В соответствии со статьей 20 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 149 «О занятости населения», согласно подпункту 13) пункта 1 статьи 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 148 «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», статье 2 Закона Республики Казахстан от 18 декабря 1992 года № 1787-ХІІ «О социальной защите граждан, пострадавших вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском испытательном ядерном полигоне», постановлению Правительства Республики Казахстан от 19 июня 2001 года № 836 «О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О занятости населения», в целях расширения системы государственных гарантий и поддержки различных групп населения, испытывающих затруднение в трудоустройстве, акимат города Курчатова ПОСТАНОВЛЯЕТ:

3. Рекомендовать руководителям организаций и предприятий города, согласно действующему законодательству Республики Казахстан, предоставлять отдельным категориям работников (инвалидам; женщинам имеющих несовершеннолетних детей; многодетным матерям) возможность работать неполный день (неделю) с оплатой пропорционально отработанному времени, а также применять гибкие формы организации рабочего времени.

4. Государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ города Курчатова» обеспечить проведение оплачиваемых общественных работ на предприятиях, организациях и учреждениях города, направлять на оплачиваемые общественные работы граждан, зарегистрированных в городском отделе занятости и социальных программ в качестве безработных.

Приложение 1
к постановлению
акимата города Курчатова
от 27 декабря 2010 года
№ 554
Перечень предприятий, организаций и учреждений, представляющих рабочие места для организации общественных работ в 2011 году, виды, объемы, конкретные условия, источники финансирования и размеры оплаты труда общественных работ
№
п\п
На­име­но­ва­ние ра­бо­то­да­те­ля
Вид об­ще­ствен­ных ра­бот
Объ­ем об­ще­ствен­ных ра­бот
Усло­вия об­ще­ствен­ных ра­бот
Ко­ли­че­ство ра­бо­чих мест
Ис­точ­ни­ки фи­нан­си­ро­ва­ния
бюд­жет
ра­бо­то
да­тель
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел об­ра­зо­ва­ния, фи­зи­че­ской куль­ту­ры и спор­та го­ро­да Кур­ча­тов Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, ре­ги­стра­ции, ска­ни­ро­ва­нии, рас­пе­чат­ке кор­ре­спон­ден­ции; до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
2
Под­ве­дом­ствен­ные учре­жде­ния го­су­дар­ствен­но­го учре­жде­ния «От­дел об­ра­зо­ва­ния, фи­зи­че­ской куль­ту­ры и спор­та г. Кур­ча­тов»: Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Сред­няя шко­ла № 1» Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Сред­няя шко­ла № 3», Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Шко­ла-гим­на­зия», Го­су­дар­ствен­ное ком­му­наль­ное ка­зен­ное  пред­при­я­тие Дет­ский сад «Жу­ра­вуш­ка» аки­ма­та го­ро­да Кур­ча­тов, «Дет­ская му­зы­каль­ная шко­ла» аки­ма­та го­ро­да Кур­ча­тов», «Дет­ско-под­рост­ко­вый клуб Го­ри­зонт»
Ре­монт­ные ра­бо­ты, убор­ка тер­ри­то­рии, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, по­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, бла­го­устрой­ство, озе­ле­не­ние, ока­за­ние пси­хо­ло­ги­че­ской по­мо­щи де­тям, по­мощь в про­ве­де­нии куль­тур­но-мас­со­вых ме­ро­при­я­тий, ор­га­ни­за­ция до­су­га де­тей, кос­ме­ти­че­ский ре­монт в клас­сах;
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
25
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
3
Ком­му­наль­ное го­су­дар­ствен­ное ка­зен­ное пред­при­я­тие «Го­род­ская боль­ни­ца го­ро­да Кур­ча­тов» Де­пар­та­мен­та здра­во­охра­не­ния Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти (по со­гла­со­ва­нию)
бла­го­устрой­ство и озе­ле­не­ние убор­ка тер­ри­то­рии, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
4
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
4
