Қолданыстағы ред. 30.01.2023

Об утверждении профессионального стандарта "Производство ваты" от 30.12.2013 г. № 475 ("Мақта өндірісі" кәсіби стандартын бекіту туралы)

0

Об утверждении профессионального стандарта "Производство ваты"
В соответствии с пунктом 3 статьи 138-5 Трудового кодекса Республики Казахстан от 15 мая 2007 года ПРИКАЗЫВАЮ:

1

1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Производство ваты».

2

2. Комитету промышленности Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан (Касымбеков Б.А.) в установленном законодательством порядке обеспечить:

1

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2

2) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан направление на официальное опубликование в средствах массовой информации и информационно-правовой системе «Әділет»;

3

3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан.

3

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

4

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
«СОГЛАСОВАНО»
Министр труда и социальной
защиты населения
Республики Казахстан
___________ Т. Дуйсенова
7 апреля 2014 год

0. Профессиональный стандарт «Производство ваты»

Утвержден
приказом
исполняющего обязанности
Министра индустрии и новых
технологий Республики Казахстан
от 30 декабря 2013 № 475
Профессиональный стандарт «Производство ваты»

1. 1. Общие положения

1. Общие положения

1

1. Профессиональный стандарт «Производство ваты» (далее – ПС) определяет требования к уровню квалификации, компетенции, содержанию, качеству и условиям труда, и предназначен для:

1

1) выработки единых требований к содержанию профессиональной деятельности;

2

2) обновления квалификационных требований, отвечающих современным потребностям рынка труда;

3

3) решения широкого круга задач в области управления персоналом;

4

4) разработки образовательных стандартов, учебных планов, модульных учебных программ, а также разработки соответствующих учебно-методических материалов;

5

5) проведения оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.

2

2. Основными пользователями ПС являются:

1

1) выпускники организаций образования, работники;

2

2) руководители и работники организаций, руководители и специалисты подразделений управления персоналом организаций;

3

3) специалисты, разрабатывающие образовательные программы;

4

4) специалисты в области оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.

3

3. На основе ПС разрабатываются внутренние, корпоративные стандарты организаций на функциональные модели деятельности, должности, повышение квалификации, аттестацию работников, систему стимулирования труда и другие.

4

4. В настоящем ПС применяются следующие термины и определения:

1

1) квалификация – готовность работника к качественному выполнению конкретных функций в рамках определенного вида трудовой деятельности;

2

2) квалификационный уровень/уровень квалификации – совокупность требований к компетенциям работников, дифференцируемых по параметрам сложности, нестандартности трудовых действий, ответственности и самостоятельности.

3

3) предмет труда – предмет, на который направлены действия работника с целью создания продукта при помощи определенных средств труда;

4

4) средства труда - средства, используемые работником для преобразования предмета труда из исходного состояния в продукт;

5

5) вид трудовой деятельности – составная часть области профессиональной деятельности, сформированная целостным набором трудовых функций и необходимых для их выполнения компетенций;

6

6) трудовая функция – набор взаимосвязанных действий, направленных на решение одной или нескольких задач процесса труда;

7

7) область профессиональной деятельности – совокупность видов трудовой деятельности отрасли, имеющая общую интеграционную основу (аналогичные или близкие назначение, объекты, технологии, в том числе средства труда) и предполагающая схожий набор трудовых функций и компетенций для их выполнения;

8

8) ПС – стандарт, определяющий в конкретной области профессиональной деятельности требования к уровню квалификации, компетенций, содержанию, качеству и условиям труда;

9

9) единица ПС – структурный элемент ПС, содержащий развернутую характеристику конкретной трудовой функции, которая является целостной, завершенной, относительно автономной и значимой для данного вида трудовой деятельности;

10

10) профессия – род трудовой деятельности, который требует владения комплексом специальных теоретических знаний и практических навыков, приобретенных в результате специальной подготовки, опыта работы;

11

11) компетенция – способность применять знания, умения и опыт в трудовой деятельности;

12

12) должность – функциональное место в системе организационно - административной иерархии организации;

13

13) задача - совокупность действий, связанных с реализацией трудовой функции и достижением результата с использованием конкретных предметов и средств труда;

14

14) отрасль – совокупность предприятий и организаций, для которых характерна общность выпускаемой продукции, технологии производства, основных фондов и профессиональных навыков работающих;

15

15) отраслевая рамка квалификаций (далее – ОРК) - структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых в отрасли;

16

16) национальная рамка квалификаций (далее – НРК) – структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых на рынке труда;

17

17) функциональная карта – структурированное описание трудовых функций и задач, выполняемых работником определенного вида деятельности в рамках той или иной области профессиональной деятельности.

2. 2. Паспорт ПС

2. Паспорт ПС

5

5. Паспорт ПС определяет следующее:

1

1) вид экономической деятельности (область профессиональной деятельности): ГК РК 03-2007 21.20 Производство фармацевтических препаратов.

