Об утверждении положения государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района»
ҚАЗ«Қарқаралы ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесінің Ережесін бекіту туралы
ЭКБ деректері 31.07.2026 жаңартылды
Деректемелер және дереккөз
- Толық атауы
- Об утверждении положения государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района»
- Атауы (қаз.)
- «Қарқаралы ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесінің Ережесін бекіту туралы
- Акт түрі
- Қаулы
- Заңдық күші
- Қолданыста
- Тізілімдегі мәртебе коды
- new
- Нөмірі
- 116
- Қабылданған күні
- 10.04.2025
- Көрсетілген редакция
- 10.04.2025 · қолданыстағы 209621_754813.rus
- Базадағы редакциялар
- 1
- Соңғы өзгеріс
- 10.04.2025
- Мәтін тілі
- орысша
- НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
- G25KM00116A
- ЭКБ идентификаторы
- 209621
- Редакция идентификаторы
- 209621_754813
- Бастапқы дереккөз
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Деректер жаңартылды
- 31.07.2026 05:07
0 Об утверждении положения
государственного учреждения
«Отдел занятости и социальных
программ Каркаралинского района»
В соответствии с пунктом 4 статьи 38 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», подпунктом 8) статьи 18 Закона Республики Казахстан «О государственном имуществе», подпунктом 1) пункта 3 статьи 7 Закона Республики Казахстан «О правовых актах», постановлением Правительства Республики Казахстан от 1 сентября 2021 года № 590 «О некоторых вопросах организации деятельности государственных органов и их структурных подразделений», акимат Каркаралинского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Утвердить прилагаемое положение государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района».
2 2. Отменить постановление акимата Каркаралинского района от 03 августа 2016 года № 156 «Об утверждении положения государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района».
3 3. Государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района» в установленном законодательством Республики Казахстан порядке принять все необходимые меры, вытекающие из настоящего постановления.
4 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на курирующего заместителя акима района.
5 5. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
0 Положение Государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района»
Утверждено
Постановлением акимата
Каркаралинского района
от «10» апреля 2025 года
№ 116
Положение
Государственного учреждения «Отдел занятости и социальных
программ Каркаралинского района»
1 Глава 1. Общие положения
1
1. Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района» (далее – государственное учреждение), является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим выполнение функций местного государственного управления в области занятости, социального партнерства и социальной защиты населения, оказания специальных социальных услуг.
2 2. Государственное учреждение не имеет ведомства.
3 3. Государственное учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4
4. Государственное учреждение является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учереждения, имеет печать с изображением Государственного Герба Республики Казахстан и штампы со своим наименованием на казахском и русском языках, бланки установленного образца, счета в органах казначейства в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
5 5. Государственное учреждение вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6 6. Государственное учреждение имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
7 7. Государственное учреждение по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя государственного учреждения и другими актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.
8 8. Структура и лимит штатной численности государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Каркаралинского района» утверждаются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
9 9. Местонахождение юридического лица: Республика Казахстан, индекс 100800, Карагандинская область, Каркаралинский район, город Каркаралинск: улица.Т.Аубакирова, строение 14.
10 10. Настоящее положение является учредительным документом государственного учреждения.
11 11. Финансирование деятельности государственного учреждения осуществляется из республиканского и местных бюджетов в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
12 12. Государственному учреждению запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся полномочиями государственного учреждения.
Если государственному учреждению законодательными актами предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность, то полученные доходы направляются в государственный бюджет, если иное не установлено законодательством Республики Казахстан.
2 Глава 2. Задачи и полномочия государственного органа
13 13. Задачи:
1 1) соблюдение норм законодательства Республики Казахстан в сфере оказания государственных услуг, повышения качества оказания государственных услуг;
2 2) реализация основных направлений социальной политики, проектов социальных программ в сфере занятости и социальной защиты населения;
3 3) развитие социального партнерства в области социально-экономических и трудовых отношений;
4 4) обеспечение контроля за рациональным и целевым использованием бюджетных средств;
5 5) осуществление иных задач, предусмотренных законодательством Республики Казахстан.
14 14. Полномочия:
1 1) права:
запрашивать и получать от государственных органов, организаций, финансируемых из государственного бюджета необходимую информацию, документы, иные материалы, устные и письменные объяснения от физических и юридических лиц по вопросам, отнесенным к компетенции государственного учреждения;
пользоваться всеми видами информационных данных, вести служебную переписку с государственными органами, организациями и негосударственными организациями всех форм собственности по вопросам, отнесенным к ведению государственного учреждения;
проводить в установленном порядке семинары и совещания по вопросам, входящих в компетенцию государственного учреждения;
создавать комисии, предусмотренные действующим законодательством и нормативными актами Республики Казахстан;
вносить предложения по совершенствованию действующего законодательсва в сфере занятости и социальной защиты населения;
имеет иные права, предусмотренные действующим законодательством Республики Казахстан.
