа­ру үшін 1 балл, бұл рет­те 2 бал­дан ар­тық емес есеп­те­ле­ді 19) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да балл­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 20) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да балл­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) Рес­пуб­ли­ка­лық ғы­лы­ми, ғы­лы­ми-тех­ни­ка­лық бағ­дар­ла­ма­лар­ға же­тек­ші­лік жа­сау Әр Бағ­дар­ла­ма­ны бас­қа­ру үшін 2 балл (егер бір­не­ше бас­шы­лар бол­са, он­да ұпай­лар бас­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 21) Грант­тық қар­жы­лан­ды­ру жо­ба­сы­на же­тек­ші­лік жа­сау Әр Жо­ба­ны бас­қа­ру үшін 5 балл (егер бір­не­ше бас­шы­лар бол­са, он­да ұпай­лар же­тек­ші­лік са­ны­на бө­лі­не­ді) Ғы­лы­ми (ака­де­ми­я­лық) дә­ре­же­сі­нің, ғы­лы­ми ата­ғы­ның бо­луы 22) Ма­гистр 1 балл 23) PhD док­то­ры және бей­і­ні бой­ын­ша 3 балл 24) ғы­лым кан­ди­да­ты 3 балл 25) ғы­лым док­то­ры 4 балл 26) Қа­уым­да­сты­ры­л­ған про­фес­сор (до­цент) 3 балл 27) Про­фес­сор 4 балл

7. «Білім беру ісінің құрметті қызметкері» төсбелгісі Жұ­мыс көр­сет­кіш­те­рі Көр­сет­кіш үшін бал­дар ауыл қа­ла/об­лыс Жұ­мыс өті­лі 1) Пе­да­гог­тің әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­деу және (неме­се) бі­лім бе­ру қыз­ме­тін ұй­ым­да­сты­ру бой­ын­ша жұ­мыс өті­лі 1) 12 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 15 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 17 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 20 жыл­дан астам - 4 балл, 5) 25 жыл­дан астам - 5 балл, 6) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 6 балл 1) 15 жыл­дан астам - 1 балл, 2) 20 жыл­дан астам - 2 балл, 3) 25 жыл­дан астам - 3 балл, 4) 30 жыл­дан астам және одан жо­ға­ры - 5 балл Ал­ғы­стар мен ма­ра­пат­тар­дың бо­луы 2) Бі­лім бе­ру қыз­ме­тін әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­де­ге­ні және (неме­се) ұй­ым­да­стыр­ға­ны үшін ЖАО-ның, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры­ның, құр­мет гра­мо­та­ла­ры­ның бо­луы Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бі­рақ 3 бал­дан ар­тық емес 3) Әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­де­ге­ні және (неме­се) бі­лім бе­ру қыз­ме­тін ұй­ым­да­стыр­ға­ны үшін ма­ра­пат­тал­ған «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы» бо­луы Әр ал­ғыс үшін 1 балл 4) Әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­де­ге­ні және (неме­се) бі­лім бе­ру қыз­ме­тін ұй­ым­да­стыр­ға­ны үшін ма­ра­пат­тал­ған «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы­ның» бо­луы Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 5) Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар тап­сыр­ған же­ті­стіктер; Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер тап­сыр­ған әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­деу және (неме­се) бі­лім бе­ру қыз­ме­тін ұй­ым­да­сты­ру үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар. Әр сый­лық неме­се ма­ра­пат үшін 3 балл 6) Бі­лім бе­ру қыз­ме­тін әді­сте­ме­лік сүй­е­мел­де­ге­ні және (неме­се) ұй­ым­да­стыр­ға­ны үшін Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы­ның мем­ле­кет­тік на­гра­да­сы­ның неме­се мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы­ның бо­луы Әр сый­лық неме­се ма­ра­пат үшін 5 балл Бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның бо­луы 