Құжат мәтініне өту

О квоте рабочих мест для инвалидов по Жамбылскому району

Қаулы · № 226 · қабылданған 03.09.2014
Заңдық күші: Күшін жойған · 28.06.2016 редакциясы
https://adilet.kz/laws/doc-83363/
Басып шығарылды 2026-08-22 · adilet.kz
О квоте рабочих мест для инвалидов по Жамбылскому району Күшін жойған Қаулы ·№ 226 ·03.09.2014
Акт күшін жойған. Мәтін анықтама үшін берілген және қолданыстағы құқық болып табылмайды.

О квоте рабочих мест для инвалидов по Жамбылскому району

ҚАЗЖамбыл ауданы бойынша мүгедектер үшін жұмыс орындарының квотасы туралы

Күшін жойған Қаулы ·№ 226 · қабылданған 03.09.2014

ЭКБ деректері 02.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О квоте рабочих мест для инвалидов по Жамбылскому району
Атауы (қаз.)
Жамбыл ауданы бойынша мүгедектер үшін жұмыс орындарының квотасы туралы
Акт түрі
Қаулы
Заңдық күші
Күшін жойған
Тізілімдегі мәртебе коды
yts
Нөмірі
226
Қабылданған күні
03.09.2014
Көрсетілген редакция
28.06.2016 · қолданыстағы 83363_94357.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
28.06.2016
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
V14SG002946
ЭКБ идентификаторы
83363
Редакция идентификаторы
83363_94357
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
02.08.2026 18:40

0 О квоте рабочих мест для инвалидов по Жамбылскому району

В соответствии с подпунктом 1) статьи 31 Закона Республики Казахстан от 13 апреля 2005 года «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан», подпунктом 5-2) статьи 7 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О занятости населения», акимат Жамбылского района Северо-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1 1. Установить квоту рабочих мест для инвалидов в размере трех процентов от общей численности работающих в учреждениях и предприятиях Жамбылского района независимо от форм собственности.

2 2. Контроль за исполнением данного постановления возложить на курирующего заместителя акима района.

3 3. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.