Об утверждении Положения о государственном учреждении «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»
ҚАЗ«Батыс Қазақстан облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы» мемлекеттік мекемесі туралы ережені бекіту туралы
ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды
Деректемелер және дереккөз
- Толық атауы
- Об утверждении Положения о государственном учреждении «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»
- Атауы (қаз.)
- «Батыс Қазақстан облысының жұмыспен қамтуды үйлестіру және әлеуметтік бағдарламалар басқармасы» мемлекеттік мекемесі туралы ережені бекіту туралы
- Акт түрі
- Қаулы
- Заңдық күші
- Қолданыста
- Тізілімдегі мәртебе коды
- new
- Нөмірі
- 188
- Қабылданған күні
- 26.08.2022
- Көрсетілген редакция
- 04.07.2025 · қолданыстағы 171041_765196.rus
- Базадағы редакциялар
- 1
- Соңғы өзгеріс
- 04.07.2025
- Мәтін тілі
- орысша
- НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
- G22Z000188A
- ЭКБ идентификаторы
- 171041
- Редакция идентификаторы
- 171041_765196
- Бастапқы дереккөз
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Деректер жаңартылды
- 01.08.2026 00:24
0 Об утверждении Положения о государственном учреждении «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»
В соответствии с Законом Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и постановлением Правительства Республики Казахстан от 1 сентября 2021 года № 590 «О некоторых вопросах организации деятельности государственных органов и их структурных подразделений» акимат Западно-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Утвердить прилагаемое Положение о государственном учреждении «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области».
2 2. Государственному учреждению «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области» в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить принятие иных мер вытекающих из настоящего постановления.
3 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима Западно-Казахстанской области Б.Х.Нарымбетова.
4 4. Настоящее постановление вводится в действие со дня его первого официального опубликования.
5 Положение о государственном учреждении «Управление координации занятости социальных программ Западно-Казахстанской области»
Утверждено
постановлением акимата
Западно-Казахстанской области
от «26» августа 2022 года №188
Положение
о государственном учреждении «Управление координации занятости социальных программ Западно-Казахстанской области»
1 Глава 1. Общие положения
1
1. Государственное учреждение «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области» (далее - Управление) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в сферах миграции населения, занятости и социальной защиты населения в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
2 2. Управление имеет подведомственные организации:
1 1) Коммунальное государственное учреждение «Уральский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
2 2) Коммунальное государственное учреждение «Круглоозерновский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
3 3) Коммунальное государственное учреждение «Кушумский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
4 4) Коммунальное государственное учреждение «Центр оказания специальных социальных услуг «Шапағат» Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
5 5) Коммунальное государственное учреждение «Таскалинский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
6 6) Коммунальное государственное учреждение «Бурлинский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
7 7) Коммунальное государственное учреждение «Байтерекский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
8 8) Коммунальное государственное учреждение «Жалпакталский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
9 9) Коммунальное государственное учреждение «Акжаикский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
10 10) Коммунальное государственное учреждение «Аксайский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
11 11) Коммунальное государственное учреждение «Казталовский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
12 12) Коммунальное государственное учреждение «Дарьинский центр оказания специальных социальных услуг Управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области»;
13 13) Коммунальное государственное учреждение «Центр трудовой мобильности» управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области;
14 14) Коммунальное государственное учреждение «центр абилитации и реабилитации лиц с инвалидностью» Акжайык» управления координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области».
3 3. Управление осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4
4. Управление является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати с изображением государственного герба Республики Казахстан и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, в соответствии с законодательством Республики Казахстан, счета в органах казначейства.
5 5. Управление вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6 6. Управление в соответствии с законодательством Республики Казахстан имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства.
7 7. Управление по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя и другими актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.
8 8. Структура и лимит штатной численности Управления утверждаются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
9 9. Местонахождение юридического лица: 090000, Западно-Казахстанская область, город Уральск, улица Сарайшык, дом 44/2.
10 10. Настоящее положение является учредительным документом Управления.
11 11. Финансирование деятельности Управления осуществляется из средств местного бюджета в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
12 12. Управлению запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющиеся полномочиями Управления.
Если Управлению законодательными актами предоставлено право осуществлять деятельность приносящий доход, то доход, полученный от такой деятельности, направляется в доход государственного бюджета, если иное не предусмотрено законодательством Республики Казахстан.
