Қолданыстағы ред. 18.05.2023 (Редакция 164345_633975.rus)

О внесении изменений в постановление акимата Макатского района от 2 апреля 2018 года № 52 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» акимата Макатского района» от 04.02.2022 г. № 21 («Мақат аудандық әкімдігі «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалаудың әдістемесін бекіту туралы» Мақат ауданы әкімдігінің 2018 жылғы 2 сәуірдегі № 52 қаулысына өзгерістер енгізу туралы)

0

О внесении изменений в постановление акимата Макатского района от 2 апреля 2018 года № 52 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих
корпуса «Б» акимата Макатского района»
В соответствии со статьей 26 Закона Республики Казахстан «О правовых актах» акимат Макатского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1

1. Внести в постановление акимата Макатского района от 2 апреля 2018 года № 52 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» акимата Макатского района» (зарегистрированное в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 4127) следующие изменения:
в методике оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» акимата Макатского района утвержденный указанным постановлением:
пункт 5 изложить в следующей редакции:
«5. Для проведения оценки должностным лицом, имеющим право назначения на государственную должность и освобождения от государственной должности служащего корпуса «Б» (далее – уполномоченное лицо), создается Комиссия по оценке (далее – Комиссия), рабочим органом которой является служба управления персоналом либо в случае ее отсутствия – иное структурное подразделение (лицо), на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службой) (далее – служба управления персоналом).
Состав Комиссии определяется уполномоченным лицом. Количество членов Комиссии составляет не менее 5 человек.»;
пункт 41 изложить в следующей редакции:
«41. Ознакомление служащего корпуса «Б» с результатами оценки осуществляется в письменной форме. В случае отказа служащего от ознакомления, составляется акт в произвольной форме, который подписывается службой управления персоналом и двумя другими служащими государственного органа.
При этом служащим, отказавшимся от ознакомления, результаты оценки направляются посредством интранет - портала государственных органов и/или единой автоматизированной базы данных (информационной системы) по персоналу государственной службы либо системы электронного документооборота в сроки, указанные в пункте 43 настоящей Методики.»;
пункт 42 исключить.

2

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя государственного учреждения «Аппарат акима Макатского района» Булекбаева Ж.Т.

3

3. Настоящее постановление вступает в силу и вводится в действие со дня его подписания.