2

2) основная цель вида экономической (области профессиональной) деятельности: Производство ваты. Профессиональный стандарт устанавливает в области профессиональной деятельности «Производство ваты» требования к содержанию, качеству, условиям труда, квалификации и компетенции работников.

3

3) виды деятельности, профессии, квалификационные уровни указаны в приложении 1 к настоящему профессиональному стандарту.
Требования стандарта относятся к следующим профессиям в данной области: оператор линии производства ваты, техник-технолог.

3. 3. Карточки видов трудовой деятельности (профессии) «Оператор линии производства ваты»

3. Карточки видов трудовой деятельности (профессии) «Оператор линии производства ваты»

6

6. Карточка вида трудовой деятельности (профессии) содержит:

1

1) квалификационный уровень по ОРК – 2-3

2

2) возможные наименования должностей: Оператор линии производства ваты.

3

3) профессия «Оператор линии производства ваты» обязывает субъекта знать и уметь выполнять задачи, связанные с реализацией основной функции: ведение процесса изготовления ваты. Связь с действующими нормативными документами указана в таблице 1 приложения 2 к настоящему ПС.

4

4) требования к условиям труда, образованию и опыту работы Оператор линии производства ваты приведены в таблице 2 приложения 2 к настоящему ПС.

5

5) перечень единиц ПС указан в таблице 3 приложения 2 к настоящему ПС.

6

6) функциональная карта, описывающая единицы ПС, трудовые действия, выполняемые оператором линии производства ваты и требования к компетенциям приведены в таблице 4 приложения 2 к настоящему ПС.

7

7) требования к компетенциям оператора линии производства ваты указаны в таблице 5 приложения 2 к настоящему ПС.

4. 4. Карточки видов трудовой деятельности (профессии) «Техник-технолог»

4. Карточки видов трудовой деятельности (профессии) «Техник-технолог»

7

7. Карточка вида трудовой деятельности (профессии) содержит:

1

1) квалификационный уровень по ОРК – 4-5

2

2) возможные наименования должностей: Мастер

3

3) профессия «техник-технолог» обязывает субъекта знать и уметь выполнять задачи, связанные с организацией процесса первичной обработки шерсти, обеспечения качества продукции, производительности труда и оборудования. Связь с действующими нормативными документами указана в таблице 1 приложения 3 к настоящему ПС.

4

4) требования к условиям труда, образованию и опыту работы техника-технолога приведены в таблице 2 приложения 3 к настоящему ПС.

5

5) перечень единиц ПС указан в таблице 3 приложения 3 к настоящему ПС.

6

6) функциональная карта, описывающая единицы ПС, трудовые действия, выполняемые техником-технологом и требования к компетенциям приведены в таблице 4 приложения 3 к настоящему ПС.

7

7) требования к компетенциям оператора линии производства ваты указаны в таблице 5 приложения 3 к настоящему ПС.

5. 5. Виды сертификатов, выдаваемых на основе настоящего ПС

5. Виды сертификатов, выдаваемых на основе настоящего ПС

8

8. Организациями в области оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов выдаются сертификаты на основе настоящего профессионального стандарта.

9

9. Виды сертификатов, выдаваемые на основе настоящего ПС, определяются в соответствии с перечнем единиц ПС, освоение которых необходимо для получения сертификата, предусмотренным в таблице 3 приложений 2, 3 настоящего ПС.

6. 6. Разработчики, лист согласования, экспертиза и регистрация ПС

6. Разработчики, лист согласования, экспертиза и регистрация ПС

10

10. Разработчиком ПС является Министерство индустрии и новых технологий Республики Казахстан.

11

11. Лист согласования, экспертиза и регистрация ПС приведены в приложении 4 к настоящему ПС.

1

Приложение 1
к профессиональному стандарту
«Производство ваты»
Виды деятельности, профессии, квалификационные уровни

п/п
На­име­но­ва­ние ви­да тру­до­вой де­я­тель­но­сти
На­име­но­ва­ние про­фес­сии с уче­том тен­ден­ций рын­ка тру­да
На­име­но­ва­ние про­фес­сии со­глас­но го­су­дар­ствен­но­му клас­си­фи­ка­то­ру за­ня­тий РК (ГК РК 01-2005)
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный уро­вень от­рас­ле­вой рам­ки ква­ли­фи­ка­ции (ОРК)
1
Сме­ши­ва­ние, очист­ка и че­са­ние во­лок­на
Опе­ра­тор ли­нии про­из­вод­ства ва­ты (опе­ра­тор раз­рых­ли­тель­но-тре­паль­но­го аг­ре­га­та, опе­ра­тор че­саль­но-дуб­ли­ро­воч­но­го аг­ре­га­та)
-
2-3
22
Ор­га­ни­за­ция и кон­троль про­из­вод­ства ва­ты
Тех­ник-тех­но­лог
Тех­ник-тех­но­лог
4