7) Пе­да­гог-зерт­те­у­ші және (неме­се) Екін­ші бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның бас­шы­сы 2 балл 8) Пе­да­гог-ше­бер және (неме­се) Бі­рін­ші бі­лік­ті­лік са­на­ты­ның бас­шы­сы 4 балл Же­ті­стіктер 9) Тө­мен­де­гі же­ті­стіктер бой­ын­ша ті­ке­лей үлес (жәр­дем) қо­с­қан әкім­ші­лік-бас­қа­ру пер­со­на­лы­ның, әдіс­кер­лер­дің және өзге де тұ­лға­лар­дың жұ­мысы: - Бі­лім бе­ру ұй­ы­мы - бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры, Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ұй­ым­да­ры ара­сын­да­ғы аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық кон­кур­стар­дың және өзге де жа­ры­стар­дың жүл­де­ге­рі - Бі­лім бе­ру ұй­ым­да­ры­ның бі­лім алушы­ла­рын­да аудан­дық, об­лы­стық, рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар­да, кон­кур­стар­да, сай­ы­стар­да жүл­де­лі орын­дар­дың бо­луы: бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру ор­ган­да­ры ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген жал­пы бі­лім бе­ре­тін пән­дер бой­ын­ша рес­пуб­ли­ка­лық және ха­лы­қа­ра­лық олим­пи­а­да­лар мен кон­кур­стар­дың, ғы­лы­ми жо­ба­лар­дың (ғы­лы­ми жа­ры­стар­дың), орын­да­у­шы­лар кон­кур­ста­ры­ның, кә­сі­би ше­бер­лік кон­кур­ста­ры­ның және спорт­тық жа­ры­стар­дың тіз­бе­сіне жа­та­тын - Соң­ғы екі жыл­да мем­ле­кет­тік ат­те­стат­та­удан сәт­ті өту, сон­дай-ақ мем­ле­кет­тік ор­ган­дар­дың кә­сі­би ба­қы­ла­у­ы­нан өту (қо­ры­тындысы бой­ын­ша бұ­зу­шы­лық­тар­ды жою ту­ра­лы ұй­ға­рым­дар және (неме­се) ұсы­ны­стар ен­гі­зіл­ме­ген және (неме­се) тұ­лға­лар жа­у­ап­кер­ші­лік­ке тар­тыл­ма­ған) - Та­ны­л­ған ак­кре­дит­теу ор­ган­да­ры­ның ті­зі­лі­міне ен­гі­зі­л­ген ак­кре­дит­теу ор­ган­да­рын­да ин­сти­ту­ци­о­нал­дық және (неме­се) ма­ман­дан­ды­ры­л­ған ак­кре­дит­те­уден сәт­ті өту - Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі та­ны­ған рес­пуб­ли­ка­лық, ха­лы­қа­ра­лық рей­тинг­тер­де ұй­ым­ның орын­ға қол жет­кі­зуі (бір дең­гей­де­гі бір рей­тинг ес­ке­рі­ле­ді) - Штат­тық қыз­мет­кер­лер­дің бо­луы: ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шарт бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты ҚР па­тен­ті, өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да­ғы жа­ри­я­ла­ным­дар Q1,Q2 – 7 балл, Q3,Q4-5 балл Web of Science Core Collection, Scopus ха­лы­қа­ра­лық де­ректер ба­за­сын­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да­ғы ма­қа­ла­лар Хирш ин­дек­сі (цифр), оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант ре­а­ли­зо­ван­ный на­уч­ный про­ект по на­прав­ле­ни­ям об­ра­зо­ва­ния, ор­га­ни­зо­ван­но­го (пред­ло­жен­но­го) го­су­дар­ствен­ны­ми ор­га­на­ми или про­ве­ден­ных при их со­дей­ствии аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,7 балл, 0,5 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, 1 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 3 балл, 2,5 балл, 1,8 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 5 балл, 4,5 балл, 3,5 балл. аудан­дық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,1 балл, 0,08 балл, әр­қай­сысы үшін 0,05 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,5 балл, 0,3 балл, әр­қай­сысы үшін 0,1 балл, рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,8 балл, 0,5 балл, әр­қай­сысы үшін 0,3 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1 балл, 