Об утверждении Правил проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях

ҚАЗБітімгершілік операцияларға қатысу үшін Қазақстан Республикасы Қарулы Күштерінің әскери қызметшілерін іріктеуді жүргізу қағидаларын бекіту туралы

Қолданыста Бұйрық ·№ 1125 · қабылданған 25.11.2022

ЭКБ деректері 31.07.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз

Толық атауы: Об утверждении Правил проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях
Атауы (қаз.): Бітімгершілік операцияларға қатысу үшін Қазақстан Республикасы Қарулы Күштерінің әскери қызметшілерін іріктеуді жүргізу қағидаларын бекіту туралы
Акт түрі: Бұйрық
Заңдық күші: Қолданыста
Тізілімдегі мәртебе коды: new
Нөмірі: 1125
Қабылданған күні: 25.11.2022
Көрсетілген редакция: 25.11.2022 · қолданыстағы 174304_605630.rus
Базадағы редакциялар: 1
Соңғы өзгеріс: 25.11.2022
Мәтін тілі: орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі: V2200030767
ЭКБ идентификаторы: 174304
Редакция идентификаторы: 174304_605630
Бастапқы дереккөз: ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды: 31.07.2026 22:40

0 Об утверждении Правил проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях

В соответствии с подпунктом 156) пункта 15 Положения о Министерстве обороны Республики Казахстан, утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 2 июня 2022 года № 357, ПРИКАЗЫВАЮ:

1 1. Утвердить прилагаемые Правила проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях.

2 2. Департаменту международного сотрудничества Министерства обороны Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

1 1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2 2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства обороны Республики Казахстан;

3 3) направление сведений в Юридический департамент Министерства обороны Республики Казахстан об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта, в течение десяти календарных дней со дня его первого официального опубликования.

3

3. Признать утратившим силу приказа Министра обороны Республики Казахстан от 25 декабря 2020 года № 739 «Об утверждении Правил проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21945).

4 4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего заместителя Министра обороны Республики Казахстан.

5 5. Настоящий приказ довести до должностных лиц в части, их касающейся.

6 6. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

0 Правила проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях

Утверждены приказом
Министр обороны
Республики Казахстан
от 25 ноября 2022 года
№ 1125
Правила
проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил
Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях

1 Глава 1. Общие положения

1 1. Настоящие Правила проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях (далее – Правила) определяют порядок отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях.

2

2. Военнослужащие Вооруженных Сил Республики Казахстан проходят отбор в соответствии с настоящими Правилами и принимают участие в миротворческих операциях в соответствии с Законом Республики Казахстан «О миротворческой деятельности Республики Казахстан», Правилами подготовки к миротворческой операции, утвержденными постановлением Правительства Республики Казахстан от 10 июня 2016 года № 345, а также запросами (требованиями) международных организаций.

3

3. Планирование и подготовка проведения отбора осуществляется струтурным подразделением, курирующим вопросы миротворческой деятельности, во взаимодействии с другими подразделениями Министерства обороны Республики Казахстан (далее – МО), Генерального штаба Вооруженных Сил Республики Казахстан (далее – ГШ) и Вооруженных Сил Республики Казахстан (далее – ВС РК) по мере поступления запросов от международных организаций.

2 Глава 2. Организация проведения отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях

4 4. Отбор военнослужащих для участия в миротворческих операциях осуществляется на добровольной основе из числа военнослужащих, проходящих воинскую службу по контракту в рядах ВС РК, на основании поданного рапорта на имя командира воинской части (начальника учреждения).

К рапорту прилагаются: служебная характеристика, справка о прохождении воинской службы с фотографией за подписью первого руководителя, справка об отсутствии судимости, копия водительского удостоверения, копия удостоверения личности, копия паспорта, копия контракта 2 фотографии (в повседневной форме, размером 9х12 см) и медицинское заключение.

5 5. Командиры воинских частей (начальники учреждений) организовывают проведение медицинского обследования для военнослужащих, изъявивших добровольное желание участвовать в миротворческих операциях, на местах.