2

Приложение 2
к профессиональному стандарту
«Производство ваты»
Таблица 1
Связь с действующими нормативными документами
Го­су­дар­ствен­ный клас­си­фи­ка­тор за­ня­тий Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан (ГКЗ)
Ба­зо­вая груп­па
7431 Ра­бо­чие, за­ня­тые из­го­тов­ле­ни­ем во­лок­на в хлоп­ча­то­бу­маж­ном, льня­ном, шел­ко­мо­таль­ном, шер­стя­ном, пень­код­жу­то­вом про­из­вод­ствах и в про­из­вод­стве ва­ты (8261 Опе­ра­тор раз­рых­ли­тель­но-тре­паль­но­го аг­ре­га­та, 8261 Опе­ра­тор че­саль­но-дуб­ли­ро­воч­но­го аг­ре­га­та)
Еди­ный та­риф­но-ква­ли­фи­ка­ци­он­ный спра­воч­ник ра­бот и про­фес­сий ра­бо­чих (ЕТКС)
Вы­пуск, раз­дел ЕТКС
Вы­пуск 44, раз­дел: «Про­из­вод­ство ва­ты»
Про­фес­сия по ЕТКС
Опе­ра­тор раз­рых­ли­тель­но-тре­паль­но­го аг­ре­га­та
Опе­ра­тор че­саль­но-дуб­ли­ро­воч­но­го аг­ре­га­та
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный уро­вень от­рас­ле­вой рам­ки ква­ли­фи­ка­ции (ОРК)
Раз­ря­ды по ЕТКС
3
-
3
4
-
Таблица 2
Требования к условиям труда, образованию и опыту работы
Воз­мож­ные ме­ста ра­бо­ты по про­фес­сии (пред­при­я­тия, ор­га­ни­за­ции)
Це­ха по про­из­вод­ству хлоп­ко­вой ва­ты
Вред­ные и опас­ные усло­вия тру­да
Вра­ща­ю­щи­е­ся ча­сти ма­шин и ме­ха­низ­мов, элек­тро­обо­ру­до­ва­ние.
Осо­бые усло­вия до­пус­ка к ра­бо­те
От­сут­ствие ме­ди­цин­ских про­ти­во­по­ка­за­ний и про­хож­де­ние ин­струк­та­жа по тех­ни­ке без­опас­но­сти.
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный уро­вень ОРК
Уро­вень про­фес­си­о­наль­но­го об­ра­зо­ва­ния и обу­че­ния
Тре­бу­е­мый опыт ра­бо­ты
3
Прак­ти­че­ский опыт и/или про­фес­си­о­наль­ная под­го­тов­ка (кур­сы на ба­зе ор­га­ни­за­ции об­ра­зо­ва­ния по про­грам­мам про­фес­си­о­наль­ной под­го­тов­ки до од­но­го го­да или обу­че­ние на пред­при­я­тии) при на­ли­чии об­ще­го сред­не­го об­ра­зо­ва­ния или тех­ни­че­ско­го и про­фес­си­о­наль­но­го об­ра­зо­ва­ния на ба­зе ос­нов­но­го сред­не­го об­ра­зо­ва­ния или об­ще­го
Не тре­бу­ет­ся
Таблица 3
Перечень единиц ПС
(трудовых функций профессии)
Шифр тру­до­вой функ­ции
На­име­но­ва­ние тру­до­вой функ­ции
Ф 1
Под­го­тов­ка сы­рья, ма­те­ри­а­лов, обо­ру­до­ва­ния для про­из­вод­ства ва­ты.
Ф 2
Ве­де­ние про­цес­са рых­ле­ния, тре­па­ния, очист­ки, сме­ши­ва­ния, че­са­ния, па­ке­ти­ро­ва­ния ва­ты.
Ф 3
Уход за обо­ру­до­ва­ни­ем и ра­бо­чим ме­стом
Таблица 4
Описание единиц ПС (функциональная карта)
Шифр тру­до­вой функ­ции
Пред­ме­ты
тру­да
Сред­ства
тру­да
За­да­чи
(тру­до­вые дей­ствия)
Ф 1
Во­лок­но, линт
Пи­та­тель
З 1.1: За­груз­ка пи­та­те­ля во­лок­ном и лин­том в утвер­жден­ной про­пор­ции и утвер­жден­но­го ка­че­ства
Пи­та­тель, на­клон­ный, осе­вой очи­сти­тель, бун­кер, че­саль­ная ма­ши­на, пресс
Тех­но­ло­ги­че­ская кар­та, нор­ма­тив­ные по­ка­за­те­ли
З 1.2: Под­го­тов­ка пи­та­те­ля, на­клон­но­го и осе­во­го очи­сти­те­ля, бун­ке­ра, че­саль­ной ма­ши­ны и прес­са к ра­бо­те
Ф 2
Ва­та
Пи­та­тель, на­клон­ный, осе­вой очи­сти­тель, бун­кер, че­саль­ная ма­ши­на, пресс
З 2.1: Ве­де­ние про­цес­са про­из­вод­ства ва­ты
Пи­та­тель, на­клон­ный, осе­вой очи­сти­тель, бун­кер, че­саль­ная ма­ши­на, пресс
Кон­троль­но-из­ме­ри­тель­ное обо­ру­до­ва­ние, тех­но­ло­ги­че­ская кар­та, нор­ма­тив­ные по­ка­за­те­ли
З 2.2: Кон­троль тех­но­ло­ги­че­ско­го про­цес­са
Ф 3
Уз­лы и ме­ха­низ­мы обо­ру­до­ва­ния, по­верх­ность ра­бо­че­го ме­ста
Пра­ви­ла и гра­фи­ки ухо­да за обо­ру­до­ва­ни­ем, пра­ви­ла при­ем­ки и сда­чи сме­ны, пра­ви­ла тех­ни­ки без­опас­но­сти,
З 3.1: Чист­ка обо­ру­до­ва­ния, убор­ка ра­бо­че­го ме­ста
Рас­хо­ды сы­рья, ма­те­ри­а­лов, объ­е­мы из­го­тов­лен­ной про­дук­ции
Жур­на­лы, до­ку­мен­та­ция, пра­ви­ла ве­де­ния
З 3.2: Ве­де­ние уче­та сы­рья, ма­те­ри­а­лов, из­го­тов­лен­ной про­дук­ции, ве­де­ние при­ня­той до­ку­мен­та­ции
Таблица 5
Тре­бо­ва­ния к ком­пе­тен­ци­ям опе­ра­то­ра ли­нии про­из­вод­ства ва­ты 2-го уров­ня ОРК
Шифр за­да­чи
Лич­ност­ные и
про­фес­си­о­наль­ные
ком­пе­тен­ции
Уме­ния и
на­вы­ки
Зна­ния
З 1.1
Са­мо­сто­я­тель­ность: ра­бо­та под ру­ко­вод­ством при на­ли­чии неко­то­рой са­мо­сто­я­тель­но­сти в зна­ко­мых си­ту­а­ци­ях, обу­че­ние под ру­ко­вод­ством.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния про­стых за­да­ний, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ную без­опас­ность.
