Об утверждении профессионального стандарта "Обувное производство" Күшін жойған

"Аяқ киім өндірісі" кәсіби стандартын бекіту туралы Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексінің 138-5-бабының 3-тармағына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

1. Қоса берілген «Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандарты бекітілсін.

2. Қазақстан Республикасы Индустрия және жаңа технологиялар министрлігінің Өнеркәсіп комитеті (Б.А. Қасымбеков) заңнамада белгіленген тәртіпте:

1) Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде осы бұйрықтың мемлекеттік тіркелуін;

2) Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде осы бұйрық мемлекеттік тіркелгеннен кейін күнтізбелік он күн ішінде бұқаралық ақпарат құралдарында және «Әділет» ақпараттық-құқықтық жүйесінде ресми жариялауға жіберуді;

3) Қазақстан Республикасы Индустрия және жаңа технологиялар министрлігінің интернет-ресурсында осы бұйрықтың орналасуын қамтамасыз етсін.

3. Осы бұйрықтың орындалуын бақылауды өзіме қалдырамын.

4. Осы бұйрық оның алғаш рет ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі. «КЕЛІСІЛГЕН» Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрі ________________Т. Дүйсенова 2014 жылғы 26 наурыз

Қазақстан Республикасы Индустрия және жаңа технологиялар министрінің міндетін атқарушының 2013 жылғы 30 желтоқсандағы № 455 бұйрығымен бекітілген «Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандарты

1. Жалпы ережелер

1. "Аяқ киім өндірісі" кәсіби стандарты (бұдан әрі - КС) кәсіби қызмет саласындағы қызметкерлердің еңбек мазмұнына, сапасына, жағдайына, біліктілігіне және құзыреттеріне қойылатын талаптарды айқындайды және:

1) еңбек нарығының қазіргі заман қажеттілігіне жауап беретін біліктілік талаптарын жаңартуға, кәсіби қызметтің мазмұнына бірыңғай талаптарды белгілеуге;

2) қызметкерлерді басқару саласында кең шеңбердегі міндеттерді шешуге;

3) білім беру стандарттарын, оқу жоспарларын, модульдік оқу бағдарламаларын әзірлеуге, сонымен қатар тиісті оқу-әдістемелік материалдарды әзірлеуге;

4) кәсіби даярлықтарын бағалауды жүргізуге және мамандардың біліктілік сәйкестігін растауға арналған.

2. КС негізгі пайдаланушылары:

1) білім беру ұйымдарының түлектері, қызметкерлер;

2) ұйымдардың басшылары мен қызметкерлері, ұйымдардың қызметкерлерді басқару бөлімшелерінің басшылары мен мамандары;

3) білім беру бағдарламаларын әзірлейтін мамандар;

4) кәсіби даярлықтарын бағалау және біліктілік сәйкестігін растау саласындағы мамандар.

3. КС негізінде қызметтің, лауазымның, біліктілікті арттырудың, қызметкерлерді аттестаттаудың, еңбекті ынталандыру жүйесінің және т.б. функционалдық модельдеріне қатысты ішкі, корпоративтік стандарттары әзірленеді.

4. Осы КС-да келесі терминдер мен анықтамалар қолданылады:

1) біліктілік - қызметкердің белгілі бір қызмет түрі шеңберінде еңбек міндеттерін сапалы орындауға дайын болу дәрежесі;

2) біліктілік деңгейі - орындалатын жұмыстардың күрделілігін, дербестігі мен жауапкершілігін сипаттайтын қызметкердің біліктілігіне (құзыреттеріне) қойылатын талаптар деңгейі;

3) еңбек мәні - белгілі бір еңбек құралдарының көмегімен өнім жасау мақсатында қызметкердің іс-қимылы бағытталатын зат;

4) еңбек құралдары - қызметкердің еңбек мәнін бастапқы күйден өнімге айналдыру үшін пайдаланатын құралдары;

5) еңбек қызметінің түрі - кәсіби қызмет саласының еңбек функцияларының тұтастай жиынтығынан және оларды орындауға қажетті құзыреттерден қалыптасқан құрамдас бөлігі;

6) еңбек функциясы - бизнес-үдеріс арқылы анықталатын және оларды еңбек қызметінің белгілі бір түрі шеңберінде орындау үшін қажетті құзыреттердің болуын көздейтін еңбек іс-қимылдарының біріктірілген және салыстырмалы түрде дербес жиынтығы;

7) кәсіби қызмет саласы - жалпы ықпалдасқан негізі (ұқсас және мақсаттылығы жақын объектілер, технологиялар, оның ішінде еңбек құралдары) бар және оларды орындау үшін ұқсас құзыреттер мен еңбек функцияларының жинағын көздейтін саланың еңбек қызметі түрлерінің жиынтығы;

8) КС - кәсіби қызметтің нақты саласындағы қызметкердің еңбек мазмұнына, сапасына, жағдайына және біліктілік деңгейіне, құзыреттеріне қойылатын талаптарды айқындайтын стандарт;

9) КС бірлігі - осы қызмет түрі үшін тұтас, аяқталған, салыстырмалы түрде дербес және маңызды болып табылатын нақты еңбек функциясының ашық сипаттамасынан тұратын КС құрылымдық элементі;

10) кәсіп - арнайы дайындықтың, жұмыс тәжірибесінің нәтижесінде пайда болған арнайы теориялық білім мен практикалық дағдылар кешенін білуді талап ететін еңбек қызметінің түрі;

11) құзырет - қызметкердің еңбек қызметінде білімін, білігі мен тәжірибесін қолдану қабілеті;

12) лауазым - жұмыс берушінің лауазымдық өкілеттіліктер мен лауазымдық міндеттер шеңбері жүктелген құрылымдық бірлігі;

13) міндет - нақты бір еңбек мәндері мен құралдарын пайдалана отырып, еңбек функциясын іске асырумен және нәтижеге қол жеткізумен байланысты іс-қимылдар жиынтығы;

14) сала - өнім шығаруда, өндіріс технологиясы, жұмыс істейтіндердің негізгі қорлары мен кәсіптік дағдыларында ортақ мақсаты бар кәсіпорындар мен ұйымдар жиынтығы;

15) салалық біліктілік шеңбері (бұдан әрі - СБШ) - салада танылатын біліктілік деңгейлерінің құрылымдалған сипаттамасы;

16) ұлттық біліктілік шеңбері (бұдан әрі - ҰБШ) - еңбек нарығында танылатын біліктілік деңгейлерінің құрылымдалған сипаттамасы;

17) функционалдық карта - еңбек қызметінің белгілі түрі қызметкерінің кәсіби қызметтің сол немесе өзге саласы шеңберінде орындайтын еңбек функциялары мен кәсіби міндеттерінің құрылымдалған сипаттамасы.

2. КС паспорты

5. Экономикалық қызметтің түрі: Аяқ киім өндірісі

6. Кәсіби қызмет саласы: Аяқ киім өндірісі.

7. Кәсіби қызмет саласының негізгі мақсаты: аяқ киім өндірісі.

8. Кәсіби қызмет түрлері, кәсіптер, біліктілік деңгейлері осы КС 1-қосымшасында көрсетілген.

2. Еңбек қызметі түрлерінің (кәсіптерінің) карточкалары

1-параграф. Аяқ киімді керуші

9. СБШ бойынша біліктілік деңгейі: 1-4.

10. Мүмкін болатын лауазым атауы: бөлшектер мен дайындамаларды өңдеуші; бөлшектер мен дайындамаларды қалыптаушы; бөлшектерді, дайындамаларды ылғалдаушы; аяқ киімді керуші.

11. Орындалатын еңбек функциясының жалпыланған сипаттамасы - аяқ киімді керу бойынша операцияларды орындау.

12. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы осы КС 2-қосымшасының 1-кестесінде көрсетілген.

13. Аяқ киімді керушінің еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар осы КС 2-қосымшасының 2-кестесінде көрсетілген.

14. Аяқ киімді керуші орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі осы КС 2-қосымшасының 3-кестесінде көрсетілген.

15. Аяқ киімді керуші орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы осы КС 2-қосымшасының 4-кестесінде көрсетілген.

16. Аяқ киімді керушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар осы КС 2-қосымшасының 5-8-кестелерінде көрсетілген.

2-параграф. Аяқ киімді құрастырушы

17. СБШ бойынша біліктілік деңгейі: 1-4.

18. Мүмкін болатын лауазым атауы: аяқ киімнің үстін құрастырушы; аяқ киімнің астын құрастырушы; аяқ киімді құрастырушы.

