Құжат мәтініне өту

О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении регламента государственной услуги «Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы»

Қаулы · № 142 · қабылданған 24.05.2017
Заңдық күші: Күшін жойған · 05.06.2020 редакциясы
https://adilet.kz/laws/18-2015-no-222/?version=113225_466605.rus
Басып шығарылды 2026-08-15 · adilet.kz
О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении регламента государственной услуги «Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы» Күшін жойған Қаулы ·№ 142 ·24.05.2017
Акт күшін жойған. Мәтін анықтама үшін берілген және қолданыстағы құқық болып табылмайды.

О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении регламента государственной услуги «Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы»

ҚАЗБатыс Қазақстан облысы әкімдігінің 2015 жылғы 18 тамыздағы № 222 «Шетелдік қызметкерге жұмысқа орналасуға және жұмыс берушілерге тиісті әкімшілік-аумақтық бірлік аумағында еңбек қызметін жүзеге асыру үшін шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және ұзарту» мемлекеттік қөрсетілетін қызмет регламентін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы

Күшін жойған Қаулы ·№ 142 · қабылданған 24.05.2017

ЭКБ деректері 02.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О внесении изменений в постановление акимата Западно-Казахстанской области от 18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении регламента государственной услуги «Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы»
Атауы (қаз.)
Батыс Қазақстан облысы әкімдігінің 2015 жылғы 18 тамыздағы № 222 «Шетелдік қызметкерге жұмысқа орналасуға және жұмыс берушілерге тиісті әкімшілік-аумақтық бірлік аумағында еңбек қызметін жүзеге асыру үшін шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және ұзарту» мемлекеттік қөрсетілетін қызмет регламентін бекіту туралы» қаулысына өзгерістер енгізу туралы
Акт түрі
Қаулы
Заңдық күші
Күшін жойған
Тізілімдегі мәртебе коды
yts
Нөмірі
142
Қабылданған күні
24.05.2017
Көрсетілген редакция
05.06.2020 · қолданыстағы 113225_466605.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
05.06.2020
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
V17Z0004845
ЭКБ идентификаторы
113225
Редакция идентификаторы
113225_466605
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
02.08.2026 05:01

0 О внесении изменений в постановление

акимата Западно-Казахстанской области
от 18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении
регламента государственной услуги
«Выдача и продление разрешения иностранному
работнику на трудоустройство и работодателям
на привлечение иностранной рабочей силы для
осуществления трудовой деятельности на
территории соответствующей административно-
территориальной единицы»
Руководствуясь Законами Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», от 15 апреля 2013 года «О государственных услугах» и в соответствии с постановлением Правительства Республики Казахстан от 18 сентября 2013 года № 983 «Об утверждении реестра государственных услуг» акимат Западно-Казахстанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1 1. Внести в постановление акимата Западно-Казахстанской области от

18 августа 2015 года № 222 «Об утверждении регламента государственной услуги «Выдача и продление разрешения иностранному работнику на трудоустройство и работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы» (зарегистрированное в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов №4055, опубликованное от 13 октября 2015 года в информационно-правовой системе «Әділет») следующие изменения:
заголовок изложить в следующей редакции:
«Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»;
пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Утвердить прилагаемый регламент государственной услуги «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»;
регламент государственной услуги «Выдача и продление разрешения
на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода», утвержденный указанным постановлением, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2

2. Государственному учреждению «Управление координации занятости и социальных программ Западно-Казахстанской области» (Асантаев Ж.А.) обеспечить государственную регистрацию данного постановления в органах юстиции, его официальное опубликование в эталонном контрольном банке нормативно-правовых актов Республики Казахстан и в средствах массовой информации.

3 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима Западно-Казахстанской области Токжанову М.Л.

4 4. Настоящее постановление вводится в действие после первого официального опубликования.

5 Приложение

к постановлению акимата
Западно-Казахстанской области
от 24 мая 2017 года № 142
Утвержден
постановлением акимата
Западно-Казахстанской области
от 18 августа 2015 года № 222
Регламент государственной услуги
«Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»

1 1. Общие положения

1

1. Государственная услуга «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода» (далее – государственная услуга) оказывается государственным учреждением «Западно-Казахстанское областное управление координации занятости и социальных программ» (далее – услугодатель).
Государственная услуга оказывается в соответствии со стандартом государственной услуги «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода», утвержденного приказом и.о. министра Здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 декабря 2016 года № 1142 «О внесении изменений и дополнения в приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 апреля 2015 года № 279 «Об утверждении стандартов государственных услуг в социально-трудовой сфере» (зарегистрирован в министерстве юстиции Республики Казахстан 24 января 2017 года № 14718) (далее - Стандарт).

