жалпымемлекеттік статистикалық байқаулардың статистикалық нысандары мен оларды толтыру жөніндегі нұсқаулықтарды бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Ұлттық экономика министрлігі Статистика комитеті төрағасының 2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34 бұйрығына өзгерістер енгізу туралы
БҰЙЫРАМЫН:

1. «Еңбек және жұмыспен қамту статистикасы бойынша жалпымемлекеттік статистикалық байқаулардың статистикалық нысандары мен оларды толтыру жөніндегі нұсқаулықтарды бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Ұлттық экономика министрлігі Статистика комитеті төрағасының 2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34 бұйрығына (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21183 болып тіркелген) мынадай өзгерістер енгізілсін:
кіріспе мынадай редакцияда жазылсын:
«Мемлекеттік статистика туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 12-бабы 8) тармақшасына және Қазақстан Республикасы Президентінің 2020 жылғы 5 қазандағы № 427 Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі туралы ереженің 17-тармағы 24) тармақшасына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:»;
1, 2, 3,4, 5, 6, 7, 11, 12, 13 және 14-қосымшалар осы бұйрыққа 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9 және 10-қосымшаларға сәйкес жаңа редакцияда жазылсын.

3. Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі Ұлттық статистика бюросының Статистикалық процестерді дамыту департаменті осы бұйрықты Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі Ұлттық статистика бюросының құрылымдық және аумақтық бөлімшелеріне жұмыс бабында басшылыққа алу және пайдалану үшін жеткізсін.

«КЕЛІСІЛДІ»
Қазақстан Республикасы Еңбек және
халықты әлеуметтік қорғау министрлігі

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 1-қосымша
Мемлекеттік статистика органдары құпиялылығына кепілдік береді
Конфиденциальность гарантируется органами государственной статистики
Жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысаны
Статистическая форма общегосударственного статистического наблюдения
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігінің
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы «7» қыркүйектегі
№ 34 бұйрығына 1-қосымша
Приложение 1 к приказу
Председателя Комитета
по статистике Министерства
национальной экономики
Республики Казахстан
от 7 сентября 2020 года № 34
Еңбек бойынша есеп
Отчет по труду
Индексі
Индекс
1-Т
жылдық
годовая
есепті кезең
отчетный период
жыл
год
Қызметкерлердің саны 100 адамнан асатын, сондай-ақ «Шағын кәсіпорын қызметі туралы» (индексі 2-МП, кезеңділігі жылдық) статистикалық нысан бойынша есеп беретіндерден басқа, саны 100 адамға дейін экономикалық қызметтің барлық түрлерінің заңды тұлғалары мен (немесе) олардың құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері ұсынады
Представляют юридические лица и (или) их структурные и обособленные подразделения всех видов экономической деятельности, с численностью работников свыше 100 человек, а также с численностью до 100 человек, кроме отчитывающихся по статистической форме «О деятельности малого предприятия» (индекс 2-МП, периодичность годовая)
Ұсыну мерзімі – есепті кезеңнен кейінгі 12 ақпанға (қоса алғанда) дейін
Срок представления – до 12 февраля (включительно) после отчетного периода
БСН коды
код БИН
1. Заңды тұлғаның деректемелері:
Реквизиты юридического лица:
1.1 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты орналасқан орнын көрсетіңіз (оның тіркелген жеріне қарамастан) - облыс, қала, аудан, елді мекен
Укажите фактическое место расположения юридического лица (подразделения) (независимо
от места его регистрации) – область, город, район, населенный пункт
1.2 Əкімшілік-аумақтық объектілер жіктеуішіне (ӘАОЖ) сəйкес аумақ коды (респондент статистикалық нысанды қағаз жеткізгіште ұсынған кезде аумақтық статистика органының тиісті қызметкері толтырады)
Код территории согласно Классификатору административно-территориальных объектов (КАТО) (заполняется соответствующим работником территориального органа статистики при представлении респондентом статистической формы на бумажном носителе)
1.3 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты жүзеге асырылатын экономикалық қызметінің негізгі түрінің атауы мен кодын Экономикалық қызмет түрлерінің жалпы жіктеуішіне сәйкес (бұдан әрі - ЭҚЖЖ) көрсетіңіз
Укажите наименование и код согласно Общему классификатору видов экономической деятельности (далее - ОКЭД) фактически осуществляемого основного вида экономической деятельности юридического лица (подразделения)
2. Есепті жылға орташа алғанда қызметкерлердің саны және жалақы қоры туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные о численности работников в среднем за отчетный год и фонде заработной платы
Жол ко­ды
Код
стро­ки
Көр­сет­кіш­тер ата­уы
На­име­но­ва­ние по­ка­за­те­лей
ЭҚ­ЖЖ бой­ын­ша код
Код по ОК­ЭД
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер-дің ті­зім­дік са­ны, адам
Спи­соч­ная чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер­дің нақ­ты са­ны, адам
Фак­ти­че­ская чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Қыз­мет­кер­лер­дің жа­ла­қы қо­ры, мың тең­ге (он­дық бел­гі­мен)
Фонд за­ра­бот­ной пла­ты ра­бот­ни­ков, ты­сяч тен­ге (с де­ся­тич­ным зна­ком)
Бір қыз­мет­кер­дің ор­та­ша ай­лық ата­у­лы жа­ла­қы­сы, тең­ге
Сред­не­ме­сяч­ная но­ми­наль­ная за­ра­бот­ная пла­та од­но­го ра­бот­ни­ка, тен­ге
в сред­нем за год
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер­ге есеп­тел­ге­ні
из них на­чис­ле­но жен­щи­нам
бар­лы­ғы
все­го
әй­ел­дер
жен­щин
А
Б
В
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Ұй­ым (бө­лім­ше) бой­ын­ша бар­лы­ғы
Все­го по ор­га­ни­за­ции (под­раз­де­ле­нию)
Х
со­ның ішін­де:
в том чис­ле:
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
1.1
негіз­гі қыз­мет­тің пер­со­на­лы
пер­со­нал ос­нов­ной де­я­тель­но­сти
1.2
қай­та­ла­ма қыз­мет­тің пер­со­на­лы
пер­со­нал вто­рич­ной де­я­тель­но­сти
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
1.2.1
Х
Х
Х
Х
Х
Х
1.2.2
Х
Х
Х
Х
Х
Х
2.1 Есепті жылға орташа алғанда қызметкерлердің саны мен әкімшілік және өндірістік персоналдың жалақы
қоры туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные о численности работников в среднем за отчетный год и фонде заработной платы
административного и производственного персонала
Жол ко­ды
Код
стро­ки
Көр­сет­кіш­тер ата­уы
На­име­но­ва­ние по­ка­за­те­лей
ЭҚ­ЖЖ бой­ын­ша код
Код по ОК­ЭД
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер-дің ті­зім­дік са­ны, адам
Спи­соч­ная чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер­дің нақ­ты са­ны, адам
Фак­ти­че­ская чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Қыз­мет­кер­лер­дің жа­ла­қы қо­ры, мың тең­ге (он­дық бел­гі­мен)
Фонд за­ра­бот­ной пла­ты ра­бот­ни­ков, ты­сяч тен­ге (с де­ся­тич­ным зна­ком)
Бір қыз­мет­кер­дің ор­та­ша ай­лық ата­у­лы жа­ла­қы­сы, тең­ге
Сред­не­ме­сяч­ная но­ми­наль­ная за­ра­бот­ная пла­та од­но­го ра­бот­ни­ка, тен­ге
в сред­нем за год
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
в сред­нем за год
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер­ге есеп­тел­ге­ні
из них на­чис­ле­но жен­щи­нам
бар­лы­ғы
все­го
әй­ел­дер
жен­щин
А
Б
В
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Ұй­ым (бө­лім­ше) бой­ын­ша бар­лы­ғы
Все­го по ор­га­ни­за­ции (под­раз­де­ле­нию)
Х
1.1
1-жол­дан:
из стро­ки 1:
әкім­ші­лік пер­со­нал
ад­ми­ни­стра­тив­ный пер­со­нал
Х
1.2
1-жол­дан:
из стро­ки 1:
өн­ді­рі­стік пер­со­нал
про­из­вод­ствен­ный пер­со­нал
Х
3. Кәсіптердің негізгі топтары («Қызметтер жіктеуіші» Қазақстан Республикасының ұлттық жіктеуішіне сәйкес)
бойынша есепті жылға орташа алғанда қызметкерлердің саны және жалақы қоры туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные о численности работников в среднем за отчетный год и фонде заработной платы по основным группам
занятий (согласно Национальному классификатору Республики Казахстан «Классификатор занятий»)
Жол ко­ды
Код
стро­ки
Көр­сет­кіш­тер ата­уы
На­име­но­ва­ние по­ка­за­те­лей
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер-дің ті­зім­дік са­ны, адам
Спи­соч­ная чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Есеп­ті ке­зең­ге ор­та­ша ал­ған­да қыз­мет­кер­лер­дің нақ­ты са­ны, адам
Фак­ти­че­ская чис­лен­ность ра­бот­ни­ков в сред­нем за от­чет­ный пе­ри­од, че­ло­век
Қыз­мет­кер­лер­дің жа­ла­қы қо­ры, мың тең­ге (он­дық бел­гі­мен)
Фонд за­ра­бот­ной пла­ты ра­бот­ни­ков, ты­сяч тен­ге (с де­ся­тич­ным зна­ком)
Бір қыз­мет­кер­дің ор­та­ша ай­лық ата­у­лы жа­ла­қы­сы, тең­ге
Сред­не­ме­сяч­ная но­ми­наль­ная за­ра­бот­ная пла­та од­но­го ра­бот­ни­ка, тен­ге
в сред­нем за год
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер
из них
жен­щин
в сред­нем за год
бар­лы­ғы
все­го
оның ішін­де әй­ел­дер­ге есеп­тел­ге­ні
из них на­чис­ле­но жен­щи­нам
бар­лы­ғы
все­го
әй­ел­дер
жен­щин
А
Б
1
2
3
4
5
6
7
8
1
Ұй­ым (бө­лім­ше) бой­ын­ша бар­лы­ғы
Все­го по ор­га­ни­за­ции (под­раз­де­ле­нию)
со­ның ішін­де:
в том чис­ле:
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
Х
1.1
бас­шы­лар және мем­ле­кет­тік қыз­мет­ші­лер
ру­ко­во­ди­те­ли и го­су­дар­ствен­ные слу­жа­щие
1.2
кә­сі­би ма­ман­да
спе­ци­а­ли­сты-про­фес­си­о­на­лы
1.3
тех­ник ма­ман­дар және бас­қа да кә­сі­би кө­мек­ші пер­со­нал
спе­ци­а­ли­сты-тех­ни­ки и иной вспо­мо­га­тель­ный про­фес­си­о­наль­ный пер­со­нал
1.4
әкім­ші­лен­ді­ру са­ла­сын­да­ғы қыз­мет­ші­лер
слу­жа­щие в об­ла­сти ад­ми­ни­стри­ро­ва­ния
1.5
қыз­мет көр­се­ту және са­уда са­ла­сы­ның жұ­мыс­кер­ле­рі
ра­бот­ни­ки сфе­ры услуг и про­даж
1.6
фер­мер­лер және ауыл мен ор­ман ша­ру­а­шы­лы­ғы­ның, ба­лық ша­ру­а­шы­лы­ғы­ның және ба­лық аулау жұ­мыс­шы­ла­ры
фер­ме­ры и ра­бо­чие сель­ско­го и лес­но­го хо­зяй­ства, ры­бо­вод­ства и ры­бо­лов­ства
1.7
өнер­к­ә­сіп, құ­ры­лыс, кө­лік және бас­қа тек­тес қыз­мет­тер­дің жұ­мыс­шы­ла­ры
ра­бо­чие про­мыш­лен­но­сти, стро­и­тель­ства, транс­пор­та и дру­гих род­ствен­ных за­ня­тий
1.8
өн­ді­рі­стік жаб­дық опе­ра­тор­ла­ры, құ­ра­с­ты­ру­шы­ла­ры және жүр­гі­зу­ші­ле­рі
опе­ра­то­ры про­из­вод­ствен­но­го обо­ру­до­ва­ния, сбор­щи­ки и во­ди­те­ли
1.9
бі­лік­ті­лі­гі жоқ жұ­мыс­шы­лар
неква­ли­фи­ци­ро­ван­ные ра­бо­чие
1.10
бас­қа топ­тар­ға кір­мей­тін жұ­мыс­кер­лер
ра­бот­ни­ки, не вхо­дя­щие в дру­гие груп­пы
4. Есепті жылға орташа алғанда қоса атқарушылық бойынша жұмысқа қабылданған және толық емес жұмыс
уақытында жұмыс істейтін қызметкерлердің; жұмысты азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша
орындайтын адамдардың саны және жалақы қоры туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные о численности и фонде заработной платы: лиц, выполняющих работы по договорам
гражданско-правового характера; работников, работающих неполное рабочее время и принятых
на работу по совместительству, в среднем за отчетный год
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Оның ішінде әйелдер
Из них женщин
А
Б
1
2
1
Қоса атқарушылық бойынша (басқа ұйымдардан) жұмыс істейтіндердің саны, адам
Численность работающих по совместительству (из других организаций), человек
2
Жұмысты азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша орындайтын адамдар саны, адам
Численность лиц, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера, человек
3
Қоса атқарушылық бойынша (басқа ұйымдардан) жұмыс істейтіндерге есептелген жалақы қоры, мың теңге (ондық белгімен)
Фонд заработной платы, начисленный работающим по совместительству (из других организаций), тысяч тенге (с десятичным знаком)
4
Жұмысты азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша орындайтын адамдарға есептелген жалақы қоры, мың теңге (оңдық белгімен)
Фонд заработной платы, начисленный лицам, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера, тысяч тенге (с десятичным знаком)
5
Толық емес жұмыс күні немесе толық емес жұмыс аптасында жұмыс істейтіндер саны, адам
Численность работающих неполный рабочий день или неполную рабочую неделю, человек
6
Өндірістің тұрып қалуына байланысты уақытша жұмыс істемейтін қызметкерлер саны, адам
Численность работников, временно неработающих в связи с простоем производства, человек
7
Қашықтан жұмыс істейтін қызметкерлердің саны, адам
Численность работающих на дистанционной работе, человек
5. Қызметкерлердің күнтізбелік уақыт қорын пайдалануы туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные об использовании календарного фонда времени работников
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Оның ішінде әйелдер
Из них женщин
А
Б
1
2
1
Барлық қызметкерлердің жұмыспен өтелген адам-күнінің саны
Число отработанных человеко-дней всеми работниками
2
Барлық қызметкерлердің жұмыспен өтелген адам-сағатының саны, мың адам-сағат (ондық белгімен)
Число отработанных человеко-часов всеми работниками, тысяч человеко-часов (с десятичным знаком)
3
Жұмыспен өтелмеген адам-күн саны, барлығы Число неотработанных человеко-дней, всего
оның ішінде:
из них:
Х
Х
3.1
ақы төленетін жыл сайынғы еңбек демалысы (қосымша еңбек демалысын қосқанда)
оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска (включая дополнительные трудовые отпуска)
3.2
оқу демалыстары
учебные отпуска
3.3
науқастануына байланысты
по болезни
3.4
жалақысы сақталмайтын демалыстармен байланысты
в связи с отпусками без сохранения заработной платы
3.5
өндірістің тұрып қалуына байланысты
в связи с простоем производства
3.6
басқа себептер бойынша
по другим причинам
4
Мерекелік және демалыс күндерінің саны, адам-күн
Число праздничных и выходных, человеко-дней
6. Жұмыс берушінің қаражаты есебінен қызметкерлерді оқыту туралы ақпаратты көрсетіңіз (есепті жылға), адам
Укажите информацию об обучении работников за счет средств работодателя (за отчетный год), человек
Жол коды
Код
строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Жұмыс берушінің қаражаты есебінен оқыған қызметкерлер саны - барлығы
Численность работников, обученных за счет средств работодателя - всего
Оның ішінде келесі бағыттар бойынша:
Из них по следующим направлениям:
біліктілікті арттыру
повышение квалификации
кәсіптік даярлау
профессиональная подготовка
кәсіптік қайта даярлау
профессиональная переподготовка
А
Б
1
2
3
4
1
Барлығы
Всего
оның ішінде білім деңгейімен:
из них с уровнем образования:
Х
Х
Х
Х
1.1
техникалық, кәсiптiк және ортадан кейінгі бiлiм
техническое, профессиональное и послесреднее образование
1.2
жоғары бiлiм
высшее образование
1.3
жоғары оқу орнынан кейінгі білім
послевузовское образование
7. Қызметкерлердің қозғалысы туралы деректерді көрсетіңіз, адам
Укажите данные о движении работников, человек
Жол коды
Код
строки
Көрсеткіштердің атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Оның ішінде білім деңгейімен
Из них с уровнем образования
1-бағаннан әйелдер
Из графы 1 женщин
техникалық, кәсiптiк және орта оқу орнынан кейінгі бiлiм
техническое, профессиональное и послесреднее образование
жоғары бiлiм
высшее образование
жоғары оқу орнынан кейінгі білім
послевузовское образование
А
Б
1
2
3
4
5
1
Есепті кезеңнің басына қызметкерлердің тізімдік саны – барлығы
Списочная численность работников на начало отчетного периода – всего
2
Есепті кезеңде жұмысқа қабылданған қызметкерлер – барлығы
Принято работников за отчетный период – всего
оның ішінде:
из них:
Х
Х
Х
Х
Х
2.1
есепті жылы жоғары оқу орындарын бітіргендер санынан жоғары білімі бар мамандар
специалистов с высшим образованием из числа окончивших высшие учебные заведения в отчетном году
Х
Х
Х
2.1.1
оның ішінде оқыту нәтижесінде алынған мамандығы бойынша
из них по специальности, полученной в результате обучения
Х
Х
Х
2.2
жаңадан құрылған жұмыс орындарына
на вновь созданные рабочие места
Х
Х
Х
2.3
мүгедектігі бар қызметкерлер
работников, имеющих инвалидность
Х
Х
Х
3
Есепті кезеңде жұмыстан шыққан қызметкерлер – барлығы
Выбыло работников за отчетный период – всего
3.1
персонал санының қысқартылуына байланысты
в связи с сокращением численности персонала
3.2
кәсіпорынның таратылуына байланысты
в связи с ликвидацией предприятия
3.3
біліктілігінің жетіспеуі салдарынан қызметкер атқарып жүрген лауазымына немесе орындайтын жұмысына сәйкес келмегеніне байланысты
в связи с несоответствием занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации
3.4
еңбек тәртібін бұзғанына байланысты
в связи с нарушением трудовой дисциплины
3.5
тараптардың еркінен тыс мән-жайларға байланысты
в связи с обстоятельствами, независящими от воли сторон
3.6
өз еркі бойынша (қызметкердің бастамасы бойынша)
по собственному желанию (по инициативе работника)
3.7
басқа себептер бойынша
по другим причинам
4
Есепті кезеңнің соңына қызметкерлердің тізімдік саны – барлығы
Списочная численность работников на конец отчетного периода - всего
8. Есепті кезеңнің соңына қызметкерлердің тізімдік санының құрамы туралы деректерді көрсетіңіз, адам
Укажите данные о составе списочной численности работников на конец отчетного периода, человек
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
А
Б
1
1
Ұйым (бөлімше) бойынша барлығы
Всего по организации (подразделению)
соның ішінде мынадай жастағы адамдар:
в том числе лица в возрасте:
Х
1.1
14 – 15 жас
лет
1.2
16 – 28 жас
лет
1.3
29 – 49 жас
лет
1.4
50 жас және үлкен
лет и старше
2
1-жолдан:
жұмыс істейтін зейнеткерлер
из строки 1:
работающие пенсионеры
3
1-жолдан:
мүгедектігі бар қызметкерлер
из строки 1:
работники, имеющие инвалидность
3.1
оның ішінде мүгедектігі бар әйелдер
из них женщины, имеющие инвалидность
4
1-жолдан:
«Жасыл жұмыс орындарында» жұмыс істейтіндердің саны
из строки 1:
численность работающих на «зеленых рабочих местах»
9. Жұмыс күшін ұстауға жұмсалған шығындар туралы деректерді көрсетіңіз, мың теңге (ондық белгімен)
Укажите данные о затратах на содержание рабочей силы, тысяч тенге (с десятичным знаком)
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
А
Б
1
1
Жұмыс күшін ұстауға жұмсалған шығындар сомасы – барлығы
Сумма затрат на содержание рабочей силы – всего
1.1
Қызметкерлердің жалақы қоры - барлығы
Фонд заработной платы работников – всего
соның ішінде:
в том числе:
Х
1.1.1
тарифтік мөлшерлеме мен лауазымдық (базалық) айлықақы бойынша есептелген жалақы
заработная плата, начисленная по тарифным ставкам и должностным (базовым) окладам
1.1.2
біржолғы төлемдер мен сыйлықақылар
единовременные выплаты и премии
1.1.3
жұмыс режимі мен еңбек жағдайларына байланысты өтемақы төлемдері
компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда
1.1.4
жұмыспен өтелмеген уақытқа ақы төлеу
оплата за неотработанное время
1.1-жолдан:
из строки 1.1:
1.1.5
ақшалай нысандағы жалақы қоры
фонд заработной платы в денежной форме
1.1.6
заттай нысандағы жалақы қоры
фонд заработной платы в натуральной форме
1.2
Жалақы қорында ескерілмейтін төлемдер мен шығыстар - барлығы
Выплаты и расходы, не учитываемые в фонде заработной платы – всего
соның ішінде:
в том числе:
Х
1.2.1
қызметкерлерін тұрғын үймен қамтамасыз ету бойынша ұйымның шығыстары
расходы организации по обеспечению работников жильем
оның ішінде:
из них:
Х
1.2.1.1
қызметкерлердің меншігіне берілген тұрғын үйдің құны
стоимость жилья, переданного в собственность работникам
1.2.1.2
қызметкерлерге тұрғын үй құрылысына немесе тұрғын үйді сатып алуына берілген өтеусіз демеу -
қаржылар, қызметкерге ұйым өткізген пәтерлердің нарықтық құны мен қызметкер төлеген сома арасындағы айырма
безвозмездные субсидии, предоставленные работникам на жилищное строительство или приобретение жилья, разница между рыночной стоимостью квартиры, реализованной организацией работнику и суммой, уплаченной работником
1.2.1.3
қызметкерлердің шығыстарын өтеу тәртібінде тұрғын үй-жайға (пәтерді, жатақханадағы орынды жалға алу), коммуналдық көрсетілетін қызметтерге және ағымдағы жөндеуге ақы төлеу бойынша ұйым төлейтін шығыстар
расходы, уплаченные организацией в порядке возмещения расходов работников по оплате жилого помещения (плата за аренду квартиры, места в общежитии), коммунальных услуг и по оплате текущего ремонта
1.2.2
ұйымның қызметкерлерін әлеуметтік қорғауға жұмсаған шығыстары
расходы организации на социальную защиту работников
оның ішінде:
из них:
1.2.2.1
әлеуметтік сақтандыру
социальное отчисление
1.2.2.2
міндетті әлеуметтік медициналық сақтандыру
обязательное социальное медицинское страхование
1.2.2.3
еңбекке уақытша жармсыздығы бойынша жәрдемақы
пособие по временной нетрудоспососбности
1.2.2.4
материалдық көмек
материальная помощь
1.2.2.5
басқа шығыстар
другие расходы
1.2.3
ұйымның қызметкерлерін оқытуға жұмсаған шығыстары
расходы организации на обучение работников
оның ішінде:
из них:
Х
1.2.3.1
жұмыс беруші (ұйым) өндірістік қажеттілікке байланысты оқыту мекемелеріне оқуға
жіберілген студенттер мен оқушыларға ұйымның қаражаты есебінен төленетін стипендиялар
стипендии студентам и учашимся, направленным работодателем (организацией) на обучение в учебные заведения, связанные с производственной необходимостью и выплачиваемые за счет средств организации
1.2.3.2
тренингтерге және басқа да білім беру іс - шараларына жұмсалған шығыстар
расходы на тренинги и другие образовательные мероприятия
1.2.4
мəдени іс-шараларды өткізуге, сондай-ақ демалыс пен ойын-сауықты ұйымдастыруға жұмсалған шығыстар
расходы на проведение культурных мероприятий, а также по организации отдыха и развлечений
1.2.5
ұйымның жоғарыда көрсетілген топтарға жатпайтын жұмыс күшіне шығыстары
расходы организации на рабочую силу, не отнесенные к вышеперечисленным группам
1.2.6
жұмыс күшін пайдалануға байланысты салықтар
налоги, связанные с использованием рабочей силы
оның ішінде:
из них:
Х
1.2.6.1
әлеуметтік аударым
социальный налог
1.2.6.2
шетелдік жұмыс күшін тартуға байланысты шығыстар
расходы, связанные с привлечением иностранной рабочей силы
10. Статистикалық нысанды толтыруға жұмсалған уақытты көрсетіңіз, сағатпен (қажеттісін қоршаңыз)
Укажите время, затраченное на заполнение статистической формы, в часах (нужное обвести)
1 сағатқа дейiн
до 1 часа
1 – 2
2 – 4
4 – 8
8 – 40
40 сағаттан артық
более 40 часов
Атауы
Наименование ________________________________________________________________
Мекенжайы (респонденттің)
Адрес (респондента) ___________________________________________________________
Телефоны (респонденттің)
Телефон (респондента) ________________________________ ________________________
стационарлық ұялы
стационарный мобильный
Электрондық пошта мекенжайы (респонденттің)
Адрес электронной почты (респондента) _________________________________________
Орындаушы
Исполнитель________________________________________ ________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы, телефоны (орындаушының)
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись, телефон (исполнителя)
Бас бухгалтер немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Главный бухгалтер или лицо, исполняющее его обязанности
___________________________________________________ _________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Басшы немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Руководитель или лицо, исполняющее его обязанности
___________________________________________________ __________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Ескертпе:
Примечание:
Мемлекеттік статистиканың тиісті органдарына анық емес бастапқы статистикалық деректерді ұсыну және бастапқы статистикалық деректерді белгіленген мерзімде ұсынбау «Әкімшілік құқық бұзушылық туралы» Қазақстан Республикасы Кодексінің 497-бабында көзделген әкімшілік құқық бұзушылықтар болып табылады
Представление недостоверных и непредставление первичных статистических данных в соответствующие органы государственной статистики в установленный срок являются административными правонарушениями, предусмотренными статьей 497 Кодекса Республики Казахстан «Об административных правонарушениях»

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 2-қосымша
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігі
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34
бұйрығына 2-қосымша
«Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық

1. Осы «Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық (бұдан әрі – Нұсқаулық) «Мемлекеттік статистика туралы» Қазақстан Республикасы Заңының (бұдан әрі – Заң) 12-бабы 8) тармақшасына сәйкес әзірленді және «Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын (бұдан әрі – статистикалық нысан) толтыруды нақтылайды.

