В соответствии с пунктом 6 статьи 62 Бюджетного кодекса Республики Казахстан от 4 декабря 2008 года ПРИКАЗЫВАЮ:

Утверждены
приказом Руководителя Администрации
Президента Республики Казахстан
от 31 декабря 2015 года
№
01-38.49
Правила
разработки и оценки меморандумов государственных органов, непосредственно подчиненных и подотчетных Президенту Республики Казахстан

Ключевые целевые индикаторы представляют собой основные индикаторы, которые ориентируются на повышение уровня удовлетворенности граждан и отражают положительные изменения в социально-экономическом развитии.

Меморандум содержит следующее:

В случае снижения значения ключевого целевого индикатора планируемого года от планового значения текущего года к проекту меморандума прилагается обоснование в разрезе ключевых целевых индикаторов.

8. Ответственное структурное подразделение проводит анализ преемственности, обоснованности, реальности достижения, сбалансированности по ресурсам, достижения ключевых целевых индикаторов меморандума планируемого года и их взаимоувязки (динамики роста значений) с предыдущим годом и с соответствующими стратегическими документами.

9. Проект меморандума рассматривается Центром стратегических разработок и анализа Администрации Президента, который осуществляет экспертизу проекта меморандума в пределах своей компетенции и в течение пяти рабочих дней представляет заключение в ответственное структурное подразделение в произвольной форме.

В случае наличия замечаний, результаты анализа и предложения по проекту меморандума в течение десяти рабочих дней со дня его поступления направляются в подотчетный орган для последующей доработки.
Подотчетный орган в течение пяти рабочих дней дорабатывает, подписывает и сопроводительным письмом повторно вносит проект меморандума в Администрацию Президента.
Меморандум утверждается в месячный срок со дня подписания закона о республиканском бюджете.

При внесении изменений и дополнений в меморандум подотчетного органа соблюдаются требования, установленные настоящими Правилами при его разработке.

16. Ответственное структурное подразделение, рассмотрев совместно с Центром стратегических разработок и анализа отчет подотчетного органа, формирует заключение по оценке реализации меморандума по форме, согласно приложению 3 к настоящим Правилам и не позднее 10 марта года, следующего за отчетным годом, представляет на рассмотрение Руководителя Администрации Президента.
Заключение по оценке реализации меморандума содержит:

Расчет степени достижения каждого ключевого целевого индикатора осуществляется путем соотношения фактического исполнения (улучшения либо ухудшения) к запланированному значению.
Общая оценка ключевых целевых индикаторов рассчитывается через среднеарифметическую степень достижения всех ключевых целевых индикаторов.

Сведения об исполнении меморандумов специальных государственных органов отражаются в ежегодных докладах Главе государства об основных итогах работы специального государственного органа в отчетном году.

к Правилам разработки и оценки
меморандумов государственных
органов, непосредственно подчиненных
и подотчетных Президенту
Республики Казахстан
форма
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель
Администрации Президента
Республики Казахстан
(Ф.И.О.)
«_____»___________ 20 ___ года
Руководитель ________________________________________________________________
(наименование государственного органа)
_________________________________________________________________,
руководствуясь
(Ф.И.О. руководителя государственного органа)
пунктом 6 статьи 62 Бюджетного кодекса Республики Казахстан от 4 декабря 2008 года, обязуется в планируемом финансовом году:

№
п/п
Наименование ключевого целевого индикатора
Единица измерения
Фактическое значение по предыдущему году
Плановое значение текущего года
Целевое значение на планируемый год
1
2
3
4
5
6
1.
2.

Первый руководитель государственного органа ________________________
(Ф.И.О.) (подпись)
МП Дата

Приложение 2
к Правилам разработки и оценки
меморандумов государственных
органов, непосредственно подчиненных
и подотчетных Президенту
Республики Казахстан
ЗАКРЕПЛЕНИЕ
подотчетных органов за структурными подразделениями Администрации Президента Республики Казахстан
№
п/п
Государственный орган
Ответственное структурное подразделение Администрации Президента Республики Казахстан
1
2
3
1.
Администрация Президента
Республики Казахстан
Канцелярия Президента
2.
Генеральная прокуратура
Республики Казахстан
Отдел правоохранительной системы
3.
Национальный Банк
Республики Казахстан
Отдел социально-экономического мониторинга
4.
Счетный комитет по контролю за исполнением республиканского бюджета
Отдел социально-экономического мониторинга
5.
Управление делами Президента
Канцелярия Президента
6.
Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции
Отдел государственной службы и кадровой политики

к Правилам разработки и оценки
меморандумов государственных
органов, непосредственно подчиненных
и подотчетных Президенту
Республики Казахстан
форма
Руководителю Администрации
Президента Республики Казахстан
(Ф.И.О.)
по оценке реализации меморандума _________________________________________
за 20__ финансовый год (наименование государственного органа)
Меморандум, заключенный с______________________________
в 20__ году, содержит ___________ключевых целевых индикаторов.
По результатам года __________ достигнуто, __________ не достигнуто.
(количество) (количество)

№
п/п
Наименование ключевого целевого индикатора
Плановое
значение
ключевого целевого индикатора
Фактическое значение
ключевого целевого индикатора
Снижение значений степени ключевого целевого индикатора (штрафной балл), в случае перевыполнения более чем на 30%
% исполнения
ключевого целевого индикатора
Итоги оценки реализации меморандума
1
2
3
4
5
6
7
1.
2.
Заведующий ______________________________________ _______________________(Ф.И.О.)
(наименование структурного (подпись)
подразделения Администрации Дата
Президента Республики Казахстан)
______________________