Слож­ность: ре­ше­ние про­стых ти­по­вых за­дач, за­груз­ка обо­ру­до­ва­ния сы­рьем, ра­бо­та на пи­та­те­ле.
Опре­де­ле­ние ка­че­ства сы­рья, ха­рак­те­ри­сти­ка за­со­рен­но­сти сы­рья, ра­бо­та с пнев­мот­ранс­пор­том, кон­вей­е­ром, пи­та­те­лем
Устрой­ство, прин­цип ра­бо­ты пи­та­те­ля, пнев­мот­ранс­пор­та и кон­вей­е­ра, ме­тал­ло­уло­ви­те­лей, ис­кро­га­си­те­лей, тех­но­ло­гию рых­ле­ния и тре­па­ния хлоп­ко­во­го во­лок­на, фи­зи­ко-ме­ха­ни­че­ские ха­рак­те­ри­сти­ки во­лок­на
З 1.2
Са­мо­сто­я­тель­ность: ра­бо­та под ру­ко­вод­ством при на­ли­чии неко­то­рой са­мо­сто­я­тель­но­сти в зна­ко­мых си­ту­а­ци­ях, обу­че­ние под ру­ко­вод­ством.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния про­стых за­да­ний, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ную без­опас­ность.
Слож­ность: ре­ше­ние про­стых ти­по­вых за­дач. Под­го­тов­ка пи­та­те­ля, на­клон­но­го и осе­во­го очи­сти­те­ля, бун­ке­ра, че­саль­ной ма­ши­ны и прес­са к ра­бо­те
Уста­нав­ли­вать на пуль­те, мо­ни­то­ре, нуж­ные па­ра­мет­ры ра­бо­ты ли­нии
Тех­но­ло­ги­че­ские ре­жи­мы, устрой­ство ма­шин ли­нии
З 3.1
Са­мо­сто­я­тель­ность осу­ществ­ле­ние са­мо­сто­я­тель­ной ра­бо­ты в ти­по­вых си­ту­а­ци­ях и под ру­ко­вод­ством в слож­ных си­ту­а­ци­ях про­фес­си­о­наль­ной де­я­тель­но­сти, са­мо­сто­я­тель­ная ор­га­ни­за­ция обу­че­ния.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния ра­бот, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, вы­бор спо­со­ба дей­ствий из из­вест­ных на ос­но­ве зна­ний и прак­ти­че­ско­го опы­та, при­ем­ка-сда­ча сме­ны, чист­ка за­креп­лен­но­го обо­ру­до­ва­ния и убор­ка ра­бо­че­го ме­ста.
Чист­ка уз­лов и ме­ха­низ­мов обо­ру­до­ва­ния, уда­ле­ния со­ра из ка­мер сбо­ра, про­мыв­ки аг­ре­га­тов, си­стем, ком­му­ни­ка­ций, ра­бо­чих ор­га­нов
Пра­ви­ла и гра­фи­ки ухо­да за обо­ру­до­ва­ни­ем, пра­ви­ла при­ем­ки и сда­чи сме­ны, пра­ви­ла тех­ни­ки без­опас­но­сти, про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти пра­ви­ла внут­рен­не­го рас­по­ряд­ка
Тре­бо­ва­ния к ком­пе­тен­ци­ям опе­ра­то­ра ли­нии про­из­вод­ства ва­ты 3-го уров­ня ОРК
Шифр за­да­чи
Лич­ност­ные и
про­фес­си­о­наль­ные
ком­пе­тен­ции
Уме­ния и
на­вы­ки
Зна­ния
З 2.1
Са­мо­сто­я­тель­ность: осу­ществ­ле­ние са­мо­сто­я­тель­ной ра­бо­ты в ти­по­вых си­ту­а­ци­ях и под ру­ко­вод­ством в слож­ных си­ту­а­ци­ях про­фес­си­о­наль­ной де­я­тель­но­сти, са­мо­сто­я­тель­ная ор­га­ни­за­ция обу­че­ния.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния ра­бот, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач вы­бор спо­со­ба дей­ствий из из­вест­ных на ос­но­ве зна­ний и прак­ти­че­ско­го опы­та, ве­де­ние про­цес­са про­из­вод­ства ва­ты
На­строй­ка и за­пуск ра­бо­ты ли­нии про­из­вод­ства ва­ты, под­дер­жа­ние син­хрон­но­сти ра­бо­ты ма­шин
Устрой­ство, прин­цип ра­бо­ты ли­нии, па­ра­мет­ры ра­бо­ты, тре­бо­ва­ния к ка­че­ству вы­хо­дя­ще­го про­дук­та.
З 2.2
Са­мо­сто­я­тель­ность: осу­ществ­ле­ние са­мо­сто­я­тель­ной ра­бо­ты в ти­по­вых си­ту­а­ци­ях и под ру­ко­вод­ством в слож­ных си­ту­а­ци­ях про­фес­си­о­наль­ной де­я­тель­но­сти, са­мо­сто­я­тель­ная ор­га­ни­за­ция обу­че­ния.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния ра­бот, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, вы­бор спо­со­ба дей­ствий из из­вест­ных на ос­но­ве зна­ний и прак­ти­че­ско­го опы­та. Кон­троль тех­но­ло­ги­че­ско­го про­цес­са.
Опре­де­ле­ние па­ра­мет­ров на пуль­те или мо­ни­то­ре ли­нии
Тех­но­ло­ги­че­ский ре­жим, устрой­ство и прин­цип ра­бо­ты ли­нии, на­строй­ку при­бо­ров или ком­пью­те­ра на за­дан­ный ре­жим, при­чи­ны раз­ла­дов и ме­то­ды устра­не­ния
З 3.2
Са­мо­сто­я­тель­ность: осу­ществ­ле­ние са­мо­сто­я­тель­ной ра­бо­ты в ти­по­вых си­ту­а­ци­ях и под ру­ко­вод­ством в слож­ных си­ту­а­ци­ях про­фес­си­о­наль­ной де­я­тель­но­сти, са­мо­сто­я­тель­ная ор­га­ни­за­ция обу­че­ния.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты вы­пол­не­ния ра­бот, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач вы­бор спо­со­ба дей­ствий из из­вест­ных на ос­но­ве зна­ний и прак­ти­че­ско­го опы­та. Ве­де­ние уче­та сы­рья, го­то­вой про­дук­ции, ве­де­ние при­ня­той до­ку­мен­та­ции
Ве­де­ние уче­та и оформ­ле­ние до­ку­мен­та­ции
Нор­мы рас­хо­да сы­рья, ма­те­ри­а­лов, фур­ни­ту­ры, пра­ви­ла ве­де­ния до­ку­мен­та­ции