1) жұмыс уақыты – жұмыскер жұмыс берушінің актілеріне және еңбек шартының талаптарына сәйкес еңбек міндеттерін орындайтын уақыт, сондай-ақ Еңбек кодексіне, Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік-құқықтық актілеріне, ұжымдық шартқа, жұмыс берушінің актісіне сәйкес жұмыс уақытына жатқызылған өзге де уақыт кезеңдері;

толық емес жұмыс күні, яғни күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын азайту;
толық емес жұмыс аптасы, яғни жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту;
күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын бір мезгілде азайту және жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту толық емес жұмыс уақыты болып есептеледі.

3. Статистикалық нысанды өзінің орналасқан жері бойынша заңды тұлғаның құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері, оларға заңды тұлғаның статистикалық нысанды тапсыру бойынша өкілеттігі берілген жағдайда тапсырады. Егер құрылымдық және оқшауланған бөлімшелердің мұндай өкілеттіктері болмаған жағдайда статистикалық нысанды олардың орналасқан жерін көрсете отырып, өзінің құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері бөлінісінде заңды тұлға ұсынады.
Өз қызметін екі немесе одан да көп облыстардың аумағында жүзеге асыратын заңды тұлғалар әрбір бөлімше бойынша жеке бланкілерде статистикалық нысанды ұсынады, яғни қызметті жүзеге асыру орны бойынша деректерді көрсетеді.

Деректер жұмыс берушінің актілері және бастапқы есеп құжаттамасының біріздендірілген нысандары: қызметкерді жұмысқа қабылдау, басқа жұмысқа ауыстыру, еңбек шартын бұзу туралы бұйрықтардың (өкімдердің), жұмыс уақытын пайдалану есебінің табельдері, есеп айырысу-төлем ведомостерінің негізінде толтырылады.
Жұмыс уақытын пайдалану есебінің табелінде жұмысқа шықпау себептері, толық емес жұмыс күні, үстеме жұмыс туралы, жұмыс режиміндегі өзгерістер туралы белгілер тиісті құжаттар (еңбекке уақытша жарамсыздық туралы парақтар, бұйрықтар (өкімдер) негізінде ғана көрсетіледі.

5. Есепті кезең ішінде құрылымдық және оқшауланған бөлімшелер бір заңды тұлғадан екінші тұлғаға берілген (сатылған, қайта құрылған) жағдайда, берген заңды тұлғаның статистикалық нысандарынан көрсетілген деректер жыл басынан бергі кезең үшін алып тасталады және құрамына құрылымдық және оқшауланған бөлімшелер кіретін заңды тұлғаның есебіне жыл басынан бастап енгізіледі.
Заңды тұлғаның шаруашылық жүргізуінің ұйымдық-құқықтық нысаны өзгерген жағдайда, заңды тұлғаның жаңа статусы бойынша деректер өзгеріс болған уақыттан бастап есептеледі, бұрынғы статусы бойынша жыл басынан бергі айлардағы деректер статистикалық нысаннан алып тасталмайды.

7. Тізімдік сан бойынша деректерді толтырғанда, жұмыс берушінің актілерін орындай отырып, жұмысты белгілі бір мамандығы, біліктілігі немесе лауазымы бойынша орындайтын, есепті кезеңде ұйымның тізімінде бар барлық қызметкерлер, сондай-ақ қоғамдық бастамаларда жұмыс істейтін адамдар (төлемақысыз және кез-келген келісімшартсыз орындалған жұмысты білдіреді) ескеріледі.
Тізімдік санға:

бірлескен кәсіпорындарда жұмыс істейтін басқа елдердің жұмысшылары мен мамандары, сондай-ақ шетел жұмыс күштері – республика аумағында еңбек қызметін жүзеге асыру үшін жұмыс беруші елден тысқары жалдаған шетелдіктер және азаматтығы жоқ азаматтар;
жұмысты вахталық әдіспен орындау үшін жіберілгендер;
толық емес жұмыс уақытына жұмысқа қабылданғандар;
қысқартылған жұмыс уақыты бойынша қабылданғандар (он сегiз жасқа толмаған қызметкерлер; ауыр жұмыстарда, зиянды және (немесе) қауiптi еңбек жағдайларында жұмыс iстейтiн қызметкерлер; бiрiншi және екiншi топтардағы мүгедектер);
аталған ұйымда жалақысын сақтай отырып, іссапарларда жүргендер, сондай-ақ шетелдерде қысқа мерзімді қызметтік іссапарларда жүрген қызметкерлер қосылады;
егер олар жалақыны осы ұйымнан алатын болса, ұйымнан тыс жерлерде уақытша жұмыс істейтіндер (жүктелім бойынша);
егер олардың жалақысы негізгі жұмыс орны бойынша сақталмайтын болса, басқа ұйымдардан жұмысқа уақытша тартылғандар;
егер олар штаттық лауазымға қабылданған болса, жоғары оқу орындарының ғылыми-зерттеу секторларына жұмысқа тартылған жоғары оқу орындарының күндізгі бөлімінің студенттері;
қызметкердің оған тапсырылатын жұмысқа сәйкестігін тексеру мақсатында жұмысқа сынақ мерзімімен қабылданғандар. Аталған қызметкерлер тізімдік санға еңбек шартының әрекет етуінен бастап енгізіледі;
уақытша жұмыста жоқ қызметкерлердің (науқастануына, оқу демалысына, жүктiлiгі және босануы бойынша демалысына, бала күтімі бойынша демалыста болуына, мерзімді әскери қызметті өтеуіне байланысты) орнына қабылданғандар;
ұйыммен жұмысты үйінде (үйде жұмыс iстейтiн қызметкерлер) жеке еңбегімен орындау туралы еңбек шартын жасағандар қосылады.
Өз материалдарымен және өзiнiң немесе жұмыс берушi бөлiп беретiн не жұмыс берушiнің қаражаты есебiнен сатып алынатын жабдықтарды, құрал-саймандар мен тетiктердi пайдалана отырып жұмыс берушiмен жұмысты үйде жеке еңбегiмен орындау туралы еңбек шартын жасасқан адамдар жұмысты үйде iстейтiн қызметкерлер деп саналады.
Қызметкерлердің тізімдік санында жұмысты үйде iстейтiн қызметкерлер әрбір күнтізбелік күн үшін бүтін бірлік ретінде есептеледі.

Қоғамдық бастамаларда жұмыс істейтін адамдардың тізімдік санында әрбір күнтізбелік күн бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Сондай-ақ, келесі себептер бойынша ұйымда уақытша болмаған қызметкерлер де тізімдік санға қосылады:

Тізімдік санға:

басқа ұйымдардан қоса атқарушылық бойынша жұмысқа қабылданған;
егер олардың негізгі жұмыс орнындағы жалақысы сақталмайтын болса, басқа ұйымға уақытша жұмысқа жіберілгендер қосылмайды.
Қоса атқарушылық бойынша жұмысты орындайтын қызметкерлерге негізгі жұмыс уақытынан бос уақытында еңбек шартының талаптарында тұрақты ақы төленетін басқа жұмысты орындайтындар жатады.
Ұйымда еңбек қатынастарында тұрған (негізі жұмыс орны бойынша) немесе екі, бір жарым мөлшерлемесі бар қосымша атқарушылық бойынша жұмысты атқаратын қызметкер осы ұйым қызметкерлерінің тізімдік санында бір адам (бүтін бірлік) ретінде саналады.

азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша жұмысты орындаушы.
Жұмысты азаматтық-құқықтық шарттар бойынша орындайтын адамдарға ұйымның ішкі еңбек тәртібіне бағынбай жүзеге асырылатын, белгіленген нақты жұмыс көлемін (біржолғы, арнаулы шаруашылық) орындау уақытына ғана шарт бойынша қабылданғандар жатады.
Есепті кезеңнің басына (соңына) қызметкерлердің тізімдік саны есепті кезеңнің белгілі бір күніне: сол күні қабылданғандарды қоса алғанда және кеткен қызметкерлерді қоспағанда, айдың бірінші немесе соңғы күні ұйымның тізімдік құрамындағы қызметкерлер санының көрсеткіші болып табылады.
Белгілі бір кезең ішінде қызметкерлердің орташа тізімдік санын анықтау үшін жұмыс берушінің актілері негізінде нақтыланатын (қабылдау, қызметкерлерді басқа жұмысқа ауыстыру және еңбек шартын тоқтату туралы бұйрықтар, өкімдер) тізімдік құрамдағы қызметкерлер санының күн сайынғы есебі жүргізіледі.
Ұйымда толық ай жұмыс істеген, сондай-ақ орташа алғанда есепті айда толық ай жұмыс істемеген қызметкерлердің тізімдік саны (жаңадан құрылған, таратылған, өндірістің маусымдық сипаты бар ұйымдардағы), қызметкерлердің орташа тізімдік санын мереке және демалыс күндерін қоса алғанда, есепті айдың әрбір күнтізбелік күніне қосу және алынған соманы есепті айдағы күнтізбелік күндер санына бөлу арқылы есептеледі.
Демалыс немесе мереке күнгі тізімдік құрамдағы қызметкерлер саны соның алдыңғы жұмыс күнгі қызметкерлердің тізімдік санына тең деп қабылданады. Қатарынан екі немесе одан да көп демалыс немесе мерекелік күндер болса, осы күндердің әрқайсысындағы тізімдік құрамдағы қызметкерлер саны сол демалыс немесе мерекелік күндердің алдындағы жұмыс күнгі тізімдік құрамдағы қызметкерлер санымен тең етіп алынады.
Бір тоқсанға орташа алғандағы қызметкерлердің тізімдік саны ұйымның тоқсандағы жұмыс істеген барлық айларындағы қызметкерлердің орташа тізімдік санын қосу және алынған соманы үшке бөлу жолымен анықталады.
Жыл басынан бастап есепті айды қоса есептеген кезеңдегі қызметкерлердің орташа тізімдік саны жыл басынан бастап есепті айды қоса есептеген кезеңдегі барлық өткен айлардағы қызметкерлердің орташа айлық санын қосу және жыл басынан бергі кезең ішінде ұйымның жұмыс істеген айларының санына алынған қосындыны бөлу жолымен анықталады.
Қызметкерлердің бір жылға орташа алғандағы тізімдік саны есепті жылдың барлық айларына орташа алғандағы қызметкерлердің орташа санын қосу және алынған соманы он екіге бөлу жолымен анықталады.
Егер ұйым толық бір жыл істемесе (маусымдық жұмыс сипаты немесе есепті жылдың қаңтарынан кейін құрылған), онда қызметкерлердің орташа тізімдік саны ұйымның жұмыс істеген барлық айларындағы қызметкерлердің орташа тізімдік санын қосып, алынған соманы он екіге бөлу жолымен анықталады.

Қоса атқарушылық бойынша (басқа ұйымдардан) қабылданған немесе толық емес жұмыс уақытына қабылданған (ауыстырылған) қызметкерлер нақты санында есептеу арқылы есепке алынады және олардың саны есепті айдағы жұмыспен өтелген адам-сағатты бір айдағы жұмыс уақытының белгіленген ұзақтығына бөлу жолымен анықталады.
Толық емес жұмыс уақытына қабылданған қызметкерлер, тізімдік санында бүтін бірлік ретінде есептеледі, ал нақты санды есептеу кезінде өтелген жұмыс уақыты бойынша есептеледі.
Өндірістік-экономикалық сипаттағы себептер бойынша жұмысын уақытша тоқтатқан ұйымдар қызметкерлердің нақты санын жалпы негізде анықтайды, яғни мұндай қызметкерлер нақты санда бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Толық ай (тоқсан, жыл) жұмыс істемеген ұйымдар бойынша кезең ішінде орташа алғанда, қызметкерлердің нақты санын есептеу тәртібі (орташа айлық жалақыны есептеу үшін қабылданған) осы Нұсқаулықтың 7-тармағында көрсетілген кезең ішіндегі орташа алғандағы қызметкерлердің тізімдік санын есептеу тәртібіне ұқсас.
Орташа айлық жалақыны есептеу үшін азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша тартылған адамдар қызметкерлердің нақты санына қосылмайды. Азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша тартылған адамдардың есебі статистикалық нысанның 4-бөлімінде жеке жүргізіледі. Аталған адамдар осы шарттың барлық қолданыстағы кезеңінде әрбір күнтізбелік күн үшін бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Қызметкерлердің нақты санына жалақысы есептелетін қоғамдық бастамаларда жұмыспен қамтылған адамдар кіреді.
Еңбекке уақытша жарамсыздық туралы парақтарға сәйкес науқастануына байланысты жұмысқа келмеген қызметкерлер, нақты санында есептеу арқылы есепке алынады және олардың саны есепті айдағы жұмыспен өтелген адам-сағатты бір айдағы жұмыс уақытының белгіленген ұзақтығына бөлу жолымен анықталады.

9. Ұйымның барлық қызметкерлері Қазақстан Республикасы Инвестициялар және даму министрлігі Техникалық реттеу және метрология комитеті төрағасының 2017 жылғы 11 мамырдағы № 130-од бұйрығымен бекітілген, Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің (www.enbek.gov.kz) интернет-ресурсында орналастырылған «Қызметтер жіктеуіші» Қазақстан Республикасының ұлттық жіктеуішіне сәйкес негізгі қызмет топтары бойынша жіктеледі (бөлінеді).

Жоғары білімі бар қызметкерлерге жоғары оқу орындарын, оның ішінде ұлттық зерттеу университеті, ұлттық жоғары оқу орнын, зерттеу университетін, университет, академия, институт және оларға теңестірілгендерді (консерватория, жоғары мектеп, жоғары училище) бітірген адамдар жатады.
Жоғары оқу орнынан кейінгі білімі бар қызметкерлерге резидентура, магистратура және докторантураны бітірген адамдар жатады.
Техникалық, кәсiптiк және орта білімнен кейінгі бiлiмі бар қызметкерлерге негізгі орта және (немесе) жалпы орта білім базасында училище, колледж, кәсіптік лицей, кәсіптік техникалық мектеп, техникум және жоғары техникалық мектепті бітірген адамдар жатады.

12. Статистикалық нысанның 2.1-бөлімінің 1.1-жолы Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 21 желтоқсандағы № 981 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12600 болып тіркелген) Әкімшілік персоналға жататын жұмыскерлер лауазымдары атауларының тізбесі негізінде толтырылады. Өндірістік персоналға ұйымдағы әкімшілік персоналды есепке алмағанда қалған қызметкерлер жатады.

Жалақы қорында ақша түріндегі, сондай-ақ ақша бірлігіне ауыстырылған заттай түрдегі барлық төлемдер ескеріледі.
Айға, тоқсанға, жартыжылдыққа және жылға есептелген сыйлықақылар тиісті есептік кезеңде толық көлемінде есепке алынады.
Жалақы қорына қосылатындар:

қызметкерлерге орындалған жұмыс немесе жұмыспен өтелген уақыт үшін тарифтік мөлшерлемелер, лауазымдық айлықақылар, келісімді бағалау бойынша, түскен табыстан пайызбен және үлес бойынша, ұйымда қабылданған еңбекақы төлеудің түрлері мен жүйелеріне қарамастан есептелген жалақы;
тарифтік мөлшерлемелер мен лауазымдық айлықақыларға үстемеақылар (еңбек сіңірген жылдары, жұмыс өтілі, кәсіби шеберлігі, ғылыми дәрежесі, дипломатиялық рангі және тағы басқалар);
өзінің негізгі жұмысынан босатылмастан лауазымдарды қоса атқарғаны (қызмет көрсету аймақтарын кеңейткені) немесе жұмыста уақытша болмаған қызметкердің міндеттерін орындағаны үшін төленетін қосымша ақы сомалары;
газет, журнал және өзге де бұқаралық ақпарат құралдарының редакциялары қызметкерлерінің тізімдік құрамында тұратын қызметкерлерге төленетін қаламақы;
жұмыспен қамту мәселесі бойынша уәкілетті органмен өзара іс-қимыл негізінде ұйымға жұмыс істеуге тартылған адамдардың орындаған жұмыстары үшін есептелген сомалар;
әскери қызметтегі міндеттерін орындауға байланысты әскери қызметшілер мен ішкі істер органдарының қызметкерлері алатын төлемдердің барлық түрлері;
ұйым қызметкерлерінің тізімдік құрамында тұрмайтын адамдарға еңбеқақы төлеу (басқа ұйымдардан қоса атқарушылық бойынша жұмысқа қабылданғандар);

ай сайынғы сыйлықақылар (олардың төлем көздеріне қарамастан тұрақты сипаттағы);
төлем көздеріне қарамастан біржолғы сыйлықақылар;
біржолғы сыйлықақылар (еңбек сіңірген жылдары, жұмыс өтілі, кәсіби шеберлігі, ғылыми дәрежесі, дипломатиялық рангі және тағы басқалар);
тоқсандағы, жартыжылдықтағы, бір жылдағы жұмыс қорытындысы бойынша сыйақылар;
демалысқа сауықтыру үшін жыл сайынғы жәрдемақы (демалысқа материалдық көмек);
мерекелік және мерейтойлық күндерге байланысты біржолғы ынталандыру төлемдері;
ұжымдық шартпен немесе жұмыс берушінің актілерімен айқындалған басқа да төлемдер мен ынталандырулар;

экологиялық апат және радиациялық қатер аймақтарында тұрғаны үшін төлемдер;
еңбек жағдайлары үшін қосымша төлемдер (өте ауыр және зиянды еңбек жағдайларында жұмыс істегені, сондай-ақ еңбектің ерекше жағдайлары үшін);
түнгі уақыттағы жұмыс үшін қосымша төлемдер;
демалыс және мереке (жұмыс істемейтін) күндеріндегі жұмыстарға ақы төлеу;
үстеме жұмысқа ақы төлеу;
жер астындағы жұмыстарда ұдайы болатын қызметкерлерге шахтадағы (рудниктегі) оқпаннан жұмыс орнына дейін және кері қайта жүруінің нормативтік уақыты үшін қосымша төлемдер;

жыл сайынғы еңбек және қосымша еңбек демалыстарына ақы төлеу, пайдаланылмаған демалыс үшін ақшалай төленетін өтемақы;
жұмыстағы арнаулы үзілістерге ақы төлеу, он сегiз жасқа толмаған қызметкерлердің жеңілдікті сағаттарына ақы төлеу;
мемлекеттік немесе қоғамдық міндеттерді орындауға тартылған қызметкерлердің жұмыс уақытына ақы төлеу;
қызметкерлердің кінәсынан болмаған бос тұрып қалуларға ақы төлеу;
жұмыс уақытын амалсыздан толық істемеген қызметкерлерге ұйым қаражаты есебінен төленетін сомалар;
білім беру ұйымдарына жұмыстан қол үзіп біліктілігін арттыру және қайта даярлау үшін жіберілген қызметкерлерге негізгі жұмыс орны бойынша жұмыс уақытының жалақысы.
Бір қызметкердің орташа айлық атаулы жалақысы жалақының есептелген қорының сомасын қызметкерлердің нақты санына және есепті кезеңдегі айлар санына бөлу жолымен айқындалады.
Азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша жұмысты орындайтын адамдардың еңбекақысы статистикалық нысанның 4-бөлімінде ғана есепке алынады.
4-бөлімнің 5 және 6-жолдары бойынша тізімдік құрамның қызметкерлері бойынша мәліметтер көрсетіледі.
7-жолды толтыру кезінде Еңбек кодексінің 138-бабына сәйкес кәсіпорын қызметкерлерінің нақты санынан қашықтан жұмыс істейтін қызметкерлер есепке алынады.

Қызметкерлер уақытының күнтізбелік қорын пайдалану көрсеткіштері қызметкерлердің жұмыс уақытын есепке алу деректері негізінде толтырылады.
Жұмыспен өтелген адам-күн (адам-сағат) санына:
жұмыспен өтелген толық емес жұмыс уақытын қоса алғанда барлық қызметкерлердің нақты жұмыспен өтелген уақыты; үстеме және жұмыспен өтелген мереке (жұмыс) және демалыс (кесте бойынша) күндері;
қызметтік іссапарда жүрген қызметкерлердің адам-күні;
өз ұйымының жүктелімі бойынша басқа ұйымда жұмыс істеген қызметкерлердің адам-күнінің саны кіреді.
Жұмыспен өтелмеген адам-күні санына мыналар кіреді:
еңбек шарты тараптарының келiсiмi бойынша қызметкерлердің өтiнiшi негiзiндегі жалақысы сақталмайтын демалыстар;
жұмыста қолданылатын режимдері мен кестелеріне қарамастан еңбек демалысы күндеріне келетін күнтізбелік күндердегі мереке және демалыс күндерін есепке алмай есептелетін, ақы төленетін жыл сайынғы еңбек демалыстары (қосымша ақы төленетін жыл сайынғы еңбек демалыстарын қоса алғанда);
Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1057 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12743 болып тіркелген), Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына сәйкес сертификатталған, ауыр жұмыстарда, зиянды және қауіпті еңбек жағдайларында жұмыс істейтін қызметкерлерге, оның ішінде өндірістік объектілерде жұмыс істейтін қызметкерлерге жыл сайынғы қосымша ақы төленетін демалысы;
Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1053 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12731 болып тіркелген), Ауыр жұмыстардың, еңбек жағдайлары зиянды және (немесе) қауіпті жұмыстардың тізбесін, жұмыс істеу жұмыс уақытының қысқартылған ұзақтығына, жыл сайынғы ақы төленетін қосымша еңбек демалысына және еңбекке ақы төлеудің жоғарылатылған мөлшеріне құқық беретін өндірістердің, цехтардың, кәсіптер мен лауазымдардың тізімін, сондай-ақ оларды беру қағидаларына сәйкес қызметкерлерге қосымша берілетін төленетін жыл сайынғы еңбек демалысы;
экологиялық апат және радиациялық қауіп аймақтарында жұмыс істейтін қызметкерлерге, бірінші және екінші топтағы мүгедектерге берілетін қызметкерлерге жыл сайынғы қосымша ақы төленетін демалыс. Еңбек ұжымдық шарттарында ұзақ мерзімді үздіксіз жұмыс, маңызды, күрделі, шұғыл жұмыстарды орындау, сондай-ақ басқа сипаттағы жұмыстар үшін жыл сайынғы қосымша ақы төленетін еңбек демалысы белгіленуі мүмкін;
үздіксіз өндірістегі немесе өндірістік-техникалық жағдайлар немесе халыққа тұрақты үздіксіз қызмет көрсету қажеттілігі салдарынан демалыс күндері жұмысты тоқтату мүмкін емес өндірістегі жұмыс беруші бекіткен актiлердегі ауысымдық кестеге сәйкес қызметкерлерге берілген күндер демалыс адам-күндерінің санына қосылады;
Еңбек кодексіне сәйкес белгіленген басқа да себептер бойынша жұмыспен өтелмеген уақыт;
науқастануына байланысты денсаулық сақтау субъектілерімен және алғашқы медициналық-санитарлық көмек ұйымдарымен берілген еңбекке уақытша жарамсыздық туралы парақтармен ресімделген, науқастанған кезеңіндегі тек жұмыс күндері (демалыс және мерекелік жұмыс емес күндерді қоспағанда) кіретін науқастануы бойынша жұмыспен өтелмеген уақыт;
сынақтар мен емтихандарға дайындалу және оларды тапсыру, зертханалық жұмыстарды орындау, дипломдық жұмысты (жобаны) дайындау мен қорғау үшiн жалақысы толық немесе жартылай сақталатын оқу демалыстары;
экономикалық, технологиялық, ұйымдастырушылық өзге де өндірістік немесе табиғи сипаттағы себептерге байланысты бүкіл жұмыс күні (ауысымы) жұмыс істемеген немесе уақытша басқа жұмысқа ауыстырылмаған қызметкерлердің бос тұрып қалған адам-күнін қамтитын өндірістің бос тұруына байланысты жұмыспен өтелмеген уақыт. Өндірістің тоқтап қалуына байланысты жұмыспен өтелмеген күндерге, сондай-ақ кәсіпорында жұмыстың тоқтауына байланысты әкімшіліктің рұқсатымен жұмысқа шықпаған адам-күндері жатады.
Демалыс және мереке күндердің саны бойынша деректерді толтырғанда респонденттер тиісті жылдағы жұмыс уақытының балансына сәйкес демалыс пен мереке күндерді көрсетеді.
5-бөлімнің 1, 2, 3 және 4-жолдарында тізімдік құрамының қызметкерлері бойынша мәліметтер көрсетіледі.
Жұмыспен өтелген адам-сағат саны бойынша деректерді толтыру кезінде кәсіпорынның барлық қызметкерлерінің жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы ішіндегі, сондай-ақ үстеме жұмыс істеген нақты уақыты ескеріледі.