0,8 балл, әр­қай­сысы үшін 0,6 балл. рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,5 балл, 1,2 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,7 балл, 1,5 балл, әр­қай­сысы үшін 1,1 балл 3 балл 2 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар, бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық – ти­ісін­ше 12 балл, 10 балл, 8 балл, 4 балл, 2 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: бі­рін­ші жүз­дік, бі­рін­ші бес жүз­дік, бі­рін­ші мың­дық – ти­ісін­ше 40 балл, 30 балл, 20 балл Әр­бір ен­гі­зу үшін 0,4 балл Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 0,7 балл 0,4 балл (әр­бір па­тент, ку­ә­лік үшін) Q1, Q2 – са­ны­на қа­ра­ма­стан, жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,6 балл,Q3, Q4 –са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,4 балл, Әр ма­қа­ла үшін 0,3 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,3 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,3 балл Әр грант үшін 0,7 балл Әр грант үшін 0,5 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,06 балл қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл, 0,5 балл, 0,4 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1 балл, 0,8 балл), рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 2,5 балл, 2 балл, 1,5 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 4,5 балл, 4 балл, 3 балл қа­ла­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,9 балл, 0,07 балл, әр­қай­сысы үшін 0,04 балл; об­лы­стық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,4 балл, 0,3 балл, әр­қай­сысы үшін 0,09 балл, рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,7 балл 0,4 балл, әр­қай­сысы үшін 0,2 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 0,9 балл, 0,7 балл, әр­қай­сысы үшін 0,5 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,2 балл, 1,1 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар – ти­ісін­ше 1,4 балл, 1,2 балл, әр­қай­сысы үшін 1 балл 2,7 балл 1,7 балл рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей: I, II, III жүл­де­лі орын­дар, бі­рін­ші он­дық, бі­рін­ші жиыр­ма­лық – ти­ісін­ше 11 балл, 9 балл, 7 балл, 3 балл, 1 балл; ха­лы­қа­ра­лық дең­гей: бі­рін­ші жүз­дік, бі­рін­ші бес жүз­дік, бі­рін­ші мың­дық – ти­ісін­ше 30 балл, 25 балл, 15 балл Әр­бір ен­гі­зу үшін 0,3 балл Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 0,5 балл 0,3 балл (әр­бір па­тент, ку­ә­лік үшін) Q1, Q2 – са­ны­на қа­ра­ма­стан, жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,4 балл,Q3, Q4 –са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,3 балл, Әр ма­қа­ла үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр грант үшін 0,6 балл Әр грант үшін 0,4 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,05 балл Пе­да­го­ги­ка­лық және ғы­лы­ми тә­жі­ри­бе­ні жи­нақ­тау, та­ра­ту, пай­да­ла­ну 10) Әді­сте­ме­лік құ­жат­ты, оның ішін­де әді­сте­ме­лік ұсы­ным­дар­ды, оқу-әді­сте­ме­лік ке­шен­ді (бұ­дан әрі – ОӘК) және ти­іс­ті Оқу-әді­сте­ме­лік ке­ңес (бұ­дан әрі – ОӘК) бе­кіт­кен бас­қа да әді­сте­ме­лік құ­жат­тар­ды әзір­леу Об­лы­стық дең­гей­де­гі ОӘК – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 1 балл, ОӘК үшін 1,5 балл; ОӘК рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де – әр­бір әді­сте­ме­лік құ­жат үшін 3 балл, ОӘК үшін 3,5 балл; (бір­лес­кен ав­тор болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 11) Бі­лік­ті­лік­ті арт­ты­ру кур­ста­рын­да (бұ­дан әрі – БАК) оқы­ты­л­ға­нын рас­тай­тын құ­жат­тың бо­луы) Аудан­дық дең­гей­де­гі БАК – 2 балл; Об­лы­стық дең­гей­де­гі БАК – 3 балл; Рес­пуб­ли­ка­лық дең­гей­де­гі БАК – 4 балл 12) Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стр­лі­гі­нің Бі­лім және ғы­лым са­ла­сын­да са­па­ны қам­та­ма­сыз ету ко­ми­те­ті ұсын­ған жур­нал­дар­да пе­да­го­ги­ка, бі­лім бе­ру­ді бас­қа­ру, оқы­ту әдіс­на­ма­сы бой­ын­ша ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Әр­бір ма­қа­ла үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар әр бір­лес­кен ав­тор­ға бө­лі­не­ді) 13) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 14) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 15) Мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен жүр­гі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша ғы­лы­ми жо­ба­лар­ды іс­ке асы­ру Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 1 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді)

5. «Ғылымды дамытуға сіңірген еңбегі үшін» төсбелгісі Ма­ра­пат­тау көр­сет­кіш­те­рі Балл Жұ­мыс өті­лі 1) Ғы­лы­ми қыз­мет­кер ре­т­ін­де­гі жұ­мыс өті­лі 7 жыл­дан астам – 1 балл; 10 жыл­дан астам - 2 балл; 15 жыл­дан астам -3 балл; 20 жыл­дан астам – 4 балл; 25 жыл­дан астам – 5 балл; 30 жыл­дан астам жо­ға­ры – 6 балл. Ғы­лы­ми қыз­ме­ті 2) Да­яр­лау ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша Оқу-әді­сте­ме­лік бір­ле­стік ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру­ге ар­нал­ған оқулық­ты, оқу құ­ра­лын әзір­леу Әр оқулық үшін 5 балл, бұл рет­те 10 бал­дан ар­тық емес Әр­бір оқу құ­ра­лы үшін 2 балл, бұл рет­те 4 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на не же­ке­ле­ген та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, он­да жал­пы жұ­мыс­та­ғы та­ра­у­лар­дың неме­се бө­лім­дер­дің үлес сал­ма­ғы бой­ын­ша бө­лі­не­ді) 3) Жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру ұй­ы­мы­ның Ғы­лы­ми ке­ңе­сі ұсын­ған жо­ға­ры және (неме­се) жо­ға­ры оқу ор­ны­нан кей­ін­гі бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лым мә­се­ле­ле­рі бой­ын­ша мо­но­гра­фия шы­ға­ру Әр­бір мо­но­гра­фия үшін 5 балл, бұл рет­те 10 бал­дан ар­тық емес (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на неме­се же­ке та­ра­у­лар неме­се бө­лім­дер жа­зы­л­ған жағ­дай­да, осы та­ра­у­лар бет­те­рі­нің үлес сал­ма­ғы неме­се жал­пы жұ­мыс­та­ғы бө­лім бой­ын­ша бө­лі­не­ді) 4) ЖОО-ның ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шар­ты бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Әр­бір ен­гі­зу үшін 5 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар қа­ты­су­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 5) Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты­ның бо­луы Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 10 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 6) ҚР па­тен­ті­нің, өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік­тің бо­луы Әр па­тент, ку­ә­лік үшін 7 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 7) Дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы Са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q1,Q2 – 7 балл, са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін Q3, Q4 – 5 