3

Приложение 3
к профессиональному стандарту
«Производство ваты»
Таблица 1
Связь с действующими нормативными документами
Го­су­дар­ствен­ный клас­си­фи­ка­тор за­ня­тий Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан (ГКЗ)
Ба­зо­вая груп­па
3111 Тех­ник-тех­но­лог
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный спра­воч­ник долж­но­стей ру­ко­во­ди­те­лей, спе­ци­а­ли­стов и дру­гих слу­жа­щих
Про­фес­сия по ЕТКС
Тех­ник-тех­но­лог
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный уро­вень от­рас­ле­вой рам­ки ква­ли­фи­ка­ции (ОРК)
ка­те­го­рии
4
4
Таблица 2
Требования к условиям труда, образованию и опыту работы
Воз­мож­ные ме­ста ра­бо­ты по про­фес­сии (пред­при­я­тия, ор­га­ни­за­ции)
Пред­при­я­тия по про­из­вод­ству ва­ты
Вред­ные и опас­ные усло­вия тру­да
Вра­ща­ю­щи­е­ся ча­сти ма­шин и ме­ха­низ­мов, элек­тро­обо­ру­до­ва­ние.
Осо­бые усло­вия до­пус­ка к ра­бо­те
От­сут­ствие ме­ди­цин­ских про­ти­во­по­ка­за­ний и про­хож­де­ние ин­струк­та­жа по тех­ни­ке без­опас­но­сти.
Ква­ли­фи­ка­ци­он­ный
уро­вень ОРК
Уро­вень про­фес­си­о­наль­но­го
об­ра­зо­ва­ния и обу­че­ния
Тре­бу­е­мый опыт ра­бо­ты
4
Тех­ни­че­ское или про­фес­си­о­наль­ное об­ра­зо­ва­ние
Не тре­бу­ет­ся
Таблица 3
Перечень единиц ПС
(трудовых функций профессии)

