Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы и лиц, состоящих на учете службы пробации по городу Каражал на 2018 год
ҚАЗ2018 жылға Қаражал қаласы бойынша ата- анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата-анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды, бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды және пробация қызметінің есебінде тұрған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота белгілеу туралы
ЭКБ деректері 02.08.2026 жаңартылды
Деректемелер және дереккөз
- Толық атауы
- Об установлении квоты рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы и лиц, состоящих на учете службы пробации по городу Каражал на 2018 год
- Атауы (қаз.)
- 2018 жылға Қаражал қаласы бойынша ата- анасынан кәмелеттік жасқа толғанға дейін айырылған немесе ата-анасының қамқорлығынсыз қалған, білім беру ұйымдарының түлектері болып табылатын жастар қатарындағы азаматтарды, бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдарды және пробация қызметінің есебінде тұрған адамдарды жұмысқа орналастыру үшін жұмыс орындарына квота белгілеу туралы
- Акт түрі
- Қаулы
- Заңдық күші
- Қолданыста
- Тізілімдегі мәртебе коды
- new
- Нөмірі
- 150
- Қабылданған күні
- 20.12.2017
- Көрсетілген редакция
- 20.12.2017 · қолданыстағы 117348_268829.rus
- Базадағы редакциялар
- 1
- Соңғы өзгеріс
- 20.12.2017
- Мәтін тілі
- орысша
- НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
- V17KE004508
- ЭКБ идентификаторы
- 117348
- Редакция идентификаторы
- 117348_268829
- Бастапқы дереккөз
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Деректер жаңартылды
- 02.08.2026 02:42
0 Об установлении квоты рабочих
мест для трудоустройства граждан
из числа молодежи, потерявших или
оставшихся до наступления
совершеннолетия без попечения
родителей, являющихся выпускниками
организаций образования, лиц,
освобожденных из мест лишения
свободы и лиц, состоящих на учете
службы пробации по городу Каражал
на 2018 год
В соответствии c подпунктом 2) пункта 1 статьи 18 Уголовно-исполнительного кодекса Республики Казахстан от 5 июля 2014 года, подпунктом 7) статьи 18 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Законом Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан", подпунктами 7), 8), 9) статьи 9 Закона Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года "О занятости населения", Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстана от 26 мая 2016 года № 412 "Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы, лиц, состоящих на учете службы пробации" (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 13898) акимат города Каражал ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Установить квоту рабочих мест:
1 1) для граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, согласно приложению 1;
2 2) для лиц, освобожденных из мест лишения свободы, согласно приложению 2;
3 3) для лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной системы в городе Каражал, согласно приложению 3.
2 2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима города Каражал Т.Ерденова.
3 3. Настоящее постановление вводится в действие со дня его первого официального опубликования.
7 Перечень организаций, где установлена квота рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования
Приложение 1
к постановлению акимата города Каражал
от «20» декабря 2017 года №150
Перечень организаций, где установлена квота рабочих
мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших
или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей,
являющихся выпускниками организаций образования
№
Наименование организации
Списочная численность работников
(человек)
Размер квоты от списочной численности работников
(%)
Количество рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших
или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования
(единиц)
1.
Представительство
«Оркен –Атасу» Товарищество с ограниченной ответственностью «Оркен»
951
0,1
1
8 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства лиц, освобожденных из мест лишения свободы
Приложение 2
к постановлению акимата города Каражал
от «20» декабря 2017 года №150
Перечень организаций, для которых устанавливается квота
рабочих мест для трудоустройства лиц,
освобожденных из мест лишения свободы
№
Наименование организации
Списочная численность работников
(человек)
Размер квоты от списочной численности работников
(%)
Количество рабочих мест для лиц, освобожденных из мест лишения свободы
(единиц)
1.
Представительство
«Оркен –Атасу» Товарищество с ограниченной ответственностью «Оркен»
951
0,1
1
2.
Акционерное общество «Жайремский горно- обоготительный комбинат»
2050
0,05
1
3.
Коммунальное государственное предприятие «Городское коммунальное хозяйство акимата города Каражал»
100
1
1
9 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной системы в городе Каражал
Приложение 3
к постановлению акимата города Каражал
от «20» декабря 2017 года №150
Перечень организаций, для которых устанавливается квота
рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих
на учете службы пробации уголовно-исполнительной
системы в городе Каражал
№
Наименование организации
Списочная численность работни
ков
(человек)
Размер квоты от списочной численности работников
(%)
Количество рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации уголовно-исполнительной системы
(единиц)
1.
Представительство
«Оркен –Атасу» Товарищество с ограниченной ответственностью «Оркен»
951
0,1
1
2.
Акционерное общество «Жайремский горно- обоготительный комбинат»
2050
0,1
2
3.
Коммунальное государственное предприятие «Городское коммунальное хозяйство акимата города Каражал»
100
1
1