7-бөлімнің 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, 3.5, 3.6 және 3.7-жолдарында көрсетілген жұмыстан шыққан қызметкерлердің санына Еңбек кодексіне сәйкес еңбек шартын бұзған барлық ұйым қызметкерлері кіреді. Егер еңбек шартының мерзімі 31 желтоқсанда аяқталатын болған жағдайда, жұмыстан шығу туралы деректер келесі жылдың қаңтар айының есебіне енгізіледі, себебі соңғы күн бұйрық бойынша Еңбек кодексіне сәйкес жұмыс күні.

Жасыл жұмыс орындарына қоршаған ортаны сақтауға және қалпына келтіруге ықпал ететін жұмыс орындары жатады.
Жасыл жұмыс орындарын анықтау кезінде келесі шарттарды басшылыққа алу қажет:

Экологиялық тауарлар мен көрсетілетін қызметтеріне қоршаған ортаға пайда әкелетін, қоршаған ортаға түсетін жүктемені азайтатын немесе жоятын немесе табиғи ресурстарды неғұрлым тиімді пайдалануға ықпал ететін тауарлар мен қызметтер жатады.
Экологиялық тауарлар мен қызметтер:
жаңартылатын энергия нысандарын пайдалану мен дамытуға;
энергия тиімділігін арттыруға (мысалы, энергиялық тиімді жабдықтар, аспаптар, көлік құралдары, сондай-ақ ғимараттардың энергия тиімділігін арттыратын өнімдер мен қызметтер);
қалдықтарды жинауды, қайта өңдеуді, кәдеге жаратуды және қайта пайдалануды қоса алғанда, ластануды азайту және жою, қоршаған ортаға зиянды заттардың шығарындылары мен қалдықтарын азайтуға;
табиғи ресурстарды сақтауға (органикалық ауыл шаруашылығымен және орнықты орман шаруашылығымен байланысты өнімдер мен қызметтерге; жер ресурстарын басқару; топырақты, суды немесе жабайы табиғатты сақтау);
қоршаған ортаны қорғау саласындағы ғылыми зерттеулер мен әзірлемелерді, экологиялық мониторингті, экологиялық проблемалар туралы жұртшылықты хабардар етуді жүзеге асыруға байланысты тауарлар мен қызметтерге бөлінеді.
Суды жинауға, өңдеуге және бөлуге (ЭҚЖЖ 36), кәріз жүйесіне (ЭҚЖЖ 37), қалдықтармен жұмыс істеуге (ЭҚЖЖ 38), қалпына келтіру және қалдықтарды жою саласындағы (ЭҚЖЖ 39), гидрометеорологиялық қызмет қызметі (ЭҚЖЖ 74.90.1) жаңартылатын энергия саласындағы, табиғат қорғау қызметін мемлекеттік басқару және әкімшілендіру жүйесіндегі барлық өзге де қызметтер жасыл жұмыс орындарына жатады.
Егер кәсіпорын бір бөлігі экологиялық болып табылатын біреуден артық өнімді немесе қызметтерді өндірсе, онда экологиялық тауарлар мен қызметтерді құру процесіне тікелей тартылған жұмыс орындары жасыл жұмыс орындарына жатады.

2) егер кәсіпорын өндіретін өнім немесе қызмет экологиялық болып табылмаса, бұл ретте өндірістік процесте энергия-ресурс үнемдейтін, экологиялық бағдарланған технологиялар пайдаланылады, экологиялық мониторинг жасыл жұмыс орындарына табиғатты қорғау жабдығына, технологияларға қызмет көрсетумен, экологиялық мониторингпен тікелей байланысты жұмыс орындарын жатқызу қажет.

Жұмыс күшін ұстауға байланысты шығыстарға мыналар жатады:
ұйымның қызметкерлерін тұрғын үймен қамтамасыз ету бойынша шығыстары;
ұйымның қызметкерлерін әлеуметтік қорғауға жұмсаған шығыстары;
ұйымның қызметкерлерін оқытуға жұмсаған шығыстары;
мәдени іс-шараларды өткізуге, сондай-ақ демалыс пен ойын-сауықты ұйымдастыруға жұмсалған шығыстар;
ұйымның жоғарыда көрсетілген топтарға жатпайтын, жұмыс күшіне жұмсалған шығыстар;
жұмыс күшін пайдалануға байланысты салықтар.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.1-жолында ұйымның қызметкерлерін тұрғын үймен қамтамасыз ету бойынша шығыстар ескеріледі:
басқа да шығыстар (жалға беруді қоса), яғни қызметкерлердің тұрғын үй-жайды (пәтер ақысы, жатақханадағы орындар) және қарастырылған шығыстардан асатын коммуналдық қызметтер бойынша ақы төлеу шығындарын өтеу тәртібінде ұйымның төлейтін сомалары;
қызметкерлердің меншігіне берілген тұрғын үйдің құны;
қызметкерлерге тұрғын үй құрылысына немесе тұрғын үйді сатып алуына берілген өтеусіз субсидиялар, қызметкерге ұйым өткізген пәтерлердің нарықтық құны мен қызметкер төлеген сома арасындағы айырма.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.2-жолында ұйымның қызмет-керлеріне әлеуметтік қорғауға жұмсаған шығыстары ескеріледі:
әлеуметтік аударымдар;
бұл қызметкердің орындаған жұмысына байланысты емес жағдайларда, қызметкерге (үйлену тойына, бала туған кезде, ақылы медициналық операция жасау үшін, жерлеуге және құжатпен расталған жағдайда жаппай сипаты жоқ басқа да төлемдер) бір жолғы тәртіппен көрсетілетін материалдық көмек;
Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы № 907 бұйрығымен бекітілген Еңбекке уақытша қабілетсіздік бойынша әлеуметтік жәрдемақыны тағайындау және төлеу қағидаларына сәйкес (Нормативтік құқықтық актілерді тіркеу тізілімінде № 12521 болып тіркелген), еңбекке уақытша жарамсыздығы бойынша әлеуметтік төлемдер;
жұмыс берушінің кінәсінен алған жарақатына немесе денсаулығына өзге де зақым келсе, келтірілген зиянды өтеуге байланысты қызметкерге сақтандыру өтеуі төленбеген жағдайда төленетін төлемақылар;
қызметкерлердің және олардың отбасы мүшелерін (болған жағдайда) міндетті әлеуметтік медициналық сақтандыру;
қызметкерлерді әлеуметтік қорғауға арналған ұйымның басқа да шығыстарына кіретіндер: осы ұйымда жұмыс істемейтін адамдарға (зейнеткерлерге, мүгедектерге, қаза тапқан қызметкерлердің отбасыларына) көрсетілетін материалдық көмек; жұмыс берушінің қаражаты есебінен ұйымдардың өз қызметкерлерінің пайдасы үшін жасалған жеке басты сақтандыру шарттары бойынша төленетін сақтандыру төлемдері (жарналары); еңбек міндеттерін орындауға байланысты алған еңбек жарақатынан, кәсіби аурудан немесе денсаулығына өзге де зақым келуден еңбекке жарамдылығын жоғалтқан жағдайларда бұрынғы жалақысы мен жаңа жұмысындағы жалақысының арасындағы айырмашылықты төлеу сомасы;
сауықтыру және басқа да іс-шараларды жүргізуге арналған шығыстар (жұмыс берушінің қаражаты есебінен қызметкерлерге денсаулық сақтау қызметтерінің әр түрін көрсететін ұйымдарға ақы);
зейнеткерлік жасқа жеткен адамдарға еңбек, ұжымдық шарттармен және (немесе) жұмыс берушінің актісімен анықталған өтемақы мөлшері;
жұмыс беруші – заңды тұлға таратылған кезде жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шарты бұзылған жағдайда өтемақы мөлшері;
қызметкер саны немесе штаты қысқарған кезде жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шарты бұзылған кезде, сондай-ақ жұмыс берушінің экономикалық жағдайы нашарлауына әкеп соқтырған өндіріс, орындалған жұмыс және көрсетілген қызметтер көлемі азайған жағдайда жұмыс берушінің бастамасы бойынша еңбек шарты бұзылған кезде өтемақы мөлшері;
жұмыс берушінің еңбек шартының талаптарын орындамаған жағдайда қызметкердің бастамасы бойынша еңбек шарты бұзылған жағдайда өтемақы мөлшері;
ұйымның балансында тұрған немесе мемлекеттік органдардан алынған субсидияларды, салықтық жеңілдіктерді алып тастағандағы үлестік қатысу тәртібінде қаржыландырылатын медициналық пункттерді, емдеу-сауықтыру орындарын, демалыс үйлерін ұстауға (өтелімді қоса алғанда) арналған шығыстар.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.3-жолында ұйымның қызметкерлерін оқытуға жұмсаған шығыстары (біліктілігін арттыру, кәсіптік даярлау және қайта даярлау) ескеріледі:
жұмыс берушінің (ұйымдардың) оқу орындарына оқуға жіберген студенттер мен оқушыларға тараптардың келісімі бойынша ұйымның қаражаты есебінен төленетін стипендиялар;
оқытуға арналған басқа шығыстар (тренингтер және басқа да білім беру іс-шаралары шығыстарын қоса алғанда);
ұйымның балансында тұрған немесе мемлекеттік органдардан алынған субсидияларды, салықтық жеңілдіктерді алып тастағандағы үлестік қатысу тәртібінде қаржыландырылатын оқу ғимараттары мен үй-жайларын ұстауға (өтелімді қоса алғанда) арналған шығыстар.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.4-жолында мәдени іс-шараларды өткізуге, сондай-ақ демалыс пен ойын-сауықты ұйымдастыруға жұмсалған шығыстар ескеріледі:
демалыс және ойын-сауықты ұйымдастыру бойынша шығыстар;
қызметкерлерге жұмыс берушінің қаражаты есебінен көрсетілетін туризм және демалыс қызметтерінің әр түрін көрсететін ұйымдарға төлем;
мәдени-ағарту іс-шараларын жүргізуге арналған шығыстар;
спорттық іс-шараларды өткізуді ұйымдастыруға шығыстар;
ұйым қаражаты есебінен спорттық секциялардағы жаттығуларға ақы төлеу;
мәдени және спорттық іс-шараларды өткізу үшін үй-жайларды жалдау ақысы;
ұйымның балансында тұрған немесе мемлекеттік органдардан алынған субсидияларды, салықтық жеңілдіктерді алып тастағандағы үлестік қатысу тәртібінде қаржыландырылатын асханаларды, кітапханаларды, клубтарды, спорттық құрылыстарды ұстауға (өтелімді қоса алғанда) арналған шығыстар;
мәдени-көпшілік және сауықтыру жұмысын ұйымдастыру және өткізу бойынша кәсіподақтарға шегерімдер.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.5-жолында ұйымның жоғарыда көрсетілген топтарға жатпайтын жұмыс күшіне жұмсаған шығыстары ескеріледі:
берілген арнаулы киім, аяқкиім және басқа да жеке қорғану құралдарының, сабын және басқа да жуу құралдарының, зарарсыздандыру құралдарының, сүттің және емдеу-профилактикалық тамақтанудың құны немесе ұйым әкімшілігі оларды бермеген жағдайда қызметкерлердің өздері сатып алған арнаулы киім, аяқкиім және басқа да жеке қорғану құралдары үшін шығыстарының құны;
нысанды киімнің құны (жиынтық);
жұмыс орнына қоғамдық көлікпен, арнайы бағыттағы, ведомстволық көлікпен жол жүру төлемі;
персоналды жалдауға байланысты шығыстар;
шетелдiк жұмыс күшін тарту шарттарымен, тәртібімен және ресімдеу мен рұқсат алу рәсімдерімен көзделген шетелдік жұмыс күшін тартуға байланысты шығыстар;
Еңбек кодексіне сәйкес іссапар шығыстары;
тараптардың келісімі бойынша қызметкерлердің басқа жердегі жұмысқа ауыстырылуына байланысты шығыстарының өтемақылары;
геологиялық барлау, топографиялық-геодезиялық және басқа да дала жұмыстарында істейтін қызметкерлерге далалық қаражат;
тұрақты жұмысы жол үстінде өтетін немесе жол жүру сипаты бар немесе ұжымдық шарт, еңбек шарты және (немесе) жұмыс беруші актісімен белгіленген мөлшерде қызмет көрсету учаскелері шегінде қызметтік жол жүрумен байланысты жағдайлардағы тәуліктік ақының орнына жалақыға қосылатын өтемақы төлемдері;
жұмыс берушілер еңбек жағдайлары зиянды жұмыстарда істейтін қызметкерлердің жекелеген санаттарының пайдасына өз қаражаты есебінен аударатын міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналары.
Статистикалық нысанның 9-бөлімнің 1.2.6-жолында жұмыс күшін пайдалануына байланысты салықтар ескеріледі – бұл топқа салықтар мен алымдар кіреді, салықтық база болып саналатын жалақы қоры немесе қызметкерлердің саны; әлеуметтік салық; басқа да салықтар мен алымдар. Сондай-ақ бұл топқа шетелдік жұмыс күшін тартуға байланысты төлемдер енгізіледі.
Ұйымның жұмыс күшіне арналған шығыстарына:
ұйымның тізімінде тұрмайтын (өкілдік шығыстар) адамдарды қабылдау және қызмет көрсету жөніндегі шығыстар;
тараптардың келісімі бойынша рационализаторлық ұсыныстар, ғылым, әдебиет, өнер, өнертабыс туындыларын жасауға, басып шығаруға және өзге де пайдалануға шарттар бойынша төленетін авторлық сыйақылар;
тараптардың келісімі бойынша қызметкерге жеке автомобилін қызмет мақсатында пайдаланғаны үшін материалдық шығындардың (еңбекақының сомаларынсыз) өтемақысы;
халықаралық немесе шетелдік коммерциялық емес және қайырымдылық ұйымдары берген грант түрінде алынған сомалар енгізілмейді.

18. Осы статистикалық нысанды ұсыну электрондық түрде немесе қағаз жеткізгіште жүзеге асырылады. Статистикалық нысанды электрондық түрде толтыру Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі Ұлттық статистика бюросының интернет-ресурсында (https://cabinet.stat.gov.kz/) орналастырылған «Респонденттің кабинеті» арқылы он-лайн режимде жүзеге асырылады.

әрбір жол үшін 1-баған > 2-бағанға;
әрбір жол үшін 3-баған > 4-бағанға;
әрбір жол үшін 5-баған > 6-бағанға;
1 – 6-бағандар бойынша 1-жол > 1.1-жолға;
1-баған бойынша егер 1-жол > 0, онда 1.1-жол > 0;
1, 3-бағандар бойынша 1-жол = 1.1 – 1.2-жолдардың қосындысына;
1, 3-бағандар бойынша 1.2 жолдар = 1.2.1 – 1.2.2-жолдардың қосындысына;
әрбір жол үшін егер 3-баған > 0, онда 5-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 4-баған > 0, онда 6-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 5-баған > 0, онда 3-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 6-баған > 0, онда 4-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 3-баған = 4-бағанға, онда 5-баған = 6-бағанға;
әрбір жол үшін егер 3-баған – 4-баған > 0, онда 5-баған – 6-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 5-баған – 6-баған > 0, онда 3-баған – 4-баған >0;
әрбір жол үшін 7-баған = 5-баған *1000 / 3-баған / 12;
әрбір жол үшін 8-баған = 6-баған *1000 / 4-баған / 12.

1 – 6-бағандар бойынша 1.1 – 1.2-жолдардың қосындысы = 1-жолға;
1 – 6-бағандар бойынша 1.1 жол ≤ 1-жолдан;
1 – 6-бағандар бойынша 1.2 жол ≤ 1-жолдан.
әрбір жол үшін егер 3-баған = 4-бағанға, онда 5-баған = 6-бағанға;

әрбір жол үшін 1-баған > 2-бағанға;
әрбір жол үшін 3-баған > 4-бағанға;
әрбір жол үшін 5-баған > 6-бағанға;
әрбір жол үшін егер 3-баған = 4-бағанға, онда 5-баған = 6-бағанға;
1 – 6-бағандар бойынша 1-жол = 1.1 – 1.10-жолдардың қосындысына;
әрбір жол үшін егер 3-баған > 0, онда 5-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 4-баған > 0, онда 6-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 5-баған > 0, онда 3-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 6-баған > 0, онда 4-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 3-баған – 4-баған > 0, онда 5-баған – 6-баған > 0;
әрбір жол үшін егер 5-баған – 6-баған > 0, онда 3-баған – 4-баған > 0;
әрбір жол үшін 7-баған = 5-баған *1000 / 3-баған / 12;
әрбір жол үшін 8-баған = 6-баған *1000 / 4-баған / 12.

1, 2-баған бойынша егер 1-жол > 0, онда 3-жолда > 0, (Экономикалық қызмет түрлерінің жалпы жіктеуішіне сәйкес (бұдан әрі – ЭҚЖЖ) 94-коды үшін рұқсат етілген);
1, 2-бағандар бойынша егер 2-жол > 0, онда 4-жол > 0;
1, 2-бағандар бойынша егер 3-жол > 0, онда 1-жол > 0;
1, 2-бағандар бойынша егер 4-жол > 0, онда 2-жол > 0;
1, 2-бағандар бойынша 5-жол = 0 – рұқсат етілген;
1, 2-бағандар бойынша 6-жол = 0 – рұқсат етілген;
1, 2-бағандар бойынша 7-жол = 0 – рұқсат етілген.

1, 2-бағандар бойынша 3-жол = 3.1 – 3.6-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша (1-жол + 3-жол + 4-жол) / (2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы) = 365 күн (кібісе жыл үшін – 366 кун);
2-баған бойынша (1-жол + 3-жол + 4-жол) / (2-бөлімнің 2-бағанының 1-жолы) = 365 күн (кібісе жыл үшін – 366 кун);
1, 2-бағандар бойынша егер 1-жол > 0, онда 2-жолда > 0;
1, 2-бағандар бойынша егер 2-жол > 0, онда 1-жолда > 0.

әрбір баған үшін 1-жол > 1.1-жол + 1.2-жол + 1.3-жол;
әрбір жол үшін 1-баған > 2-баған + 3-баған + 4-баған.

1, 5-бағандар бойынша 2-жол > 2.1-жолға;
1, 5-бағандар бойынша 2-жол > 2.2-жолға;
1, 5-бағандар бойынша 2-жол > 2.3-жолға;
1, 5-бағандар бойынша 2.1-жол > 2.1.1-жолға;
1, 5-бағандар бойынша 2-жол > 2.1-жол + 2.2-жол + 2.3-жол – рұқсат етілген;
әрбір баған үшін 3-жол = 3.1 – 3.7 жолдардың қосындысына;
әрбір баған үшін 4-жол = 1-жол + 2-жол – 3-жол;
1 – 4 жолдар үшін 1-баған > 5-бағанға;
1 – 4 жолдар үшін 1-баған > 2 – 4-бағандардың қосындысына;
1 – 4 жолдар бойынша егер 1-баған > 0, онда 2 – 4-бағанда > 0 – рұқсат етілген;
есепті жылдың 1-бағанының 1-жолы = өткен жылдың 1-бағанының 4-жолына, егер өткен жылдың 1-бағанындағы 4-жол > 0;
есепті жылдың 2-бағанының 1-жолы = өткен жылдың 2-бағанының 4-жолына, егер өткен жылдың 2-бағанындағы 4-жол > 0;
есепті жылдың 3-бағанының 1-жолы = өткен жылдың 3-бағанының 4-жолына, егер өткен жылдың 3-бағанындағы 4-жол > 0;
есепті жылдың 4-бағанының 1-жолы = өткен жылдың 4-бағанының 4-жолына, егер өткен жылдың 4-бағанындағы 4-жол > 0;
есепті жылдың 5-бағанының 1-жолы = өткен жылдың 5-бағанының 4-жолына, егер өткен жылдың 5-бағанындағы 4-жол > 0.

1-баған бойынша 1-жол = 1.1 – 1.4-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1-жол > 2-жолға;
1-баған бойынша 1.4-жол > 2-жолға – рұқсат етілген;
1-баған бойынша 1-жол > 3-жолға;
1-баған бойынша 1-жол > 3.1-жолға;
1-баған бойынша 3-жол > 3.1-жолға;
1-баған бойынша 1-жол = 4-жолға (ЭҚЖЖ-ның 36, 37, 38, 39, 74.90.1-кодтары үшін);
1-баған бойынша 1-жол > 4-жолға (ЭҚЖЖ-ның 10-33, 72, 84, 85.32, 85.4- кодтары үшін).

1-баған бойынша 1-жол = 1.1-жол + 1.2-жол;
1-баған бойынша 1.1-жол = 1.1.1 – 1.1.4-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.1-жол = 1.1.5 + 1.1.6-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.2-жол = 1.2.1 – 1.2.6-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.2.1-жол = 1.2.1.1 – 1.2.1.3-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.2.2-жол = 1.2.2.1 – 1.2.2.5-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.2.3-жол = 1.2.3.1 – 1.2.3.2-жолдардың қосындысына;
1-баған бойынша 1.2.6-жол = 1.2.6.1 – 1.2.6.2-жолдардың қосындысына;
егер 1-бағанының 1.1-жолы > 0, онда 1-бағанының 1.2.2.1, 1.2.2.2, 1.2.6.1-жолдары > 0.

