Құжат мәтініне өту

О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»

Қаулы · № 389 · қабылданған 13.06.2022
Заңдық күші: Қолданыста · 13.06.2022 редакциясы
https://adilet.kz/laws/31-2015-no-1193-ekb-168951/
Басып шығарылды 2026-08-18 · adilet.kz
О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» Қолданыста Қаулы ·№ 389 ·13.06.2022

О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»

ҚАЗ«Азаматтық қызметшілерге, мемлекеттік бюджет қаражаты есебінен ұсталатын ұйымдардың қызметкерлеріне, қазыналық кәсіпорындардың қызметкерлеріне еңбекақы төлеу жүйесі туралы» Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2015 жылғы 31 желтоқсандағы № 1193 қаулысына өзгерістер енгізу туралы

Қолданыста Қаулы ·№ 389 · қабылданған 13.06.2022

ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»
Атауы (қаз.)
«Азаматтық қызметшілерге, мемлекеттік бюджет қаражаты есебінен ұсталатын ұйымдардың қызметкерлеріне, қазыналық кәсіпорындардың қызметкерлеріне еңбекақы төлеу жүйесі туралы» Қазақстан Республикасы Үкіметінің 2015 жылғы 31 желтоқсандағы № 1193 қаулысына өзгерістер енгізу туралы
Акт түрі
Қаулы
Заңдық күші
Қолданыста
Тізілімдегі мәртебе коды
new
Нөмірі
389
Қабылданған күні
13.06.2022
Көрсетілген редакция
13.06.2022 · қолданыстағы 168951_580138.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
13.06.2022
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
P2200000389
ЭКБ идентификаторы
168951
Редакция идентификаторы
168951_580138
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
01.08.2026 01:27

0 О внесении изменений в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»

Правительство Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1 1. Внести в постановление Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» следующие изменения:

в приложении 5 к указанному постановлению:
в строке, порядковый номер 3:
подпункт 8) изложить в следующей редакции:
«
8)
Ме­ди­цин­ским ра­бот­ни­кам за ле­че­ние лиц, со­дер­жа­щих­ся в учре­жде­ни­ях уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы (в том чис­ле в до­мах ре­бен­ка), след­ствен­ных изо­ля­то­рах, изо­ля­то­рах вре­мен­но­го со­дер­жа­ния, боль­ни­цах
540 % от БДО
»;
в примечании:
пункт 7 исключить;
приложение 11 к указанному постановлению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению;
в приложении 13 к указанному постановлению:
в строке, порядковый номер 2:
подпункт 7) исключить.

2 2. Настоящее постановление вводится в действие с 1 июля 2022 года и подлежит официальному опубликованию.

1 Доплаты за условия труда гражданским служащим, работникам организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работникам казенных предприятий системы органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан

