Об установлении квот рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации, а также лиц, освобожденных из учреждений уголовно-исполнительной системы по Атырауской области на 2020 год
ҚАЗ2020 жылға Атырау облысы бойынша пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар, сондай-ақ қылмыстық-атқару жүйесінің мекемелерінен босатылған адамдар үшін жұмыс орындарының квоталарын белгілеу туралы
ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды
Деректемелер және дереккөз
- Толық атауы
- Об установлении квот рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации, а также лиц, освобожденных из учреждений уголовно-исполнительной системы по Атырауской области на 2020 год
- Атауы (қаз.)
- 2020 жылға Атырау облысы бойынша пробация қызметінің есебінде тұрған адамдар, сондай-ақ қылмыстық-атқару жүйесінің мекемелерінен босатылған адамдар үшін жұмыс орындарының квоталарын белгілеу туралы
- Акт түрі
- Қаулы
- Заңдық күші
- Қолданыста
- Тізілімдегі мәртебе коды
- new
- Нөмірі
- 26
- Қабылданған күні
- 21.02.2020
- Көрсетілген редакция
- 21.02.2020 · қолданыстағы 139868_445850.rus
- Базадағы редакциялар
- 1
- Соңғы өзгеріс
- 21.02.2020
- Мәтін тілі
- орысша
- НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
- V20T0004597
- ЭКБ идентификаторы
- 139868
- Редакция идентификаторы
- 139868_445850
- Бастапқы дереккөз
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Деректер жаңартылды
- 01.08.2026 15:56
0 Об установлении квот рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации, а также лиц, освобожденных из учреждений уголовно-исполнительной системы по Атырауской области на 2020 год
В соответствии с подпунктом 17-3) пункта 1 статьи 27 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и статьей 27 Закона Республики Казахстан от 6 апреля 2016 года «О занятости населения» акимат Атырауской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1
1. Установить квоты рабочих мест для лиц, состоящих на учете службы пробации, а также лиц, освобожденных из учреждений уголовно-исполнительной системы по Атырауской области на 2020 год в размере одного процента от списочной численности работников организации независимо от организационно-правовой формы и формы собственности.