2 2. Форма оказания государственной услуги: электронная (частично автоматизированная) и (или) бумажная.

3 3. Результат оказания государственной услуги:

разрешение, переоформленное и продленное разрешение работодателям на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы (далее – разрешение на привлечение иностранной рабочей силы) либо мотивированный ответ об отказе в оказании государственной услуги по основаниям, предусмотренным пунктом 10 Стандарта.
Форма предоставления результата оказания государственной услуги – электронная или бумажная.

4 4. Государственная услуга оказывается платно/бесплатно физическим и юридическим лицам (далее услугополучатель):

1

1) государственная услуга по выдаче и (или) продлению разрешений на привлечение иностранной рабочей силы оказывается на платной основе согласно размерам ставок сбора за выдачу и (или) продлению разрешения на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан, утвержденным постановлением Правительства Республики Казахстан от 18 августа 2016 года № 459 «Об установлении ставок сбора за выдачу и (или) продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан»;

2 2) государственная услуга по переоформлению ранее выданных разрешений на привлечение иностранной рабочей силы, а также по выдаче, продлению и (или) переоформлению разрешений на привлечение иностранной рабочей силы в рамках внутрикорпоративного перевода оказывается на бесплатной основе.

5 5. Прием заявления от услугополучателя и выдача результата оказания государственной услуги осуществляются через:

1 1) канцелярию услугодателя;

2 2) веб-портал «электронного правительства» www.egov.kz, www.elicense.kz (далее – Портал).

2 2. Описание порядка действий структурных подразделений (работников) услугодателя в процессе оказания государственной услуги

6

6. Основанием для начала процедуры (действия) по оказанию государственной услуги является прием канцелярией услугодателя заявления по форме и документов, указанных в пункте 9 Стандарта (далее - пакет документов) либо заявления, удостоверенного электронно-цифровой подписью (далее – ЭЦП) услугополучателя.

7 7. Содержание каждой процедуры (действия), входящей в состав процесса оказания государственной услуги и длительность его выполнения:

1

1) сотрудник канцелярии услугодателя принимает и регистрирует пакет документов, выдает услугополучателю отрывной талон заявления с указанием даты регистрации и даты получения государственной услуги, фамилии и инициалов лица, принявшего документы и в течение 20 (двадцать) минут и направляет пакет документов на резолюцию руководителю услугодателя.
Результат процедуры (действия) – прием и регистрация пакета документов;

2 2) руководитель услугодателя в течение 1 (один) часа определяет ответственного исполнителя услугодателя и налагает соответствующую визу.

Результат процедуры (действия) – виза руководителя услугодателя;

3 3) ответственный исполнитель услугодателя рассматривает пакет документов, подготавливает проект результата оказания государственной услуги с момента сдачи пакета документов услугополучателем услугодателю в следующие сроки:

выдача разрешения:
1 этап: уведомление о выдаче либо об отказе в выдаче разрешения – в течение 8 (восемь) рабочих дней;
2 этап: выдача разрешения – в течение 11 (одиннадцать) рабочих дней, из которых услугополучатель в течение 10 (десять) рабочих дней представляет услугодателю копии документов, подтверждающие внесение сбора за выдачу разрешения;
переоформление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней;
продление разрешения:
1 этап: уведомление о выдаче либо об отказе в выдаче разрешения – в течение 4 (четыре) рабочих дня;
2 этап: выдача разрешения – в течение 11 (одиннадцать) рабочих дней, из которых услугополучатель в течение 10 (десять) рабочих дней представляет услугодателю копии документов, подтверждающие внесение сбора за выдачу разрешения;
в рамках внутрикорпоративного перевода:
выдача разрешения – 8 (восемь) рабочих дней;
переоформление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней;
продление разрешения – 6 (шесть) рабочих дней;
Результат процедуры (действия) – проект результата оказания государственной услуги;
В случаях представления услугополучателем неполного пакета документов согласно перечню, предусмотренному пунктом 9 стандарта государственной услуги, и (или) документов с истекшим сроком действия, услугодатель отказывает в приеме заявления и в течение 3 (три) рабочих дня со дня поступления пакета документов возвращает документы и выдает услугополучателю письменное обоснование о возврате документов.

4 4) руководитель услугодателя в течение 1 (один) часа подписывает проект результата оказания государственной услуги и передает ответственному исполнителю услугодателя.