әрбір баған үшін 2-бөлімнің 1-жолы = 2.1-бөлімнің 1-жолына;
әрбір баған үшін 2-бөлімнің 1-жолы = 3-бөлімнің 1-жолына;
2-бөлімнің 5-бағанының 1-жолы = 9-бөлімнің 1-бағанының 1.1-жолына;
7-бөлімнің 1-бағанының 4-жолы = 8-бөлімнің 1-бағанының 1-жолына;
егер 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы > 0, онда 5-бөлімнің 1-бағанының (1-жол + 3-жол) > 0;
егер 5-бөлімнің 1-бағанының (1-жол + 3-жол) > 0, онда 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолында > 0;
егер 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы > 0, онда 5-бөлімнің 1-бағанының 4-жолы > 0;
егер 2-бөлімнің 2-бағанының 1-жолы > 0, онда 5-бөлімнің 2-бағанының 4-жолы > 0;
егер 2-бөлімнің 2, 4, 6-бағандарының 1-жолы > 0, онда 1, 2, 3, 4-жолдары бойынша 7-бөлімнің 5-бағаны > 0 – рұқсат етілген;
4-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы ≤ 2-бөлімнің 3-бағанының 1-жолына – рұқсат етілген;
4-бөлімнің 1-бағанының 5-жолы ≤ 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолына;
4-бөлімнің 2-бағанының 5-жолы ≤ 2-бөлімнің 2-бағанының 1-жолына – рұқсат етілген;
4–бөлімнің 1-бағанының 6-жолы ≤ 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолына;
4-бөлімнің 2-бағанының 6-жолы ≤ 2-бөлімнің 2-бағанының 6-жолына – рұқсат етілген;
4–бөлімнің 1-бағанының 7-жолы ≤ 2-бөлімнің 3-бағанының 1-жолына;
4-бөлімнің 2-бағанының 7-жолы ≤ 2-бөлімнің 4-бағанының 1-жолына;
егер 5-бөлімнің 1, 2-бағандарының 3.1-жолы > 0, онда 9-бөлімнің 1-бағанының 1.1.4-жолы > 0;
егер 6-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы > 0, онда 9-бөлімнің 1-бағанының 1.2.3-жолы > 0;
егер 2-бөлімнің 1-бағанының 1-жолы > 0, онда 7-бөлімнің 1-бағанының (1-жол + 2-жол) > 0;
егер 2-бөлімнің 5-бағанының 1-жолы > 0, онда 9-бөлімнің 1-бағанының 1.2-жолы > 0

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 3-қосымша
Мемлекеттік статистика органдары құпиялылығына кепілдік береді
Конфиденциальность гарантируется органами государственной статистики
Жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысаны
Статистическая форма общегосударственного статистического наблюдения
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігінің
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы «7» қыркүйектегі № 34
бұйрығына 3-қосымша
Приложение 3 к приказу
Председателя Комитета
по статистике Министерства
национальной экономики
Республики Казахстан
от «7» сентября 2020 года № 34
Еңбек бойынша есеп
Отчет по труду
Индекс
Индекс
1-Т
тоқсандық
квартальная
есепті кезең
отчетный период
тоқсан
квартал
жыл
год
Қызметкерлердің саны 100 адамнан асатын, сондай-ақ «Шағын кәсіпорын қызметі туралы» (индексі 2-МП, кезеңділігі тоқсандық) статистикалық нысан бойынша есеп беретіндерден басқа, саны 100 адамға дейін экономикалық қызметтің барлық түрлерінің заңды тұлғалары мен (немесе) олардың құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері ұсынады
Представляют юридические лица и (или) их структурные и обособленные подразделения всех видов экономической деятельности, с численностью работников свыше 100 человек, а также с численностью до 100 человек, кроме отчитывающихся по статистической форме «О деятельности малого предприятия» (индекс 2-МП, периодичность квартальная)
Ұсыну мерзімі – есепті кезеңнен кейінгі айдың 10-күніне (қоса алғанда) дейін
Срок представления – до 10 числа (включительно) после отчетного периода
БСН коды
код БИН
1. Занды тұлғаның деректемелері:
Реквизиты юридического лица:
1.1 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты орналасқан орнын көрсетіңіз (оның тіркелген жеріне қарамастан) - облыс, қала, аудан, елді мекен
Укажите фактическое место расположения юридического лица (подразделения) (независимо от места его регистрации) - область, город, район, населенный пункт
1.2 Əкімшілік-аумақтық объектілер жіктеуішіне
сəйкес аумақ коды (ӘАОЖ) (респондент статистикалық нысанды қағаз жеткізгіште
ұсынған кезде аумақтық статистика органының тиісті қызметкері толтырады)
Код территории согласно Классификатору административно-территориальных объектов (КАТО) (заполняется соответствующим работником территориального органа статистики при представлении респондентом на бумажном носителе)
1.3 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты жүзеге асырылатын экономикалық қызметінің негізгі түрінің коды мен атауын Экономикалық қызмет түрлерінің жалпы жіктеуішіне сәйкес (ЭҚЖЖ) көрсетіңіз
Укажите наименование и код согласно Общему классификатору видов экономической деятельности (ОКЭД) фактически осуществляемого основного вида экономической деятельности юридического лица (подразделения)
2. Қызметкерлер саны және жалақы қоры туралы деректерді көрсетіңіз
Укажите данные о численности работников и фонде заработной платы
Жол коды
Код
строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Есепті тоқсанға
За отчетный квартал
Жыл басынан
С начала года
А
Б
1
2
1
Есепті кезеңге орташа алғанда қызметкерлердің тізімдік саны – барлығы, адам
Списочная численность работников в среднем за отчетный период - всего, человек
соның ішінде:
в том числе:
х
х
1.1
негізгі қызмет персоналы
персонал основной деятельности
2
Есепті кезеңге орташа алғанда қызметкерлердің нақты саны, адам
Фактическая численность работников в среднем за отчетный период, человек
соның ішінде:
в том числе:
х
х
2.1
негізгі қызмет персоналы
персонал основной деятельности
3
Қызметкерлердің жалақы қоры – барлығы, мың теңге (ондық белгімен)
Фонд заработной платы работников – всего, тысяч тенге (с десятичным знаком)
3.1
оның ішінде негізгі қызмет персоналы бойынша
из него по персоналу основной деятельности
4
Бір қызметкердің орташа айлық атаулы жалақысы, теңге
Среднемесячная номинальная заработная плата одного работника, тенге
4.1
оның ішінде негізгі қызмет персоналы бойынша
из нее по персоналу основной деятельности
5
Барлық қызметкерлердің жұмыспен өтелген адам- сағат саны, мың адам-сағат (ондық белгімен)
Число отработанных человеко-часов всеми работниками, тысяч человеко- часов (с десятичным знаком)
6
Есепті кезеңге орташа алғанда әйелдердің тізімдік саны – барлығы, адам
Списочная численность женщин в среднем за отчетный период - всего, человек
7
Есепті кезеңге орташа алғанда әйелдердің нақты саны, адам
Фактическая численность женщин в среднем за отчетный период, человек
3. Жұмыс күшінің қозғалысы, бос орындардың бары және толық емес жұмыс уақытында жұмыс
істейтіндердің саны туралы деректерді көрсетіңіз, адам
Укажите данные о движении рабочей силы, численности работающих неполное рабочее время
и наличии вакансий, человек
Жол коды
Код
строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Есепті тоқсанға
За отчетный квартал
Жыл басынан
С начала года
А
Б
1
2
1
Есепті кезеңнің басына қызметкерлердің тізімдік саны
Списочная численность работников на начало отчетного периода
2
Есепті кезеңде жұмысқа қабылданған қызметкерлер
Принято работников за отчетный период
3
Есепті кезеңде жұмыстан шыққан қызметкерлер – барлығы
Выбыло работников за отчетный период - всего
соның ішінде:
в том числе:
3.1
персонал санының қысқартылуына байланысты
в связи с сокращением численности персонала
3.2
кәсіпорынның таратылуына байланысты
в связи с ликвидацией предприятия
3.3
біліктілігінің жетіспеуі салдарынан қызметкер атқарып жүрген лауазымына немесе орындайтын жұмысына сәйкес келмегеніне байланысты
в связи с несоответствием занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации
3.4
еңбек тәртібін бұзғанына байланысты
в связи с нарушением трудовой дисциплины
3.5
тараптардың еркінен тыс мән-жайларға байланысты
в связи с обстоятельствами не зависящими от воли сторон
3.6
өз еркі бойынша (қызметкердің бастамасы бойынша)
по собственному желанию (по инициативе работника)
3.7
басқа себептер бойынша
по другим причинам
4
Есепті кезеңнің соңына қызметкерлердің тізімдік саны
Списочная численность работников на конец отчетного периода
5
Есепті кезеңнің соңына кәсіпорындағы бос жұмыс орындар (қажетті қызметкерлер) саны
Число вакантных рабочих мест (требуемых работников) на предприятии на конец отчетного периода
х
6
Толық емес жұмыс күні немесе толық емес жұмыс аптасымен жұмыс істейтіндердің саны, адам
Численность работающих неполный рабочий день или неполную рабочую неделю, человек
7
Өндірістің бос тұрып қалуына байланысты уақытша жұмыс істемейтін қызметкерлердің саны, адам
Численность работников, временно неработающих в связи с простоем производства, человек
8
Қашықтан жұмыс істейтін қызметкерлердің саны, адам
Численность работающих на дистанционной работе, человек
4. Есепті кезеңге орташа алғанда қоса атқарушылық бойынша жұмысқа қабылданған, жұмысты азаматтық-құқықтық
сипаттағы шарттар бойынша орындайтын адамдардың саны туралы деректерді көрсетіңіз, адам
Укажите данные о численности лиц, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера,
принятых на работу по совместительству в среднем за отчетный период, человек
Жол коды
Код
строки
Көрсеткіштер атауы
Наименование показателей
Есепті тоқсанға
За отчетный квартал
Жыл басынан
С начала года
А
Б
1
2
1
Қоса атқарушылық бойынша (басқа ұйымдардан) жұмыс істейтіндердің саны, адам
Численность работающих по совместительству (из других организаций), человек
2
Жұмысты азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша орындайтын адамдардың саны, адам
Численность лиц, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера, человек
5. Статистикалық нысанды толтыруға жұмсалған уақытты көрсетіңіз, сағатпен (қажеттісін қоршаңыз)
Укажите время, затраченное на заполнение статистической формы, в часах (нужное обвести)
1 сағатқа дейiн
до 1 часа
1-2
2-4
4-8
8-40
40 сағаттан артық
более 40 часов
Атауы
Наименование __________________________________________________________________
Мекенжайы ____________________________________________________________________
Адрес
Телефоны (респонденттің) ___________________________ ____________________________
Телефон (респондента) стационарлық ұялы
стационарный мобильный
Электрондық пошта мекенжайы (респонденттің)
Адрес электронной почты (респондента) ____________________________________________
Орындаушы
Исполнитель ____________________________________________ _______________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы, телефоны (орындаушының)
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись, телефон (исполнителя)
Бас бухгалтер немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Главный бухгалтер или лицо, исполняющее его обязанности
_______________________________________________________ _______________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Басшы немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Руководитель или лицо, исполняющее его обязанности
_______________________________________________________ _______________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Ескертпе:
Примечание:
Мемлекеттік статистиканың тиісті органдарына анық емес бастапқы статистикалық деректерді ұсыну және бастапқы статистикалық деректерді белгіленген мерзімде ұсынбау «Әкімшілік құқық бұзушылық туралы» Қазақстан Республикасы Кодексінің 497-бабында көзделген әкімшілік құқық бұзушылықтар болып табылады
Представление недостоверных и непредставление первичных статистических данных в соответствующие органы государственной статистики в установленный срок являются административными правонарушениями, предусмотренными статьей 497 Кодекса Республики Казахстан «Об административных правонарушениях»

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 4-қосымша
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігі
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34
бұйрығына 4-қосымша
«Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі тоқсандық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық

1. Осы «Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі тоқсандық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық (бұдан әрі – Нұсқаулық) «Мемлекеттік статистика туралы» Қазақстан Республикасы Заңының (бұдан әрі – Заң) 12-бабы 8) тармақшасына сәйкес әзірленді және «Еңбек бойынша есеп» (индексі 1-Т, кезеңділігі тоқсандық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын (бұдан әрі – статистикалық нысан) толтыруды нақтылайды.

1) жұмыс уақыты – жұмыскер жұмыс берушінің актілеріне және еңбек шартының талаптарына сәйкес еңбек міндеттерін орындайтын уақыт, сондай-ақ Еңбек кодексіне, Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік-құқықтық актілеріне, ұжымдық шартқа, жұмыс берушінің актісіне сәйкес жұмыс уақытына жатқызылған өзге де уақыт кезеңдері;

2) заңды тұлғаның тұрған жерiнен тыс орналасқан және заңды тұлғаның мүдделерiн қорғауды және өкілдік етуді жүзеге асыратын, Қазақстан Республикасының заңнамалық актiлерiнде көзделген жағдайларды қоспағанда, оның атынан мәмiлелер мен өзге де құқықтық әрекеттер жасайтын оқшауланған бөлiмшесi оның өкiлдiгі болып табылады;

толық емес жұмыс күні, яғни күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын азайту;
толық емес жұмыс аптасы, яғни жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту;
күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ұзақтығының нормасын бір мезгілде азайту және жұмыс аптасындағы жұмыс күндерінің санын қысқарту толық емес жұмыс уақыты болып есептеледі.

3. Статистикалық нысанды өзінің орналасқан жері бойынша заңды тұлғаның құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері, оларға заңды тұлғаның статистикалық нысанды тапсыру бойынша өкілеттігі берілген жағдайда тапсырады. Құрылымдық және оқшауланған бөлімшелердің мұндай өкілеттіктері болмаған жағдайда статистикалық нысанды олардың орналасқан жерін көрсете отырып, өзінің құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері бөлінісінде заңды тұлға ұсынады.
Өз қызметін екі немесе одан да көп облыстардың аумағында жүзеге асыратын заңды тұлғалар әрбір бөлімше бойынша жеке бланкілерде статистикалық нысанды ұсынады, яғни қызметті жүзеге асыру орны бойынша деректерді көрсетеді.

Деректер жұмыс берушінің актілері және бастапқы есеп құжаттамасының біріздендірілген нысандары: қызметкерді жұмысқа қабылдау, басқа жұмысқа ауыстыру, еңбек шартын бұзу, тоқтату туралы бұйрықтар (өкімдер), жұмыс уақытын пайдалану есебінің табельдері, есеп айырысу-төлем ведомостерінің негізінде толтырылады.
Жұмыс уақытын пайдалану есебінің табелінде жұмысқа шықпау себептері, толық емес жұмыс күні, үстеме жұмыс туралы, жұмыс режиміндегі өзгерістер туралы белгілер тиісті құжаттар (еңбекке уақытша жарамсыздық туралы парақтар, бұйрықтар (өкімдер) негізінде ғана көрсетіледі.

5. Есепті кезең ішінде құрылымдық және оқшауланған бөлімшелер бір заңды тұлғадан екінші тұлғаға берілген (сатылған, қайта құрылған) жағдайда, берген заңды тұлғаның статистикалық нысандарында көрсетілген деректер жыл басынан бергі кезең үшін алып тасталынады және құрамына осы құрылымдық және оқшауланған бөлімшелер кіретін заңды тұлғаның есебіне жыл басынан бастап енгізіледі.
Заңды тұлғаның шаруашылықты жүргізуінің ұйымдық-құқықтық нысаны өзгерген жағдайда, заңды тұлғаның жаңа статусы бойынша деректер осы өзгеріс болған айдан бастап есептелінеді, бұрынғы статусы бойынша жыл басынан бергі айлардағы деректер статистикалық нысандардан алып тасталынбайды.

7. Тізімдік сан бойынша деректерді толтырғанда, жұмыс берушінің актілерін орындай отырып, жұмысты белгілі бір мамандығы, біліктілігі немесе лауазымы бойынша орындайтын, есепті кезеңде ұйымның тізімінде бар барлық қызметкерлер, сондай-ақ қоғамдық бастамаларда жұмыспен қамтылған адамдар (төлемақысыз және кез-келген келісімшартсыз орындалған жұмысты білдіреді) ескеріледі.
Тізімдік санға:

бірлескен кәсіпорындарда жұмыс істейтін басқа елдердің жұмысшылары мен мамандары, сондай-ақ шетел жұмыс күштері – республика аумағында еңбек қызметін жүзеге асыру үшін жұмыс беруші елден тысқары жалдаған шетелдіктер және азаматтығы жоқ азаматтар;
жұмысты вахталық әдіспен орындау үшін жіберілгендер;
толық емес жұмыс уақытына жұмысқа қабылданғандар;
қысқартылған жұмыс уақыты бойынша қабылданғандар (он сегiз жасқа толмаған қызметкерлер; ауыр жұмыстарда, зиянды және (немесе) қауiптi еңбек жағдайларында жұмыс iстейтiн қызметкерлер; бiрiншi және екiншi топтардағы мүгедектер);
аталған ұйымда жалақысын сақтай отырып, іссапарларда жүргендер, сондай-ақ шетелдерде қысқа мерзімді қызметтік іссапарларда жүрген қызметкерлер қосылады;
егер олар жалақыны осы ұйымнан алатын болса, ұйымнан тыс жерлерде уақытша жұмыс істейтіндер (жүктелім бойынша);
егер олардың жалақысы негізгі жұмыс орны бойынша сақталмайтын болса, басқа ұйымдардан жұмысқа уақытша тартылғандар;
егер олар штаттық лауазымға қабылданған болса, жоғары оқу орындарының ғылыми-зерттеу секторларына жұмысқа тартылған жоғары оқу орындарының күндізгі бөлімінің студенттері;
қызметкердің оған тапсырылатын жұмысқа сәйкестігін тексеру мақсатында жұмысқа сынақ мерзімімен қабылданғандар. Аталған қызметкерлер тізімдік санға еңбек шартының әрекет етуінен бастап енгізіледі;
уақытша жұмыста жоқ қызметкерлердің (науқастануы, оқу демалысы, жүктiлiгі және босануы бойынша демалыс, бала күтімі бойынша демалыста болуы, мерзімді әскери қызметті өтеу және т. б.) орнына қабылданғандар;
ұйыммен жұмысты үйінде (үйде жұмыс iстейтiн қызметкерлер) жеке еңбегімен орындау туралы еңбек шартын жасағандар қосылады.
Өз материалдарымен және өзiнiң немесе жұмыс берушi бөлiп беретiн не жұмыс берушiнің қаражаты есебiнен сатып алынатын жабдықтарды, құрал-саймандар мен тетiктердi пайдалана отырып жұмыс берушiмен жұмысты үйде жеке еңбегiмен орындау туралы еңбек шартын жасасқан адамдар жұмысты үйде iстейтiн қызметкерлер деп саналады.
Қызметкерлердің тізімдік санында жұмысты үйде iстейтiн қызметкерлер әрбір күнтізбелік күн үшін бүтін бірлік ретінде есептеледі.

Қоғамдық бастамаларда жұмыс істейтін адамдар тізімдік санда әрбір күнтізбелік күн бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Сондай-ақ, келесі себептер бойынша ұйымда уақытша болмаған қызметкерлер де тізімдік санға қосылады:

Тізімдік санға:

басқа ұйымдардан қоса атқарушылық бойынша жұмысқа қабылданған;
егер олардың негізгі жұмыс орнындағы жалақысы сақталмайтын болса, басқа ұйымға уақытша жұмысқа жіберілгендер қосылмайды.
Қоса атқарушылық бойынша жұмысты орындайтын қызметкерлерге негізгі жұмыс уақытынан бос уақытында еңбек шартының талаптарында тұрақты ақы төленетін басқа жұмысты орындайтындар жатады.
Ұйымда еңбек қатынастарында тұрған (негізі жұмыс орны бойынша) немесе екі, бір жарым мөлшерлемесі бар қосымша атқарушылық бойынша жұмысты атқаратын қызметкер осы ұйым қызметкерлерінің тізімдік санында бір адам (бүтін бірлік) ретінде саналады.

азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша жұмысты орындаушы.
Жұмысты азаматтық-құқықтық шарттар бойынша орындайтын адамдарға ұйымның ішкі еңбек тәртібіне бағынбай жүзеге асырылатын, белгіленген нақты жұмыс көлемін (бір жолғы, арнаулы шаруашылық) орындау уақытына ғана шарт бойынша қабылданғандар жатады.
Есепті кезеңнің басына (соңына) қызметкерлердің тізімдік саны есепті кезеңнің белгілі бір күніне: сол күні қабылданғандарды қоса алғанда және кеткен қызметкерлерді қоспағанда, айдың бірінші немесе соңғы күні ұйымның тізімдік құрамындағы қызметкерлер санының көрсеткіші болып табылады.
Белгілі бір кезең ішінде қызметкерлердің орташа тізімдік санын анықтау үшін жұмыс берушінің актілері негізінде нақтыланатын (қабылдау, қызметкерлерді басқа жұмысқа ауыстыру және еңбек шартын тоқтату туралы бұйрықтар, өкімдер) тізімдік құрамдағы қызметкерлер санының күн сайынғы есебі жүргізіледі. Тізімдік құрамдағы қызметкерлердің әр күнгі саны қызметкерлердің жұмыс уақытын пайдалануын есепке алу табелінің деректеріне сәйкес болуы тиіс.
Ұйымда толық ай жұмыс істеген, сондай-ақ орташа алғанда есепті айда толық ай жұмыс істемеген қызметкерлердің тізімдік саны (жаңадан құрылған, таратылған, өндірістің маусымдық сипаты бар ұйымдардағы), қызметкерлердің орташа тізімдік санын мереке және демалыс күндерін қоса алғанда, есепті айдың әрбір күнтізбелік күніне қосу және алынған соманы есепті айдағы күнтізбелік күндер санына бөлу арқылы есептеледі.
Демалыс немесе мереке (жұмыс істемейтін) күнгі тізімдік құрамдағы қызметкерлер саны алдыңғы жұмыс күнгі қызметкерлердің тізімдік санына тең деп қабылданады. Қатарынан екі немесе одан да көп демалыс немесе мереке (жұмыс істемейтін) күндер болса, осы күндердің әрқайсысындағы тізімдік құрамдағы қызметкерлер саны сол демалыс немесе мереке (жұмыс істемейтін) күндердің алдындағы жұмыс күнгі тізімдік құрамдағы қызметкерлер санымен теңдей етіп алынады.
Бір тоқсанға орташа алғандағы қызметкерлердің тізімдік саны ұйымның тоқсандағы жұмыс істеген барлық айларындағы қызметкерлердің тізімдік санын қосу және алынған соманы үшке бөлу жолымен анықталады.
Жыл басынан бастап есепті айды қоса есептеген кезеңдегі қызметкерлердің орташа тізімдік саны жыл басынан бастап есепті айды қоса есептеген кезеңдегі барлық өткен айлардағы қызметкерлердің орташа айлық санын қосу және жыл басынан бергі кезең ішінде ұйымның жұмыс істеген айларының санына алынған қосындыны бөлу жолымен анықталады.
Қызметкерлердің бір жылға орташа алғандағы тізімдік саны есепті жылдың барлық айларына орташа алғандағы қызметкерлердің орташа санын қосу және алынған соманы он екіге бөлу жолымен анықталады.
Егер ұйым толық бір жыл істемесе (маусымдық жұмыс сипаты немесе есепті жылдың қаңтарынан кейін құрылған), онда қызметкерлердің орташа тізімдік саны ұйымның жұмыс істеген барлық айларындағы қызметкерлердің орташа тізімдік санын қосып, алынған соманы он екіге бөлу жолымен анықталады.

Қоса атқарушылық бойынша (басқа ұйымдардан) қабылданған немесе толық емес жұмыс уақытына қабылданған (ауыстырылған) қызметкерлер нақты санында есептеу арқылы есепке алынады және олардың саны есепті айдағы жұмыспен өтелген адам-сағатты бір айдағы жұмыс уақытының белгіленген ұзақтығына бөлу жолымен анықталады.
Толық емес жұмыс уақытына қабылданған қызметкерлер, тізімдік санында бүтін бірлік ретінде есептеледі, ал нақты санды есептеу кезінде өтелген жұмыс уақыты бойынша есептеледі.
Өндірістік - экономикалық сипаттағы себептер бойынша жұмысын уақытша тоқтатқан ұйымдар қызметкерлердің нақты санын жалпы негізде анықтайды, яғни мұндай қызметкерлер нақты санда бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Толық ай (тоқсан, жыл) жұмыс істемеген ұйымдар бойынша кезең ішінде орташа алғанда, қызметкерлердің нақты санын есептеу тәртібі (орташа айлық жалақыны есептеу үшін қабылданған) осы Нұсқаулықтың 7-тармағында көрсетілген кезең ішіндегі орташа алғандағы қызметкерлердің тізімдік санын есептеу тәртібіне ұқсас.
Орташа айлық жалақыны есептеу үшін азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша тартылған адамдар қызметкерлердің нақты санына қосылмайды. Азаматтық-құқықтық сипаттағы шарттар бойынша тартылған адамдардың есебі статистикалық нысанның 4-бөлімінде жеке жүргізіледі. Аталған адамдар осы шарттың барлық қолданыстағы кезеңінде әрбір күнтізбелік күн үшін бүтін бірлік ретінде есептеледі.
Қызметкерлердің нақты санына жалақысы есептелетін қоғамдық бастамаларда жұмыс істейтін адамдар кіреді.
Еңбекке уақытша жарамсыздық туралы парақтарға сәйкес науқастануына байланысты жұмысқа келмеген қызметкерлер, нақты санында есептеу арқылы есепке алынады және олардың саны есепті айдағы жұмыспен өтелген адам-сағатты бір айдағы жұмыс уақытының белгіленген ұзақтығына бөлу жолымен анықталады.