До­чер­нее го­су­дар­ствен­ное пред­при­я­тие «Ин­сти­тут ра­ди­а­ци­он­ной без­опас­но­сти и эко­ло­гии» На­ци­о­наль­но­го ядер­но­го цен­тра Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан (по со­гла­со­ва­нию)
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии, се­зон­но - ото­пи­тель­ные ра­бо­ты, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
5
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
5
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Ап­па­рат аки­ма го­ро­да Кур­ча­тов Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, ре­ги­стра­ции, ска­ни­ро­ва­нии, рас­пе­чат­ке об­ра­ще­ний юри­ди­че­ских лиц и слу­жеб­ной кор­ре­спон­ден­ции; до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, убор­ка тер­ри­то­рии
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
9
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
6
Ка­зен­ное ком­му­наль­ное го­су­дар­ствен­ное пред­при­я­тие «Го­род­ской дом куль­ту­ры»
Убор­ка тер­ри­то­рии, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
4
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
7
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел обо­ро­ны го­ро­да Кур­ча­тов Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти» (по со­гла­со­ва­нию)
Раз­нос­ка по­ве­сток, оформ­ле­ние лич­ных дел при­зыв­ни­ков, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
6
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
8
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «На­ло­го­вый ко­ми­тет Ми­ни­стер­ства фи­нан­сов Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан по го­ро­ду Кур­ча­тов Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти» (по со­гла­со­ва­нию)
По­мощь в ре­ги­стра­ции на­ло­го­вых уве­дом­ле­ний; по­мощь в ра­бо­те в ар­хи­ве по под­го­тов­ке на­ло­го­вых дел юри­ди­че­ских лиц и ин­ди­ви­ду­аль­ных пред­при­ни­ма­те­лей на уни­что­же­ние по сро­ку хра­не­ния; до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, под­вор­ный об­ход для про­ве­де­ния уче­та мест­ных на­ло­гов;
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
5
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
9
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел за­ня­то­сти и со­ци­аль­ных про­грамм го­ро­да Кур­ча­тов»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, кар­то­те­кой; до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, по­мощь в об­сле­до­ва­нии ма­те­ри­аль­но-бы­то­вых усло­вий по­лу­ча­те­лей со­ци­аль­ных по­со­бий; по­мощь в фор­ми­ро­ва­нии ба­зы дан­ных по­лу­ча­те­лей со­ци­аль­ных по­со­бий; ока­за­ние пси­хо­ло­ги­че­ской по­мо­щи граж­да­нам, по­те­ряв­шим ра­бо­ту;
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
5
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
10
Ме­четь го­ро­да Кур­ча­тов (по со­гла­со­ва­нию)
Убор­ка тер­ри­то­рии, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
3,0 тыс. тен­ге
11
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел по­ли­ции го­ро­да Кур­ча­тов Де­пар­та­мен­та внут­рен­них дел Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти» (по со­гла­со­ва­нию)
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, кар­то­те­кой; до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
3
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
12
Го­су­дар­ствен­ное ком­му­наль­ное пред­при­я­тие «Кур­ча­тов­ское мно­го­от­рас­ле­вое экс­плу­а­та­ци­он­ное пред­при­я­тие» аки­ма­та го­ро­да Кур­ча­тов
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции и уве­дом­ле­ний
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
15
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
3,0 тыс. тен­ге
13
По­тре­би­тель­ский ко­опе­ра­тив са­до­вод­че­ско-ого­род­ни­че­ское об­ще­ство «Ир­тыш» (по со­гла­со­ва­нию)
Сва­роч­ные ра­бо­ты, об­слу­жи­ва­ние по­ли­воч­ной си­сте­мы, обес­пе­че­ние по­ли­ва овощ­ных куль­тур, убор­ка му­со­ра
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
3
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