2 Глава 2. Задачи и полномочия государственного органа
13 13. Задачи:
1 1) реализация государственной политики занятости и социальной защиты населения, содействие ее развитию;
2 2) организация социальной поддержки малообеспеченных семей, безработных граждан, ветеранов, лиц с инвалидностью и других отдельных категорий нуждающихся граждан;
3 3) защита прав граждан, их интересов, государственных гарантий, предусмотренных действующим законодательством по вопросам занятости и социальной защиты;
4 4) реализация государственной политики в сфере социальной защиты, в том числе реабилитации лиц с инвалидностью, интеграции лиц с инвалидностью в общество;
5 5) реализация государственной политики в сфере предоставления специальных социальных услуг;
6 6) осуществление иных задач, предусмотренных законодательством Республики Казахстан.
7 7) обеспечение и проведение в пределах своей компетенции государственной политики в области миграции населения.
14 14. Полномочия:
1 1) Права:
запрашивать и получать в установленном порядке от государственных органов и должностных лиц, иных организаций и граждан информации, необходимые документы для выполнения своих функций;
организовывать и проводить информационно-презентационные мероприятия, а также совещания по вопросам деятельности Управления;
предоставлять юридическим и физическим лицам разъяснения по вопросам, отнесенным к компетенции Управления;
вносить предложения по совершенствованию действующего законодательства в сфере занятости, регулирования государственной политики в сфере миграции и социальной защиты населения;
внесение предложений акиму области, курирующему заместителю акима области по вопросам совершенствования деятельности Управления, его подведомственных организаций для решения возложенных задач и функций.
2 2) Обязанности:
взаимодействовать с государственными органами и иными организациями по вопросам, входящим в компетенцию Управления;
осуществлять мониторинг за организацией деятельности подведомственных учреждений по вопросам, отнесённым к компетенции Управления;
разработка и корректировка бюджетных программ Управления;
организация, проведение и анализ государственных закупок товаров, работ и услуг для Управления и подведомственных учреждений;
сопровождение баз данных по автоматизированным информационным системам, в пределах своей компетенции;
проведение информационно-разъяснительной работы по вопросам, отнесённым к компетенции Управления;
рассмотрение письменных и устных обращений физических и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию Управления;
качественное предоставления государственных услуг.
15 15. Функции:
1 1) осуществляет проведение мероприятий, обеспечивающих содействие занятости населения;
2 2) осуществляет координацию местных органов по вопросам занятости населения и методического руководства ими;
3 3) осуществляет поддержку создания рабочих мест через развитие предпринимательской инициативы;
4 4) организует оказание социальной защиты безработным, лицам, ищущим работу;
5 5) осуществляет мониторинг установления квоты рабочих мест для лиц с инвалидностью в размере от двух до четырех процентов от численности рабочих мест без учёта рабочих мест на тяжёлых работах, работах с вредными, опасными условиями труда;
6 6) осуществляет мониторинг установления квоты рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учёте службы пробации;
7 7) осуществляет мониторинг установления квоты рабочих мест для трудоустройства лиц, освобожденных из мест лишения свободы;
8 8) осуществляет мониторинг установления квоты рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования;
9 9) осуществляет определение населённых пунктов для добровольного переселения лиц для повышения мобильности рабочей силы;
10 10) реализуют в пределах своей компетенции государственную политику в области миграции населения;
11 11) вносит в уполномоченный орган по вопросам миграции населения предложения по формированию квоты на привлечение иностранной рабочей силы;
12
12) в пределах квоты, распределённой уполномоченным органом по вопросам миграции населения, выдает или продлевает работодателям разрешение на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности в пределах своей территории и (или) других административно-территориальных единиц, либо в рамках внутрикорпоративного перевода вне квоты, а также приостанавливает и отзывает указанные разрешения;
13 13) принимает заявления с приложением необходимых документов от этнических казахов на включение в региональную квоту приема кандасов;
14 14) принимает решение о включении в региональную квоту приёма кандасов;
15 15) принимает заявление от этнических казахов на присвоение или продление статуса кандаса;
16 16) принимает решение о присвоении или продлении статуса кандаса и выдает удостоверение кандаса;
17 17) создает и организует деятельность центров адаптации и интеграции кандасов, центров временного размещения;
18 18) выдает справку о соответствии квалификации для самостоятельного трудоустройства иностранным работникам;
19 19) реализует в пределах своей компетенции государственную политику по вопросам беженцев;
20 20) выдает свидетельство лица, ищущего убежище;
21 21) осуществляет процедуры присвоения, продления, лишения и прекращения статуса беженца;
22 22) выдает удостоверение беженца;
23 23) формируют и ежемесячно направляют списки лиц, ищущих убежище, и беженцев в уполномоченный орган, органы национальной безопасности и органы внутренних дел;
24 24) создает комиссии по осуществлению процедуры присвоения, продления, лишения и прекращения статуса беженца;
25 25) обеспечивает соблюдение прав лиц, ищущих убежище, и беженцев;
26 26) осуществляет в интересах местного государственного управления иные полномочия, возлагаемые на местные исполнительные органы законодательством Республики Казахстан.