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 8) Ха­лы­қа­ра­лық де­рекқор­лар­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да ма­қа­ла­лар­дың бо­луы Web of Science Core Collection – әр ма­қа­ла үшін 5 балл, Scopus – әр ма­қа­ла үшін 5 балл (бір­лес­кен ав­тор­лар болған жағ­дай­да, бал­дар бір­лес­кен ав­тор­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 9) Хирш ин­дек­сі­нің (цифр) бо­луы, оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры 3 балл 3 балл 10) Дис­сер­та­ци­я­лық ке­ңе­стер­ге мү­ше­лік Пі­кір­лер са­ны­на қа­ра­ма­стан, мү­ше­лік­ке 2 балл 11) Қор­ғал­ған дис­сер­та­ци­я­лық жұ­мыстар­ды бас­қа­ру Әр­бір жұ­мысты бас­қа­ру үшін 1 балл, бұл рет­те 2 бал­дан ар­тық емес есеп­те­ле­ді 12) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант алу Әр грант үшін 6 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да бал­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 13) Бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1000 АЕК-тен кем емес со­ма­ға қа­зақ­стан­дық грант алу Әр грант үшін 4 балл (ұжым­дық қа­ты­су жағ­дай­ын­да балл­дар әр қа­ты­су­шы­ға бө­лі­не­ді) 14) Рес­пуб­ли­ка­лық ғы­лы­ми, ғы­лы­ми-тех­ни­ка­лық бағ­дар­ла­ма­лар­ға же­тек­ші­лік жа­сау Әр бағ­дар­ла­ма­ға же­тек­ші­лік жа­са­ға­ны үшін 2 балл (егер бір­не­ше бас­шы­лар бол­са, он­да бал­дар бас­шы­лар са­ны­на бө­лі­не­ді) 15) Ті­ке­лей үлес (жәр­дем) қо­с­қан әкім­ші­лік-бас­қа­ру пер­со­нал тұ­лға­лар­дың жұ­мысы) - штат­тық қыз­мет­кер­лер­дің же­ті­стікте­рі бой­ын­ша: ше­тел­дік және рес­пуб­ли­ка­лық ұй­ым­дар­мен шарт бой­ын­ша әзір­лен­ген ғы­лы­ми нәти­же­ні ен­гі­зу Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ха­лы­қа­ра­лық қор­ғау құ­жа­ты ҚР па­тен­ті, Өнер­к­ә­сіп­тік мен­шік объ­ек­ті­ле­ріне ав­тор­лық ку­ә­лік дәй­ек­сөз кел­ті­рі­л­ген ғы­лы­ми ба­сы­лым­дар­да­ғы жа­ри­я­ла­ным­дар Web of Science Core Collection, Scopus ха­лы­қа­ра­лық де­ректер ба­за­сын­да ин­дек­с­те­ле­тін нөл­дік емес им­пакт-фак­то­ры бар жур­нал­дар­да­ғы ма­қа­ла­лар Хирш ин­дек­сі (цифр), оның ішін­де: жа­ра­ты­лы­ста­ну және тех­ни­ка­лық ғы­лым­дар үшін - 3 және одан жо­ға­ры; әле­умет­тік-гу­ма­ни­тар­лық ғы­лым­дар үшін - 1 және одан жо­ға­ры бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға 1500 АЕК-тен кем емес со­ма­ға ха­лы­қа­ра­лық грант мем­ле­кет­тік ор­ган­дар ұй­ым­да­стыр­ған (ұсын­ған) неме­се олар­дың жәр­дем­де­су­і­мен өт­кі­зі­л­ген бі­лім бе­ру ба­ғыт­та­ры бой­ын­ша іс­ке асы­ры­л­ған ғы­лы­ми жо­ба­ның ке­мін­де 1000 АЕК со­ма­сы­на бі­лім бе­ру және (неме­се) ғы­лы­ми мақ­сат­тар­ға ар­нал­ған қа­зақ­стан­дық грант - Мем­ле­кет­тік ор­ган­дар­ды соң­ғы екі жыл­да­ғы та­бысты кә­сі­би ба­қы­ла­уы (қо­ры­тындысы бой­ын­ша бұ­зу­шы­лық­тар­ды жою ту­ра­лы ұй­ға­рым­дар және (неме­се) ұсы­ны­стар ен­гі­зіл­ме­ген және (неме­се) тұ­лға­лар жа­у­ап­кер­ші­лік­ке тар­тыл­ма­ған) Әр­бір ен­гі­зу үшін 0,3 балл Әр­бір қор­ғау құ­жа­ты үшін 0,5 балл Әр­бір па­тент, ку­ә­лік үшін 0,3 балл Q1, Q2 – са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,4 балл,Q3, Q4 – са­ны­на қа­ра­ма­стан жа­ри­я­ла­ным­ның бо­луы үшін 0,3 балл Әр жа­ри­я­ла­ным үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,2 балл Әр қыз­мет­кер үшін 0,6 балл Әр грант үшін 0,3 балл Әр­бір іс­ке асы­ры­л­ған жо­ба үшін 0,05 балл 2 балл Ма­ра­пат­тар 