10. Қызметкерлердің жалақы қоры бойынша деректерді толтыру кезінде Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес салықтар мен басқа да ұстап қалуларды ескере отырып, жұмыс істелген және жұмыс істелмеген уақыт үшін қызметкерлерге ақшалай және заттай нысанда (ақша бірлігіне аударылған) еңбекақы төлеудің ұйымдар есептеген сомалары көрсетіледі.

3-бөлімнің 3.1, 3.2, 3.3, 3.4, 3.5, 3.6 және 3.7-жолдары бойынша жұмыстан шыққан қызметкерлердің санына Еңбек кодексіне сәйкес еңбек шартын бұзған барлық қызметкерлер кіреді.

18. Осы статистикалық нысанды ұсыну электрондық түрде немесе қағаз жеткізгіште жүзеге асырылады. Статистикалық нысанды электрондық түрде толтыру Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі Ұлттық статистика бюросының интернет-ресурсында (https://cabinet.stat.gov.kz/) орналастырылған «Респонденттің кабинеті» арқылы он-лайн режимде жүзеге асырылады.

1-жол > 1.1-жолдан әрбір баған бойынша;
2-жол > 2.1-жолдан әрбір баған бойынша;
3-жол > 3.1-жолдан әрбір баған бойынша;
1-жол > 2-жолдан әрбір баған бойынша – рұқсат етілген;
1.1-жол > 2.1-жолдан әрбір баған бойынша – рұқсат етілген;
егер 1-жол > 0, онда 1.1-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 2-жол > 0, онда 2.1-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 3-жол > 0, онда 3.1-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 2-жол > 0, онда 3-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 3-жол > 0, онда 2-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 2.1-жол > 0, онда 3.1-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 3.1-жол > 0, онда 2.1-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 2-жол > 0, онда 5-жол > 0 әрбір баған бойынша;
егер 5-жол > 0, онда 2-жол > 0 әрбір баған бойынша;
әрбір баған бойынша егер 2-жол – 2.1-жол > 0, онда 3-жол – 3.1-жол > 0;
әрбір баған бойынша егер 3-жол – 3.1-жол > 0, онда 2-жол – 2.1-жол > 0;
әрбір баған бойынша (1-жол – 1.1-жол) > (2-жол – 2.1-жол) – рұқсат етілген;
1-баған үшін 4-жол = 3-жол * 1000 / 2-жолға / 3;
2-баған үшін 4-жол = 3-жол * 1000/ 2-жолға / n, n - есепті кезеңдегі айлардың саны;
1-баған үшін 4.1-жол = 3.1-жол * 1000 / 2.1-жол / 3;
2-баған үшін 4.1-жол = 3.1-жол * 1000 / 2.1-жол / n, n - есепті кезеңдегі айлардың саны;
әрбір баған бойынша 1-жол > 6-жолдан ;
әрбір баған бойынша 2-жол > 7-жолдан;
әрбір баған бойынша 6-жол > 7-жолдан – рұқсат етілген;
1-тоқсандағы статистикалық нысандағы 1 – 7-жолдары бойынша 1-баған = 2-бағанға;
2-тоқсаннан бастап статистикалық нысандағы 3, 3.1, 5-жолдары бойынша 1-баған < 2-бағанға.

әрбір баған бойынша 1-жол + 2-жол – 3-жол = 4-жол;
әрбір баған бойынша 3-жол = 3.1 – 3.7-жолдардың қосындысына;
есепті тоқсанның 1-бағаны 1-жолы = өткен тоқсанның 1-бағаны 4-жолына, егер өткен тоқсанның 1-бағаны 4-жолы > 0;
2-тоқсаннан бастап есептік тоқсанның 2-бағанының 1-жолы = өткен тоқсанның 2-бағаны 1-жолына, егер өткен тоқсанның 2-бағаны 1-жолы > 0;
3-бөлімнің 1-бағанның 1-жолы > 0 – рұқсат етілген бақылау;
3-бөлімнің 1-бағанның 4-жолы > 0 – рұқсат етілген бақылау;
1-бағанның 6-жолы + 1-бағанның 7-жолына < 1-бағанның 1-жолына – рұқсат етілген бақылау;
2-бағанның 6-жолы + 2-бағанның 7-жолына < 2-бағанның 1-жолына – рұқсат етілген бақылау;
1-бағанның 8-жолы < 1-бағанның 1-жолы – рұқсат етілген бақылау;
2-бағанның 8-жолы < 2-бағанның 1-жолы – рұқсат етілген бақылау;
егер 1-бағанның 6-жолы > 0, онда 2-бағанның 6-жол > 0;
1-тоқсан үшін егер 1-бағанның 7-жолы > 0, онда 2-бағанның 7-жолыда > 0;
2-тоқсаннан бастап, егер 1-бағанның 7-жолы = 0, онда 2-бағанның 7-жолы да = 0 – рұқсат етілген бақылау;
1-тоқсандағы статистикалық нысандағы 1–7-жолдар бойынша (5-жолды қоспағанда)1-баған = 2-бағанға;
2-тоқсаннан бастап статистикалық нысандағы 2 – 3.7-жолдар бойынша 1-баған < 2-бағанға;
4-жол бойынша 1-баған = 2-бағанға.

егер 1-бағанның 1-жолы > 0, онда 2-бағанның 1-жолы > 0;
егер 1-бағанның 2-жолы > 0, онда 2-бағанның 2-жолы > 0.

егер 2-бөлімнің 2-бағаны 1-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 2-бағаны 1-жолы > 0 немесе 3-бөлімнің 2-бағаны 2-жолы > 0;
егер 3-бөлімнің 1-бағанның 4-жолы > 0, онда 2-бөлімнің 1-бағанның 1-жолы > 0;
2-бөлімнің 1-бағанның 1-жолы > 3-бөлімнің (1-бағанның 6-жолы + 1-бағанның 7-жолы) – рұқсат етілген бақылау;
2-бөлімнің 2-бағанның 1-жолы > 3-бөлімнің (2-бағанның 6-жолы + 2-бағанның 7-жолы) – рұқсат етілген бақылау;
3-бөлімнің 1-бағанның 5-жолы < 2-бөлімнің 1-бағанның 1-жолы – рұқсат етілген бақылау;
2-бөлімнің 1-бағанның 2-жолы > 3-бөлімнің 1-бағанның 8-жолы;
2-бөлімнің 2-бағанның 2-жолы > 3-бөлімнің 2-бағанның 8-жолы;
егер 2-бөлімнің 1, 2-бағанының 2-жолы > 1-жолынан, онда 4-бөлімнің 1, 2-бағанының 1-жолы > 0.

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 5-қосымша
Мемлекеттік статистика органдары құпиялылығына кепілдік береді
Конфиденциальность гарантируется органами государственной статистики
Жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысаны
Статистическая форма общегосударственного статистического наблюдения
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігінің
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34
бұйрығына 5-қосымша
Приложение 5 к приказу
Председателя Комитета
по статистике Министерства
национальной экономики
Республики Казахстан
от 7 сентября 2020 года № 34
Зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істейтін жұмыскерлер саны туралы есеп
Отчет о численности работников, занятых во вредных и других неблагоприятных условиях труда
Индексі
Индекс
1-Т (Еңбек жағдайы)
1-Т (Условия труда)
жылдық
годовая
есепті кезең
отчетный период
жыл
год
«Шағын кәсіпорын қызметі туралы» (индексі 2-МП, кезеңділігі жылдық) статистикалық нысаны бойынша есеп беретіндерді қоспағанда, ауыл, орман және балық шаруашылығы, өнеркәсіп, құрылыс, көлік және қоймалау, тұру және тамақтандыру бойынша көрсетілетін қызметтер, ақпарат және байланыс, кәсіби, ғылыми және техникалық қызмет, денсаулық сақтау және әлеуметтік қызмет саласындағы негізгі қызмет түрлері бар заңды тұлғалар және (немесе) олардың құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері ұсынады
Представляют юридические лица и (или) их структурные и обособленные подразделения с основным видом деятельности в сфере сельского, лесного и рыбного хозяйства, промышленности, строительства, транспорта и складирования, услуг по проживанию и питанию, информации и связи, профессиональной, научной и технической деятельности, здравоохранения и социальных услуг, за исключением отчитывающихся по статистической форме «О деятельности малого предприятия» (индекс 2-МП, периодичность годовая)
Ұсыну мерзімі – есепті кезеңнен кейінгі 31 қаңтарға (қоса алғанда) дейін
Срок представления – до 31 января (включительно) после отчетного периода
БСН коды
код БИН
1. Занды тұлғаның деректемелері
Реквизиты юридического лица
1.1 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты орналасқанорнын көрсетіңіз (оның тіркелген жеріне қарамастан) -облыс, қала, аудан, елді мекенУкажите фактическое место расположения юридическоголица (подразделения) (независимо от места егорегистрации) - область, город, район, населенный пункт
1.2 Əкімшілік-аумақтық объектілер жіктеуішіне сәйкесаумақ коды (ƏАОЖ) (респондент статистикалықнысанды қағаз жеткізгіште ұсынған кезде аумақтықстатистика органының тиісті қызметкері толтырады)
Код территории согласно Классификаторуадминистративно-территориальных объектов (КАТО)(заполняется соответствующим работникомтерриториального органа статистики при представленииреспондентом на бумажном носителе)
1.3 Заңды тұлғаның (бөлімшенің) нақты жүзегеасырылатын экономикалық қызметінің негізгітүрінің коды мен атауын Экономикалық қызметтүрлерінің жалпы жіктеуішіне сәйкес (ЭҚЖЖ)көрсетіңіз
Укажите наименование и код согласно Общемуклассификатору видов экономической деятельности(ОКЭД) фактически осуществляемого основного видаэкономической деятельности юридического лица(подразделения)
2. Есепті жылға орташа есептегенде еңбек жағдайының жай-күйі туралы ақпаратты көрсетіңіз, адам
Укажите информацию о состоянии условий труда в среднем за отчетный год, человек
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштердің атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Оның ішінде
Из них
әйелдер
женщин
18 жасқа дейінгі адамдар
лица до 18 лет
А
Б
1
2
3
1
Қызметкерлердің тізімдік саны (бала күтіміне байланысты қосымша демалыста жүргендерді қоспағанда)
Списочная численность работников (без находящихся в дополнительном отпуске по уходу за ребенком)
оның ішінде:
из нее:
Х
Х
Х
1.1
жұмысшылар
рабочих
1.2
түнгі ауысымда жұмыс істейтіндер
занятые в ночную смену
2
Зиянды еңбек жағдайында жұмыс істейтін қызметкерлердің нақты саны (санитарлық-гигиеналық талаптарға, нормаларға сай келмейтіндер)
Фактическая численность работников, занятых во вредных условиях труда (не отвечающих санитарно-гигиеническим требованиям, нормам)
оның ішінде келесі қолайсыз факторлар тіркелген жағдайларда жұмыс істейтіндер:
из нее, работающих в условиях, где зафиксированы следующие неблагоприятные факторы:
Х
Х
Х
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштердің атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Оның ішінде
Из них
әйелдер
женщин
18 жасқа дейінгі адамдар
лица до 18 лет
А
Б
1
2
3
2.1
шудың жоғары деңгейі
повышенный уровень шума
2.2
дірілдің жоғары деңгейі
повышенный уровень вибрации
2.3
Жол берілген шекті концентрациясы (ЖБК) асатын жұмыс аймағындағы ауаның газдануы мен шаңдануы, ылғалдығы
запыленность, загазованность, влажность воздуха рабочей зоны, превышающая предельно допустимую концентрацию (ПДК)
2.4
қолайсыз температуралық режим
неблагоприятный температурный режим
2.5
электрлік, магниттік, электромагниттік толқындардың, радиожиілік кернеулігінің жоғары деңгейі
повышенный уровень напряженности электрических, магнитных, электромагнитных волн, радиочастот
2.6
лазерлік сәулеленудің жоғары деңгейі
повышенный уровень лазерного излучения
2.7
ультракүлгін сәулеленудің жоғары деңгейі
повышенный уровень ультрафиолетового излучения
2.8
радиациялық фактор әсері
воздействие радиационного фактора
2.9
биологиялық фактор әсері
воздействие биологического фактора
3
Ауыр дене еңбегімен шұғылданатын қызметкерлердің нақты саны
Фактическая численность работников, занятых тяжелым физическим трудом
4
Қауіпсіздік талаптарына сай келмейтін жабдықтарда жұмыс істейтін қызметкерлердің нақты саны
Фактическая численность работников, работающих на оборудовании, не отвечающем требованиям безопасности
3. Есепті жылға орташа есептегенде зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істейтін
қызметкерлердің саны туралы ақпаратты көрсетіңіз, адам
Укажите информацию о численности работников, занятых во вредных и других неблагоприятных условиях труда
в среднем за отчетный год, человек
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштердің атауы
Наименование показателей
Барлығы
Всего
Одан әйелдер
Из них женщин
18 жасқа дейінгі адамдар
Лица до18 лет
А
Б
1
2
3
1
Зиянды жəне басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істегені үшін өтемақы белгіленген қызметкерлердің тізімдік саны:
Списочная численность работников, которым за работу во вредных и других неблагоприятных условиях труда установлены льготы и компенсаций:
Х
Х
Х
оның ішінде:
из нее:
Х
Х
Х
1.1
қосымша демалыстар
дополнительные отпуска
1.2
қысқартылған жұмыс күні
сокращенный рабочий день
1.3
емдік-профилактикалық тағам
лечебно-профилактическое питание
1.4
сүт және оған теңестірілген тамақ өнімдері
молоко и равноценные пищевые продукты
1.5
зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайлары үшін қосымша ақы
доплаты за вредные и другие неблагоприятные условия труда
1.6
мемлекеттік арнайы жәрдемақыға құқық
право на государственное специальное пособие
2
1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5 және 1.6-жолдарда келтірілген жеңілдіктердің немесе өтемақылардың ең болмаса бір түрі белгіленген қызметкерлердің тізімдік саны
Списочная численность работников, которым установлен хотя бы один вид льгот или компенсаций, перечисленных в строках 1.1, 1.2, 1.3, 1.4, 1.5 и 1.6
4. Зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларындағы жұмысы үшін кәсіпорынның жеңілдіктер
мен өтемақыларға жұмсаған шығындары туралы ақпаратты көрсетіңіз
Укажите информацию о затратах предприятия на льготы и компенсации за работу во вредных и других
неблагоприятных условиях труда
Жол коды
Код строки
Көрсеткіштердің атауы
Наименование показателей
Бір жыл ішінде кәсіпорынның жеңілдіктер мен өтемақыларға жұмсаған шығындары, мың теңге (ондық белгімен)
Затраты предприятия на льготы и компенсации за год, тысяч тенге (с десятичным знаком)
А
Б
1
1
Барлығы
Всего
оның ішінде:
из него на:
Х
1.1
қосымша демалыс үшін
дополнительные отпуска
1.2
қысқартылған жұмыс күні үшін
сокращенный рабочий день
1.3
емдік-профилактикалық тағам үшін
лечебно-профилактическое питание
1.4
сүт және оған теңестірілген тамақ өнімдері үшін
молоко и равноценные пищевые продукты
1.5
зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайлары үшін қосымша ақы үшін
доплаты за вредные и другие неблагоприятные условия труда
5. Статистикалық нысанды толтыруға жұмсалған уақытты көрсетіңіз, сағатпен (қажеттiсiн қоршаңыз)
Укажите время,затраченное на заполнение статистической формы, в часах (нужное обвести)
1 сағатқа дейiн
до 1 часа
1-2
2-4
4-8
8-40
40 сағаттан артық
более 40 часов
Атауы
Наименование ____________________________________________________________________
Мекенжайы (респонденттің)
Адрес (респондента) _______________________________________________________________
Телефоны (респонденттің)
Телефон (респондента) _____________________________________ _______________________
стационарлық ұялы
стационарный мобильный
Электрондық пошта мекенжайы (респонденттің)
Адрес электронной почты (респондента) ______________________________________________
Орындаушы
Исполнитель ______________________________________ _______________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы, телефоны (орындаушының)
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись, телефон (исполнителя)
Бас бухгалтер немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Главный бухгалтер или лицо, исполняющее его обязанности
__________________________________________________ _______________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Басшы немесе оның міндетін атқарушы тұлға
Руководитель или лицо, исполняющее его обязанности
__________________________________________________ ______________________________
тегі, аты және әкесінің аты (бар болған жағдайда) қолы
фамилия, имя и отчество (при его наличии) подпись
Ескертпе:
Примечание:
Мемлекеттік статистиканың тиісті органдарына анық емес бастапқы статистикалық деректерді ұсыну және бастапқы статистикалық деректерді белгіленген мерзімде ұсынбау «Әкімшілік құқық бұзушылық туралы» Қазақстан Республикасы Кодексінің 497-бабында көзделген әкімшілік құқық бұзушылықтар болып табылады
Представление недостоверных и непредставление первичных статистических данных в соответствующие органы государственной статистики в установленный срок являются административными правонарушениями, предусмотренными статьей 497 Кодекса Республики Казахстан «Об административных правонарушениях».

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 6-қосымша
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігі
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы 7 қыркүйектегі № 34
бұйрығына 6-қосымша
«Зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істейтін жұмыскерлер саны туралы есеп» (индексі 1-Т (Еңбек жағдайы), кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық

1. Осы «Зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істейтін жұмыскерлер саны туралы есеп» (индексі 1-Т (Еңбек жағдайы), кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын толтыру жөніндегі нұсқаулық «Мемлекеттік статистика туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 12-бабы 8) тармақшасына сәйкес әзірленді және «Зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істейтін жұмыскерлер саны туралы есеп» (индексі 1-Т (Еңбек жағдайы), кезеңділігі жылдық) жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысанын (бұдан әрі – статистикалық нысан) толтыруды нақтылайды.

2. Статистикалық нысанды өзінің орналасқан жері бойынша заңды тұлғаның құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері, оларға заңды тұлғаның статистикалық нысанды тапсыру бойынша өкілеттігі берілген жағдайда тапсырады. Егер құрылымдық және оқшауланған бөлімшелердің мұндай өкілеттіктері болмаған жағдайда статистикалық нысанды олардың орналасқан жерін көрсете отырып, өзінің құрылымдық және оқшауланған бөлімшелері бөлінісінде заңды тұлға ұсынады.
Өз қызметін екі немесе одан да көп облыстардың аумағында жүзеге асыратын заңды тұлғалар әрбір бөлімше бойынша жеке бланкілерде статистикалық нысанды ұсынады, яғни қызметті жүзеге асыру орны бойынша деректерді көрсетеді.

3. Статистикалық нысан есепті жылға толтырылады. Тізімдік саны бойынша орташа алғандағы деректерді толтырғанда жұмыс берушінің актілерін орындай отырып, жұмысты белгілі бір мамандығы, біліктілігі немесе лауазымы бойынша орындайтын, есепті кезеңде ұйымның тізімінде бар барлық қызметкерлер, сондай-ақ қоғамдық бастамаларда жұмыспен қамтылған адамдар ескеріледі.

5. 2-бөлім Қазақстан Республикасы Ұлттық экономика министрінің 2016 жылғы 6 маусымдағы № 239 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 13896 болып тіркелген) «Өндірістік бақылауды жүзеге асыруға қойылатын санитариялық-эпидемиологиялық талаптар» санитариялық қағидаларға сәйкес өткізілген өндірістік бақылау және Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1057 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12743 болып тіркелген) Еңбек жағдайлары бойынша өндірістік объектілерді міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына сәйкес өткізілетін еңбек жағдайлары бойынша өндірістік аттестаттаудың нәтижелерінің негізінде толтырылады.
Өндірістік бақылау және өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау жүргізілмеген жағдайда, 2-бөлім Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 15 қазандағы № ҚР ДСМ-131/2020 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21443 болып тіркелген) Зиянды және (немесе) қауіпті өндірістік факторлардың, жұмысқа орналасқан кезде орындау кезінде міндетті алдын ала медициналық қарап-тексерулер және мерзімдік міндетті медициналық қарап-тексерулер жүргізілетін кәсіптер мен жұмыстардың тізбесіне сәйкес толтырылады.
2-жол бойынша санитарлық-гигиеналық нормалармен белгіленген, ең болмаса, бір зиянды өндірістік фактор химиялық заттың немесе өнеркәсіптік шаңның рұқсат етілген шекті шоғырлануынан асатын немесе элементтің рұқсат етілген шекті деңгейінен асатын өндірістік объектілердегі зиянды еңбек жағдайларында жұмыс істейтін қызметкерлердің саны келтіріледі. Бұл ретте әрбір жұмыс істеуші, оған әсер ететін зиянды өндірістік фактор санына қарамастан, тек бір рет қана есепке алынады.
2, 3 және 4-жолдар бойынша қызметкерлер саны туралы деректер қолайсыз еңбек жағдайлары үшін жеңілдіктер алатынына немесе алмайтынына қарамастан аталған қызметкерлер көрсетіледі.
2.1, 2.2, 2.3, 2.4, 2.5, 2.6, 2.7, 2.8 және 2.9-жолдар бойынша қызметкерлердің нақты саны көрсетіледі, олардың жұмыс орындарында шу, діріл, температуралық режим, электрлік, магниттік, электромагниттік өрістердің (радиожиіліктің), лазерлік және ультракүлгін сәулеленудің, сондай-ақ радиациялық және биологиялық факторлардың деңгейі белгіленген рұқсат етілген шекті деңгейден асады; жұмыс аймағындағы ауаның шаңдануы мен газдануы зиянды заттың немесе өнеркәсіптік шаңның рұқсат етілген шекті шоғырлануынан және тағы басқалардан асады.
3-жол бойынша ауыр дене еңбегімен шұғылданатын қызметкерлердің нақты саны көрсетіледі.
4-жол бойынша қауіпсіздік талаптарына жауап бермейтін жабдықтарда жұмыс істейтін қызметкерлердің нақты саны көрсетіледі.

6. 3-бөлімде деректер зиянды және қауіпті еңбек жағдайларында жұмыс істегені үшін жеңілдіктер мен өтемақылар алатын барлық қызметкерлер санаттары бойынша келтіріледі. Экологиялық апат аудандарында, сондай-ақ жағдайлары қолайсыз аудандарда (биік тауларда, шөлдерде) жұмыс істегені үшін жеңілдіктер 3-бөлімді толтырған кезде ескерілмейді.
1.1 және 1.2-жолдар бойынша Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1053 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12731 болып тіркелген) Ауыр жұмыстардың, еңбек жағдайлары зиянды және (немесе) қауіпті жұмыстардың тізбесін, жұмыс істеу жұмыс уақытының қысқартылған ұзақтығына, жыл сайынғы ақы төленетін қосымша еңбек демалысына және еңбекке ақы төлеудің жоғарылатылған мөлшеріне құқық беретін өндірістердің, цехтардың, кәсіптер мен лауазымдардың тізімін, сондай-ақ оларды беру қағидаларына сәйкес қосымша демалысты пайдаланатын, сондай-ақ жұмыс беруші қоғамдық органдармен (кәсіподақ комитетімен) бірлесіп зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайлары үшін қосымша демалысты өзі белгілеген және кәсіпорынның өзі зиянды және қауіпті еңбек жағдайлары үшін қысқартылған жұмыс күнін белгілеген қызметкерлердің тізімдік саны көрсетіледі.
1.3 және 1.4-жолдар бойынша Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1056 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 12709 болып тіркелген) Жұмыскерлерге сүт немесе оған теңестірілген тамақ өнімдерін және (немесе) диеталық (емдік - профилактикалық) тамақтануға арналған арнайы өнімдер беру нормаларының негізінді зиянды еңбек жағдайларына байланысты байланысты сүт немесе басқа да оған теңестірілген тамақ өнімдерін, емдік - профилактикалық тағамды тегін алатын қызметкерлердің тізімдік саны көрсетіледі.
1.5-жолға зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істегені үшін кәсіпорынның әкімшілігі, кәсіподақ комитеті белгілеген немесе ұжымдық шартқа енгізілген қосымша ақы алатын қызметкерлердің тізімдік саны енгізіледі.
1.6-жолда «Жерасты және ашық кен жұмыстарында, еңбек жағдайлары ерекше зиянды және ерекше ауыр жұмыстарда немесе еңбек жағдайлары зиянды және ауыр жұмыстарда істеген адамдарға берілетін мемлекеттік арнайы жәрдемақы туралы» Қазақстан Республикасының Заңына сәйкес жеңілдіктер жағдайындағы мемлекеттік арнаулы жәрдемақыға құқығы бар қызметкерлердің тізімдік саны көрсетіледі.
2-жол бойынша зиянды және басқа да қолайсыз еңбек жағдайларында жұмыс істегені үшін жоғарыда келтірілген жеңілдіктер мен өтемақылардың ең болмаса бірін алатын қызметкерлердің тізімдік саны көрсетіледі. Бұл ретте 2-жолда қызметкер жеңілдіктер мен өтемақылардың бір немесе бірнеше түрлерін пайдаланғанына қарамастан тек бір рет қана есепке алынады.