тру­до­вой функ­ции
На­име­но­ва­ние тру­до­вой функ­ции
Ф 1
Про­из­вод­ствен­но-тех­но­ло­ги­че­ская
Ф 2
Ор­га­ни­за­ци­он­но-управ­лен­че­ская
Ф 3
Опыт­но-экс­пе­ри­мен­таль­ная
Таблица 4
Описание единиц ПС (функциональная карта)
Шифр тру­до­вой функ­ции
Пред­ме­ты
тру­да
Сред­ства
тру­да
За­да­чи
(тру­до­вые дей­ствия)
Ф 1
Тех­но­ло­ги­че­ские кар­ты и схе­мы про­из­водств
Пра­ви­ла и тре­бо­ва­ния раз­ра­бот­ки тех­но­ло­ги­че­ской (тех­ни­че­ской) до­ку­мен­та­ции,
З 1.1: Раз­ра­бот­ка тех­но­ло­ги­че­ской (тех­ни­че­ской) до­ку­мен­та­ции, оп­ти­маль­ных ре­жи­мов ра­бо­ты, гра­фи­ков ухо­да за обо­ру­до­ва­ни­ем.
Про­из­вод­ствен­ная дис­ци­пли­на, про­мыш­лен­ная са­ни­та­рия, тем­пе­ра­тур­но-влаж­ност­но­го ре­жим по­ме­ще­ния
Ме­то­ды и ви­ды кон­тро­ля
З 1.2: Кон­троль за со­блю­де­ни­ем тех­но­ло­ги­че­ской и про­из­вод­ствен­ной дис­ци­пли­ны, куль­ту­ры про­из­вод­ства, про­мыш­лен­ной са­ни­та­рии, тем­пе­ра­тур­но-влаж­ност­но­го ре­жи­ма по­ме­ще­ния
Сы­рье, ма­те­ри­а­лы го­то­вая про­дук­ция, мо­ю­щие рас­тво­ры
Ме­то­ды и ви­ды кон­тро­ля ка­че­ства
З 1.3: Осу­ществ­ле­ние про­вер­ки ка­че­ства сы­рья и ма­те­ри­а­лов, го­то­вой про­дук­ции.
Тех­но­ло­ги­че­ское обо­ру­до­ва­ние
Ме­то­ды и ви­ды кон­тро­ля
З 1.4: Кон­троль за экс­плу­а­та­ци­ей тех­но­ло­ги­че­ско­го обо­ру­до­ва­ния, со­блю­де­ни­ем уста­нов­лен­ных па­ра­мет­ров, со­блю­де­ни­ем гра­фи­ка про­фи­лак­ти­ки, ре­мон­та, чист­ки обо­ру­до­ва­ния
Ф 2
За­каз, це­ли, про­из­вод­ствен­ные за­да­чи
Ор­га­ни­за­ци­он­но-управ­лен­че­ские ин­стру­мен­ты
З 2.1: Ор­га­ни­за­ция ра­бо­ты кол­лек­ти­ва ис­пол­ни­те­лей, пла­ни­ро­ва­ние и ор­га­ни­за­ция про­из­вод­ствен­ных ра­бот, вы­бор оп­ти­маль­ных ре­ше­ний при пла­ни­ро­ва­нии ра­бот, уста­нов­ле­ние тех­ни­че­ски обос­но­ван­ных норм вре­ме­ни вы­ра­бот­ки, зо­ны об­слу­жи­ва­ния
Тех­но­ло­ги­че­ские па­ра­мет­ры участ­ков про­из­вод­ства
Ме­то­ды и ви­ды кон­тро­ля ка­че­ства
З 2.2: Кон­троль ко­ли­че­ства и ка­че­ства вы­пус­ка­е­мой про­дук­ции на всех участ­ках про­из­вод­ства, уча­стие в оцен­ке эко­но­ми­че­ской эф­фек­тив­но­сти тех­но­ло­ги­че­ских про­цес­сов, раз­ра­бот­ке мер по ее по­вы­ше­нию
Тех­но­ло­ги­че­ские па­ра­мет­ры участ­ков про­из­вод­ства
Сред­ства, пра­ви­ла тех­ни­ки без­опас­но­сти и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
З 2.3: Обес­пе­че­ние тех­ни­ки без­опас­но­сти и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти на всех участ­ках про­из­вод­ства
Труд­но­сти в про­из­вод­ствен­ном про­цес­се, недо­ста­точ­ность ком­пе­тен­ций
Ме­то­ды и спо­со­бы по­вы­ше­ния ква­ли­фи­ка­ции
З 2.4: Ор­га­ни­за­ция по­вы­ше­ния ква­ли­фи­ка­ции ра­бо­чих на всех участ­ков про­из­вод­ства, их овла­де­ва­ние но­вой тех­ни­кой и тех­но­ло­ги­ей
Ф 3
Но­вое тех­но­ло­ги­че­ское обо­ру­до­ва­ние
Ме­то­ды, ре­жи­мы ис­пы­та­ния
