Перейти к тексту документа

Об утверждении Правил проведения аттестации в области здравоохранения

Постановление · № 60 · принят 21.01.2004
Юридическая сила: Утратил силу · редакция от 23.11.2006
https://adilet.kz/ru/laws/doc-18295/
Напечатано 2026-08-16 · adilet.kz
Об утверждении Правил проведения аттестации в области здравоохранения Утратил силу Постановление ·№ 60 ·21.01.2004
Акт утратил силу. Текст приведён для справки и не является действующим правом.

Об утверждении Правил проведения аттестации в области здравоохранения

ҚАЗДенсаулық сақтау саласында аттестаттауды өткiзу ережесiн бекiту туралы

Утратил силу Постановление ·№ 60 · принят 21.01.2004

Данные из ЭКБ обновлены 03.08.2026

Реквизиты и источник
Полное наименование
Об утверждении Правил проведения аттестации в области здравоохранения
Наименование (каз.)
Денсаулық сақтау саласында аттестаттауды өткiзу ережесiн бекiту туралы
Вид акта
Постановление
Юридическая сила
Утратил силу
Код статуса в реестре
yts
Номер
60
Дата принятия
21.01.2004
Показанная редакция
23.11.2006 · действующая AI18295_3.rus
Всего редакций в базе
1
Последнее изменение
23.11.2006
Язык текста
русский
НГР (номер госрегистрации)
P040000060_
Идентификатор ЭКБ
18295
Идентификатор редакции
AI18295_3
Первоисточник
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Данные обновлены
03.08.2026 20:34

0 Об утверждении Правил проведения аттестации в области здравоохранения

В соответствии с Законом Республики Казахстан от 4 июня 2003 года "О системе здравоохранения" Правительство Республики Казахстан постановляет:

1 1. Утвердить прилагаемые Правила проведения аттестации в области здравоохранения.

2 2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.

3 Правила проведения аттестации в области здравоохранения

Утверждены
постановлением Правительства
Республики Казахстан
21 января 2004 года N 60
Правила проведения аттестации в области здравоохранения

1 1. Общие положения

Настоящие Правила разработаны в соответствии с Законом Республики Казахстан от 4 июня 2003 года "О системе здравоохранения" и определяют порядок и условия проведения аттестации в области здравоохранения.

1 1. Аттестация в области здравоохранения - периодически осуществляемая процедура определения уровня профессиональной компетенции медицинских и фармацевтических кадров.

2 2. Основным критерием оценки при аттестации является способность аттестуемых лиц выполнять возложенные на них обязанности.

3

3. Аттестации подлежат руководители местных органов государственного управления здравоохранением и государственных организаций здравоохранения, медицинские и фармацевтические кадры организаций здравоохранения, независимо от форм собственности, и физические лица, осуществляющие медицинскую и фармацевтическую деятельность (далее - аттестуемые лица).

4 4. Аттестуемые лица проходят аттестацию по истечении каждых последующих трех лет, но не ранее 1 года со дня занятия данной должности.

2 2. Аттестационная комиссия

5 5. Процедура аттестации осуществляется аттестационными комиссиями, создаваемыми Министерством здравоохранения Республики Казахстан, и местными органами государственного управления здравоохранением.

Аттестационная комиссия состоит из членов и секретаря комиссии. Из числа членов аттестационной комиссии назначается председатель. Количество членов аттестационной комиссии должно составлять не менее пяти человек.

6 6. В состав аттестационной комиссии входят представители практического здравоохранения, медицинской и фармацевтической науки, общественных и профсоюзных организаций.

7 7. Заседание аттестационной комиссии считается правомочным, если на нем присутствовали не менее двух третей ее состава.

8 8. Результаты голосования определяются большинством голосов членов комиссии. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.

9

9. Аттестация руководителей местных органов государственного управления здравоохранением, руководителей государственных организаций здравоохранения, медицинских и фармацевтических кадров республиканских организаций здравоохранения проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми Министерством здравоохранения Республики Казахстан.

10

10. Аттестация медицинских и фармацевтических кадров организаций здравоохранения, независимо от форм собственности, а также физических лиц, осуществляющих медицинскую и фармацевтическую деятельность, проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми местными органами государственного управления здравоохранением.

3 3. Организация проведения аттестации руководителей местных органов государственного управления здравоохранением и государственных организаций здравоохранения, медицинских и фармацевтических кадров организаций здравоохранения, независимо от форм собственности

11 11. Кадровая служба органов или организаций здравоохранения определяет аттестуемых лиц, подлежащих аттестации в соответствии с пунктом 4 настоящих Правил.

12 12. Руководитель органа или организации здравоохранения по представлению кадровой службы утверждает и направляет в аттестационные комиссии список аттестуемых лиц, подлежащих аттестации.

13 13. Аттестационная комиссия письменно уведомляет аттестуемых лиц о сроках проведения аттестации не позднее месяца до начала ее проведения.