Емдік-профилактикалық тағамдарға, сүт және басқа да тағамдық өнімдерге бір жылда жұмсалған нақты шығыстар үстеме шығыстарға сәйкес бухгалтерлік есепке алу деректерінің негізінде жиынтықталған түрде есептеледі.

8. Осы статистикалық нысанды ұсыну электрондық түрде немесе қағаз жеткізгіште жүзеге асырылады. Статистикалық нысанды электрондық түрде толтыру Қазақстан Республикасы Стратегиялық жоспарлау және реформалар агенттігі Ұлттық статистика бюросының интернет-ресурсында (https://cabinet.stat.gov.kz/) орналастырылған «Респонденттің кабинеті» арқылы он-лайн режимде жүзеге асырылады.

1-жол ≥ 1.1-жолға әрбір баған үшін;
1-жол ≥ 1.2-жолға әрбірбағанүшін;
1-жол ≥ 2-жолға әрбірбағанүшін;
1-жол ≥ 3-жолға әрбірбағанүшін;
1-жол ≥ 4-жолға әрбірбағанүшін;
2.1-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.2-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.3-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.4-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.5-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.6-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.7-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.8-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
2.9-жол ≤ 2-жолға әрбірбағанүшін;
1-баған ≥ 2-баған әрбірбағанүшін;
1-баған ≥ 3-бағанға әрбірбағанүшін.

2-жол ≤ 1.1– 1.6-жолдардың қосындысы әр баған үшін;
2-жол ≥ 1.1-жолға әрбір баған үшін;
2-жол ≥ 1.2-жолға әрбір баған үшін;
2-жол ≥ 1.3-жолға әрбір баған үшін;
2-жол ≥ 1.4-жолға әрбірбағанүшін;
2-жол ≥ 1.5-жолға әрбірбағанүшін;
2-жол ≥ 1.6-жолға әрбірбағанүшін;
1-баған ≥ 2-бағанға әрбірбағанүшін;
1-баған ≥ 3-бағанға әрбірбағанүшін.

1-жол ≥ 1.1 – 1.5-жолдардың қосындысы 1-баған үшін;

2-бөлімнің 1, 2, 3-бағандары бойынша 1-жол ≥ 3-бөлімнің 1, 2, 3-бағандары бойынша 1.1 – 1.6 әрбіржолына;
2-бөлімнің 1, 2, 3-бағандары бойынша 1-жол ≥ 3-бөлімнің 1, 2, 3-бағандары бойынша 2-жолы;
егер 3-бөлімнің 1-бағанының 1.1-жолы > 0, онда 4-бөлімнің 1-бағанының 1.1-жолы > 0;
егер 3-бөлімнің 1-бағанының 1.2-жолы > 0, онда 4-бөлімнің 1-бағанының 1.2-жолы > 0;
егер 3-бөлімнің 1-бағанының 1.3-жолы > 0, онда 4-бөлімнің 1-бағанының 1.3-жолы > 0;
егер 3-бөлімнің 1-бағанының 1.4-жолы > 0, онда 4-бөлімнің 1-бағанының 1.4-жолы > 0;
егер 3-бөлімнің 1-бағанының 1.5-жолы > 0, онда 4-бөлімнің 1-бағанының 1.5-жолы > 0;
егер 4-бөлімнің 1-бағанының 1.1-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 1-бағанының 1.1-жолы > 0;
егер 4-бөлімнің 1-бағанының 1.2-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 1-бағанының 1.2-жолы > 0;
егер 4-бөлімнің 1-бағанының 1.3-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 1-бағанының 1.3-жолы > 0;
егер 4-бөлімнің 1-бағанының 1.4-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 1-бағанының 1.4-жолы > 0;
егер 4-бөлімнің 1-бағанының 1.5-жолы > 0, онда 3-бөлімнің 1-бағанының 1.5-жолы > 0.

