Перейти к тексту документа

Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов, лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций района

Постановление · № 84 · принят 24.05.2011
Юридическая сила: Утратил силу · редакция от 15.04.2016
https://adilet.kz/ru/laws/doc-59231/
Напечатано 2026-08-27 · adilet.kz
Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов, лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций района Утратил силу Постановление ·№ 84 ·24.05.2011
Акт утратил силу. Текст приведён для справки и не является действующим правом.

Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов, лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций района

ҚАЗАуданда мүгедектерді, қылмыстық-атқару инспекциясы пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар үшін, сондай-ақ бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды және интернаттық ұйымдарды бітіруші кәмелетке толмағандарды жұмыспен қамтуды ұйымдастыру үшін жұмыс орындарының квоталарын белгілеу туралы

Утратил силу Постановление ·№ 84 · принят 24.05.2011

Данные из ЭКБ обновлены 03.08.2026

Реквизиты и источник
Полное наименование
Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов, лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций района
Наименование (каз.)
Ауданда мүгедектерді, қылмыстық-атқару инспекциясы пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар үшін, сондай-ақ бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды және интернаттық ұйымдарды бітіруші кәмелетке толмағандарды жұмыспен қамтуды ұйымдастыру үшін жұмыс орындарының квоталарын белгілеу туралы
Вид акта
Постановление
Юридическая сила
Утратил силу
Код статуса в реестре
yts
Номер
84
Дата принятия
24.05.2011
Показанная редакция
15.04.2016 · действующая 59231_69846.rus
Всего редакций в базе
1
Последнее изменение
15.04.2016
Язык текста
русский
НГР (номер госрегистрации)
V11TD000182
Идентификатор ЭКБ
59231
Идентификатор редакции
59231_69846
Первоисточник
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Данные обновлены
03.08.2026 05:18

0 Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов, лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций района

В соответствии со статьей 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 148 "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", статьей 7 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 149 "О занятости населения",статьей 40 Закона Республики Казахстан от 4 марта 1998 года № 213 "О нормативных правовых актах" акимат района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1 1. Для трудоустройства инвалидов установить квоту в размере трех процентов от численности рабочих мест без учета рабочих мест на тяжелых работах, работах с вредными, опасными условиями труда в порядке, определяемом центральным исполнительном органом.

2 2. Для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной инспекции, а также лиц, освобожденных из мест лишения свободы и несовершеннолетних выпускников интернатных организаций установить квоту в размере одного процента от общего числа созданных рабочих мест.

3

3. Постановление районного акимата от 25 февраля 2008 года № 38 "Об установлени квоты рабочих мест для инвалидов в 2008 году" (зарегистрированное в реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 4-4-98, опубликованное в районной газете "Нарын таңы" 25 апреля 2008 года № 17 (3345)) признать утратившим силу.

4 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима района М.Утегалиева.

5 5. Постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.