Приложение к
постановлению Правительства
Республики Казахстан
от « » 2022 года №
Приложение 11 Утверждены
постановлением Правительства
Республики Казахстан
от 31 декабря 2015 года № 1193
Доплаты за условия труда гражданским служащим, работникам организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работникам казенных предприятий системы органов Министерства внутренних дел Республики Казахстан
№ п/п
На­име­но­ва­ние до­плат
Ви­ды до­плат
Раз­ме­ры до­плат
При­ме­ча­ние
1
2
3
4
5
1
До­пла­та за осо­бые усло­вия
1)
Ра­бот­ни­кам за ра­бо­ту в учре­жде­ни­ях уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы, след­ствен­ных изо­ля­то­рах, изо­ля­то­рах вре­мен­но­го со­дер­жа­ния
25 % от БДО
Ис­клю­че­ние со­став­ля­ют ме­ди­цин­ские, пе­да­го­ги­че­ские ра­бот­ни­ки, ра­бот­ни­ки об­ще­ствен­но­го пи­та­ния, а та­к­же ра­бот­ни­ки биб­лио­тек и клу­бов для осуж­ден­ных учре­жде­ний уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы, след­ствен­ных изо­ля­то­ров
2)
Ра­бот­ни­кам: при­ем­ни­ка-рас­пре­де­ли­те­ля для лиц, не име­ю­щих опре­де­лен­но­го ме­ста жи­тель­ства, до­ку­мен­тов;
спе­ци­аль­но­го при­ем­ни­ка для лиц, аре­сто­ван­ных в ад­ми­ни­стра­тив­ном по­ряд­ке (за ис­клю­че­ни­ем дез­ин­фек­то­ров)
30 % от БДО
30 % от БДО
3)
Ра­бот­ни­кам за ра­бо­ту:
в учре­жде­ни­ях мак­си­маль­ной без­опас­но­сти (стро­гий ре­жим);
в учре­жде­ни­ях чрез­вы­чай­ной без­опас­но­сти (осо­бый ре­жим);
в учре­жде­ни­ях пол­ной без­опас­но­сти (тюрь­ма);
в учре­жде­ни­ях сме­шан­ной без­опас­но­сти (учре­жде­ния для со­дер­жа­ния осуж­ден­ных с раз­лич­ны­ми ви­да­ми ре­жи­мов), за ис­клю­че­ни­ем след­ствен­ных изо­ля­то­ров, для со­дер­жа­ния лиц, от­бы­ва­ю­щих на­ка­за­ние в усло­ви­ях:
сред­ней и мак­си­маль­ной без­опас­но­сти (об­щий и стро­гий ре­жи­мы),
сред­ней и чрез­вы­чай­ной без­опас­но­сти (об­щий и осо­бый ре­жи­мы),
мак­си­маль­ной и чрез­вы­чай­ной без­опас­но­сти (стро­гий и осо­бый ре­жи­мы);
в боль­ни­цах и дру­гих спе­ци­аль­ных учре­жде­ни­ях, со­здан­ных для ле­че­ния осуж­ден­ных к ли­ше­нию сво­бо­ды, при усло­вии, ес­ли ко­ли­че­ство на­хо­дя­щих­ся на из­ле­че­нии осуж­ден­ных, ко­то­рым при­го­во­ром су­да опре­де­ле­но от­бы­ва­ние ли­ше­ния сво­бо­ды в учре­жде­ни­ях мак­си­маль­ной (стро­гий ре­жим), чрез­вы­чай­ной без­опас­но­сти (осо­бый ре­жим) или учре­жде­ни­ях мак­си­маль­ной (стро­гий ре­жим) и чрез­вы­чай­ной без­опас­но­сти (осо­бый ре­жим), вме­сте взя­тых, со­став­ля­ет бо­лее 50 про­цен­тов ли­ми­та на­пол­не­ния (чис­ло кой­ко-мест) учре­жде­ния;
в след­ствен­ных изо­ля­то­рах, учре­жде­ни­ях уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы и их участ­ках, боль­ни­цах, учре­жде­ни­ях на пра­вах ле­чеб­ных, спе­ци­аль­но со­здан­ных для со­дер­жа­ния и ам­бу­ла­тор­но­го ле­че­ния осуж­ден­ных, боль­ных ту­бер­ку­ле­зом, син­дро­мом при­об­ре­тен­но­го им­му­но­де­фи­ци­та и ви­ру­сом им­му­но­де­фи­ци­та че­ло­ве­ка -ин­фи­ци­ро­ван­ных
13 % от БДО
15 % от БДО
15 % от БДО
13 % от БДО
15 % от БДО
15 % от БДО
15 % от БДО
15 % от БДО
Ука­зан­ная до­пла­та уста­нав­ли­ва­ет­ся ра­бот­ни­кам на­зван­ных учре­жде­ний, ко­то­рые не пол­но­стью пред­на­зна­че­ны для со­дер­жа­ния боль­ных ту­бер­ку­ле­зом, за­ня­тым по ра­бо­те с боль­ны­ми ту­бер­ку­ле­зом, син­дро­мом при­об­ре­тен­но­го им­му­но­де­фи­ци­та и ви­ру­сом им­му­но­де­фи­ци­та че­ло­ве­ка –ин­фи­ци­ро­ван­ны­ми не ме­нее 50 % от ме­сяч­ной нор­мы ра­бо­че­го вре­ме­ни
4)
Ра­бот­ни­кам биб­лио­тек и клу­бов для осуж­ден­ных учре­жде­ний уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы, след­ствен­ных изо­ля­то­ров
20 % от БДО
5)
Ра­бот­ни­кам об­ще­ствен­но­го пи­та­ния и тор­гов­ли учре­жде­ний уго­лов­но-ис­пол­ни­тель­ной (пе­ни­тен­ци­ар­ной) си­сте­мы, след­ствен­ных изо­ля­то­ров
20 % от БДО
6)
Дез­ин­фек­то­рам учре­жде­ний
45 % от БДО
7)
За про­ве­де­ние во­ен­но-вра­чеб­ной экс­пер­ти­зы
50 % от БДО
Примечание:
доплаты за особые условия труда, предусмотренные подпунктами 3) и 6) строки, порядковый номер 1, распространяются также на работников системы здравоохранения.
__________________________