Басшысының
2021 жылғы 3 желтоқсандағы № 42
бұйрығына 7-қосымша
Мемлекеттік статистика органдары құпиялылығына кепілдік береді
Қазақстан Республикасы
Ұлттық экономика министрлігі
Статистика комитеті төрағасының
2020 жылғы 7 қыркүйектегі
№ 34 бұйрығына 11-қосымша
Приложение 11 к приказу
Председателя Комитета по статистике
Министерства национальной экономики
Республики Казахстан
от 7 сентября 2020 года № 34
Жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың статистикалық нысаны
Халықтың жұмыспен қамтылуын
іріктемелі зерттеу сауалнамасы
Индексі
Т-001
айлық
есепті кезең
ай
жыл
Үй шаруашылығының 15 жастағы және одан үлкен мүшелері сұралады
Тапсыру мерзімі – Респонденттердің жалпымемлекеттік және ведомстволық статистикалық
байқаулар бойынша алғашқы статистикалық деректерді ұсыну графигіне
сәйкес
1. Аумақтың (елді мекеннің) атауы ________________________________________________
2. ӘАОЖ бойынша елді мекеннің коды1.............................................
3. Елді мекен типінің коды (1 – қала, 2 – ауыл) ........................................................................
4. Даңғыл, көше, алаң, тұйық көше ________________________________________________
5. Үйдің № ......................................................................................................................
6. Пәтердің № ….............................................................................................................
7. Іріктеме коды...................................................................................
8. Интервьюер коды...................................................................................
9. Сұхбат жүргізу күні
күні айыжылы
Ескертпе:
1 мұнда және бұдан әрі: ӘАОЖ - Әкімшілік-аумақтық объектілер жіктеуіші ҚР ҰК 11-2009
1-бөлім Үй шаруашылығы және оның мүшелері туралы мәліметтер
Сұраққа көшу
1. Сіздің үй шаруашылығыңызда қанша адам тұрады?
(сұрақ тек бірінші сұралған респондентке қойылады)
Барлығы _________ адам
олардың ішінде:
1. 0-5 жас ______ адам, оның ішінде ерлер ______адам, әйелдер ______ адам
2. 6-9 жас ______ адам, оның ішінде ерлер ______ адам, әйелдер ______ адам
3. 10-14 жас ______ адам, оның ішінде ерлер ______ адам, әйелдер ______ адам
4. 15 жас ______ адам
5. 16-72 жас ______ адам
6. 73 жас және одан асқан _____ адам
→2
Назар аударыңыз: Бұдан әрі сұрақтарға 15 жастағы және одан үлкен респонденттер жауап береді.
2. Жынысы
1. Еркек
1
1
1
1
1
→3
2. Әйел
2
2
2
2
2
→3
3. Үй шаруашылығы иесіне Сіздің
туыстық қатысыңыз (туыстықбайланыс)
1. Үй шаруашылығының иесі (бірінші сұралған адам)
1
1
1
1
1
→4
2. Күйеуі, әйелі
2
2
2
2
2
→4
3. Ұлы, қызы
3
3
3
3
3
→4
4. Әкесі, анасы
4
4
4
4
4
→4
5. Ағасы/інісі, әпкесі/сіңлісі/қарындасы
5
5
5
5
5
→4
6. Атасы, әжесі
6
6
6
6
6
→4
7. Немере ұлы, немере қызы
7
7
7
7
7
→4
8.Туыстықтың басқа деңгейі
8
8
8
8
8
→4
9. Туыс емес (туыстық жоқ)
9
9
9
9
9
→4
4. Туған күні
Жылы
Айы
Күні (саны)
→5
5. Отбасылық жағдайы
1. Ешқашан некеде тұрмаған
1
1
1
1
1
→6
2. Некеде тұр
2
2
2
2
2
→6
3. Тұл ер, жесір әйел
3
3
3
3
3
→6
4 Ажырасқан
4
4
4
4
4
→6
6. Сіздің қандай біліміңіз бар?
1. Бастауыш білім
1
1
1
1
1
→7
2. Негізгі орта білім
2
2
2
2
2
→7
3. Жалпы орта білім
3
3
3
3
3
→7
4. Бастауыш кәсіптік білім
4
4
4
4
4
→7
5. Орта кәсіптік (арнайы) білім
5
5
5
5
5
→7
6. Техникалық және кәсіптік білім
6
6
6
6
6
→7
7. Жоғары білім
7
7
7
7
7
→7
8. Жоғары оқу орнынан кейінгі білім
8
8
8
8
8
→7
9. Ешқандай білім деңгейіне қол жеткізбеген
9
9
9
9
9
→7
7. 0-ден 3 жасқа дейінгі балаларыңыз
бар ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→8
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→1
2 бөлім
8. Қазіргі уақытта осы 0-ден 3 жасқа
дейінгі балаларыңыз сізбен бірге тұра ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→1
2 бөлім
2. Жоқ
2
2
2
2
2
2-бөлім Сауалнама. Негізгі сұрақнама
1. Сіз қай елдің азаматысыз?
1. Қазақстан
1
1
1
1
1
→2
2. ТМД2 елдері
2
2
2
2
2
→2
3. ТМД-дан тыс елдер
3
3
3
3
3
→2
2. Сіз осы елді мекенде туғаннан бері
тұрасыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→6
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→3
3. Қазіргі тұрған орныңызға келген
уақытыңыз (мұнда тұруға қашан келдіңіз?)
Жылы
→4
4. Cіз қай мемлекеттің тумасысыз?
1. Қазақстан
1
1
1
1
1
→5
2. ТМД елдері
2
2
2
2
2
→5
3. ТМД-дан тыс елдер
3
3
3
3
3
→5
5. Сіз соңғы 10 жыл ішінде (Сізге
қатыстысын көрсетіңіз):
1. Көрсетілген жерде тұрақты тұрдым
1
1
1
1
1
→6
2. Бір облыс шегінде қаладан ауылдық жерге көштім
2
2
2
2
2
→6
3. Бір облыс шегінде ауылдық жерден қалаға көштім
3
3
3
3
3
→6
4. Облыс шегінде қаладан қалаға көштім
4
4
4
4
4
→6
5. Облыс шегінде ауылдан ауылға көштім
5
5
5
5
5
→6
6. Басқа облыстан қаладан ауылдық жерге көштім
6
6
6
6
6
→6
7. Басқа облыстан ауылдық жерден қалаға көштім
7
7
7
7
7
→6
8. Қазақстан Республикасы шегінде қаладан қалаға көштім
8
8
8
8
8
→6
9. Қазақстан Республикасы шегінде ауылдан ауылға көштім
9
9
9
9
9
→6
10. Басқа елден тарихи отаныма оралу мақсатында қоныс аудардым
10
10
10
10
10
→6
11. Басқа елден босқын ретінде қоныс аудардым
11
11
11
11
11
→6
12. Басқа елден еңбекші көшіп қонушы ретінде қоныс аудардым
12
12
12
12
12
→6
13. Басқа елден отбасыны біріктіру үшін қоныс аудардым
13
13
13
13
13
→6
14. Басқа
99
99
99
99
99
→6
Ескертпе:
2 мұнда және бұдан әрі: ТМД - Тәуелсіз Мемлекеттер Достастығы
Назар аударыңыз: жұмыспен қамтылу туралы сұрақтар (6 бастап 8 дейінгі барлық сұрақтар өткен аптаға қатысты)
6. Сіз заттай не ақшалай табыс табу үшін өткен аптада ең болмағанда 1 сағат қандай да бір жұмыс атқардыңыз ба немесе қандай да бір кәсіппен (түрлі қызмет көрсетуді қоса алғанда) шұғылдандыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→7
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→7
7. Сіз заттай не ақшалай табыс табу үшін өткен аптада ең болмағанда 1 сағат үйде (жеке аулаңыздағы жұмыстан басқа) қандай да бір жұмыс атқардыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→8
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→8
8. Сіз өткен аптада ең болмағанда
1 сағат тауарларды өндіру/өткізу немесе қызмет көрсетумен (көлік, білім беру, медициналық, өзге де) байланысты қандай да бір ақы төленетін жұмыс атқардыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→9
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→9
9. Сіздің өткен аптада кездейсоқ немесе уақытша табыстарыңыз болды ма (халықты жұмыспен қамту органдары арқылы жұмысты қосқанда)?
1. Иә
1
1
1
1
1
→10
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→10
10. Сіздің өткен аптада Интернет желісін қолдану арқылы кездейсоқ немесе уақытша табыстарыңыз болды ма (Интернет сауда алаңдары мен сервистерін қоса алғанда)?
1. Иә
1
1
1
1
1
→11
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→11
11. Сіз өткен аптада ең болмағанда
1 сағат жеке аулаңызда (үй іргесіндегі, саяжай учаскесінде) ауыл шаруашылығы өнімін өндірумен байланысты қандай да бір жұмыс атқардыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→12
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→14
12. Жеке аулада (үй іргесіндегі,
саяжай учаскесінде) тікелей немесе өңдеу жолымен алынған өнім пайдаланылды ма?
1. Тек өз тұтынуымыз үшін
1
1
1
1
1
→13
2. Ішінара тұтыну үшін, айырбастау (сату) үшін
2
2
2
2
2
→14
3.Тек айырбастау (сату) үшін
3
3
3
3
3
→14
13. Сіз жеке аулаңызда (үй іргесіндегі,
саяжай учаскесінде) қанша уақыт жұмыс істедіңіз?
1. Аптадағы күн саны
2. Аптадағы сағат саны
→14
Назар аударыңыз: Жеке аулада (үй іргесіндегі, саяжай учаскесінде) жұмыс істеген уақыт 17-сұрақтағы барлық сағаттардың жалпы жиынтығына қосылуы тиіс.
14. Сіз заттай немесе ақшалай табыс
табу мақсатында өткен аптада ең болмағанда 1 сағат туысыңыздың немесе танысыңыздың жеке ауласында қандай да бір жұмыс атқардыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→15
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→15
15. Сіз өткен аптада өндірісте оқушы
немесе тағылымдамадан өтуші
ретіндежұмыс атқардыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→16
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→17
16. Сіз осы жұмыс үшін ақшалай немесе заттай түрде сыйақы алдыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→17
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→17
Назар аударыңыз: Егер 6-14, 16-сұрақтардың барлығына «Жоқ» деп жауап берсе, онда 18-сұраққа көшу қажет. Егер 6-14, 16-сұрақтардың кемінде біреуіне «Иә» деп жауап берсе, онда 17-сұрақты қою керек.
17. Сіз өткен аптада өзіңіз көрсеткен
жұмысты қанша уақытта орындадыңыз? (жалпы жиынтығы көрсетілсін)
1) Аптадағы күн саны
2) Аптадағы сағат саны
→19
Егер
0 (нөл) сағат 18
18. Сіздің өткен аптада еңбек демалысы, науқастану, маусымдық жұмыстар, кәсіпкерлік қызметтің уақытша тоқтатылуы, қолайсыз ауа-райы жағдайлары және тағы басқа себептерге байланысты жұмыста уақытша болмаған жұмысыңыз (жеке ауладағы жұмысты қоспағанда) болды ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→19
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→63
Назар аударыңыз: өткен апта ішіндегі негізгі жұмысқа (қызметке) қатысты сұрақтар
19. Сіздің негізгі қызметіңіздің (жұмысыңыздың) мәртебесін төмендегі санаттардың қайсысы дұрыс сипаттай алады?
1. Ұйымда жалдану бойынша жұмыс
1
1
1
1
1
→20
2. Жеке тұлғаларда жалдану бойынша жұмыс
2
2
2
2
2
→20
3. Шаруа немесе фермер қожалығында жалдану бойынша жұмыс
3
3
3
3
3
→20
4. Көбінесе бір тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
4
4
4
4
4
→20
5. Көбінесе бірнеше тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
5
5
5
5
5
→26
6. Өзіне жұмыс істейтін жұмыскерлер (өз есебінен жұмыс істейтіндер)
6
6
6
6
6
→26
7. Жұмыс беруші
7
7
7
7
7
→26
8. Отбасылық кәсіпорындардың (шаруашылықтардың) еңбекақы төленбейтін жұмыскерлері
8
8
8
8
8
→27
9. Өндірістік кооператив мүшелері
9
9
9
9
9
→27
10. Жеке қосалқы шаруашылықта
10
10
10
10
10
→27
20. Сіз жұмысқа шарт немесе ауызша уағдаластық бойынша қабылдандыңыз ба?
1. Жазбаша шарт бойынша
1
1
1
1
1
→21
2. Ауызша уағдаластық бойынша
2
2
2
2
2
→21
21. Сіздің жұмыс берушіңіз немесе Сіз
өзіңіз зейнетақы қорына, әлеуметтік сақтандыру қорына, әлеуметтік медициналық сақтандыру қорына аударымдар және (немесе) жарналар аударасыздар ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→22
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→22
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→22
22. Сізге жұмыс берушіңіз ақы төленетін жылдық еңбек демалысын немесе пайдаланылмаған еңбек демалысыңыз үшін өтемақы бере ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→23
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→23
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→23
23. Сіз қалай ойлайсыз, науқастанып
қалған немесе жарақаттанған жағдайда жұмыс беруші Сізге уақытша еңбекке жарамсыздық бойынша (еңбекке жарамсыздық парағы негізінде) әлеуметтік жәрдемақы төлей ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→24
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→24
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→24
24. Сіз жұмыс істейтін ұйымның/ дара кәсіпкердің меншік нысанын атаңыз
1. Мемлекеттік меншік
1
1
1
1
1
→25
2. Жеке меншік
2
2
2
2
2
→25
3. Шетел меншігі
3
3
3
3
3
→25
25. Сіздің негізгі жұмысыңыз болды:
1. Белгісіз мерзімге шарт бойынша (тұрақты)
1
1
1
1
1
→27
2. Белгілі мерзімге шарт бойынша (уақытша)
2
2
2
2
2
→27
3. Белгілі бір жұмыс көлеміне шарт бойынша
3
3
3
3
3
→27
4. Кездейсоқ
4
4
4
4
4
→27
5. Маусымдық
5
5
5
5
5
→27
Назар аударыңыз: 26-сұраққа 19-сұрақтың 5-7-кодтарын белгілеген респонденттер жауап береді.
26. Сіз өзіңіз еңбек қызметін жүзеге
асырдыңыз ба немесе кәсіпкерлік қызметпен айналыстыңыз ба:
1. Тұрақты негізде тартылатын ақы төленетін жалдамалы қызметкерлермен
1
1
1
1
1
→27
2. Аракідік тартылатын ақы төленетін жалдамалы қызметкерлермен
2
2
2
2
2
→27
3. Ақы төленетін жалдамалы қызметкерлерсіз
3
3
3
3
3
→27
27. Сіз қазіргі жұмыс орныңызда
(айналысатын ісіңізбен) қанша уақыттан бері жұмыс істейсіз?
1. 6 айдан аз
1
1
1
1
1
→28
2. 6-дан 12айға дейін
2
2
2
2
2
→28
3. 1-ден 3 жылға дейін
3
3
3
3
3
→28
4. 3-тен 5 жылға дейін
4
4
4
4
4
→28
5. 5 жылдан астам
5
5
5
5
5
→28
28. Сіздің негізгі жұмыстағы жұмыс
орныңыз:
1. Өз үйіңіз
1
1
1
1
1
→29
2. Клиенттің немесе жұмыс берушінің үйі
2
2
2
2
2
→31
3. Ұйым, зауыт, фабрика, дүкен, бюро, ателье және басқалар (үйден бөлек)
3
3
3
3
3
→31
4. Ферма немесе жер учаскесі
4
4
4
4
4
→31
5. Құрылыс алаңы
5
5
5
5
5
→31
6. Ашық базар немесе көшедегі жайма сауда
6
6
6
6
6
→31
7. Қосалқы шаруашылық (жеке ауладағы)
7
7
7
7
7
→31
8. Жеке автокөлік құралы
8
8
8
8
8
→31
9. Тұрақты орным жоқ
9
9
9
9
9
→29
10. Басқа
99
99
99
99
99
→29
29. Сіздің негізгі жұмысыңыз
қашықтан жұмыспен қамтылу (жұмыс процесінде ақпараттық және коммуникациялық технологияларды пайдаланып, жұмыс берушінің офисінен тыс жүзеге асырылатын жұмыс) болып табылады ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→30
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→31
30. Жұмыс процесінде пайдаланылатын коммуникация құралдары (байланыс құралдары) болып табылады:
1. Меншік
1
1
1
1
1
→31
2. Жұмыс беруші ұсынғандар
2
2
2
2
2
→31
31. Сіз негізгі жұмысты орындадыңыз:
1. Ұйымда (заңды тұлға)
1
1
1
1
1
→32
2. Дара кәсіпкерлік негізінде (қызметкерлер жалдаумен)
2
2
2
2
2
→32
3. Шаруа немесе фермер қожалығында
3
3
3
3
3
→32
4. Дара кәсіпкерлік негізінде (қызметкерлерді жалдаусыз)
4
4
4
4
4
→32
5. Жеке адамдарда үй шаруашылығында жалдану бойынша
5
5
5
5
5
→32
6. Жеке қосалқы шаруашылықта
6
6
6
6
6
→34
32. Сіз негізгі жұмыс істейтін ұйым,
кәсіпкерлік қызмет (бірыңғай жиынтық төлемді төлеушілердіқоса алғанда)салықоргандарында тіркелген бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→33
2. Тіркеуді ресімдеу сатысында
2
2
2
2
2
→33
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→33
4. Жоқ
4
4
4
4
4
→33
33. Өндірістік бірлікте (ұйымда,
дара кәсіпкерлікте) Сізді қосқанда қанша адам жұмыс істеді?
1. 15 адамнан артық емес
1
1
1
1
1
→34
2. 16 адамнан 100 адамға дейін
2
2
2
2
2
→34
3. 101 адамнан 250 адамға дейін
3
3
3
3
3
→34
4. 251 адам және одан көп
4
4
4
4
4
→34
34. Сіз өткен аптада негізгі жұмыс істеген ұйым, дара кәсіпкерлік қызметінің басым түрлерін атауыңызды өтінемін.
(Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және экономикалық қызмет түрінің кодын қойыңыз) 3
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→35
35. Өткен аптада Сіз негізгі жұмысыңыз бойынша қандай лауазымда болдыңыз немесе қандай мамандық бойынша жұмыс істедіңіз (Сіздің жұмысыңыз неден тұрды)?
(Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және «Қызметтер жіктеуіші» Қазақстан Республикасының ұлттық жіктеуішіне сәйкес кодты қойыңыз) 4
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→36
36. Сіздің жұмысыңыз мына аумақта
орналасқан:
1. Тұрған (тіркелген) жеріңізде
1
1
1
1
1
→39
2. Облыс орталығында
2
2
2
2
2
→37
3. Осы облыстың аумағында
3
3
3
3
3
→37
4. Басқа облыста
4
4
4
4
4
→37
5. Басқа мемлекетте
5
5
5
5
5
→39
37. Сіз жұмыс істейтін қала немесе ауданның атауын атаңыз (Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және ӘАОЖ бойынша код қойыңыз)
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5- респондент
→38
38. Сіз үйіңізге қаншалықты жиі
барасыз?
1. Күнде
1
1
1
1
1
→39
2. Аптасына бір рет
2
2
2
2
2
→39
3. Айына 1-2 рет
3
3
3
3
3
→39
4. Айына 1 реттен кем
4
4
4
4
4
→39
39. Сіз оқу нәтижесінде алған
мамандығыңыз бойынша жұмыс істейсіз бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→40
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→40
3. Оқымаған
3
3
3
3
3
→40
40. Сіз орындайтын жұмыс сіздің
біліктілігіңізге сәйкес пе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→41
2. Жоқ, ол менің біліктілігімнен төмен
2
2
2
2
2
→41
3. Жоқ, ол менің біліктілігімнен жоғары
3
3
3
3
3
→41
4. Жоқ, біліктілігім сондай, тек басқа салада
4
4
4
4
4
→41
41. Сіз өткен аптада өзіңіздің негізгі
жұмысыңызда нақты қанша күн және сағат жұмыс істедіңіз? (егер жұмыс істемесеңіз «0» деп көрсетіңіз):
→42
егер
0 (нөл) сағат 43
егер =>40 сағат47
1. Аптадағы күн саны
2. Өткен аптада атқарылған сағаттардың жалпы саны
Назар аударыңыз: 42-сұраққа өткен аптада жұмыс істеген сағаттарының жалпы саны (41-сұрақ) 40 сағаттан аз деп белгілеген респонденттер жауап береді.
Ескертпе:
3 мұнда және бұдан әрі: көрсеткіштерді кодтау жалпымемлекеттік статистикалық байқаудың осы статистикалық нысанына 2-қосымшаға сәйкес жүзеге асырылады.
4 кәсіп коды Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің http://www.enbek.gov.kz/ru/node/243262 интернет-ресурсында орналастырылған «Қызметтер жіктеуіші» Қазақстан Республикасының ұлттық жіктеуішіне (бұдан әрі - Қызметтер жіктеуіші) сәйкес толтырылады.
42. Сіз негізгі жұмыста өткен аптада
40 сағаттан аз жұмыс істеуіңіздің негізгі себебін атаңыз:
1. Жұмыс уақытының заңнамамен белгіленген ұзақтығы
1
1
1
1
1
→47
2. Әкімшіліктің, жұмыс берушінің бастамасы бойынша
2
2
2
2
2
→47
3. Жеткілікті жұмыс көлемі жоқ
3
3
3
3
3
→47
4. Балаға, науқас адамға күтім
4
3
3
3
3
→47
5. Денсаулық жағдайына байланысты
5
4
4
4
4
→47
6. Басқа (екінші) жұмысым бар
6
5
5
5
5
→47
7. Табысым жеткілікті
7
7
7
7
7
→47
8. Білім алудамын (институтта, курстарда)
8
8
8
8
8
→47
9. Оқу демалысы, кәсіптік даярлық
9
9
9
9
9
→47
10. Жыл сайынғы еңбек демалысы, мерекелік күндер
10
10
10
10
10
→47
11. Қолайсыз ауа-райы жағдайлары, авария, ақау, оқшаулау режимін енгізу және басқа да себептер
11
11
11
11
11
→47
12. Икемді (сырғымалы) кесте
12
12
12
12
12
→47
13. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
13
13
13
13
13
→47
14. Басқа
99
99
99
99
99
→47
43. Сіз өткен аптада жұмыста
(айналысатын іс) неге уақытша болмадыңыз?
1. Жыл сайынғы еңбек демалысы, мерекелік күндер
1
1
1
1
1
→47
2. Әкімшіліктің, жұмыс берушінің бастамасы бойынша
2
2
2
2
2
→44
3. Жүктілікке және босану бойынша демалыс
3
3
3
3
3
→47
4. Бала күтімі бойынша демалыс
4
4
4
4
4
→46
5. Оқу демалысы, кәсіптік даярлық
5
5
5
5
5
→44
6. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
6
6
6
6
6
→44
7. Денсаулық жағдайына байланысты
7
7
7
7
7
→47
8. Маусымдық сипаттағы (маусым емес) жұмыс
8
8
8
8
8
→47
9. Қызметті уақытша тоқтату (қолайсызауа райы, авария, ақау, оқшаулау режимін енгізу және басқа дасебептер)
9
9
9
9
9
→44
10. Вахталық жұмыс тәртібі, еркін жұмыс кестесі
10
10
10
10
10
→47
11. Басқа
99
99
99
99
99
→44
44. Өткен аптаның соңында Сіздің
жұмыс орныңызда болмауыңыздың жалпы ұзақтығы қандай?
1. 3 айдан аз
1
1
1
1
1
→45
2. 3 ай немесе одан артық
2
2
2
2
2
→45
45. Сіз уақытша болмағаннан кейін
осы жұмысыңызға (айналысатын ісіңізге) қайта оралатыныңызға сенімдісіз бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→46
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→46
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→46
46. Жұмыста болмаған кезде өз
жалақыңыздың ең болмағанда 40% аласыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→47
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→47
Назар аударыңыз: өткен апта ішіндегі қосымша жұмысқа (кәсіпке) қатысты сұрақтар
47. Сіздің өткен аптада ең болмағанда
1 сағат негізгі жұмысыңыздан басқа ақшалай немесе заттай табыс табу мақсатында өзге қосымша жұмысыңыз, демалыс күндердегі, түнгі уақыттағы жұмысыңыз болды ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→48
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→64
48. Сіз қосымша жұмысыңызда өткен
аптада нақты қанша күн және сағат жұмыс істедіңіз?
1. Аптадағы күн саны
2. Өткен аптада атқарылған сағаттардың жалпы саны
→49
49. Сіздің қосымша жұмысыңыз
(кәсібіңіз) болды:
1. Ұйымда жалдану бойынша жұмыс
1
1
1
1
1
→50
2. Жеке тұлғаларда жалдану бойынша жұмыс
2
2
2
2
2
→50
3. Шаруа немесе фермер қожалығында жалдану бойынша жұмыс
3
3
3
3
3
→50
4. Көбінесе бір тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
4
4
4
4
4
→50
5. Көбінесе бірнеше тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
5
5
5
5
5
→56
6. Өзіне жұмыс істейтін жұмыскерлер (өз есебінен жұмыс істейтіндер)
6
6
6
6
6
→56
7. Жұмыс беруші
7
7
7
7
7
→56
8. Отбасылық кәсіпорындардың (шаруашылықтардың) еңбекақы төленбейтін жұмыскерлері
8
8
8
8
8
→56
9. Өндірістік кооператив мүшелері
9
9
9
9
9
→56
10. Жеке қосалқы шаруашылықта
10
10
10
10
10
→56
50. Сіз қосымша жұмысқа шарт
бойынша немесе уағдаластық бойынша қабылдандыңыз ба?
1. Жазбаша шарт бойынша
1
1
1
1
1
→51
2. Ауызша уағдаластық бойынша
2
2
2
2
2
→51
51. Қосымша жұмыста Сіздің жұмыс берушіңіз немесе Сіз өзіңіз зейнетақы қорына, әлеуметтік сақтандыру қорына, әлеуметтік медициналық сақтандыру қорына аударымдар және (немесе) жарналар аударасыздар ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→52
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→52
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→52
52. Қосымша жұмыста Сіздің жұмыс берушіңіз ақы төленетін жылдық еңбек демалысын немесе пайдаланылмаған еңбек демалысыңыз үшін өтемақы бере ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→53
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→53
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→53
53. Сіз қалай ойлайсыз, қосымша жұмыста науқастанып қалған немесе жарақаттанған жағдайда жұмыс беруші Сізге уақытша еңбекке қабілетсіздік бойынша (еңбекке жарамсыздық парағы негізінде) әлеуметтік жәрдемақы төлей ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→54
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→54
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→54
54. Сіз қосымша жұмыс істеген ұйымның меншік нысанын атаңыз
1. Мемлекеттік меншік
1
1
1
1
1
→55
2. Жеке меншік
2
2
2
2
2
→55
3. Шетел меншігі
3
3
3
3
3
→55
55. Сіздің қосымша жұмысыңыз болды:
1. Белгісіз мерзімге шарт бойынша (тұрақты)
1
1
1
1
1
→56
2. Белгілі мерзімге шарт бойынша (уақытша)
2
2
2
2
2
→56
3. Белгілі бір жұмыс көлеміне шарт бойынша
3
3
3
3
3
→56
4. Кездейсоқ
4
4
4
4
4
→56
5. Маусымдық
5
5
5
5
5
→56
56. Сіздің қосымша қызметтегі жұмыс орныңыз:
1. Өз үйіңіз
1
1
1
1
1
→57
2. Клиенттің немесе жұмыс берушінің үйі
2
2
2
2
2
→57
3. Ұйым, зауыт, фабрика, дүкен, бюро, ателье және басқалар (үйден бөлек)
3
3
3
3
3
→57
4. Ферма немесе жер учаскесі
4
4
4
4
4
→57
5. Құрылыс алаңы
5
5
5
5
5
→57
6. Ашық базар немесе көшедегі жайма сауда
6
6
6
6
6
→57
7. Қосалқы шаруашылық (жеке ауладағы)
7
7
7
7
7
→57
8. Жеке автокөлік құралы
8
8
8
8
8
→57
9. Тұрақты орным жоқ
9
9
9
9
9
→57
10. Басқа
99
99
99
99
99
→57
57. Сіздің қосымша жұмысыңыз
қашықтан жұмыспен қамтылу (жұмыс процесінде ақпараттық және коммуникациялық технологияларды пайдаланып, жұмыс берушінің офисінен тыс жүзеге асырылатын жұмыс) болып табылады ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→58
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→59
58. Жұмыс процесінде пайдаланылатын коммуникация құралдары (байланыс құралдары) болып табылады:
1. Меншік
1
1
1
1
1
→59
2. Жұмыс беруші ұсынғандар
2
2
2
2
2
→59
59. Сіз қосымша жұмысты орындадыңыз:
1. Ұйымда (заңды тұлға)
1
1
1
1
1
→60
2. Дара кәсіпкерлік негізінде (қызметкерлер жалдаумен)
2
2
2
2
2
→60
3. Шаруа немесе фермер қожалығында
3
3
3
3
3
→60
4. Дара кәсіпкерлік негізінде (қызметкерлерді жалдаусыз)
4
4
4
4
4
→60
5. Жеке адамдарда үй шаруашылығында жалдану бойынша
5
5
5
5
5
→60
6. Жеке қосалқы шаруашылықта
6
6
6
6
6
→61
60. Сіз қосымша жұмыс істеген ұйым, кәсіпкерлік қызмет салық органдарында тіркелген бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→61
2. Тіркеуді ресімдеу сатысында
2
2
2
2
2
→61
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→61
4. Жоқ
4
4
4
4
4
→61
61. Сіз өткен аптада қосымша жұмыс істеген ұйым, дара кәсіпкерлік қызметінің басым түрін атауыңызды өтінемін.
(Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және экономикалық қызмет түрінің кодын қойыңыз)
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→62
62. Сіз қосымша жұмысыңызда қандай лауазымда болдыңыз немесе қандай мамандық бойынша жұмыс істедіңіз (Сіздің қосымша жұмысыңыз неден тұрды)?
(Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және Қызметтер жіктеуішіне сәйкес кодты қойыңыз)
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→64
Назар аударыңыз: Жұмыспен қамтылмау. Соңғы төрт апта ішінде жұмыс (жұмыспен қамтылу) іздеу
63. Өткен аптада Сіз қандай себеп
бойынша қандай да бір жұмыспен немесе қандай да бір экономикалық қызметпен қамтылмадыңыз?
1. Ұйымның таратылуына (банкрот болуына) байланысты жұмыстан босату
1
1
1
1
1
→64
2. Штаттың қысқаруына байланысты жұмыстан босату
2
2
2
2
2
→64
3. Өз еркі бойынша жұмыстан босату
3
3
3
3
3
→64
4. Шарт (келісім, келісімшарт) мерзімінің аяқталуына байланысты жұмыстан босату
4
4
4
4
4
→64
5. Кәсіпкерлік қызметтің аяқталуы
5
5
5
5
5
→64
6. Үй шаруашылығымен айналысу
6
6
6
6
6
→64
7. Зейнеткерлікке шығу
7
7
7
7
7
→64
8. Оқу орнын бітіргеннен кейін жұмыстың табылмауы
8
8
8
8
8
→64
9. Оқу (күндізгі нысан)
9
9
9
9
9
→64
10. Жұмыс табу мүмкіндігі жоқ
10
10
10
10
10
→64
11. Жұмыс істеуге қажеттілік жоқ
11
11
11
11
11
→64
12. Денсаулық жағдайына байланысты
12
12
12
12
12
→64
13. Маусымдық сипаттағы (маусым емес) жұмыс
13
13
13
13
13
→64
14. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
14
14
14
14
14
→64
64. Сіз соңғы төрт апта ішінде жұмыс іздедіңіз бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→65
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→66
65. Сіз жұмысты (айналысатын істі) қалай іздедіңіз? (жауаптың бірнеше нұсқасын көрсетуге болады)
1. Халықты жұмыспен қамту жөніндегі мемлекеттік органдарға жүгіндім
1
1
1
1
1
→67
2. Жеке жұмыспен қамту агенттіктеріне жүгіндім
2
2
2
2
2
→67
3. Баспасөзге, Интернетке хабарландыру бердім
3
3
3
3
3
→67
4. Баспасөздегі, Интернеттегі хабарландырулар арқылы іздедім
4
4
4
4
4
→67
5. Кәсіби және әлеуметтік желілерге он-лайн түйіндеме орналастырдым немесе жаңарттым
5
5
5
5
5
→67
6. Достарыма, таныстарыма, туыстарыма жүгіндім
6
6
6
6
6
→67
7. Жұмыс берушімен тікелей байланыстым
7
7
7
7
7
→67
8. Өзімнің жеке ісімді немесе фермамды ашу үшін жер учаскесін, үй-жай, жабдық, материалдар, ауылшаруашылық инвестицияларын іздедім
8
8
8
8
8
→67
9. Өзімнің жеке ісімді немесе фермамды ашу үшін кредит алуға, рұқсат, лицензия алуға жүгіндім
9
9
9
9
9
→67
10. Ештеңе істемедім
10
10
10
10
10
→67
11. Басқа
99
99
99
99
99
→67
66. Сіз неге соңғы төрт апта ішінде жұмыс
іздемедіңіз?
1. Жұмыс немесе бизнес алдым және 3 ай ішінде басталатыны туралы уағдаластым
1
1
1
1
1
→71
2. Түйіндеме жолдадым және содан жауап күтудемін
2
2
2
2
2
→71
3. Жеке ісімді ашу үшін шаралар қабылдадым және жауабын күтудемін
3
3
3
3
3
→71
4. Маусымның басталуын күтудемін
4
4
4
4
4
→71
5. Денсаулық жағдайына байланысты
5
5
5
5
5
→71
6. Жұмысты қалай және қайдан іздеу керек екенін білмеймін
6
6
6
6
6
→71
7. Менің біліктілігіме сай жұмыс жоқ
7
7
7
7
7
→71
8. Ұзақ уақыт іздестіруден кейін жұмыс табудан күдер үздім
8
8
8
8
8
→71
9. Оқуды, даярлауды немесе кәсіптік қайта даярлауды аяқтау қажет
9
9
9
9
9
→71
10. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
10
10
10
10
10
→71
11. Зейнеткерлікке шығу
11
11
11
11
11
→71
12. Үй шаруашылығымен айналысу
12
12
12
12
12
→71
13. Бұрынғы жұмыс орныма оралуды күтудемін
13
13
13
13
13
→71
14. Оқшаулау режимін енгізу
14
14
14
14
14
→71
15. Өзіме ұнайтын жұмысым бар (тек жұмысы барлар үшін жауаптың нұсқасы)
15
15
15
15
15
→79
67. Сіз қанша уақыт жұмыс іздедіңіз?
1. 1 айдан аз
1
1
1
1
1
→68
2. 1-ден 3 айға дейін
2
2
2
2
2
→68
3. 3-тен 6 айға дейін
3
3
3
3
3
→68
4. 6-дан12 айға дейін
4
4
4
4
4
→68
5. 1-ден 3 жылға дейін
5
5
5
5
5
→68
6. 3 жыл және одан көп
6
6
6
6
6
→68
68. Сіз іздеген немесе тапқан жұмыс (табысты іс), бұл:
1. Ұйымда жалдану бойынша жұмыс
1
1
1
1
1
→ 69
2. Жеке тұлғаларда жалдану бойынша жұмыс
2
2
2
2
2
→69
3.Шаруа немесе фермер қожалығында жалдану бойынша жұмыс
3
3
3
3
3
→69
4. Көбінесе бір тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
4
4
4
4
4
→69
5. Көбінесе бірнеше тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
5
5
5
5
5
→69
6. Өзіне жұмыс істейтін жұмыскерлер (өз есебінен жұмыс істейтіндер)
6
6
6
6
6
→69
7. Жұмыс беруші
7
7
7
7
7
→69
8. Отбасылық кәсіпорындардың (шаруашылықтардың) еңбекақы төленбейтін жұмыскерлері
8
8
8
8
8
→69
9. Өндірістік кооператив мүшелері
9
9
9
9
9
→69
10. Жеке қосалқы шаруашылықта
10
10
10
10
10
→69
11. Кез келген жұмыс
11
11
11
11
11
→69
69. Егер ол сізге байланысты болса Сіздің жұмыс істегіңіз келеді ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→70
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→70
3. Білмеймін
3
3
3
3
3
→70
70. Қандай жұмыс режимі Сізге ыңғайлы?
1. Толық
1
1
1
1
1
→71
2. Ішінара
2
2
2
2
2
→71
3. Кез келген
3
3
3
3
3
→71
71. Егер Сізге қазір жұмыс ұсынса, онда Сіз жақын екі апта ішінде ол жұмысқа кірісе аласыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→73
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→72
72.Сіз неге келесі екі аптада немесе өткен апта ішінде жұмысқа кірісе алмадыңыз?
1. Науқастану немесе жарақат алу, науқасты күтіп бағу
1
1
1
1
1
бұрынғы қызметке қатысты сұрақтарға
2. Оқуды, даярлауды немесе кәсіптік қайта даярлауды аяқтау қажет
2
2
2
2
2
3. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
3
3
3
3
3
4. Басқа
99
99
99
99
99
Назар аударыңыз: бұрынғы қызметке қатысты сұрақтар
Назар аударыңыз: 73 бастап 78 дейінгі сұрақтарға 6-сұрақтағы (2-бөлім) 2-кодты белгілеген «Қазақстан Республикасында зейнетақымен қамсыздандыру туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 11-бабының 1-тармағында белгіленген 16 жастан бастап зейнеткерлік жасқа дейінгі респонденттер жауап береді.
Басқалар 79-сұраққа өтеді.
73. Сіз осы уақытқа дейін бұрын жұмыс істедіңіз бе (табысты іс)?
1. Иә
1
1
1
1
1
→74
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→74
74. Сіз қанша уақыт жұмыссыз
болдыңыз? (жұмыспен
қамтылмадыңыз)
1. 1 айдан аз
1
1
1
1
1
→75
2. 1-ден 3 айға дейін
2
2
2
2
2
→75
3. 3-тен 6 айға дейін
3
3
3
3
3
→75
4. 6-дан 12 айға дейін
4
4
4
4
4
→75
5. 1-ден 3 жылға дейін
5
5
5
5
5
→75
6. 3 жыл және одан көп
6
6
6
6
6
→75
7. Ешқашан жұмыс істемегенмін
7
7
7
7
7
→79
75. Сіз неліктен жұмыс істеуді
тоқтаттыңыз?
1. Ұйымның таратылуына (банкрот болуына), штаттың қысқаруына байланысты жұмыстан босату
1
1
1
1
1
→76
2. Өз еркі бойынша жұмыстан босату
2
2
2
2
2
→76
3. Шарт (келісім, келісімшарт) мерзімінің аяқталуына байланысты жұмыстан босату
3
3
3
3
3
→76
4. Басқа себептер бойынша жұмыстан босату
4
4
4
4
4
→76
5. Кәсіпкерлік қызметтің аяқталуы
5
5
5
5
5
→76
6. Зейнеткерлікке шығу
6
6
6
6
6
→76
7. Отбасылық (жеке) жағдайлар бойынша
7
7
7
7
7
→76
8. Денсаулық жағдайына байланысты
8
8
8
8
8
→76
9. Маусымдық сипаттағы (маусым емес) жұмыс
9
9
9
9
9
→76
10. Басқа
99
99
99
99
99
→76
76. Сіздің соңғы жұмыс орныңызда
жұмыспен қамтылу мәртебеңіз қандай болды?
1. Ұйымда жалдану бойынша жұмыс
1
1
1
1
1
→77
2. Жеке тұлғаларда жалдану бойынша жұмыс
2
2
2
2
2
→77
3. Шаруа немесе фермер қожалығында жалдану бойынша жұмыс
3
3
3
3
3
→77
4. Көбінесе бір тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
4
4
4
4
4
→77
5. Көбінесе бірнеше тапсырыс берушімен қызмет көрсетуге азаматтық-құқықтық сипаттағы шарт бойынша жұмыс
5
5
5
5
5
→77
6. Өзіне жұмыс істейтін жұмыскерлер (өз есебінен жұмыс істейтіндер)
6
6
6
6
6
→77
7. Жұмыс беруші
7
7
7
7
7
→77
8. Отбасылық кәсіпорындардың (шаруашылықтардың) еңбекақы төленбейтін жұмыскерлері
8
8
8
8
8
→77
9. Өндірістік кооператив мүшелері
9
9
9
9
9
→77
10. Жеке қосалқы шаруашылықта
10
10
10
10
10
→77
77. Сіз соңғы жұмыс орныңызда жұмыс істеген ұйымның, дара кәсіпкерлік қызметінің басым түрін атауыңызды өтінемін? (Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және экономикалық қызмет түрінің кодын қойыңыз)
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→78
78. Сіз соңғы жұмыс орныңызда қандай мамандық бойынша жұмыс істедіңіз немесе қандай лауазым атқардыңыз? (Интервьюер, сөзбен толығырақ сипаттама келтіріңіз және Қызметтер жіктеуішіне сәйкес кодты қойыңыз)
1-респондент
2-респондент
3-респондент
4-респондент
5-респондент
→79
Назар аударыңыз: Халықты жұмыспен қамту органында тіркелу
Назар аударыңыз: 79 бастап 83 дейінгі сұрақтарға «Қазақстан Республикасында зейнетақымен қамсыздандыру туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 11-бабының 1-тармағында белгіленген 16 жастан бастап зейнеткерлік жасқа дейінгі респонденттер жауап береді.
Басқалар 84-сұраққа өтеді.
79. Өткен аптада Сіз халықты жұмыспен қамту органына жүгіндіңіз бе?
1. Иә
1
1
1
1
1
→80
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→81
80. Сіз халықты жұмыспен қамту
органына неге, қандай мақсатпен жүгіндіңіз?
1. Жұмыс орнын іздеу
1
1
1
1
1
→81
2. Кәсіптік даярлық, басқа мамандық (кәсібі) алу ниетінде
2
2
2
2
2
→81
3. Басқа
99
99
99
99
99
→81
81. Сіз жұмыссыз ретінде тіркеуде
болдыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→83
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→82
82. Сіз неге халықты жұмыспен қамту
органына жүгінбедіңіз?
1. Жұмысым бар және маған басқа жұмыс қажет емес
1
1
1
1
1
→83
2. Жұмыспен қамту қызметінің бар екенін білмедім
2
2
2
2
2
→83
3. Жұмыс тауып беруге көмектесетініне сенімді емеспін
3
3
3
3
3
→83
4. Ресімдеу рәсімі өте күрделі
4
4
4
4
4
→83
5. Көлік шығыстарына (ұзақ жүру) қаражаттың болмауы
5
5
5
5
5
→83
6. Күнкөріс қаражатының басқа көзі бар
6
6
6
6
6
→83
7. Отбасылық /жеке бас жағдайларына немесе денсаулығыма байланысты жұмыс істей алмаймын
7
7
7
7
7
→83
8. Басқа
99
99
99
99
99
→83
83. Сіздің кәсібіңіз немесе мамандығыңыз бар ма?
1. Иә
1
1
1
1
1
→84
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→84
Назар аударыңыз: ерікті қызмет туралы сұрақтар
Назар аударыңыз: 84 бастап 95 дейінгі сұрақтарға барлық респонденттер жауап береді.
Сұрақтар респонденттердің басқа адамдарды және ұйымдарды қолдауда, әлеуметтік желілер,
сайттар арқылы он-лайн орындалатын жұмысты қоса алғанда ақысыз ерікті қызметке
(жұмысқа, көмек көрсетуге) қатысуына қатысты
84. Сіз соңғы айда қандай-да бір ақысыз ерікті жұмыс орындадыңыз ба(кем дегенде бір сағат ішінде) немесе басқа адамдарға көмек көрсеттіңіз бе?
1. Достарыма, көршілеріме, әріптестеріме
1
1
1
1
1
→87
2. Сізбен бірге сол елді мекенде (ауданда, ауылда) тұратын адамдарға
2
2
2
2
2
→87
3. Мектептердің, басқа білім беру мекемелерінің, қоғамдық, діни және басқа комерциялық емес ұйымдардың, клубтардың, одақтардың қоғамдық органдарының жұмысына қатыстым
3
3
3
3
3
→87
4. Аумақты (көшелерді, саябақтарды, су қоймаларын) абаттандыруға және тазартуға, жануарларға (құстарға, балықтарға) көмек көрсетуге қатыстым
4
4
4
4
4
→87
5. Ерікті қызметке қатыспадым
5
5
5
5
5
→85
85. Сізге соңғы айда қайырымдық өнімдерін (тауарларын) сатып алуға, жинауға немесе таратуға уақыт бөлуге тура келді ме ?
1. Иә
1
1
1
1
1
→87
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→86
86. Сізге соңғы айда қайырымдық мақсатында өнімдерді (тауарларды) дайындауға уақыт кетіруге тура келді ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→87
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→95
87. Сізге ақысыз еріктілер қызметінде орындауға тура келген жұмыстардың (қызметтердің) негізі екі түрін атаңыз
(Интервьюер, толығырақ сөзбен сипаттап беріңіз және Қызметтер жіктеуішіне сәйкес кодты қойыңыз)
1-қызмет
________________________________
________________________________
→88
2-қызмет
________________________________
________________________________
→88
88. Сіз жалпы осындайқызметті
орындауға аптасына бір сағаттан
артық уақыт жұмсадыңыз ба?
1. Иә
1
1
1
1
1
→89
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→95
89. Сіз кімге көмектестіңіз?
(қызмет түрлері)
1
2
1
2
1
2
1
2
1
2
1. Достарыма, көршілеріме,әріптестеріме
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
→90
2. Сізбен бірге сол елді мекенде (ауданда, ауылда) тұратын адамдарға
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
→90
3. Әлеуметтік желілер,сайттар арқылы жұмысты қоса,мектептердің, басқа білім беру мекемелерінің, қоғамдық, діни және басқа комерциялық емес ұйымдардың, клубтардың, одақтардың қоғамдық органдарының жұмысына қатыстым
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
→90
4.Аумақты (көшелерді, саябақтарды, су қоймаларын) абаттандыруға және тазартуға, жануарларға (құстарға, балықтарға) көмек көрсетуге қатыстым
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
→90
5. Отбасы мүшелері мен туыстарыма
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
→96
90. Сіз соңғы аптада осындай қызметті орындауға қанша уақыт
жұмсадыңыз?
Аптадағы сағат саны
→91
91. Сіз осындай қызметпен бір ай ішінде қаншалықты жиі айналысасыз?
1. Күн сайын
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
→92
2. Апта сайын
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
→92
3. Кейде
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
→92
92. Сіздің осы қызметпен
айналысуыңыздың себебін
атаңызшы?
1. Көмектескім келді (ерікті түрде немесе сұрады)
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
→93
2. Кәсіпке қажетті дағдыларды алғым келді
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
→93
3. Дағдыларды жақсартып және жұмыс тәжірибесін жинағым келді
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
→93
4. Аяқтағым келді (мектепті, университетті, колледжді, курстарды)
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
→96
5. Заңдық және шарттық міндеттемелер бойынша
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
→96
6. Жазадан қашқым келді
6
6
6
6
6
6
6
6
6
6
→96
7. Қоғамның әлеуметтік қысымы
7
7
7
7
7
7
7
7
7
7
→93
8. Басқа
8
8
8
8
8
8
8
8
8
8
→93
93. Бұл қызметті кім ұйымдастырды?
1. Респонденттің жұмыс орны бойынша
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
→94
2. Басқа ұйым
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
→94
3. Қоғамдастық
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
→94
4. Басқа жеке тұлға
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
→94
5. Респонденттің өзі
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
→94
94. Сіз бұл қызмет үшін не алдыңыз?
1. Ақша
1
1
1
1
1
1
1
1
1
1
→95
2. Тамақ
2
2
2
2
2
2
2
2
2
2
→95
3. Тұрғылықты жер
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
→95
4. Көлік
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
→95
5. Басқа
5
5
5
5
5
5
5
5
5
5
→95
6. Ештеңе алмадым
6
6
6
6
6
6
6
6
6
6
→95
95. Сізге соңғы 12 ай ішінде кандай да бір ақысыз ерікті жұмыс орындауға
немесе басқаларға көмектесуге
тура келді ме?
1. Иә
1
1
1
1
1
→96
2. Жоқ
2
2
2
2
2
→96
Назар аударыңыз: күнкөріс қаражатының көздері
96. Сізде өткен айда күнкөріс қаражатының (табыстың) қандай көзі болды? (бірнеше нұсқаларды көрсетуге болады)
1. Жалдамалы жұмыс (жалақы)
1
1
1
1
1
→97
2. Жалданбайтын жұмыс (кәсіпкерлік табыс)
2
2
2
2
2
→97
3. Зейнетақы
3
3
3
3
3
→97
4. Стипендия
4
4
4
4
4
→97
5. Әлеуметтік көмек (жәрдемақы, Мемлекеттік әлеуметтік сақтандыру қорынан төлем)
5
5
5
5
5
→97
6. Жеке ауладан (үй іргесіндегі, саяжай учаскесінен) алынған өнім
6
6
6
6
6
→97
7. Меншіктен түсетін табыс (тұрғын үйді және басқа жылжымайтын мүлікті жалға беру, құнды қағаздар, дивиденділер, пайыздар және басқа)
7
7
7
7
7
→97
8. Шетелде тұратын немесе жұмыс істейтін отбасы мүшелерінен ақша аударымдары
8
8
8
8
8
→97
9. Туған-туысқандардан немесе жақындардан (солардың асырауында)басқа материалдық көмек
9
9
9
9
9
→97
10. Басқа
99
99
99
99
99
→97
97. Сіз шаруашылық серіктестіктердің және акционерлік қоғамдардың құрылтайшысы (қатысушылары, акционерлері) болып табыласыз ба?
1. Құрылтайшы
1
1
1
1
1
→98
2. Қатысушы
2
2
2
2
2
→98
3. Акционер
3
3
3
3
3
→98
4. Жоқ
4
4
4
4
4
→98
Назар аударыңыз: 98-сұраққа 19-сұрақтың 5-10-кодтарын белгілеген респонденттер жауап береді.
Қалғандары 100-сұраққа көшеді.
98. Соңғы айда Сіз алған жиынтық табыстың (ақшалай немесе заттай нысандағы) сомасын көрсетіңіз:
1. 0 (табыстың болмауы)
1
1
1
1
1
→100
2. 1теңгеден 1 ЕТКД5-ге дейін
2
2
2
2
2
→99
3. 1 ЕТКД -ден 60 000 теңгеге дейін
3
3
3
3
3
→99
4. 60 001-ден 100 000 теңгеге дейін
4
4
4
4
4
→99
5. 100 001-ден 150 000 теңгеге дейін
5
5
5
5
5
→99
6. 150 001-ден 200 000 теңгеге дейін
6
6
6
6
6
→99
7. 200 001-ден 250 000 теңгеге дейін
7
7
7
7
7
→99
8. 250 001-ден 300 000 теңгеге дейін
8
8
8
8
8
→99
9. 300 001-ден 400 000 теңгеге дейін
9
9
9
9
9
→99
10. 400 001-ден 500 000 теңгеге дейін
10
10
10
10
10
→99
11. 500 001-ден 800 000 теңгеге дейін
11
11
11
11
11
→99
12. 800 001-ден 1 000 000 теңгеге дейін
12
12
12
12
12
→99
13. 1 000 000 теңгеден жоғары
13
13
13
13
13
→99
Назар аударыңыз: 99-сұраққа 96-сұрақтағы «Жалданбайтын жұмыс (кәсіпкерлік табыс)» 2-кодын белгілеген респонденттер жауап береді. Қалғандары бұл сұрақтан өтіп, 100-сұраққа көшеді.
99. Сіздің соңғы айда алған жиынтық табыстағы жалданбайтын жұмыстан түскен кірістің (ақшалай немесе заттай нысандағы) үлесін бағалаңыз:
1. 25%-дан көп емес
1
1
1
1
1
→100
2. 26%-дан 50%-ға дейін
2
2
2
2
2
→100
3. 50%
3
3
3
3
3
→100
4. 51%-дан 75%-ға дейін
4
4
4
4
4
→100
5. 76%-дан 100%-ға дейін
5
5
5
5
5
→100
Назар аударыңыз: 100- сұраққа барлық респонденттер жауап бередi.
100. Сіздің компьютерлік сауаттылық деңгейіңіз қандай?
Пікіртерім соңы
1. Машықтанбаған
1
1
1
1
1
2. Жаңадан бастаған пайдаланушы
2
2
2
2
2
3. Қарапайым пайдаланушы
3
3
3
3
3
4. Тәжірибелі пайдаланушы
4
4
4
4
4
Назар аударыңыз: 101-102-сұрақтарды Интервьюер толтырады.
101. Сұрақтарға кім жауап берді?
1. Респонденттің өзі
1
1
1
1
1
2. Үй шаруашылығының басқа мүшесі
2
2
2
2
2
102.Статистикалық нысанды толтыруға жұмсалған уақытты көрсетіңіз
1 сағатқа дейiн
1-2
2-4
4-8
8-40
40 сағаттан артық
Ескертпе:
5 мұнда және бұдан әрі: ЕТКД – ең төменгі күнкөріс деңгейі
Түсіністігіңіз бен ынтымақтастығыңыз үшін алғыс білдіреміз!
«Халықтың жұмыспен қамтылуын
іріктемелі зерттеу сауалнамасы»
(индексі Т-001, кезеңділігі айлық)
жалпымемлекеттік статистикалық
байқаудыңстатистикалық нысанына
1-қосымша
«Халықтың жұмыспен қамтылуын іріктемелі зерттеу сауалнамасы» (индексі Т-001, кезеңділігі айлық) статистикалық нысанын тапсыру графигі
Жұ­мыс ке­зең­де­рі
Ап­та
қаң­тар
ақ­пан
на­урыз
сәу­ір
ма­мыр
мау­сым
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
Зерт­теу жүр­гі­зі­ле­тін ап­та1
Үй ша­ру­а­шы­лық­та­рын­да са­у­ал­на­ма­лық сұ­рау са­лу­ды жүр­гі­зу2
Ин­тер­вью­ер­дің ста­ти­сти­ка ор­ган­да­ры­на тол­ты­ры­л­ған са­у­ал­на­ма­лар­ды тап­сы­руы
Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Стра­те­ги­я­лық жос­пар­лау және ре­фор­ма­лар агент­ті­гі Ұлт­тық ста­ти­сти­ка бю­ро­сы­ның www.​stat.​gov.​kz ин­тер­нет-ре­сур­сын­да Негіз­гі құ­жат­тар бө­лі­мін­де ор­на­лас­қан, Ре­спон­дент­тер­дің жал­пы­мем­ле­кет­тік және ве­дом­ство­лық ста­ти­сти­ка­лық бай­қа­у­лар бой­ын­ша ал­ғаш­қы ста­ти­сти­ка­лық де­ректер­ді ұсы­ну гра­фи­гіне сәй­кес
кестенің жалғасы
Жұ­мыс ке­зең­де­рі
Ап­та
шіл­де
та­мыз
қыр­күй­ек
қа­зан
қа­ра­ша
жел­тоқ­сан
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
Зерт­теу жүр­гі­зі­ле­тін ап­та1
Үй ша­ру­а­шы­лық­та­рын­да са­у­ал­на­ма­лық сұ­рау са­лу­ды жүр­гі­зу2
Ин­тер­вью­ер­дің ста­ти­сти­ка ор­ган­да­ры­на тол­ты­ры­л­ған са­у­ал­на­ма­лар­ды тап­сы­руы
Қа­зақ­стан Рес­пуб­ли­ка­сы Стра­те­ги­я­лық жос­пар­лау және ре­фор­ма­лар агент­ті­гі Ұлт­тық ста­ти­сти­ка бю­ро­сы­ның www.​stat.​gov.​kz ин­тер­нет-ре­сур­сын­да Негіз­гі құ­жат­тар бө­лі­мін­де ор­на­лас­қан, Ре­спон­дент­тер­дің жал­пы­мем­ле­кет­тік және ве­дом­ство­лық ста­ти­сти­ка­лық бай­қа­у­лар бой­ын­ша ал­ғаш­қы ста­ти­сти­ка­лық де­ректер­ді ұсы­ну гра­фи­гіне сәй­кес
Ескертпе:
1 зерттеу жүргізілетін апта болып айдың бірінші толық аптасы саналады (дүйсенбіден жексенбіге дейін)
2 үй шаруашылығына сауалнамалық сұрау салу айдың екінші толық аптасында жүргізіледі (дүйсенбіден жексенбіге дейін)