З 3.1: Ис­пы­та­ние но­во­го тех­но­ло­ги­че­ско­го обо­ру­до­ва­ния, но­вых ре­жи­мов, пре­па­ра­тов и па­ра­мет­ров на всех эта­пах про­из­вод­ства.
Но­вое тех­но­ло­ги­че­ское обо­ру­до­ва­ние
Ме­то­ды, ре­жи­мы ис­пы­та­ния
З 3.2: Про­ве­де­ние экс­пе­ри­мен­таль­ных ра­бот по внед­ре­нию но­вых, в том чис­ле ре­сур­со­сбе­ре­га­ю­щих, тех­но­ло­гий, но­во­го обо­ру­до­ва­ния
Труд­но­сти в про­из­вод­ствен­ном про­цес­се, недо­ста­точ­ность ком­пе­тен­ций
Ме­то­ды и спо­со­бы но­ва­тор­ской и ра­ци­о­на­ли­за­тор­ской ра­бо­ты
З 3.3: Ор­га­ни­за­ция но­ва­тор­ской и ра­ци­о­на­ли­за­тор­ской ра­бо­ты в кол­лек­ти­ве
Таблица 5
Тре­бо­ва­ния к ком­пе­тен­ци­ям тех­ни­ка-тех­но­ло­га 4-го уров­ня ОРК
Шифр за­да­чи
Лич­ност­ные и
про­фес­си­о­наль­ные
ком­пе­тен­ции
Уме­ния и
на­вы­ки
Зна­ния
З 1.1
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Раз­ра­бот­ка тех­но­ло­ги­че­ской (тех­ни­че­ской) до­ку­мен­та­ции, оп­ти­маль­ных ре­жи­мов ра­бо­ты, гра­фи­ков ухо­да за обо­ру­до­ва­ни­ем.
Раз­ра­бот­ки до­ку­мен­та­ции, по­стро­е­ние гра­фи­ков
Ос­но­вы ор­га­ни­за­ции де­я­тель­но­сти пред­при­я­тия и управ­ле­ния им, тех­но­ло­гию про­из­вод­ства ва­ты, пра­ви­ла тех­ни­че­ской экс­плу­а­та­ции обо­ру­до­ва­ния
З 1.2
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Кон­троль за со­блю­де­ни­ем тех­но­ло­ги­че­ской и про­из­вод­ствен­ной дис­ци­пли­ны, куль­ту­ры про­из­вод­ства, про­мыш­лен­ной са­ни­та­рии, тем­пе­ра­тур­но-влаж­ност­но­го ре­жи­ма по­ме­ще­ния.
Осу­ществ­ле­ние тех­ни­че­ско­го кон­тро­ля про­из­вод­ства
Дей­ству­ю­щие стан­дар­ты, тех­ни­че­ские усло­вия, тех­но­ло­ги­че­ские ре­жи­мы, пра­ви­ла тех­ни­че­ской экс­плу­а­та­ции пред­при­я­тий
З 1.3
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Осу­ществ­ле­ние про­вер­ки ка­че­ства сы­рья и ма­те­ри­а­лов, го­то­вой про­дук­ции.
Опре­де­лять несо­от­вет­ствие сы­рья, ма­те­ри­а­лов, го­то­вой про­дук­ции, ви­зу­аль­но и на ос­но­ве ла­бо­ра­тор­но­го ана­ли­за.
Фи­зи­ко-ме­ха­ни­че­ские и хи­ми­че­ские свой­ства хлоп­ка и улю­ка, ка­че­ствен­ные ха­рак­те­ри­сти­ки, при­чи­ны несо­от­вет­ствий и ме­то­ды устра­не­ний, стан­дар­ты, ин­струк­ции по ка­че­ству, ме­то­ды клас­сер­ской ра­бо­ты, ви­ды и сте­пень за­со­рен­но­сти.
З 1.4
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций, кон­троль за экс­плу­а­та­ци­ей тех­но­ло­ги­че­ско­го обо­ру­до­ва­ния, со­блю­де­ни­ем уста­нов­лен­ных па­ра­мет­ров, со­блю­де­ни­ем гра­фи­ка про­фи­лак­ти­ки, ре­мон­та, чист­ки обо­ру­до­ва­ния
Ана­ли­зи­ро­вать и оце­ни­вать со­сто­я­ние обо­ру­до­ва­ния
Устрой­ство и пра­ви­ла экс­плу­а­та­ции обо­ру­до­ва­ния, пра­ви­ла ухо­да за ним
З 2.1
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Ор­га­ни­за­ция ра­бо­ты кол­лек­ти­ва ис­пол­ни­те­лей, пла­ни­ро­ва­ние и ор­га­ни­за­ция про­из­вод­ствен­ных ра­бот, вы­бор оп­ти­маль­ных ре­ше­ний при пла­ни­ро­ва­нии ра­бот. Уста­нов­ле­ние тех­ни­че­ски обос­но­ван­ных норм вре­ме­ни вы­ра­бот­ки, зо­ны об­слу­жи­ва­ния