16) ЖАО-ның, ұй­ым­дар­дың, әле­умет­тік әріп­те­стер­дің, қо­ғам­дық ұй­ым­дар­дың ал­ғыс хат­та­ры мен құр­мет гра­мо­та­ла­ры Әр ма­ра­пат үшін 1 балл, бұл рет­те 3 бал­дан ар­тық емес 17) «Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Ал­ғы­сы­ның» иеге­рі» Әр ал­ғыс үшін 1 балл 18) ҚР Бі­лім және ғы­лым ми­ни­стрі­нің Құр­мет гра­мо­та­сы­ның иеге­рі» Әр құр­мет гра­мо­та­сы үшін 3 балл 19) «Үз­дік ғы­лы­ми қыз­мет­кер» ата­ғы­ның иеге­рі» 5 балл, атақ бе­ру са­ны­на қа­ра­ма­стан 20) Ғы­лым­ды да­мы­ту­ға қо­с­қан үле­сі үшін мем­ле­кет­тік ма­ра­пат неме­се ҚР мем­ле­кет­тік сый­лы­ғы Әр сый­лық неме­се ма­ра­пат үшін 5 балл 21) Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы қа­ты­су­шы­сы бо­лып та­бы­ла­тын ха­лы­қа­ра­лық ұй­ым­дар тап­сыр­ған ғы­лым­ды да­мы­ту­ға қо­с­қан үле­сі үшін сый­лық­тар, на­гра­да­лар; Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы та­ны­ған шет мем­ле­кет­тер тап­сыр­ған ғы­лым­ды да­мы­ту­ға қо­с­қан үле­сі үшін мем­ле­кет­тік на­гра­да­лар Әр ма­ра­пат неме­се сый­лық үшін 3 балл Ғы­лы­ми дә­ре­же­сі­нің, ғы­лы­ми ата­ғы­ның бо­луы 22) PhD док­то­ры және бей­і­ні бой­ын­ша док­тор 3 балл 23) ғы­лым кан­ди­да­ты 3 балл 24) ғы­лым док­то­ры 4 балл 25) Қа­уым­да­сты­ры­л­ған про­фес­сор (до­цент) 3 балл 26) Про­фес­сор 4 балл

Қазақстан Республикасы Білім және ғылым министрлігінің салалық көтермелеу жүйесіне 7-қосымша КАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ Ішкі беті КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ № ________ ______________________________ (аты тегі - фамилия) ______________________________ (аты - имя) ______________________________ (әкесінің аты - отчество) Осы куәлік жас ұрпақты оқыту және тәрбиелеу ісіндегі елеулі табыстары үшін «Ы. Алтынсарин» төсбелгісімен марапатталғандығы туралы берілді. Настоящее удостоверение выдано в том, что он(а) за значительные успехи в деле обучения и воспитания подрастающего поколения награжден(а) нагрудным знаком «Ы. АЛТЫНСАРИН» Министр М.О. КАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ Ішкі беті КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ № ________ ______________________________ (аты тегі - фамилия) ______________________________ (аты - имя) ______________________________ (әкесінің аты - отчество) Осы куәлік Қазақстан Республикасының ғылым саласында жеткен еңбегі үшін «ҒЫЛЫМДЫ ДАМЫТУҒА СІҢІРГЕН ЕҢБЕГІ ҮШІН» төсбелгісімен марапатталғандығы туралы берілді. Настоящее удостоверение выдано в том, что он(а) за достигнутые успехи в области науки Республики Казахстан награжден (а) нагрудным знаком «ҒЫЛЫМДЫ ДАМЫТУҒА СІҢІРГЕН ЕҢБЕГІ ҮШІН» Министр М.О. КАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫ БІЛІМ ЖӘНЕ ҒЫЛЫМ МИНИСТРЛІГІ МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ Ішкі беті КУӘЛІК УДОСТОВЕРЕНИЕ № ________ ______________________________ (аты тегі - фамилия) ______________________________ (аты - имя) ______________________________ (әкесінің аты - отчество) Осы куәлік Қазақстан Республикасының білім беру саласындағы ерекше еңбегі үшін «БІЛІМ БЕРУ ІСІНІҢ ҚҰРМЕТТІ ҚЫЗМЕТКЕРІ» төсбелгісімен марапатталғандығы туралы берілді. Настоящее удостоверение выдано в том, что он(а) за особые заслуги в области образования Республики Казахстан награжден (а) нагрудным знаком «БІЛІМ БЕРУ ІСІНІҢ ҚҰРМЕТТІ ҚЫЗМЕТКЕРІ» Министр М.О.