19. Орындалатын еңбек функциясының жалпыланған сипаттамасы - аяқ киімді құрастыру бойынша операциялард орындау.

20. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы осы КС 3-қосымшасының 1-кестесінде көрсетілген.

21. Аяқ киімді құрастырушының еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар осы КС 3-қосымшасының 2-кестесінде көрсетілген.

22. Аяқ киімді құрастырушы орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі осы КС 3-қосымшасының 3-кестесінде көрсетілген.

23. Аяқ киімді құрастырушы орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы осы КС 3-қосымшасының 4-кестесінде көрсетілген.

24. Аяқ киімді құрастырушының құзыреттеріне қойылатын талаптар осы КС 3-қосымшасының 5-8-кестелерінде көрсетілген.

3-параграф. Материалдарды пішуші

25. СБШ бойынша біліктілік деңгейі: 2-4.

26. Мүмкін болатын лауазым атауы: бөлшектерді кесуші; пішу жабдығының операторы; бөлшектер мен материалды белгілеуші; материалдарды пішуші.

27. Орындалатын еңбек функциясының жалпыланған сипаттамасы - аяқ киім бөлшектеріне материалдарды піпту.

28. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы осы КС 4-қосымшасының 1-кестесінде көрсетілген.

29. Материалдарды пішушінің еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар осы КС 4-қосымшасының 2-кестесінде көрсетілген.

30. Материалдарды пішуші орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі осы КС 4-қосымшасының 3-кестесінде көрсетілген.

31. Материалдарды пішуші орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы осы КС 4-қосымшасының 4-кестесінде көрсетілген.

32. Материалдарды пішушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар осы КС 4-қосымшасының 5-7-кестелерінде көрсетілген.

4-параграф. Техник-технолог

33. СБШ бойынша біліктілік деңгейі: 4.

34. Мүмкін болатын лауазым атауы: техник-технолог

35. Орындалатын еңбек функциясының жалпыланған сипаттамасы - аяқ киім өндірісінің технологиялық үдерісін ұйымдастыру.

36. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы осы КС 5-қосымшасының 1-кестесінде көрсетілген.

37. Техник-технологтың еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар осы КС 5-қосымшасының 2-кестесінде көрсетілген.

38. Техник-технолог орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі осы КС 5-қосымшасының 3-кестесінде көрсетілген.

39. Техник-технолог орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы осы КС 5-қосымшасының 4-кестесінде көрсетілген.

40. Техник-технологтың құзыреттеріне қойылатын талаптар осы КС 5-қосымшасының 5-кестесінде көрсетілген.

4. КС әзірлеушілері

41. Қазақстан Республикасы Индустрия және жаңа технологиялар министрлігі КС әзірлеушісі болып табылады.

42. Келісу парағы, КС сараптамасы мен тіркелуі осы КС 6-қосымшасында келтірілген.

«Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандартына 1-қосымша Еңбек қызметінің түрлері, кәсіптер, біліктілік деңгейлері Рет­тік са­ны Қыз­мет тү­рі­нің ата­уы Ең­бек на­ры­ғы­ның ба­ғыт­та­ры ес­ке­рі­л­ген кә­сіп ата­уы 01-2005 Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Кә­сіп­тер­дің мем­ле­кет­тік жік­те­уі­ші­нене сәй­кес кә­сіп ата­уы СБШ сәй­кес бі­лік­тіл ік дең­гейі 1. Аяқ ки­ім­ді ке­ру опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау Аяқ ки­ім­ді ке­ру­ші (бөл­шек­тер мен дай­ын­да­ма­лар­ды өң­де­у­ші, бөл­шек­тер мен дай­ын­да­ма­лар­ды қа­лып­та­у­шы, бөл­шек­тер мен дай­ын­да­ма­лар­ды ылғал­да­у­шы) Аяқ ки­ім­ді тар­ту­шы 1-4 2. Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру­шы (аяқ ки­ім­нің үстін, аяқ ки­ім­нің астын құ­ра­с­ты­ру­шы) Аяқ ки­ім­ді жи­на­у­шы 1-4 3. Аяқ ки­ім бөл­шек­те­ріне ма­те­ри­ал­ды пі­шу Бөл­ше­кетр­ді ке­су­ші (бөл­шек­тер­ді ке­су­ші, пі­шу жабды­ғы­ның опе­ра­то­ры, бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­ды бел­гі­ле­у­ші) Ма­те­ри­ал­ды пі­шу­ші 2-4 4. Аяқ ки­ім өн­ді­рі­сі­нің тех­но­ло­ги­я­лық про­це­сін ұй­ым­да­сты­ру Тех­ник- тех­но­лог Тех­ник- тех­но­лог 4