14 14. Кадровая служба органов и организаций здравоохранения для аттестации направляет в аттестационную комиссию следующие документы:

1 1) служебную характеристику, подписанную руководителем органа или организации здравоохранения, содержащую отметку "ознакомлен" с подписью аттестуемого лица;

2 2) личный листок по учету кадров;

3 3) автобиографию;

4 4) копию диплома об образовании;

5 5) копии удостоверений о прохождении циклов повышения квалификации;

6 6) копии удостоверений о наличии ученой степени, звания или квалификационной категории.

15 15. Служебная характеристика оформляется непосредственным руководителем аттестуемого лица, подлежащего аттестации.

16 16. Служебная характеристика должна содержать обоснованную оценку профессиональных, личностных качеств и результатов служебной деятельности аттестуемого лица.

17 17. Кадровая служба должна ознакомить аттестуемое лицо с представленной на него служебной характеристикой в срок не позднее, чем за три недели до заседания аттестационной комиссии.

18 18. Аттестуемое лицо вправе заявить о своем несогласии с представленной на него служебной характеристикой и представить в аттестационную комиссию информацию, характеризующую его.

4 4. Организация проведения аттестации физических лиц, осуществляющих медицинскую и фармацевтическую деятельность

19 19. Местные органы государственного управления здравоохранением определяют аттестуемых лиц, подлежащих аттестации в соответствии с пунктом 4 настоящих Правил.

20 20. Руководители местных органов государственного управления здравоохранением утверждают список аттестуемых лиц, подлежащих аттестации.

21 21. Аттестационная комиссия письменно уведомляет аттестуемых лиц о сроках проведения аттестации не позднее месяца до начала ее проведения.

22 22. Аттестуемое лицо направляет в аттестационную комиссию следующие документы:

1 1) копию лицензии на осуществление медицинской и фармацевтической деятельности;

2 2) автобиографию;

3 3) копию диплома об образовании;

4 4) копии удостоверений о прохождении циклов повышения квалификации;

5 5) копии удостоверений о наличии ученой степени, звания или квалификационной категории.

5 5. Проведение аттестации

23 23. Подготовка к проведению аттестации организуется аттестационной комиссией. Она включает следующие мероприятия:

1 1) подготовку необходимых документов на аттестуемых лиц;

2 2) разработку графиков проведения аттестации;

3 3) организацию разъяснительной работы о целях и порядке проведения аттестации.

24 24. На аттестуемое лицо аттестационной комиссией оформляется аттестационный лист по форме согласно приложению к настоящим Правилам.

25 25. Аттестационная комиссия проводит аттестацию в присутствии аттестуемого лица.

Аттестуемое лицо, отсутствовавшее на заседании аттестационной комиссии по уважительным причинам, проходит аттестацию после выхода на работу в сроки, определяемые аттестационной комиссией.

26 26. Аттестационная комиссия, изучив представленные материалы, проведя тестирование аттестуемого лица в порядке, установленном уполномоченным органом в области здравоохранения и собеседование с аттестуемым лицом, принимает одно из следующих решений:

1 1) аттестован;

2 2) не аттестован.

27 27. Заключение о неаттестации является основанием для расторжения трудовых отношений с аттестуемым лицом, а для физических лиц, осуществляющих медицинскую и фармацевтическую деятельность - основанием для приостановления действия лицензии в соответствии с действующим законодательством.

Неаттестованные лица при условии прохождения повышения квалификации или переподготовки могут пройти повторную аттестацию.
Повторная аттестация проводится однократно в сроки, устанавливаемые аттестационной комиссией, но не ранее чем через 6 месяцев после первой.

28 28. Решение аттестационной комиссии оформляется протоколом заседания, который подписывается председателем, членами аттестационной комиссии и секретарем, присутствовавшими на ее заседании.

29 29. Аттестуемое лицо должно быть ознакомлено с решением аттестационной комиссии.

30 30. Решение аттестационной комиссии утверждается в течение 1 месяца со дня проведения аттестации приказом первого руководителя органа, создавшего аттестационную комиссию.

31 31. Утвержденные решения аттестационной комиссии заносятся в аттестационный лист аттестуемого лица.

32 32. Аттестационный лист прошедшего аттестацию аттестуемого лица хранится в личном деле.

6 6. Заключительные положения

33 33. Споры, возникающие при проведении аттестации, рассматриваются в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

59 Аттестационный лист

Приложение к Правилам
проведения аттестации в
области здравоохранения
Аттестационный лист
Фамилия, имя, отчество_______________________________________
Дата рождения _______________________________________________
Сведения об образовании, о повышении квалификации,
переподготовке_____________________________________________________
Должность и дата назначения (утверждения на эту
должность)_________________________________________________________
Общий трудовой стаж__________________________________________
Стаж работы на данной должности______________________________
Наличие квалификационной категории и
званий_____________________________________________________________
Оценка деятельности работника по результатам
голосования________________________________________________________
На заседании присутствовало____членов аттестационной комиссии
Количество голосов:
"за результат голосования" ___
"против результата голосования" ___
"воздержалось по результату голосования" ___
Председатель аттестационной комиссии______________
Секретарь аттестационной комиссии_________________
Члены аттестационной комиссии:
_______________________
Дата проведения аттестации___________________________________
С аттестационным листом ознакомился__________________________
(подпись аттестуемого лица и дата)
Место для печати
государственного органа