2 2) обязанности:
обеспечивать своевременное оказание государственных услуг согласно правилам оказания государственных услуг;
оказывать социальную помощь и поддержку социально-уязвимым слоям населения;
предоставлять соответствующие информации в вышестоящий орган по вопросам, отнесенным к компетенци государственного учреждения;
вносить в акимат района для утверждения соответствующим маслихатом бюджетные программы, администратором которых выступает государственное учреждение;
вносить на рассмотрение акима района предложения по решению вопросов, относящихся к компетенции государственного учреждения;
выполнять иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
15 15. Функции:
1 1) принимает меры по обеспечению граждан, нуждающихся в социальной помощи, в соответствии с действующим законодательством;
2 2) оказывает социальную помощь отдельным категориям нуждающихся граждан по решениям местных представительных органов;
3 3) организует работу по назначению и выплате пособий, адресной социальной и жилищной помощи, а также других социальных выплат;
4 4) определяет контингент лиц, нуждающихся в социальной помощи;
5 5) вносит в местные исполнительные органы области предложения по мерам содействия занятости населения;
6 6) осуществляет мониторинг создания рабочих мест в рамках национальных проектов, планов развития области, региональной карты занятости;
7 7) осуществляет мониторинг организаций с рисками высвобождения и сокращения рабочих мест;
8 8) взаимодействует с центром трудовой мобильности в целях обеспечения содействия занятости населения;
9 9) информирует население по вопросам занятости и о предоставляемых видах социальной помощи гражданам в соответствии с действующим законодательством;
10 10) обеспечивает работу районной трехсторонней комиссии по социальному партнерству;
11 11) оказывает консультативную помощь предприятиям района в заключении коллективных договоров;
12 12) проводит анализ потребностей населения в специальных социальных услугах и оказывает специальные социальные услуги;
13 13) обеспечивает организацию социального обслуживания на дому лиц с инвалидностью и одиноких престарелых граждан, детей с ограниченными возможностями;
14 14) оформляет документы на оказание специальных социальных услуг в условиях ухода на дому;
15 15) оказывает социальную поддержку одиноко проживающих лиц с инвалидностью, престарелых оказывает им специальные социальные услуги в условиях ухода на дому;
16
16) осуществляет государственные закупки, а также размещение государственного социального заказа по предоставлению специальных социальных услуг людям пожилого возраста, многодетным и малообеспеченным семьям, по оказанию услуг инватакси лицам с инвалидностью и других услуг в рамках государственного социального заказа;
17 17) взаимодействует с физическими, юридическими лицами и государственными органами по вопросам предоставления специальных социальных услуг;
18 18) обеспечивает санаторно-курортное лечение лицам с инвалидностью и детям с инвалидностью в соответствии с индивидуальной программой;
19 19) обеспечивает лицам с инвалидностью техническими вспомогательными (компенсаторными) средствами и (или) специальными средствами передвижения в соответствии с индивидуальной программой;
20 20) обеспечивает услугами индивидуального помощника для лиц с инвалидностью первой группы, имеющих затруднение в передвижении, специалиста жестового языка для лиц с инвалидностью по слуху в соответствии с индивидуальной программой;
21 21) предоставляет дополнительные меры социальной помощи лицам с инвалидностью, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;
22 22) оказывает возмещение затрат на обучение на дому детям с инвалидностью;
23 23) ведет регистрацию граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне, выплата единовременной государственной денежной компенсации, выдача удостоверений.
24 24) оказывает государственную услугу «Выдача, продление и отзыв разрешения трудовому иммигранту»;
25 25) координирует работу по охвату лиц (семей), оказавшихся в трудной жизненной ситуации, всесторонней поддержкой в пределах компетенции государственного учреждения;
26 26) содействует в организации и проведении благотворительных акции по оказанию помощи малообеспеченным гражданам;
27 27) оказывает социальную помощь по надбавке на уход одиноким лицам с инвалидностью 1, 2 группы;
28 28) оказывает государственные услуги согласно нормативно-правовым актам Республики Казахстан;
29 29) разрабатывает проекты нормативно-правовых актов по вопросам входящих в компетенцию государственного учреждения;
30 30) осуществляет функции органа опеки и попечительства в отношении недееспособных совершеннолетних лиц;
31 31) взаимодействует с вышестоящим органом по вопросам занятости и социальной защиты населения, с аппаратом акима и маслихатом района;
32 32) обеспечивает кадровую, организационную, правовую работу, введения делопроизводства и документационного обеспечения;
33 33) ведет учет и отчетность по кассовым и банковским операциям, ведомственной, финансовой, статистической отчетности планово- экономической деятельности отдела;
34 34) осуществляет иные функции, предусмотренные законодательством Республики Казахстан.
3 Глава 3. Статус, полномочия первого руководителя государственного органа
16 16. Руководство государственного учреждения осуществляется первым руководителем, который несет персональную ответстенность за выполнение возложенных на государственное учреждение задач и осуществление им своих полномочий.
17 17. Первый руководитель государственного учреждения назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
18 18. Первый руководитель государственного учреждения имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
19 19. Полномочия первого руководителя государственного учреждения:
1 1) осуществляет общее руководство работой государственного учреждения;
2 2) представляет на утверждение акимата района Положение и структуру государственного учреждения, а также изменения в них;
3 3) определяет обязанности и полномочия работников государственного учреждения;
4 4) назначает на должности и освобождает от должностей работников государственного учреждения в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;
5 5) применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания к сотрудникам государственного учреждения, в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;
6 6) без доверенности действует от имени государственного учреждения;
7 7) представляет интересы государственного учреждения в государственных органах, иных организациях;
8 8) принимает меры по противодействию коррупции;
9 9) несет персональную ответственность за исполнение антикоррупционного законодательства;
10 10) несет ответственность за нарушение законодательства Республики Казахстан и иных нормативных правовых актов в сфере оказания государственных услуг;
11 11) осуществляет иные полномочия, возложенные на него законодательством Республики Казахстан.
Исполнение полномочий первого руководителя государственного учреждения в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим в соответствии с действующим законодательством.
20 20. Первый руководитель определяет полномочия своего заместителя в соответствии с действующим законодательством.
4 Глава 4. Имущество государственного органа
21 21. Государственное учреждение можеть иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях предусмотренных законодательством.
Имущество государственного учреждения формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности, и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.