«Ақ киім өндірісі» кәсіби стандартына 2-қосымша 1-кесте. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Кә­сіп­тер­дің мем­ле­кет­тік жік­те­уі­ші (КМЖ) Ба­за­лық топ 7442- Аяқ ки­ім­ді тар­ту­шы Жұ­мыс­шы­лар­дың жұ­мыста­ры мен кә­сіп­те­рі­нің бі­рың­ғай та­риф­тік-бі­лік­ті­лік анық­та­ма­лы­ғы (БТ­БА) БТ­БА шы­ға­ры­лы­мы, бө­лі­мі 45-шы­ға­ры­лым, «Бы­л­ға­ры аяқ ки­ім өн­ді­рі­сі» (Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Ең­бек және ха­лық­ты әле­умет­тік қор­ғау ми­ни­стрі­нің 2013 жы­л­ғы «9» қаң­тар­да­ғы № 13-ө-м бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген) БТ­БА бой­ын­ша кә­сіп Аяқ ки­ім­ді тар­ту­шы (1-6) СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі БТ­БА бой­ын­ша раз­ряд­та­ры 1 1 2 2 3 3-4 4 5-6 2-кесте. Аяқ киімді керушінің еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар Кә­сі­бі бой­ын­ша бо­луы мүм­кін жұ­мыс орын­да­ры (кә­сі­по­рын­дар, ұй­ым­дар) Бы­л­ға­ры-аяқ ки­ім кә­сі­по­рын­да­ры, цех­тар, экс­пе­ри­мент­тік зерт­ха­на­лар, же­ке аяқ ки­ім тігу цех­та­ры Зи­ян­ды және қа­уіп­ті ең­бек жағ­дайы жоқ Жұ­мысқа рұқ­сат бе­ру­дің ерекше жағ­дай­ла­ры Ме­ди­ци­на­лық қар­сы көр­се­ті­лім­дер­дің жоқ бо­луы (086 ны­сан бой­ын­ша анық­та­ма), ТҚ бой­ын­ша нұс­қа­ма­дан өту СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі Кә­сі­би бі­лім алу мен оқы­ту дең­гейі Та­лап еті­ле­тін жұ­мыс тә­жі­ри­бе­сі 1 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе не/неме­се жұ­мыс ор­нын­да қы­сқа мер­зім­ді оқы­ту (нұс­қау) не/неме­се ба­ста­уы­штан кем емес ор­та бі­лі­мі болған кез­де қы­сқа мер­зім­ді кур­стар. Та­лап етіл­мей­ді 2 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нен кем емес жал­пы ор­та бі­лі­мі болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­сі негі­зін­де қы­сқа мер­зім­ді кур­стар неме­се кор­по­ра­тив­ті бі­лім бе­ру) не/неме­се ере­сек­тер­ді қай­та да­яр­лау СБШ 1 -дең­гей­ін­де кем де­ген­де 1 жыл 3 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се жал­пы ор­та бі­лім неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нің негі­зін­де тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім неме­се прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе­сіз жал­пы ор­та бі­лім болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­ле­рі­нің негі­зін­де бір жы­л­ға дей­ін кә­сі­би да­яр­лау бағ­дар­ла­ма­ла­ры бой­ын­ша кур­стар неме­се кор­по­ра­тив­ті оқы­ту). СБШ 2-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 1 жыл 4 Жо­ға­ры дә­ре­же­лі тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім (қо­сым­ша кә­сі­би дай­ын­дық) және прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе. СБШ 3-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 3 жыл 3-кесте. Аяқ киімді керуші орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек функ­ци­я­сы­ның ата­уы (кә­сі­би стан­дарт­тың бір­лік­те­рі) 1 Дай­ын­да­ма­лар­ды және дай­ын­да­ма жабды­ғын дай­ын­дау 2 Қа­лып­та дай­ын­да­ма­лар­ды ке­ру және ке­ріп тар­ту 3 Орын­дал­ған опе­ра­ци­я­лар­дың са­па­сын ба­ға­лау 4-кесте. Аяқ киімді керуші орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек мәні Ең­бек құ­рал­да­ры Мін­дет­тер (ең­бек іс-әре­кет­те­рі) 1 Аяқ ки­ім­нің бас-та­бан және өк­ше­лік бө­лік­те­рін дай­ын­дау Қол қы­сқаш­та­ры, ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 1-1) Дай­ын­да­ма­лар­ды алу Аяқ ки­ім­нің бас-та­бан және өк­ше­лік бө­лік­те­рін дай­ын­дау Қол қы­сқаш­та­ры, ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­рі п тарт­қыш ма­ши­на­лар 1-2) Жаб­дық­ты таң­дау Аяқ ки­ім­нің бас-та­бан және өк­ше­лік бө­лік­те­рін дай­ын­дау Ылғал­да­у­шы ка­ме­ра, бү­рік­кіш­тер және т.б. 1-3) Дай­ын­да­ма­лар­ды ылғал­дау 2 Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры Шаб­лон, кап­сыр­ма, текс, бор, үл­гі­лер 2-1) Дай­ын­да­ма­ны қа­лып­тар­ға ал­дын ала бе­кі­ту Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры Шаб­лон, қап­сыр­ма, текс, бор, үл­гі­лер 2-2) Тө­се­тек­ті неме­се та­бан­ды және сан­дал үл­гі­сін­де­гі бұй­ым­ның ұшы мен өк­ше­лік бө­лі­гі­нің бет жа­ғы­ның ше­тін жал­ғау Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры Тар­ту қы­сқаш­та­ры 2-3) Аста­рын ке­ру Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры Тар­ту қы­сқаш­та­ры 2-4) Ұл­та­рақ са­лу Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-5) Бар­лық аяқ ки­ім түр­ле­рі­нің дай­ын­да­ма­ла­рын ал­дын ала ке­ру Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры,  дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-6) Гим­на­сти­ка­лық,үй туфли­ді және шәр­ке­и­лер дай­ын­да­ма­ла­рын тар­ту Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-7) Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­ла­рын бүй­ір­ден бе­кі­тіп тар­ту Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-8) Бар­лық үл­гі­де­гі аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­ла­рын тігу-же­лім­деу әді­сі­мен ке­ру Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-9) Мо­дель­ді және ор­то­пе­ди­я­лық аяқ ки­ім­ді тер­мо­пла­сти­ка­лық же­лім­ді ав­то­мат­ты бе­ре­тін ма­ши­на­лар­да ке­ру Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-10) Мо­дель­ді және ор­то­пе­ди­я­лық аяқ ки­ім­ді ай­нал­ды­ра ке­ру Аяқ ки­ім­нің қа­лып­та­ры, дай­ын­да­ма­ла­ры ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар 2-11) Ке­ру жи­егін бас-та­бан бө­лі­гін­де және арт­қы тігі­а­те ұл­тан­ға бе­кі­ту ЗНК, ЗПК үл­гі­сін­де­гі тарт­қыш-ке­ріп тарт­қыш ма­ши­на­лар Жаб­дық­ты рет­теу және рет­ке кел­ті­ру­ге ар­нал­ған құ­рал­дар 2-12) Жаб­дық­ты рет­теу және рет­ке кел­ті­ру 3 Қа­лып­қа кел­ті­рі­л­ген және бе­кі­ті­л­ген бұй­ым­дар Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­ры, шаб­лон­дар, соң­ғы үл­гі­лер 3-1) Қо­сы­лы­стар­дың сим­мет­ри­я­лы­ғын тек­се­ру Қа­лып­қа кел­ті­рі­л­ген және бе­кі­ті­л­ген бұй­ым­дар Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­ры, шаб­лон­дар, соң­ғы үл­гі­лер 3-2) Дай­ы­на­ма­ның қа­лып­қа сәй­кест­і­гін тек­се­ру Қа­лып­қа кел­ті­рі­л­ген және бе­кі­ті­л­ген бұй­ым­дар Кеп­ті­ру ка­ме­ра­ла­ры 3-3) Бұй­ым­ды кеп­ті­ру 5-кесте. СБШ бойынша 1-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді керушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Дағ­ды­ла­ры мен бі­лік­те­рі Бі­лі­мі 1-1) Мо­дель­дер­дің дай­ын­да­ма­ла­ры мен қа­лып­та­рын алу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім, бө­лік­тер және қа­лып­тар­дың түр­ле­рі, фа­со­ны және өл­ше­мі, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қыз­мет­те­рі 1-2) Жаб­дық­ты таң­дау ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 6-кесте. СБШ бойынша 2-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді керушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Дағ­ды­ла­ры мен бі­лік­те­рі Бі­лі­мі 2-1) Дай­ын­да­ма­ны ал­дын ала қа­лып­қа бе­кі­ту ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қа­лып­та­ғы дай­ын­да­ма­ның дұ­рыс қал­пын рет­теу, тар­ты­ла­тын бө­лік­тер­ді сим­мет­ри­я­лық бі­рік­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім, бө­лік­тер және қа­лып­тар­дың түр­ле­рі, фа­со­ны және өл­ше­мі 2-2) Сан­дал тип­ті аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін ке­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қа­лып­та­ғы дай­ын­да­ма­ның дұ­рыс қал­пын рет­теу, тар­ты­ла­тын бөл­шек­тер­ді сим­мет­ри­я­лық бі­рік­ті­ру. Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім, бөл­шек­тер және қа­лып­тар­дың түр­ле­рі, фа­со­ны және өл­ше­мі, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қыз­мет­те­рі 2-3) Астар­лар­дың со­зы­лу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ды қам­та­ма­сыз ету, құ­рал-сай­ман­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 2-4) Ұл­та­ра­ғын ке­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ды қам­та­ма­сыз ету, құ­рал-сай­ман­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 3-1) Бөл­шек­тер­дің сим­мет­ри­я­лы­ғын тек­се­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­рын пай­да­ла­на бі­лу Тех­ни­ка­лық та­лап­тар мен дай­ын­да­ла­тын мо­дель­дің ерекше­лі­гі 3-2) Дай­ын­да­ма­ның қа­лып­қа сәй­кест­і­гін тек­се­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­рын пай­да­ла­на бі­лу Тех­ни­ка­лық та­лап­тар и дай­ын­да­ла­тын мо­дель­дің ерекше­лі­гі 7-кесте. СБШ бойынша 3-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді керушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 1-3) Жаб­дық­ты таң­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Пай­да­ла­ны­ла­тын жаб­дық­тың ти­ім­ді жұ­мыс іс­теу ре­жи­мін таң­дау және қол­да­ну Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 2-5) Ке­ру опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, ма­те­ри­ал­дар­ды қол­да­ну түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 2-6) Ке­ру опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, ма­те­ри­ал­дар­ды қол­да­ну түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 2-7) Ке­ру опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Пай­да­ла­ны­ла­тын жаб­дық­тың ти­ім­ді жұ­мыс іс­теу ре­жи­мін таң­дау және қол­да­ну Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, ма­те­ри­ал­дар­ды қол­да­ну түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 3-3) Қа­лып­тал­ған бұй­ым­ды кеп­ті­ру үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Тех­ни­ка­лық та­лап­тар и дай­ын­да­ла­тын мо­дель­дің ерекше­лі­гі 8-кесте. СБШ бойынша 4-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді керушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-8) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уді, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­уды, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін ке­ру бой­ын­ша жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, ма­те­ри­ал­дар­ды қол­да­ну түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 2-9) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уді, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­уды, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рі мен дай­ын­да­ма­ла­рын ке­ру бой­ын­ша жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, жаб­дық­ты пай­да­ла­ну нұс­қа­улық­та­ры, же­лім­нің еру­і­нің тем­пе­ра­ту­ра­лық ре­жи­мі 2-10) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уді, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­уды, аяқ ки­ім­ді ке­ру нәти­же­ле­рі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, ма­те­ри­ал­дар­ды қол­да­ну түр­ле­рі мен қа­си­ет­те­рі 2-11) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уді, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­уды, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін ке­ру нәти­же­ле­рі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді ма­те­ри­ал­ды жырт­пай, қа­жет­ті ке­ру­ді қам­та­ма­сыз ету, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, бөл­шек­тер­дің ата­уы мен қыз­ме­ті, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қыз­мет­те­рі 2-12) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уді, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­уды, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін ке­ру нәти­же­ле­рі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­руш ылық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, бөл­шек­тер­дің ата­уы мен қыз­ме­ті, қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың түр­ле­рі мен қыз­мет­те­рі

«Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандартына 3-қосымша 1-кесте. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Кә­сіп­тер­дің мем­ле­кет­тік жік­те­уі­ші (КМЖ) Ба­за­лық топ 7442 - Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру­шы Жұ­мыс­шы­лар­дың жұ­мыста­ры мен кә­сіп­те­рі­нің бі­рың­ғай та­риф­тік-бі­лік­ті­лік анық­та­ма­лы­ғы (БТ­БА) БТ­БА шы­ға­ры­лы­мы, бө­лі­мі 45-шы­ға­ры­лым, «Бы­л­ға­ры аяқ ки­ім өн­ді­рі­сі» (Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Ең­бек және ха­лық­ты әле­умет­тік қор­ғау ми­ни­стрі­нің 2013 жы­л­ғы «9» қаң­тар­да­ғы № 13-ө-м бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген) БТ­БА бой­ын­ша кә­сіп Аяқ ки­ім­нің үстін құ­ра­с­ты­ру­шы, аяқ ки­ім­нің астын құ­ра­с­ты­ру­шы, аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру­шы (1-6) ҰБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі БТ­БА бой­ын­ша раз­ряд­та­ры 1 1 2 2 3 3-4 4 5-7 2-кесте. Аяқ киімді құрастырушының еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар Кә­сі­бі бой­ын­ша бо­луы мүм­кін жұ­мыс орын­да­ры (кә­сі­по­рын­дар, ұй­ым­дар) Бы­л­ға­ры-аяқ ки­ім кә­сі­по­рын­да­ры, цех­тар, экс­пе­ри­мент­тік зерт­ха­на­лар, же­ке аяқ ки­ім тігу цех­та­ры Зи­ян­ды және қа­уіп­ті ең­бек жағ­дайы жоқ Жұ­мысқа рұқ­сат бе­ру­дің ерекше жағ­дай­ла­ры Ме­ди­ци­на­лық қар­сы көр­се­ті­лім­дер­дің жоқ бо­луы (086 ны­сан бой­ын­ша анық­та­ма), ТҚ бой­ын­ша нұс­қа­ма­дан өту СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі Кә­сі­би бі­лім алу мен оқы­ту дең­гейі Та­лап еті­ле­тін жұ­мыс тә­жі­ри­бе­сі 1 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе не/неме­се жұ­мыс ор­нын­да қы­сқа мер­зім­ді оқы­ту (нұс­қау) не/неме­се ба­ста­уы­штан кем емес ор­та бі­лі­мі болған кез­де қы­сқа мер­зім­ді кур­стар. Та­лап етіл­мей­ді 2 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нен кем емес жал­пы ор­та бі­лі­мі болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­сі негі­зін­де қы­сқа мер­зім­ді кур­стар неме­се Та­лап етіл­мей­ді кор­по­ра­тив­ті бі­лім бе­ру) не/неме­се ере­сек­тер­ді қай­та да­яр­лау 3 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се жал­пы ор­та бі­лім неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нің негі­зін­де тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім неме­се прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе­сіз жал­пы ор­та бі­лім болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­ле­рі­нің негі­зін­де бір жы­л­ға дей­ін кә­сі­би да­яр­лау бағ­дар­ла­ма­ла­ры бой­ын­ша кур­стар неме­се кор­по­ра­тив­ті оқы­ту). СБШ 2-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 1 жыл 4 Жо­ға­ры дә­ре­же­лі тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім (қо­сым­ша кә­сі­би дай­ын­дық) және прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе. СБШ 3-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 3 жыл 3-кесте. Аяқ киімді құрастырушы орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек функ­ци­я­сы­ның ата­уы (кә­сі­би стан­дарт­тың бір­лік­те­рі) 1 Ма­те­ри­ал­дар мен жаб­дық­ты дай­ын­дау 2 Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру 3 Өн­ді­рі­сті ба­қы­лау, қап­тау, таң­ба­лау 4-кесте. Аяқ киімді құрастырушы орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек мәні Ең­бек құ­рал­да­ры Мін­дет­тер (ең­бек іс-әре­кет­те­рі) 1 Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер және бұй­ым­дар Ой­ғыш, тігін ма­ши­на­ла­ры, ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған жаб­дық 1-1) Дай­ын­да­ма­лар­ды алу Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер және бұй­ым­дар Ой­ғыш, тігін ма­ши­на­ла­ры, ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған жаб­дық 1-2) Жаб­дық­ты таң­дау Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер және бұй­ым­дар Ой­ғыш, тігін ма­ши­на­ла­ры, ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған жаб­дық 1-3) Жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жи­мін таң­дау 2 Төл­ке, ұл­тан Ой­ғыш неме­се ар­найы құ­рал 2-1) Аяқ ки­ім ішіне төл­ке­ні са­лу, ше­ге­леу, бе­кі­ту, төл­ке ұшын ұл­тан­ға тығ­ыз жа­быст­ы­ру Пласт­мас­са өк­ше­лер, же­лім­дел­ме­ген рә­зең­ке­ден дай­ын­дал­ған өк­ше Құ­рал­дар 2-2) Пласт­мас­са өк­ше­лер­ді, же­лім­дел­ме­ген рә­зең­ке­ден ұл­та­рақ және қор­ша­уы­нан өк­ше құ­ра­с­ты­ру Ағаш өк­ше­лер Бұр­ғы 2-3) Ағаш өк­ше­лер­де ой­ық жа­сау Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер Шаб­лон­дар, сыз­ғыш, ине, тігін жабды­ғы 2-4) Ұл­тан­дар­ды қол­мен жап­сы­рып тігу, мо­дель­ді аяқ ки­ім­нің бас жа­ғын тігу Өк­ше­лер, те­рі және бас­қа ма­те­ри­ал­дар Өк­ше­лер­ді ке­ру­ге ар­нал­ған жаб­дық 2-5)Қа­тар­да­ғы аяқ ки­ім­дер­дің ағаш және ка­прон өк­ше­ле­рін те­рі­мен, те­рі ауы­сты­ра­тын және бас­қа ма­те­ри­ал­мен қап­тау Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­сы Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған пресс-қа­лып­тар және жаб­дық 2-6)Аяқ ки­ім­ді пресс-қа­лып­тар­ға жүк­теу Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­сы Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған пресс-қа­лып­тар және жаб­дық 2-7) Сы­на­ма құ­ю­ды дай­ын­дау Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­сы Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ци­я­ға ар­нал­ған пресс-қа­лып­тар және жаб­дық 2-8) Бөл­шек­тер­ді пресс-қа­лып­тан алу Ағаш дай­ын­да­ма­лар, шаб­лон­дар Өк­ше жа­са­у­ға ар­нал­ған қол ас­пап­та­ры 2-9) Же­ке тап­сы­ры­стар бой­ын­ша ағаш өк­ше­лер­ді дай­ын­дау, өк­ше­лер­ге қа­жет­ті қа­лып пен өл­шем­дер­ді бе­ру Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­сы Тігін ма­ши­на­ла­ры 2-10) Та­бан­дар­ды, және олар­дың бі­рін­ші қа­ба­тын тар­ты­л­ған аяқ ки­ім­ге ран­та­лық, диппель­ді, тігу және сан­дал әді­сте­рі­мен тігіп жа­быст­ы­ру Аяқ ки­ім дай­ын­да­ма­сы Тігін ма­ши­на­ла­ры 2-11) Рант­ты ұл­тан­ға ма­ши­на­мен тігу 3 Дай­ын аяқ ки­ім Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық өн­ді­ріс ре­гла­мен­ті, әді­сте­ме­лік әде­би­ет 3-1) Дай­ын өнім­нің са­па­сын ба­қы­лау Дай­ын аяқ ки­ім Қап­тау ма­те­ри­ал­да­ры 3-2)Қап­тау, таң­ба­лау 5-кесте. СБШ бойынша 1-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді құрастырушының құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 1-1) Дай­ын­да­ма­лар­ды алу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Жи­на­удың ти­ім­ді схе­ма­ла­рын, таң­дау, ор­на­ту және пай­да­ла­ну Ең­бек мәні, оны қай­та жа­сау про­це­сі мен ти­іс­ті орын­да­у­шы­лық іс-әре­кет­те­рі цик­лы ту­ра­лы ба­за­лық бі­лім­дер 1-2) Дай­ын­да­ма­лар­ды алу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры және қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі 1-3) Жаб­дық­ты таң­дау ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ар­найы құ­рал­дар­ды, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру. Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­ла­ры 6-кесте. СБШ бойынша 2-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді құрастырушының құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-1) Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша опе­ра­ци­я­лар­ды жүр­гі­зу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну. Аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін қо­су және құ­ра­с­ты­ру­ға ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ға асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет МЕМСТ, ТУ, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рі мен түй­ін­де­рін бі­рік­ті­ру­ге ар­нал­ған ма­те­ри­ал­ды қол­да­ну нор­ма­ла­ры 2-2) Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша опе­ра­ци­я­лар­ды жүр­гі­зу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну. Аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін қо­су және құ­ра­с­ты­ру­ға ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ға МЕМСТ, ТУ, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рі мен түй­ін­де­рін бі­рік­ті­ру­ге ар­нал­ған ма­те­ри­ал­ды қол­да­ну нор­ма­ла­ры 2-3) Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша опе­ра­ци­я­лар­ды жүр­гі­зу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бел­шек­тер­ді са­лу және ал­дын ала бе­кі­ту, бөл­шек­тер ара­сын­да­ғы бел­гі­лен­ген ара­қа­шық­тық­ты сақ­тау, ар­найы құ­ры­л­ғы­лар­ды, құ­рал-сай­ман­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру Аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін қо­су және құ­ра­с­ты­ру­ға ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ға МЕМСТ, ТУ, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рі мен түй­ін­де­рін бі­рік­ті­ру­ге ар­нал­ған ма­те­ри­ал­ды қол­да­ну нор­ма­ла­ры 2-4) Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша опе­ра­ци­я­лар­ды жүр­гі­зу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет про­ве­де­нии Бөл­шек­тер­ді са­лу және ал­дын ала бе­кі­ту, бөл­шек­тер ара­сын­да­ғы бел­гі­лен­ген ара­қа­шық­тық­ты сақ­тау, ар­найы құ­рал­дар­ды, ас­пап­тар­ды, жаб­дық­ты рет­теу және бап­қа кел­ті­ру. Аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін қо­су және құ­ра­с­ты­ру­ға ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ға МЕМСТ, ТУ, аяқ ки­ім бөл­шек­те­рі мен түй­ін­де­рін бі­рік­ті­ру­ге ар­нал­ған ма­те­ри­ал­ды қол­да­ну нор­ма­ла­ры 3-1) Дай­ын бұй­ым са­па­сын тек­се­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­рын қол­да­на бі­лу және жақ­сы да­мы­ған көз­бен өл­шеу Тех­ни­ка­лық та­лап­тар и дай­ын­да­ла­тын мо­дель­дің ерекше­лі­гі 3-2) Дай­ын аяқ ки­ім­ді жиын­тық­тау және Ба­қы­лау-өл­шеу таң­ба­лау ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет ас­пап­та­рын қол­да­на бі­лу және жақ­сы да­мы­ған көз­бен өл­шеу Тех­ни­ка­лық та­лап­тар и дай­ын­да­ла­тын мо­дель­дің ерекше­лі­гі 7-кесте. СБШ бойынша 3-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді құрастырушының құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-5) Жаб­дық­ты таң­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бөл­шек­тер­ді са­лу және ал­дын ала бе­кі­ту, бөл­шек­тер ара­сын­да­ғы бел­гі­лен­ген ара­қа­шық­тық­ты сақ­тау Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім, бөл­шек­тер және қа­лып­тар­дың түр­ле­рі, фа­со­ны және өл­ше­мі 2-6) Аяқ ки­ім үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ция жабды­ғын­да жұ­мыс іс­тей бі­лу Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім, бөл­шек­тер және қа­лып­тар­дың түр­ле­рі, фа­со­ны және өл­ше­мі 2-7) Аяқ ки­ім­ді жи­нау опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ция жабды­ғын­да жұ­мыс іс­тей бі­лу. Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім­нің тө­мен­гі бө­лі­гін бе­кі­ту әді­сте­рі, опе­ра­ци­я­лар­ды орын­да­удың тех­но­ло­ги­я­лық нор­ма­тив­те­рі, ма­ши­на­лар жұ­мысы­ның мін­де­ті мен прин­ци­пі 2-8) Аяқ ки­ім­ді жи­нау опе­ра­ци­я­ла­рын орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ысы­тып құю және вул­ка­ни­за­ция жабды­ғын­да жұ­мыс іс­тей бі­лу. Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім­нің тө­мен­гі бө­лі­гін бе­кі­ту әді­сте­рі, опе­ра­ци­я­лар­ды орын­да­удың тех­но­ло­ги­я­лық нор­ма­тив­те­рі, ма­ши­на­лар жұ­мысы­ның мін­де­ті мен прин­ци­пі 8-кесте. СБШ бойынша 4-біліктілік деңгейіндегі аяқ киімді құрастырушының құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және Кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-9) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, аяқ ки­ім құ­ра­с­ты­ру нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет, Ағаш дай­ын­да­ма­лар­да н жа­сал­ған өк­ше­лер­ге қа­жет­ті қа­лып­тар мен өл­шем­дер­ді жа­сау және бе­ру Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры және қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі 2-10) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, аяқ ки­ім құ­ра­с­ты­ру нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет, Аяқ ки­ім­ді ма­ши­на­да және қол­мен құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша күр­де­лі опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау, жаб­дық­қа қыз­мет көр­се­ту және рет­теу Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру қа­ғи­да­ла­ры, аяқ ки­ім­нің тө­мен­гі бө­лі­гін бе­кі­ту әді­сте­рі, опе­ра­ци­я­лар­ды орын­да­удың тех­но­ло­ги­я­лық нор­ма­тив­те­рі, ма­ши­на­лар жұ­мысы­ның мін­де­ті мен прин­ци­пі 2-11) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, аяқ ки­ім құ­ра­с­ты­ру нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет, Аяқ ки­ім­ді ма­ши­на­да және қол­мен құ­ра­с­ты­ру бой­ын­ша күр­де­лі опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау, жаб­дық­қа қыз­мет көр­се­ту және рет­теу Аяқ ки­ім­ді құ­ра­с­ты­ру қа­ғи­да­ла­ры мен ре­жим­де­рі, жар­ты­лай фаб­ри­кат­тар мен қо­сал­қы ма­те­ри­ал­дар­дың са­па­сы­на қой­ы­ла­тын та­лап­тар, ақа­у­лар және олар­ды жою тә­сіл­де­рі, мас­са­ның еру тем­пе­ра­ту­ра­сы

«Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандартына 4-қосымша 1-кесте. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Кә­сіп­тер­дің мем­ле­кет­тік жік­те­уі­ші (КМЖ) Ба­за­лық топ 8269 -Ма­те­ри­ал­ды пі­шу­ші, 8265 - Бөл­шек­тер­ді ке­су­ші Жұ­мыс­шы­лар­дың жұ­мыста­ры мен кә­сіп­те­рі­нің бі­рың­ғай та­риф­тік-бі­лік­ті­лік анық­та­ма­лы­ғы (БТ­БА) БТ­БА шы­ға­ры­лы­мы, бө­лі­мі 45-шы­ға­ры­лым, «Бы­л­ға­ры аяқ ки­ім өн­ді­рі­сі» (Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Ең­бек және ха­лық­ты әле­умет­тік қор­ғау ми­ни­стрі­нің 2013 жы­л­ғы «9» қаң­тар­да­ғы № 13-ө-м бұй­ры­ғы­мен бе­кі­ті­л­ген) БТ­БА бой­ын­ша кә­сіп Бөл­шек­тер­ді ке­су­ші, пі­шу жабды­ғы­ның опе­ра­то­ры, бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­ды бел­гі­ле­у­ші, ма­те­ри­ал­ды пі­шу­ші (2-7) СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі БТ­БА бой­ын­ша раз­ряд­та­ры 2 2 3 3 4 4-7 2-кесте. Материалдарды пішушінің еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар Кә­сі­бі бой­ын­ша бо­луы мүм­кін жұ­мыс орын­да­ры (кә­сі­по­рын­дар, ұй­ым­дар) Бы­л­ға­ры-аяқ ки­ім кә­сі­по­рын­да­ры, цех­тар, экс­пе­ри­мент­тік зерт­ха­на­лар, же­ке аяқ ки­ім тігу цех­та­ры Зи­ян­ды және қа­уіп­ті ең­бек жағ­дайы жоқ Жұ­мысқа рұқ­сат бе­ру­дің ерекше жағ­дай­ла­ры Ме­ди­ци­на­лық қар­сы көр­се­ті­лім­дер­дің жоқ бо­луы (086 ны­сан бой­ын­ша анық­та­ма), ТҚ бой­ын­ша нұс­қа­ма­дан өту СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі Кә­сі­би бі­лім алу мен оқы­ту дең­гейі Та­лап еті­ле­тін жұ­мыс тә­жі­ри­бе­сі 2 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нен кем емес жал­пы ор­та бі­лі­мі болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­сі негі­зін­де қы­сқа мер­зім­ді кур­стар неме­се кор­по­ра­тив­ті бі­лім бе­ру) не/неме­се ере­сек­тер­ді қай­та да­яр­лау оқы­ту ке­зін­де 3 Прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе неме­се жал­пы ор­та бі­лім неме­се негіз­гі ор­та бі­лім­нің негі­зін­де тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім неме­се прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе­сіз жал­пы ор­та бі­лім болған кез­де кә­сі­би да­яр­лау (бі­лім бе­ру ме­ке­ме­ле­рі­нің негі­зін­де бір жы­л­ға дей­ін кә­сі­би да­яр­лау бағ­дар­ла­ма­ла­ры бой­ын­ша кур­стар неме­се кор­по­ра­тив­ті оқы­ту). СБШ 2-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 1 жыл 4 Жо­ға­ры дә­ре­же­лі тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім (қо­сым­ша кә­сі­би дай­ын­дық) және прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе. СБШ 3-дең­гей­ін­де кем де­ген­де 3 жыл 3-кесте. Материалдарды пішуші орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек функ­ци­я­сы­ның ата­уы (кә­сі­би стан­дарт­тың бір­лік­те­рі) 1 Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық­ты және ма­те­ри­ал­дар­ды дай­ын­дау 2 Аяқ ки­ім бөл­шек­те­рін пі­шу 3 Дай­ын өнім­нің са­па­сын ба­қы­лау 4-кесте. Материалдарды пішуші орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек мәні Ең­бек құ­рал­да­ры Мін­дет­тер (ең­бек іс-әре­кет­те­рі) 1 Аяқ ки­ім­нің асты­на, үстіне және ұл­та­ра­ғы­на ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар, шаб­лон дар, үл­гі­лер Кес­кіш­тер, пресс, электр­пі­шу пы­шақ­та­ры, ара­лар 1-1) Ма­те­ри­ал­дар­ды алу Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер және бұй­ым­дар Сұл­ба­лар, нұс­қа­улық­тар 1 -2) Пі­шу сұл­ба­сын таң­дау Дай­ын­да­ма­лар, бөл­шек­тер және бұй­ым­дар Кес­кіш­тер, пресс, электр­пі­шу пы­шақ­та­ры, ара­лар 1-3) Жаб­дық­ты таң­дау 2 Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-1) Ал­дын ала жа­сал­ған бел­гі бой­ын­ша ма­те­ри­ал­дар­ды қа­ра­пай­ым бөл­шек­тер­ге пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-2) Ал­дын ала бел­гі­леу ар­қы­лы күр­де­лі­лі­гі ор­та­ша бөл­шек­тер­ге ма­те­ри­ал­ды пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-3) Ал­дын ала бел­гі­ле­мей ар­қы­лы күр­де­лі­ліп ор­та­ша бөл­шек­тер­ге ма­те­ри­ал­ды пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-4) Күр­де­лі аяқ ки­ім бұй­ым­да­ры­на ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-5) Мо­дель­ді емес аяқ ки­ім­нен бас­қа­сы­ның бә­рі­нің үстің­гі ма­те­ри­а­лын пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пре­стер, пі­шу кес­кіш­те­рі, пы­шақ­тар 2-6) Жұп­қа ар­нал­ған жиын­тық­тар­да мо­дель­ді аяқ ки­ім­нің үстіне ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және ішіне, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Пай­да­ла­ну нұс­қа­улық­тар ы 2-7) Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­ты рет­ке кел­ті­ру Аяқ ки­ім­нің үстіне, асты­на және шине, ара­лық бөл­шек­те­ріне ар­нал­ған ма­те­ри­ал Мөр­таң­ба, штем­пель­ді бо­яу 2-8) Пі­ші­л­ген бөл­шек­тер­ге де­ректе­ме, ар­ти­кул, фа­сон, өл­шем және т.б. қою 3 Пі­шу бөл­шек­те­рі Кес­кіш­тер, шаб­лон­дар, үл­гі­лер 3-1) Бөл­шек­тер­дің кес­кіш ауда­ны мен кон­ту­ры, пі­шу­дің жиын­тық­тығы мен жұп­тығы бой­ын­ша сәй­кест­і­гін ба­қы­лау Пі­шу бөл­шек­те­рі Кес­кіш­тер, шаб­лон­дар, үл­гі­лер 3-2) Пі­шу эле­мент­те­рін қа­лыңды­ғы, са­па­сы және то­по­гра­фи­я­лық учас­ке­ле­рі бой­ын­ша сұ­рып­тау Пі­шу бөл­шек­те­рі Кес­кіш­тер, шаб­лон­дар, үл­гі­лер 3-3) Пі­шу эле­мент­те­рін бөл­шек­тер­де­гі бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гі бой­ын­ша сұ­рып­тау 5-кесте. СБШ бойынша 2-біліктілік деңгейіндегі материалдарды пішушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 1-1) Ма­те­ри­ал­ды таң­дау және дай­ын­дау ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Пі­шу­дің оң­тай­лы сұл­ба­ла­рын таң­дау, ор­на­ту және пай­да­ла­ну Ең­бек мәні, оны қай­та жа­сау про­це­сі мен ти­іс­ті орын­да­у­шы­лық