Құжат мәтініне өту

О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года № 53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета»

Қаулы · № 61 · қабылданған 06.05.2022
Заңдық күші: Қолданыста · 06.05.2022 редакциясы
https://adilet.kz/laws/15-2018-no-53-ekb-167593/?version=167593_574583.rus
Басып шығарылды 2026-08-18 · adilet.kz
О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года № 53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета» Қолданыста Қаулы ·№ 61 ·06.05.2022

О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года № 53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета»

ҚАЗБатыс Қазақстан облысы әкімдігінің 2018 жылғы 15 наурыздағы № 53 «Батыс Қазақстан облысы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесінің және жергілікті бюджеттен қаржыланатын облыстық атқарушы органдардың «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалау әдістемесін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы

Қолданыста Қаулы ·№ 61 · қабылданған 06.05.2022

ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года № 53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета»
Атауы (қаз.)
Батыс Қазақстан облысы әкімдігінің 2018 жылғы 15 наурыздағы № 53 «Батыс Қазақстан облысы әкімінің аппараты» мемлекеттік мекемесінің және жергілікті бюджеттен қаржыланатын облыстық атқарушы органдардың «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалау әдістемесін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы
Акт түрі
Қаулы
Заңдық күші
Қолданыста
Тізілімдегі мәртебе коды
new
Нөмірі
61
Қабылданған күні
06.05.2022
Көрсетілген редакция
06.05.2022 · қолданыстағы 167593_574583.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
06.05.2022
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
G22Z000061A
ЭКБ идентификаторы
167593
Редакция идентификаторы
167593_574583
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
01.08.2026 02:01

0

О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года № 53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета»
Акимат Западно-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1

1. Внести в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 15 марта 2018 года №53 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат акима Западно-Казахстанской области» и областных исполнительных органов финансируемых из местного бюджета» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов №5102) следующие изменения:
в приложении к указанному постановлению:
пункт 5 изложить в новой редакции:
«5. Для проведения оценки должностным лицом, имеющим право назначения на государственную должность и освобождения от государственной должности служащего корпуса «Б» (далее – уполномоченное лицо), создается Комиссия по оценке (далее – Комиссия), рабочим органом которой является служба управления персоналом либо в случае ее отсутствия – иное структурное подразделение (лицо), на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службой) (далее – служба управления персоналом).
Состав Комиссии определяется уполномоченным лицом. Количество членов Комиссии составляет не менее 5 человек.»;
пункт 41 изложить в новой редакции:
«41. Ознакомление служащего корпуса «Б» с результатами оценки осуществляется в письменной форме. В случае отказа служащего от ознакомления, составляется акт в произвольной форме, который подписывается службой управления персоналом и двумя другими служащими государственного органа.
При этом служащим, отказавшимся от ознакомления, результаты оценки направляются посредством интранет - портала государственных органов и/или единой автоматизированной базы данных (информационной системы) по персоналу государственной службы либо системы электронного документооборота в сроки, указанные в пункте 40 настоящей Методики.»;
пункт 42 исключить.

2 2. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.