3,5 тыс. тен­ге
14
По­тре­би­тель­ский ко­опе­ра­тив вла­дель­цев дач­ных участ­ков «Вос­ход» (по со­гла­со­ва­нию)
Сва­роч­ные ра­бо­ты, об­слу­жи­ва­ние по­ли­воч­ной си­сте­мы, обес­пе­че­ние по­ли­ва овощ­ных куль­тур, убор­ка му­со­ра
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
6
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
3,5 тыс. тен­ге
15
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ная ин­спек­ция го­ро­да Кур­ча­тов» Управ­ле­ния ко­ми­те­та уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной си­сте­мы по Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти (по со­гла­со­ва­нию)
по­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, по­мощь в вы­пис­ке по­ве­сток, под­го­тов­ке спра­вок и по­яс­ни­тель­ных за­пи­сок
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
16
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел жи­лищ­но-ком­му­наль­но­го хо­зяй­ства, пас­са­жир­ско­го транс­пор­та и ав­то­мо­биль­ных до­рог го­ро­да Кур­ча­тов»
По­мощь в про­ве­де­нии ин­вен­та­ри­за­ции и ве­де­нию ар­хив­ных ра­бот, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
17
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Управ­ле­ние юс­ти­ции го­ро­да Кур­ча­тов Де­пар­та­мен­та юс­ти­ции Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти» (по со­гла­со­ва­нию)
по­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции; убор­ка тер­ри­то­рии
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
4
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
18
Кур­ча­тов­ский го­род­ской суд Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти (по со­гла­со­ва­нию)
по­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, в под­шив­ке над­зор­ных про­из­водств, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
3
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
19
Про­ку­ра­ту­ра го­ро­да Кур­ча­тов (по со­гла­со­ва­нию)
Ока­за­ние по­мо­щи в под­шив­ке над­зор­ных про­из­водств, ма­те­ри­а­лов, ра­бо­та с ар­хив­ны­ми до­ку­мен­та­ми
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
20
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел сель­ско­го хо­зяй­ства, ве­те­ри­на­рии зе­мель­ных от­но­ше­ний го­ро­да Кур­ча­тов»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, по­ле­вые ра­бо­ты
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
21
До­чер­нее го­су­дар­ствен­ное пред­при­я­тие «Ин­сти­тут атом­ной энер­гии» На­ци­о­наль­но­го ядер­но­го цен­тра Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан (по со­гла­со­ва­нию)
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
12
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
22
Го­су­дар­ствен­ное ком­му­наль­ное пред­при­я­тие «Ба­ла­пан»
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии, са­ни­тар­ная очист­ка за­креп­лен­ных тер­ри­то­рии го­ро­да и дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
10
В раз­ме­ре
1,5
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
2,5 тыс. тен­ге
23
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Кур­ча­тов­ская го­род­ская биб­лио­те­ка»
По­мощь в ра­бо­те по об­слу­жи­ва­нию чи­та­те­лей, под­шив­ке га­зет и жур­на­лов, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
24
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел стро­и­тель­ства, ар­хи­тек­ту­ры, гра­до­стро­и­тель­ства и го­ро­да Кур­ча­тов»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
25
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Ап­па­рат Кур­ча­тов­ско­го го­род­ско­го мас­ли­ха­та» (по со­гла­со­ва­нию)
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
26
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «От­дел куль­ту­ры и раз­ви­тия язы­ков го­ро­да Кур­ча­тов»
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
27
Ак­ци­о­нер­ное об­ще­ство «Парк ядер­ных тех­но­ло­гий» (по со­гла­со­ва­нию)
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
5