іс-әре­кет­те­рі цик­лы ту­ра­лы ба­за­лық бі­лім­дер 1-2) Пі­шу сұл­ба­ла­рын таң­дау ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Пі­шу­дің оң­тай­лы сұл­ба­ла­рын таң­дау, ор­на­ту және пай­да­ла­ну Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 1-3) Жаб­дық­тың ұсақ-түй­ек ақа­у­ла­рын жою ба­ры­сы­на шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық жұ­мысы­ның ти­ім­ді ре­жим­де­рін таң­дау және қол­да­ну Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 2-1) Ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Те­рі­нің қа­лыңды­ғын, то­по­гра­фи­я­лық жер­ле­рін, со­зы­л­ғы­штығы, бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гін, ақа­у­лар­дың бо­луын ес­бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­да­ғы пі­шу бөл­шек­те­рі­нің ти­ім­ді ор­на­ла­суын таң­дау Опе­ра­ци­я­лар­ды орын­дау қа­ғи­да­ла­ры және қол­да­ны­ла­тын ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі 2-2) Ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Те­рі­нің қа­лыңды­ғын, то­по­гра­фи­я­лық жер­ле­рін, со­зы­л­ғы­штығы, бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гін, ақа­у­лар­дың бо­луын ес­бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­да­ғы пі­шу бөл­шек­те­рі­нің ти­ім­ді ор­на­ла­суын таң­дау Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 3-1) Пі­шу са­па­сын тек­се­ру ба­ры­сын­да шек­те­улі жа­у­ап­кер­ші­лік­ті және бел­гі­лі бір дер­бес­тік дең­гей­ін көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Ба­қы­лау-өл­шеу ас­пап­та­рын қол­да­на бі­лу және жақ­сы да­мы­ған көз­бен өл­шеу Аяқ ки­ім­нің асты­на, үстіне және ұл­та­ра­ғы­на ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар МЕМСТ, ТТ 3-2) Пі­шу са­па­сын тек­се­ру­де қой­ы­л­ған мін­дет­тер­ді орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бұй­ым­ды сыр­ты­нан қа­рап тек­се­ру, дай­ын бұй­ым­ның са­па­лық бел­гі­ле­рі, нор­ма­лар­ды сақ­тау Аяқ ки­ім­нің асты­на, үстіне және ұл­та­ра­ғы­на ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар МЕМСТ, ТТ 6-кесте. СБШ бойынша 3-біліктілік деңгейіндегі материалдарды пішушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-3) Ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Те­рі­нің қа­лыңды­ғын, то­по­гра­фи­я­лық жер­ле­рін, со­зы­л­ғы­штығы, бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гін, ақа­у­лар­дың бо­луын ес­бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­да­ғы пі­шу бөл­шек­те­рі­нің ти­ім­ді ор­на­ла­суын таң­дау Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы және пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 2-4) Ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу­ді орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Те­рі­нің қа­лыңды­ғын, то­по­гра­фи­я­лық жер­ле­рін, со­зы­л­ғы­штығы, бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гін, ақа­у­лар­дың бо­луын, бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­да­ғы пі­шу бөл­шек­те­рі­нің ти­ім­ді ор­на­ла­суын таң­дау Пі­шу қа­ғи­да­ла­ры, пі­ші­ле­тін ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі мен мін­де­ті, түр­лер, фа­сон­дар, өл­шем­дер, бөл­шек­тер­дің са­ны, бы­л­ға­ры­да кес­кіш­тер­дің ұтым­ды ор­на­ла­сты­ру жүй­е­сі 2-7) Жаб­дық­ты рет­ке кел­ті­ру үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орың­да­у­шы­лық қыз­мет Ке­се­тін құ­рал­ды, пі­шу ма­ши­на­ла­рын­да­ғы шек­те­гіш­ті ауы­сты­ру және қай­рау, ар­найы асап­тар мен жаб­дық­ты рет­теу және бап­тау Пі­шу қа­ғи­да­ла­ры, пі­ші­ле­тін ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі мен мін­де­ті, түр­лер, фа­сон­дар, өл­шем­дер, бөл­шек­тер­дің са­ны, бы­л­ға­ры­да кес­кіш­тер­дің ұтым­ды ор­на­ла­сты­ру жүй­е­сі 2-8) Пі­шу­ді таң­ба­лау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­ме­тя Қа­лып­тар­ды пай­да­ла­на бі­лу Пі­шу қа­ғи­да­ла­ры, пі­ші­ле­тін ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі мен мін­де­ті, түр­лер, фа­сон­дар, өл­шем­дер, бөл­шек­тер­дің са­ны, бы­л­ға­ры­да кес­кіш­тер­дің ұтым­ды ор­на­ла­сты­ру жүй­е­сі 3-3) Пі­шу са­па­сын тек­се­ру­де қой­ы­л­ған мін­дет­тер­ді орын­дау үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті, өз бе­тін­ше жос­пар­ла­уды көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық қыз­мет Бұй­ым­ды сыр­ты­нан қа­рап тек­се­ру, дай­ын бұй­ым­ның са­па­лық бел­гі­ле­рі, нор­ма­лар­ды сақ­тау Аяқ ки­ім­нің асты­на, үстіне және ұл­та­ра­ғы­на ар­нал­ған ма­те­ри­ал­дар МЕМСТ, ТТ 7-кесте. СБШ бойынша 4-біліктілік деңгейіндегі материалдарды пішушінің құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 2-5) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын,ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу нәти­же­ле­рі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Те­рі­нің қа­лыңды­ғын, то­по­гра­фи­я­лық жер­ле­рін, со­зы­л­ғы­штығы, бо­я­у­дың бір­кел­кі­лі­гін, ақа­у­лар­дың бо­луын ес­бөл­шек­тер мен ма­те­ри­ал­да­ғы пі­шу бөл­шек­те­рі­нің ти­ім­ді ор­на­ла­суын таң­дау Ке­се­тін құ­рал­ды, пі­шу ма­ши­на­ла­рын­да­ғы шек­те­гіш­ті ауы­сты­ру және қай­рау, ар­найы ас­пап­тар мен жаб­дық­ты рет­теу және бап­тау Пі­шу қа­ғи­да­ла­ры, пі­ші­ле­тін ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі мен мін­де­ті, түр­лер, фа­сон­дар, өл­шем­дер, бөл­шек­тер­дің са­ны, бы­л­ға­ры­да кес­кіш­тер­дің ұтым­ды ор­на­ла­сты­ру жүй­е­сі Пі­шу қа­ғи­да­ла­ры, пі­ші­ле­тін ма­те­ри­ал­дар­дың қа­си­ет­те­рі мен мін­де­ті, түр­лер, фа­сон­дар, өл­шем­дер, бөл­шек­тер­дің са­ны, бы­л­ға­ры­да кес­кіш­тер­дің ұтым­ды ор­на­ла­сты­ру жүй­е­сі 2-6) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын,ма­те­ри­ал­дар­ды пі­шу нәти­же­ле­рі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет

«Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандартына 5-қосымша 1-кесте. Қолданыстағы нормативтік құжаттармен байланысы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Кә­сіп­тер­дің мем­ле­кет­тік жік­те­уі­ші (КМЖ) Ба­за­лық топ 311- тех­ник-тех­но­лог Жұ­мыс­шы­лар­дың жұ­мыста­ры мен кә­сіп­те­рі­нің бі­рың­ғай та­риф­тік-бі­лік­ті­лік анық­та­ма­лы­ғы (БТ­БА) БТ­БА шы­ға­ры­лы­мы, бө­лі­мі - БТ­БА бой­ын­ша кә­сіп - СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі БТ­БА бой­ын­ша раз­ряд­та­ры Бас­шы­лар, ма­ман­дар және бас­қа қыз­мет­ші­лер ла­у­а­зым­да­ры­ның бі­лік­ті­лік анық­та­ма­лы­ғы КС бой­ын­ша ла­у­а­зы­мы Тех­ник-тех­но­лог СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі Са­нат­тар 4 4 2-кесте. Техник-технологтың еңбек жағдайына, біліміне және жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар Кә­сі­бі бой­ын­ша бо­луы мүм­кін жұ­мыс орын­да­ры (кә­сі­по­рын­дар, ұй­ым­дар) Бы­л­ға­ры-аяқ ки­ім кә­сі­по­рын­да­ры, цех­тар, экс­пе­ри­мент­тік зерт­ха­на­лар, же­ке аяқ ки­ім тігу цех­та­ры Зи­ян­ды және қа­уіп­ті ең­бек жағ­дайы жоқ Жұ­мысқа рұқ­сат бе­ру­дің ерекше жағ­дай­ла­ры Ме­ди­ци­на­лық қар­сы көр­се­ті­лім­дер­дің жоқ бо­луы (086 ны­сан бой­ын­ша анық­та­ма), ТҚ бой­ын­ша нұс­қа­ма­дан өту СБШ бі­лік­ті­лік дең­гейі Кә­сі­би бі­лім алу мен оқы­ту дең­гейі Та­лап еті­ле­тін жұ­мыс тә­жі­ри­бе­сі 4.1 Жо­ға­ры дә­ре­же­лі тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім (қо­сым­ша кә­сі­би дай­ын­дық) және прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе. Жұ­мыс өті­ліне та­лап­тар­дың көр­се­ті­лі­уіз 4.2 Жо­ға­ры дә­ре­же­лі тех­ни­ка­лық және кә­сі­би бі­лім (қо­сым­ша кә­сі­би дай­ын­дық) және прак­ти­ка­лық тә­жі­ри­бе. Са­нат­сыз тех­ник ла­у­а­зы­мын­да жұ­мыс өті­лі кем де­ген­де 2 жыл 3-кесте. Техник-технолог орындайтын еңбек функцияларын анықтайтын КС бірліктерінің тізбесі Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек функ­ци­я­сы­ның ата­уы (кә­сі­би стан­дарт­тың бір­лік­те­рі) 1 Тех­но­ло­ги­я­лық про­це­сті дай­ын­дау 2 Тех­но­ло­ги­я­лық про­це­сті жүр­гі­зу 3 Тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің жүр­гі­зі­лу­ін ба­қы­лау 4-кесте. Техник-технолог орындайтын КС бірліктерінің сипаттамасы Ең­бек функ­ци­я­сы­ның № Ең­бек мәні Ең­бек құ­рал­да­ры Мін­дет­тер (ең­бек іс-әре­кет­те­рі) 1 Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 1-1) Өн­ді­рі­стік тап­сыр­ма­ны алу Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 1 -2)Тех­но­ло­ги­я­лық өн­ді­ріс кар­та­сын таң­дау Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 1-3)Ма­те­ри­ал­дар­ды алу 2 Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-1)Өн­ді­рі­стің тех­но­ло­ги­я­лық про­це­сте­рі және ти­ім­ді ре­жим­де­рі Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-2) Бөл­шек­тер­ді өң­деу және бұй­ым­дар­ды құ­ра­с­ты­ру­дың опе­ра­ци­я­лық марш­ру­тын бел­гі­лей­ді Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-3) Тех­но­ло­ги­я­лық марш­рут пен ма­те­ри­ал­дық кар­та­лар­ды жа­сай­ды Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық 2-4) Тех­но­ло­ги­я­лық про­цес­ке тү­зе­ту­лер ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі ен­гі­зу­мен бай­ла­ны­сты тех­ни­ка­лық құ­жат­та­ма­ға өзге­рі­стер­ді ре­сім­дей­ді Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-5) Тех­ни­ка­лық негіз­дел­ген уа­қыт нор­ма­ла­рын, ма­те­ри­ал­дық нор­ма­тив­тер­ді, негізг­ші және қо­сал­қы ма­те­ри­ал­дар, электр энер­ги­я­сы, отын және т.б. шы­ғы­ны нор­ма­ла­рын әзір­лей­ді Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-6) Жа­ңа тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық­ты сы­на­у­ға, жа­ңа өн­ді­ріс ре­жим­де­рі мен үде­рі­сте­рін иге­ру бой­ын­ша экс­пе­ри­мент­тік жұ­мыстар­ға қа­ты­са­ды Тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық, қол ме­ха­низмде­рі мен ас­пап­та­ры Нұс­қа­улық­тар, тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, жаб­дық жұ­мысы­ның ре­жим­де­рі 2-7) Па­тент­тік зерт­те­улер­ге қа­ты­са­ды 3 Дай­ын өнім мен тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық Дай­ын өнім, жа­рам­сызын шы­ға­ру, жаб­дық­ты рет­ке кел­ті­ру­ші­нің есе­бі, жүк­құ­жат­тар, ве­део­мо­стар 3-1) Жос­пар­лы тап­сыр­ма­ны орын­дау Дай­ын өнім мен тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық Дай­ын өнім, жа­рам­сызын шы­ға­ру, жаб­дық­ты рет­ке кел­ті­ру­ші­нің есе­бі, жүк­құ­жат­тар, ве­део­мо­стар 3-2) Тех­но­ло­ги­я­лық ре­гла­мент­тік сақ­та­улын және жаб­дық­тың дұ­рыс қол­да­ны­луын ба­қы­лау Дай­ын өнім мен тех­но­ло­ги­я­лық жаб­дық Дай­ын өнім, жа­рам­сызын шы­ға­ру, жаб­дық­ты рет­ке кел­ті­ру­ші­нің есе­бі, жүк­құ­жат­тар, ве­део­мо­стар 3-3)Шы­ға­ры­ла­тын өнім­нің са­па­сын тек­се­ру 5-кесте. СБШ бойынша 4-біліктілік деңгейіндегі техник-технологтың құзыреттеріне қойылатын талаптар Мін­дет № Же­ке және кә­сі­би құ­зы­рет­те­рі Бі­лік­те­рі мен дағ­ды­ла­ры Бі­лі­мі 1-1) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды Қа­зір­гі за­ман өн­ді­рі­сі, тех­но­ло­ги­я­лар­дың жиі Ең­бек мәні, оны қай­та жа­сау про­це­сі мен ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет ауы­суы та­лап­та­ры­на бей­ім­де­лу ти­іс­ті орын­да­у­шы­лық іс-әре­кет­те­рі цик­лы ту­ра­лы ба­за­лық бі­лім­дер. Қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың жұ­мыс іс­теу прин­ци­пі, құ­ры­лы­сы, пай­да­ла­ну қа­ғи­да­сы 1-2) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Мін­дет­тер­ді ти­ім­ді орын­дау үшін қа­жет­ті ақ­па­рат­ты із­деу және пай­да­ла­ну, жаб­дық­ты өн­ді­ріс про­це­сін іс­ке қо­су­ға дай­ын­дау, тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің тех­ни­ка­лық-эко­но­ми­ка­лық көр­сет­кіш­те­рін есеп­теу Аяқ ки­ім асты, үсті және аста­ры ма­те­ри­ал­да­ры­на МЕМСТ, ТТ, ма­те­ри­ал­дар­ды пай­да­ла­ну нор­ма­ла­ры, бөл­шек­тер­дің ата­уы­мен қыз­ме­ті 1-3) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Нор­ма­тив­тік құ­жат­тар та­лап­та­рын ши­кі­зат пен ма­те­ри­ал­дың негіз­гі түр­ле­ріне қол­да­ну Кә­сі­би мін­дет­тер­ді қою және ше­шу тә­сіл­де­рі мен прин­ципте­рі, қа­рым-қа­ты­нас эти­ка­сы мен тех­но­ло­ги­я­сы, ой­лау мен қыз­мет ре­фле­си­я­сы, ең­бек­ті ын­та­лан­ды­ру және кө­тер­ме­леу ту­ра­лы 2-1) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Озық әді­стер мен жұ­мыс тә­сіл­де­рін қол­да­ну, жаб­дық­ты пай­да­ла­ну­дың оң­тай­лы ре­жим­де­рін есеп­теу, нор­ма­тив­тік ба­за­ға сәй­кес тех­но­ло­ги­я­лық және тех­ни­ка­лық құ­жат­та­ма­ны ре­сім­деу Нор­ма­тив­тік-тех­ни­ка­лық, цех құ­жат­та­ры­ның түр­ле­рі, тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің негіз­гі тех­ни­ка­лық-эко­но­ми­ка­лық көр­сет­кіш­те­рі 2-2) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Жаб­дық­ты өн­ді­ріс про­це­сін іс­ке қо­су­ға дай­ын­дау, тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің тех­ни­ка­лық-эко­но­ми­ка­лық көр­сет­кіш­те­рін есеп­теу Құ­ры­л­ғы түр­ле­рі және қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың өнім­ді­лік нор­ма­сы 2-3) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Опе­ра­ци­я­лық ма­те­ри­ал­дық нор­ма­тив­тер­ді, про­це­стің эко­но­ми­ка­лық ти­ім­ді­лі­гін есеп­теу Қол­да­ны­ла­тын тех­но­ло­ги­я­лық кар­та, тех­но­ло­ги­я­лық про­це­сті рет­теу қа­ғи­да­ла­ры, қол­да­ны­ла­тын жаб­дық­тың тү­рі 3-1) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Цех және өн­ді­рі­стік жур­нал­дар­ды, құ­жат­та­ма­ны ре­сім­деу және тол­ты­ру қа­ғи­да­ла­ры н ба­қы­лау Эко­но­ми­ка және өн­ді­рі­сте ең­бек­ті ұй­ым­да­сты­ру негіз­де­рі, ауы­сым­ды қа­был­дау, тап­сы­ру тәр­ті­бі ту­ра­лы нұс­қа­улық 3-2) Мін­дет­тер­ді өз ер­кі­мен бел­гі­ле­уін, нор­ма­лар­ды ұй­ым­да­сты­ру және іс­ке асы­ру­ды ба­қы­ла­у­ын, тех­но­ло­ги­я­лық про­цесс нәти­же­сі үшін жа­у­ап­кер­ші­лік­ті көз­дей­тін бас­шы­лық ету­мен нор­ма­лар­ды іс­ке асы­ру бой­ын­ша орын­да­у­шы­лық-бас­қа­ру­шы­лық қыз­мет Тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің ти­ім­ді та­лап­тар­мен жүр­гі­зу және рет­теу, тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стің нор­ма­дан ауыт­қу се­беп­те­рін анық­тау және жою, пай­да­ла­ны­ла­тын жаб­дық­ты іс­ке қо­су мен тоқ­та­ту­ды ба­қы­лау, өн­ді­рі­стік тәр­тіп­ті ба­қы­лау Үл­гі­лік тех­но­ло­ги­я­лық про­це­стер мен өні­ді­ріс ре­жим­де­рі,өн­ді­рі­стік тех­но­ло­ги­я­лық па­ра­метр­лер

«Аяқ киім өндірісі» кәсіби стандартына 6-қосымша Келісу парағы Ұй­ым­ның ата­уы Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Ең­бек және ха­лық­ты әле­умет­тік қор­ғау ми­ни­стр­лі­гі. Осы КС_____________________________________________________тіркелді. Кәсіби стандарттар тізбесіне тіркеу нөмірімен енгізілді. Хат (хаттама) №________________________________Күні _________________