Результат процедуры (действия) – подписанный результат оказания государственной услуги;

5 5) ответственный исполнитель услугодателя в течение 20 (двадцать) минут выдает результат оказания государственной услуги услугополучателю.

Результат процедуры (действия) – выданный результат оказания государственной услуги услугополучателю.

3 3. Описание порядка взаимодействия структурных подразделений (работников) услугодателя в процессе оказания государственной услуги

8 8. Перечень структурных подразделений (работников) услугодателя, которые участвуют в процессе оказания государственной услуги:

1 1) сотрудник канцелярии услугодателя;

2 2) руководитель услугодателя;

3 3) ответственный исполнитель услугодателя.

4 4. Описание порядка взаимодействия с государственной корпорацией «Правительство для граждан» и (или) иными услугодателями, а также порядка использования информационных систем в процессе оказания государственной услуги

9 9. Государственная услуга государственной корпорацией «Правительство для граждан» и (или) иными услугодателями не оказывается.

10 10. Описание порядка обращения и последовательность процедур (действий) услугодателя и услугополучателя при оказании государственной услуги через Портал:

1 1) услугополучатель осуществляет регистрацию на портале с помощью индивидуального идентификационного номера (далее - ИИН) и (или) бизнес-идентификационного номера (далее - БИН), а также пароля (осуществляется для незарегистрированных услугополучателей на портале);

2 2) процесс 1 – ввод услугополучателем ИИН и (или) БИН и пароля (процесс авторизации) на Портале для получения государственной услуги;

3 3) условие 1 – проверка на Портале подлинности данных о зарегистрированном услугополучателе через ИИН и (или) БИН и пароль;

4 4) процесс 2 – формирование Порталом сообщения об отказе в авторизации в связи с имеющимися нарушениями в данных услугополучателя;

5

5) процесс 3 – выбор услугополучателем государственной услуги, указанной в регламенте государственной услуги «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода» (далее - регламент), заполнение формы заявления (запроса), удостоверенного ЭЦП услугополучателя, и сведений, прикрепление электронных копий документов;

6 6) условие 2 – проверка на Портале срока действия регистрационного свидетельства ЭЦП и отсутствия в списке отозванных (аннулированных) регистрационных свидетельств, а также соответствия идентификационных данных;

7 7) процесс 4 – в «личном кабинете» услугополучателя отображается сообщение об отказе в запрашиваемой государственной услуге в связи с не подтверждением подлинности ЭЦП услугополучателя;

8 8) процесс 5 – направление запроса услугополучателя для обработки услугодателем;

9 9) условие 3 – ответственный исполнитель услугодателя проверяет соответствие приложенных услугополучателем документов;

10 10) процесс 6 – формирование сообщения об отказе в запрашиваемой государственной услуге в связи с имеющимися нарушениями в документах услугополучателя либо статуса о принятии запроса для оказания государственной услуги;

11 11) процесс 7 – формирование ответственным исполнителем услугодателя результата государственной услуги, указанного в регламенте, отправка на подпись руководителю услугодателя;

12 12) процесс 8 – подписание ЭЦП руководителем услугодателя результата государственной услуги;

13 13) условие 4 – услугополучатель после получения уведомления прикрепляет электронные копии об оплате налогового сбора;

14 14) процесс 9 – ответственный исполнитель услугодателя направляет результат оказания государственной услуги в «личный кабинет» услугополучателя в форме электронного документа, удостоверенного ЭЦП уполномоченного лица услугодателя.

11 11. Подробное описание порядка использования информационных систем в процессе оказания государственной услуги через портал приведено в приложении 1 настоящего регламента.

Подробное описание процедур (действий) взаимодействия структурных подразделений (сотрудников) услугодателя в процессе оказания государственной услуги отражается в справочнике бизнес-процессов оказания государственной услуги согласно приложению 2 настоящего регламента.

12 12. Обжалование решения, действий (бездействия) услугодателя и (или) его должностных лиц, работников по вопросам оказания государственной услуги осуществляется согласно главе 3 Стандарта.

Приложение 1
к регламенту государственной услуги «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям
для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»
Описание порядка использования информационных систем в процессе оказания государственной услуги
через портал
Приложение 2
к регламенту государственной услуги «Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям
для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»
Справочник
бизнес-процессов оказания государственной услуги
«Выдача и продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы работодателям для осуществления трудовой деятельности на территории соответствующей административно-территориальной единицы, либо в рамках внутрикорпоративного перевода»