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
10 тыс. тен­ге
28
Го­су­дар­ствен­ное учре­жде­ние «Де­пар­та­мент ста­ти­сти­ки Во­сточ­но-Ка­зах­стан­ской об­ла­сти» Управ­ле­ние ста­ти­сти­ки го­ро­да Кур­ча­тов (по со­гла­со­ва­нию)
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции, ра­бо­та с до­ку­мен­та­ми, дру­гие ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
1
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
29
До­чер­нее го­су­дар­ствен­ное пред­при­я­тие «Ин­сти­тут гео­фи­зи­че­ских ис­сле­до­ва­ний» На­ци­о­наль­но­го ядер­но­го цен­тра Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан (по со­гла­со­ва­нию)
Ра­бо­та по бла­го­устрой­ству и озе­ле­не­нию тер­ри­то­рии
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
4
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
30
От­дел по чрез­вы­чай­ным си­ту­а­ци­ям го­род Кур­ча­то­ва (по со­гла­со­ва­нию)
По­мощь в ра­бо­те с ар­хив­ны­ми и те­ку­щи­ми до­ку­мен­та­ми, до­став­ка кор­ре­спон­ден­ции
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
31
То­ва­ри­ще­ство с огра­ни­чен­ной от­вет­ствен­но­стью стро­и­тель­ная кам­па­ния «Ир­тыш Аста­на» (по со­гла­со­ва­нию)
Са­ни­тар­ная очист­ка и убор­ка при­ле­га­ю­щих к до­мам тер­ри­то­рии, ре­монт подъ­ез­дов, очист­ка под­ва­лов и дру­гие ви­ды ра­бо­ты
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
10
В раз­ме­ре 1,5
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
5,0 тыс. тен­ге
32
Ко­опе­ра­тив вла­дель­цев са­дов-ого­ро­дов «Гор­няк» (по со­гла­со­ва­нию)
Сва­роч­ные ра­бо­ты, обес­пе­че­ние по­ли­ва овощ­ных куль­тур
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст. 317).
6
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
6,0 тыс. тен­ге
33
Се­ми­па­ла­тин­ский ре­ги­о­наль­ный фи­ли­ал об­ще­ствен­но­го объ­еди­не­ния «Со­юз во­ди­те­лей транс­порт­ных средств Рес­пуб­ли­ки Ка­зах­стан» (по со­гла­со­ва­нию)
Стро­и­тель­ные ви­ды ра­бот
Нор­мы тру­да (вы­ра­бот­ки, вре­ме­ни, об­слу­жи­ва­ния) уста­нав­ли­ва­ют­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 9 ст. 116, ст. 117, ст. 118)
Про­дол­жи­тель­ность ра­бо­че­го вре­ме­ни для без­ра­бот­ных уста­нав­ли­ва­ет­ся в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 6 ст. 77, ст. 81, ст. 82). Опла­та тру­да осу­ществ­ля­ет­ся на ос­но­ва­нии тру­до­во­го до­го­во­ра и за­ви­сит от ко­ли­че­ства, ка­че­ства и слож­но­сти вы­пол­ня­е­мой ра­бо­ты. Га­ран­тия прав без­ра­бот­ных в об­ла­сти без­опас­но­сти и охра­ны тру­да в со­от­вет­ствии с Тру­до­вым Ко­дек­сом РК (гла­ва 34 ст. 310, ст. 311, ст.317).
2
Не ме­нее
ми­ни­маль
ной
за­ра­бот
ной
пла­ты
Ито­го:
168
Руководитель аппарата
акима города Курчатова                           А. Глазинский
Примечание: в зависимости от спроса и предложения количество участников, продолжительность участия и перечень организаций могут меняться в пределах средств, предусмотренных в бюджете города на проведение оплачиваемых общественных работ на 2011 год.
Условия общественных работ, предусмотренные в организациях, учреждениях и предприятиях города, указанных в данном перечне: продолжительность рабочей недели составляет 5 дней. Выходные дни – суббота, воскресенье, праздничные дни, установленные законодательством РК. Оплата труда осуществляется за фактически отработанное время, отраженное в табеле учета рабочего времени путем перечисления на лицевые счета безработных; инструктаж по охране труда и технике безопасности, обеспечение спецодеждой, инструментами и оборудованием; выплата социальных пособий по временной нетрудоспособности, возмещение вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, пенсионного и социальные отчисления производятся в соответствии с законодательством РК.

Приложение 2
к постановлению
акимата города Курчатова
от 27 декабря 2010 года
№ 554
Состав целевых групп

Руководитель аппарата акима
города Курчатова                                 А. ГЛАЗИНСКИЙ