О внесении изменений в постановление акимата от 22 ноября 2007 года № 1588 "Об организации социальных рабочих мест"
ҚАЗӘкімдіктің 2007 жылғы 22 қарашадағы № 1588 "Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы" қаулысына өзгерістер енгізу туралы
Данные из ЭКБ обновлены 03.08.2026
Реквизиты и источник
- Полное наименование
- О внесении изменений в постановление акимата от 22 ноября 2007 года № 1588 "Об организации социальных рабочих мест"
- Наименование (каз.)
- Әкімдіктің 2007 жылғы 22 қарашадағы № 1588 "Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы" қаулысына өзгерістер енгізу туралы
- Вид акта
- Постановление
- Юридическая сила
- Утратил силу
- Код статуса в реестре
- yts
- Номер
- 740
- Дата принятия
- 25.05.2009
- Показанная редакция
- 09.06.2012 · действующая 46505_195646.rus
- Всего редакций в базе
- 1
- Последнее изменение
- 09.06.2012
- Язык текста
- русский
- НГР (номер госрегистрации)
- V09NB000137
- Идентификатор ЭКБ
- 46505
- Идентификатор редакции
- 46505_195646
- Первоисточник
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Данные обновлены
- 03.08.2026 11:01
0 О внесении изменений в постановление акимата от 22 ноября 2007 года № 1588 "Об организации социальных рабочих мест"
В соответствии с подпунктом 5-4 статьи 7, статьей 18-1 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О занятости населения", статьей 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан" акимат города Рудного ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Внести в постановление акимата "Об организации социальных рабочих мест" от 22 ноября 2007 года № 1588 (номер в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 9-2-94, опубликовано 4 января 2008 года в газете "Рудненский рабочий") следующие изменения:
в Инструкции об организации социальных рабочих мест, утвержденной вышеуказанным постановлением:
в пункте 7 слово "индивидуального" исключить;
пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Затраты работодателей на оплату труда безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места и "молодежную практику", компенсируются из средств местного (городского) бюджета в размере минимальной заработной платы на срок не более шести месяцев. Расчеты по перечислению бюджетных средств производятся на расчетные счета работодателей."