6 6. Отбор проводится по двум направлениям:

1 1) в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров;

2 2) в состав национального контингента.

7 7. Требования, предъявляемые для отбора к кандидатам, планируемым к направлению в миротворческие операции в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров:

1 1) знание английского языка, уровень – не ниже IELTS 4,5 или STANAG 3333, либо TOEFL 566 (86);

2 2) состояние здоровья – годность к службе в местах с неблагоприятными (жаркими) климатическими условиями;

3 3) удовлетворительное морально-психологическое и физическое состояние;

4 4) возраст от 25 лет до 55 лет;

5 5) срок службы в ВС РК не менее пяти лет;

6 6) наличие водительского удостоверения и навыков вождения автомобиля с механической коробкой передач;

7 7) наличие воинского звания капитан, майор, подполковник и полковник (генералы – в исключительных случаях по запросу).

8 8. Требования, предъявляемые к кандидатам, отобранным для направления в миротворческие операции в составе национального контингента:

1 1) знание английского языка для командного состава и специалистов (в зависимости от выполняемых задач в миротворческих операциях), уровень – не ниже IELTS 3,0 или STANAG 2222;

2 2) состояние здоровья – годность к службе в местах с неблагоприятными (жаркими) климатическими условиями;

3 3) удовлетворительное морально-психологическое и физическое состояние;

4 4) возраст от 21 до 50 лет;

5 5) срок службы в ВС РК не менее трех лет;

6 6) для специализированных подразделений, кроме основных требований международных организаций, отбор проводится по дополнительным критериям, утвержденным начальником курирующего подразделения.

9 9. В случае наличия у международной организации дополнительных требований к кандидатам, отбор производится с их учетом.

10 10. Структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности, в целях организации отбора направляет запрос заинтересованным структурным подразделениям МО, ГШ и ВС РК для получения списков кандидатов и документов, указанных в пункте 4 настоящих Правил.

11 11. При формировании национального контингента для отбора военнослужащих назначаются комиссии подразделений, воинских частей, учреждений, военных учебных заведений, подведомственных МО.

12 12. Секретарь назначается командиром воинской части (начальником учреждения), и не имеет право голоса при принятии решения. Секретарь комиссии обеспечивает ведение протокола.

13 13. Решение комиссии об отборе военнослужащих для участия в миротворческих операциях представляется в структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности.

14 14. Структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности, организовывает сборы по отбору кандидатов в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров, а также в состав национального контингента.

15 15. Организация участия военнослужащих в миротворческих операциях обеспечивается заинтересованными структурными подразделениями МО, ГШ и ВС РК.

16

16. При организации подготовки подразделения к участию в миротворческой операции структурным подразделением, курирующим вопросы медицинского обеспечения, разрабатывается график вакцинации, согласно которому проводится вакцинация кандидатов с учетом требований международной организации к каждой миротворческой операции.

3 Глава 3. Порядок отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров

17 17. Отбор кандидатов в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров для участия в миротворческих операциях состоит из трех этапов:

1 1) первый этап – формирование списка кандидатов, изъявивших добровольное желание на участие в миротворческих операциях;

2 2) второй этап – проверка на наличие соответствующих документов для определения кандидатов на соответствие требованиям, указанным в пунктах 4, 7 и 8 настоящих Правил;

3 3) третий этап – проведение медицинского обследования и морально-психологического тестирования для определения медицинского и морально-психологического состояния кандидатов.

18 18. На первом этапе командиры воинских частей (начальники учреждений) формируют списки из числа военнослужащих, изъявивших добровольное желание на участие в миротворческих операциях.

19 19. На втором этапе командиры воинских частей (начальники учреждений) проводят соответствующую работу на наличие и определение соответствия военнослужащих требованиям, указанным в пунктах 4, 7 и 8 настоящих Правил.