27 27) организует на соответствующей территории выполнение медицинской, социальной, профессиональной реабилитации в соответствии с Социальным кодексом Республики Казахстан от 20 апреля 2023 года № 224-VII ЗРК;
28 28) координирует санаторно-курортное лечение лиц с инвалидностью и детей с инвалидностью в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида;
29 29) организует обеспечение лиц с инвалидностью техническими вспомогательными (компенсаторными) средствами и (или) специальными средствами передвижения в соответствии с индивидуальной программой реабилитации лиц с инвалидностью;
30 30) организует совместно с общественными объединениями лиц с инвалидностью культурно-массовые и просветительские мероприятия;
31 31) координирует оказание социальной помощи лиц с инвалидностью;
32 32) координирует оказание адресной социальной помощи малообеспеченным семьям;
33 33) координирует оказание жилищной помощи;
34 34) координирует оказание социальной помощи для возмещения затрат на обучение на дому детей с инвалидностью;
35 35) координирует оказание социальной помощи отдельным категориям нуждающихся граждан, а также отдельным категориям граждан к праздничным дням и памятным датам по решениям местных представительных органов
36 36) согласовывает размеры социальной помощи к праздничным дням и памятным датам для отдельно взятой категории получателей;
37 37) осуществляет взаимодействие с физическими и юридическими лицами и государственными органами по вопросам предоставления специальных социальных услуг;
38 38) обеспечивает создание и деятельность субъектов, предоставляющих специальные социальные услуги, находящихся в их ведении;
39 39) обеспечивает предоставление субъектами, предоставляющими специальные социальные услуги, гарантированного объёма специальных социальных услуг;
40 40) обеспечивает проведение анализа потребностей населения в специальных социальных услугах;
41 41) организует кадровое обеспечение субъектов, предоставляющих специальные социальные услуги, профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации социальных работников;
42 42) принимает меры по развитию системы предоставления специальных социальных услуг;
43 43) разрабатывает и представляет на утверждение местным представительным органам области перечень и порядок предоставления дополнительного объема специальных социальных услуг, предоставляемых сверх гарантированного объёма специальных социальных услуг;
44 44) осуществляет государственные закупки, а также размещает государственный социальный заказ по предоставлению специальных социальных услуг и услуг по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах.
45 45) создает и организует деятельность Комиссии по приему кандасов;
46 46) предоставляет карту «Ата жолы» по форме согласно приложению к настоящим правилам приказа Заместителя Премьер-Министра - Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 2023 года №280 посредством ИС «Құтты мекен», либо после прибытия заявителя нарочно;
47 47) координация работы «Центров поддержки семьи».
3 Глава 3. Статус, полномочия первого руководителя государственного органа
16 16. Руководство Управлением осуществляется первым руководителем управления, который несёт персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и осуществление им своих полномочий.
17 17. Первый руководитель Управления назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
18 18. Первый руководитель Управления имеет заместителей, которые назначаются на должности и освобождаются от должностей в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
19 19. Полномочия первого руководителя Управления:
1 1) определяет обязанности и круг полномочий работников Управления;
2 2) назначает на должности и освобождает от должностей работников Управления, руководителей подведомственных организаций в соответствии с законодательством Республики Казахстан;
3 3) в установленном законодательством порядке осуществляет поощрение, налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников Управления;
4 4) в пределах своей компетенции издаёт приказы, дает указания, подписывает служебную документацию;
5 5) утверждает положения о структурных подразделениях Управления;
6 6) представляет Управление во всех взаимоотношениях с государственными органами и иными организациями в соответствии с законодательством Республики Казахстан;
7 7) контролирует ход исполнения нормативных правовых актов, программ и других документов по вопросам, входящим в компетенцию Управления;
8 8) в установленном порядке решает вопросы финансово-экономической и хозяйственной деятельности, контролирует эффективное и целевое исполнение бюджетных средств;
9 9) контролирует работу по подготовке отчётных материалов по вопросам, входящим в компетенцию Управления;
10 10) ведёт работу по противодействию коррупции и несёт персональную ответственность за работу в этом направлении.
11 11) проводит в управлении работу по вопросам гендерной политики и несёт персональную ответственность в этом направлении.
Исполнение полномочий первого руководителя Управления в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим в соответствии с действующим законодательством.
20 20. Первый руководитель определяет полномочия своих заместителей в соответствии с действующим законодательством.
4 Глава 4. Имущество государственного учреждения
21 21. Управление может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством.
Имущество Управления формируется за счёт имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретённого в результате собственной деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.