Ис­поль­зо­вать со­вре­мен­ные про­грамм­ные и тех­ни­че­ские сред­ства ин­фор­ма­ци­он­ных тех­но­ло­гий, пе­ре­до­вой меж­ду­на­род­ный опыт
Ор­га­ни­за­цию про­из­вод­ства, эко­но­ми­ку, нор­ми­ро­ва­ние тру­да
З 2.2
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Кон­троль ко­ли­че­ства и ка­че­ства вы­пус­ка­е­мой про­дук­ции на всех участ­ках про­из­вод­ства, уча­стие в оцен­ке эко­но­ми­че­ской эф­фек­тив­но­сти тех­но­ло­ги­че­ских про­цес­сов, раз­ра­бот­ке мер по ее по­вы­ше­нию
Опре­де­лять ка­че­ство вы­пус­ка­е­мой про­дук­ции, рас­счи­ты­вать ко­ли­че­ство
Стан­дар­ты, ин­струк­ции, ме­то­ды рас­че­та про­из­во­ди­тель­но­сти обо­ру­до­ва­ния и вы­ра­бот­ки про­дук­ции
З 2.3
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Обес­пе­че­ние тех­ни­ки без­опас­но­сти и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти на всех участ­ках про­из­вод­ства
Ана­ли­зи­ро­вать и оце­ни­вать со­сто­я­ние тех­ни­ки без­опас­но­сти и про­ти­во­по­жар­ной за­щи­ты на про­из­вод­ствен­ном участ­ке, при­ни­мать ме­ры по их обес­пе­че­нию
Пра­ви­ла и нор­мы охра­ны тру­да, тех­ни­ки без­опас­но­сти, про­мыш­лен­ной са­ни­та­рии и про­ти­во­по­жар­ной за­щи­ты, си­сте­мы ав­то­ма­ти­че­ско­го управ­ле­ния тех­но­ло­ги­че­ским обо­ру­до­ва­ни­ем,
З 2.4
Са­мо­сто­я­тель­ность: ис­пол­ни­тель­ско-управ­лен­че­ская де­я­тель­ность по ре­а­ли­за­ции за­дач под ру­ко­вод­ством, преду­смат­ри­ва­ю­щая са­мо­сто­я­тель­ное опре­де­ле­ние за­дач, ор­га­ни­за­цию и кон­троль ре­а­ли­за­ции ее под­чи­нен­ны­ми ра­бот­ни­ка­ми.
От­вет­ствен­ность: за ре­зуль­та­ты при ре­а­ли­за­ции нор­мы, за свою без­опас­ность и без­опас­ность дру­гих, за вы­пол­не­ние тре­бо­ва­ний по за­щи­те окру­жа­ю­щей сре­ды и про­ти­во­по­жар­ной без­опас­но­сти.
Слож­ность: ре­ше­ние раз­лич­ных ти­по­вых прак­ти­че­ских за­дач, тре­бу­ю­щих са­мо­сто­я­тель­но­го ана­ли­за ра­бо­чих си­ту­а­ций. Ор­га­ни­за­ция по­вы­ше­ния ква­ли­фи­ка­ции ра­бо­чих на всех участ­ков про­из­вод­ства, их овла­де­ва­ние но­вой тех­ни­кой и тех­но­ло­ги­ей.
Про­ве­де­ние обу­че­ния ра­бо­чих ос­но­вам про­фес­сии, ве­де­ние се­ми­на­ров, кур­сов, со­став­ле­ние про­грамм обу­че­ния
Ме­то­ди­ки и про­грам­мы обу­че­ния в рам­ках про­фес­сий сво­е­го про­из­вод­ства

4. Лист согласования

Приложение 4
к профессиональному стандарту
«Производство ваты»
Лист согласования
На­зва­ние ор­га­ни­за­ции
Да­та со­гла­со­ва­ния
1. Ми­ни­стер­ство тру­да и со­ци­аль­ной за­щи­ты на­се­ле­ния Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан
№ 04-3-1-16/16973 от 19 де­каб­ря 2013 го­да
Настоящий профессиональный стандарт зарегистрирован в
____________________________________________________________________.
Профессиональный стандарт внесен в Реестр профессиональных стандартов рег. № ______________.
Письмо (протокол) № ___________ Дата________________________