20 20. На третьем этапе командиры воинских частей (начальники учреждений) организовывают проведение медицинского обследования и морально-психологического тестирования среди кандидатов.

21 21. Список кандидатов направляется начальникам структурных подразделений МО, ГШ и ВС РК в порядке подчиненности.

22 22. Начальники струтурных подразделений МО, ГШ и ВС РК сформированные списки с документами направляют в структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности.

23 23. Структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности, проводит работу по утверждению списков и организации сборов по отбору военнослужащих в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров.

24 24. Сборы кандидатов проводятся по следующим направлениям:

1 1) медицинский осмотр на отсутствие (наличие) медицинских противопоказаний для выезда в длительные командировки в иностранные государства;

2 2) проверка морально-психологической устойчивости (нервно-психическая устойчивость – не ниже среднего; адаптационный потенциал – не ниже среднего, умение выстраивать социальные контакты и взаимоотношения; выявление суицидальных рисков, тревожных и депрессивных тенденций);

3 3) принятие зачетов по физической подготовке (общий балл – не ниже «хорошо»);

4 4) принятие зачета по вождение на полноприводном легковом автомобиле с механической коробкой передач (оценка – не ниже «удовлетворительно»);

5 5) зачет/экзамен по английскому языку.

25 25. Сборы по отбору кандидатов в качестве военных наблюдателей и/или штабных офицеров для участия в миротворческих операциях проводятся с привлечением преподавателей и инструкторов учебных заведений ВС РК, а также иностранных специалистов.

4 Глава 4. Порядок отбора военнослужащих Вооруженных Сил Республики Казахстан для участия в миротворческих операциях в состав национального контингента

26 26. Отбор кандидатов в состав национального контингента для участия в миротворческих операциях состоит из трех этапов:

1 1) первый этап – формирование списка кандидатов, изъявивших добровольное желание на участие в миротворческих операциях;

2 2) второй этап – проверка на наличие соответствующих документов проведение сборов для определения кандидатов на соответствие требованиям, указанным в пунктах 4, 7 и 8 настоящих Правил;

3 3) третий этап – проведение медицинского обследования и морально-психологического тестирования для определения медицинского и морально-психологического состояния кандидатов.

27 27. На первом этапе командиры воинских частей (начальники учреждений) формируют списки из числа военнослужащих, изъявивших добровольное желание на участие в миротворческих операциях.

28 28. На втором этапе командиры воинских частей (учреждений) проводят соответствующую работу на наличие и определение соответствия военнослужащих требованиям, указанным в пунктах 4, 7 и 8 настоящих Правил.

29 29. На третьем этапе командиры воинских частей (учреждений) организовывают проведение медицинского обследования и морально-психологического тестирования среди кандидатов.

30 30. Список кандидатов направляется начальникам струтурных подразделений МО, ГШ и ВС РК в порядке подчиненности.

31 31. Начальники структурных подразделений МО, ГШ и ВС РК сформированные списки с документами направляют в струтурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности.

32 32. Структурное подразделение, курирующее вопросы миротворческой деятельности, проводит работу по утверждению списков и организации сборов по отбору военнослужащих в состав национального контингента.

33 33. Отбор кандидатов в состав национального контингента в ходе подготовки к участию в миротворческой операции проводится по следующим направлениям:

1 1) медицинский осмотр на отсутствие (наличие) медицинских противопоказаний для выезда в длительные командировки в иностранные государства;

2 2) проверка морально-психологической устойчивости (нервно-психическая устойчивость – не ниже среднего; адаптационный потенциал – не ниже среднего, умение выстраивать социальные контакты и взаимоотношения, выявление суицидальных рисков, тревожных и депрессивных тенденций);

3 3) зачет по физической подготовке (общий балл – не ниже «хорошо»);

4 4) зачет по огневой и тактической подготовкам (общая оценка – не ниже «хорошо»);

5 5) зачет на определение уровня знания английского языка для командира национального контингента, командного состава и специалистов, в зависимости от выполняемых задач в миссии.