«Халықтың жұмыспен қамтылуын
іріктемелі зерттеу сауалнамасы»
(индексі Т-001, кезеңділігі айлық)
жалпымемлекеттік статистикалық
байқаудың статистикалық нысанына
2-қосымша
«Халықтың жұмыспен қамтылуын іріктемелі зерттеу сауалнамасының» (индексі Т-001, кезеңділігі айлық) 34-сұрағын толтыру үшін экономикалық қызмет түрлері бойынша түсіндірмелер
Экономикалық қызметтің негізгі түрлерінің атауы
Коды
Қызмет түрлері және олардың құрамына енетін қызмет көрсетулер
Ауыл, орман және балық шаруашылығы
0111
Дәнді дақылдарды (күріштен басқа), бұршақ және майлы дақылдарды өсіру
0112
Күрішті өсіру
0113
Көкөністерді және қауындарды, көкөністердің тамыр тәрізді және түйнекті түрлерін өсіру
0114
Қант қамысын өсіру
0115
Темекіні өсіру
0116
Тоқыма дақылдарды өсіру
0119
Өзге де бір- немесе екіжылдық дақылдарды өсіру
0121
Жүзімді өсіру
0122
Тропикалық және субтропикалық жемістерді өсіру
0123
Цитрус жемістерін өсіру
0124
Дәнді жемістерді және сүйекті жемістерді өсіру
0125
Басқа да жемістер, жидектер және жаңғақтарды өсіру
0126
Құрамында майы бар жемістерді өсіру
0127
Сусындарды дайындауға арналған дақылдарды өсіру
0128
Дәмдеуіштерді, хош иісті шөптерді, емдік және парфюмерияда пайдаланылатын өсімдіктерді өсіру
0129
Басқа да көпжылдық дақылдарды өсіру
0130
Өсімдіктердің ұдайы өндірісі
0141
Сүтті бағыттағы ірі қара малды көбейту
0142
Басқа да ірі қара малды және енекелерді көбейту
0143
Жылқыларды және басқа да жылқы тұқымдастарды көбейту
0144
Түйелерді және түйе тектес жануарларды өсіру
0145
Қойларды және ешкілерді өсіру
0146
Шошқаларды өсіру
0147
Ауыл шаруашылығы құстарын көбейту
0149
Жануарлардың басқа түрлерін өсіру
0150
Аралас ауыл шаруашылығы
0161
Өсімдік шаруашылығына тән қызмет
0162
Мал шаруашылығына тән қызмет
0163
Астықты өңдеу жөніндегі қызмет
0164
Тұқымдарды отырғызу үшін өңдеу қызметі
0170
Осы салада қызмет көрсетуді ұсынуды қоса алғандағы аңшылық пен аулау
0210
Орман шаруашылығы және өзге де орман шаруашылығы қызметі
0220
Ағаш материалдарын дайындау
0230
Жабайы өсетін ағаш емес өнімді жинау
0240
Орман шаруашылығы және ағаш дайындаумен байланысты көрсетілетін қызметтер
0311
Теңізде балық аулау
0312
Тұщы суда балық аулау шаруашылығы
0321
Теңізде балық өсіру
0322
Тұщы суда балық өсіру
Тау-кен өндіру өнеркәсібі және карьерлерді қазу
0510
Тас көмірді өндіру
0520
Лигнитті (қоңыр көмірді) өндіру
0610
Шикі мұнайды өндіру
0620
Табиғи газды өндіру
0710
Темір кендерін өндіру
0721
Уран және торий кендерін өндіру
0729
Өзге де металл кендерін өндіру
0811
Сәндік әрлеуге арналған және құрылыс тасын, әктасын, гипсін, борын және тақтасын өндіру
0812
Малтатасты және құмды карьерлерді қазу, сазды және каолинді өндіру
0891
Химиялық өнеркәсіп пен тыңайтқыштар алу үшін минералды шикізаттар өндіру
0892
Шымтезек өндіру
0893
Тұз өндіру
0899
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де пайдалы қазбаларды өндіру
0910
Мұнай мен табиғи газды өндіруге ықпал ететін қызметтерді көрсету
0990
Басқа пайдалы қазбаларды өндіруге ықпал ететін қызметтер көрсету
Өңдеу өнеркәсібі
1011
Етті қайта өңдеу және консервілеу
1012
Ауылшаруашылық құсының етін қайта өңдеу және консервілеу
1013
Еттен және ауылшаруашылығы құсының етінен жасалған өнімдерді өндіру
1020
Балықты, шаян тәрізділерді және былқылдақ денелілерді өңдеу және консервілеу
1031
Картопты өңдеу және консервілеу
1032
Жеміс және көкөніс шырындарын өндіру
1039
Жемістер мен көкөністерді өңдеу және сақтаудың өзге де түрлері
1041
Май және тоң май өндіру
1042
Маргарин және оған ұқсас тағамдық майларды өндіру
1051
Сүтті өңдеу және сыр өндіру
1052
Балмұздақ өндіру
1061
Ұн-жарма өнімдерін өндіру
1062
Крахмалды және крахмалдан өнімдерін өндіру
1071
Ұзақ сақтауға арналмаған нан және ұннан жасалған кондитерлік өнімдерді өндіру
1072
Кептірілген нан және печенье, ұзақ сақтауға арналған ұннан жасалған кондитерлік өнімдер өндіру
1073
Макарон өнімдерін өндіру
1081
Қант өндіру
1082
Какаоны, шоколадты және қантты кондитерлік тағамдарды өндіру
1083
Шай және кофе өндіру
1084
Дәмқосарларды мен дәмдеуіштерді өндіру
1085
Дайын тағам өнімдерін өндіру
1086
Балалар тағамын және диеталық тамақ өнімдерін өндіру
1089
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де тамақ өнімдерін өндіру
1091
Фермалардағы жануарлар үшін дайын азықтарды өндіру
1092
Үй жануарлары үшін дайын тағам өнімдерін өндіру
1101
Спирттік ішімдіктерді тазарту, ректификациялау және араластыру
1102
Жүзімнен шарап жасау
1103
Сидрді және басқа да жемісті шараптарды өндіру
1104
Ашыған материалдан басқа тазартылмаған сусындар өндіру
1105
Сыра өндіру
1106
Уыт өндіру
1107
Алкогольсіз сусындарды, минералды суларды және басқа да бөтелкелерге құйылатын сусындарды өндіру
1200
Темекі өнімдерін өндіру
1310
Тоқыма талшықтарын дайындау және иіру
1320
Тоқу өндірісі
1330
Маталарды және тоқыма бұйымдарын өңдеу
1391
Тоқылған және трикотаж маталарын өндіру
1392
Киімнен басқа, дайын тоқыма бұйымдарын өндіру
1393
Кілем және кілем бұйымдарын өндіру
1394
Жіптерді, арқандарды, жетек арқандарды, шпагат және тор өндіру
1395
Киімнен басқа, тоқылмаған тоқыма бұйымдарын өндіру
1396
Өзге де техникалық және өндірістік мақсаттағы өзге де тоқыма бұйымдарын өндіру
1399
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де тоқыма бұйымдарын өндіру
1411
Теріден тігілген киімді өндіру
1412
Арнайы киімді өндіру
1413
Өзге де сырт киімді өндіру
1414
Іш киімді өндіру
1419
Киімдердің және аксессуарлардың басқа да түрлерін өндіру
1420
Үлбір бұйымдарды өндіру
1431
Тоқылған және трикотаж шұлық-ұйық бұйымдарын өндіру
1439
Өзге де тоқылған және трикотаж киімдерді өндіру
1511
Былғарыны илеу және өңдеу; үлбірді илеу және бояу
1512
Жол керек-жарақтарын, қайыс-ертоқым бұйымдарын өндіру
1520
Аяқ киім өндіру
1610
Ағаш кесу және сүргілеу өндірісі
1621
Ағаштан шпон, фанералар, тақтайлар және панельдер өндіру
1622
Құрама паркет жабындарды өндіру
1623
Басқа да ағаш құрылыс конструкцияларын және ағаш өңдеу бұйымдарын өндіру
1624
Ағаш ыдыстарды өндіру
1629
Басқа ағаш бұйымдарын өндіру; тоздан, сабаннан және өруге арналған материалдардан бұйымдар өндіру
1711
Ағаш массасы мен целлюлозаны өндіру
1712
Қағаз және қатырма қағаз өндіру
1721
Гофрленген және қатырма қағаз, қағаз және қатырма қағаз қапқорап өндіру
1722
Шаруашылық-тұрмыстық және санитарлық-гигиеналық мақсатқа арналған қағаз бұйымдарын жасау
1723
Жазу қағазы бұйымдарын өндіру
1724
Тұсқағаздар өндіру
1729
Қағаз және қатырма қағаздан басқа да бұйымдар өндіру
1811
Газет басып шығару
1812
Баспа өндірісінің өзге де түрлері
1813
Материалдарды басып шығаруға және таратуға дайындау қызметі
1814
Брошюралық-түптеу және өңдеу қызметі және ілеспе қызмет көрсету
1820
Жазылған ақпарат жеткізгіштер жаңғырту
1910
Кокс пештерінің өнімдерін өндіру
1920
Мұнайдың өңделген өнімдерін, шымтезек пен көмірден брикеттер өндіру
2011
Өнеркәсіптік газды өндіру
2012
Бояғыш заттар мен пигменттер өндіру
2013
Басқа негізгі бейорганикалық химиялық заттарды өндіру
2014
Басқа негізгі органикалық химиялық заттарды өндіру
2015
Тыңайтқыштар және құрамында азот бар құрамаларды өндіру
2016
Бастапқы пішіндердегі пластмассалар өндіру
2017
Бастапқы пішіндерде синтетикалық каучук өндіру
2020
Пестицидтер мен басқа агрохимиялық өнімдерді өндіру
2030
Бояулар, лактар және осыған ұқсас бояғыш жабындылар, баспаханалық бояулар мен мастикалар өндіру
2041
Сабын және жуу құралдарын, тазалайтын және жылтырататын заттар өндіру
2042
Парфюмерлік және косметикалық заттар өндіру
2051
Жарылғыш заттар өндіру
2052
Желім өндіру
2053
Эфир майларын өндіру
2059
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де химиялық өнімдер өндіру
2060
Жасанды талшықтар өндіру
2110
Негізгі фармацевтикалық өнімдерді өндіру
2120
Фармацевтикалық препараттар мен медициналық материалдар өндіру
2211
Резеңке шиналар, дөңгелекқаптар мен камералар өндіру; резеңке шиналар мен дөңгелекқаптардың қалпына келтіру
2219
Өзге де резеңке бұйымдарды өндіру
2221
Пластмасса тақталар, табақтар, құбырлар мен профильдер өндіру
2222
Тауарларға арналған пластмасса қаптамалар өндіру
2223
Пластмасса құрылыс материалдарын өндіру
2229
Өзге де пластмасса бұйымдарын өндіру
2311
Табақты әйнек өндіру
2312
Табақты әйнекті құрастыру және өңдеу
2313
Іші қуыс шыны бұйымдарын өндіру
2314
Шыны талшықтар өндіру
2319
Өзге шыны бұйымдарын өңдеу және шығару
2320
Отқа төзімді бұйымдар өндіру
2331
Қыш төсемдер мен плиталар өндіру
2332
Кірпіш, жабынқыш және күйдірілген саздан өзге құрылыс материалдарын өндіру
2341
Шаруашылық және сәндік қыш бұйымдар өндіру
2342
Санитарлық-техникалық қыш бұйымдарды өндіру
2343
Қыш электр оқшаулауғыштарды және оқшаулағыш арматуралар өндіру
2344
Өзге техникалық қыш бұйымдарын өндіру
2349
Өзге қыш бұйымдарын өндіру
2351
Цемент өндіру
2352
Әк және құрылыс ғанышын өндіру
2361
Бетоннан жасалған құрылыс бұйымдарын өндіру
2362
Ғаныштан жасалған бұйымдарды құрылыста қолдану үшін өндіру
2363
Тауарлы бетон өндіру
2364
Құрылыс ерітінділерін өндіру
2365
Асбестоцементтен және талшықты цементтен бұйымдар өндіру
2369
Бетоннан, құрылыс ғанышы мен цементтен жасалған өзге бұйымдарды өндіру
2370
Тасты кесу, өңдеу және әрлеу
2391
Түрпілі бұйымдарды өндіру
2399
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге металл емес минералды өнімдерді өндіру
2410
Шойын, болат және ферроқорытпалар өндіру
2420
Болаттан құбырлар, түтіктер, қуыс профильдер, фитингтер өндіру
2431
Суықтай созу
2432
Ленталарды және жіңішке кесінділерді суықтай илектеу
2433
Суықтай қалыптау немесе ию
2434
Суықтай сымдау арқылы сымдар өндіру
2441
Бағалы (асыл) металдарды өндіру
2442
Алюминий өндіру
2443
Қорғасын, мырыш және қалайы өндіру
2444
Мыс өндіру
2445
Өзге түсті металдар өндіру
2446
Ядролық отын өңдеу
2451
Шойын құю
2452
Болат құю
2453
Жеңіл металдарды құю
2454
Өзге түсті металдарды құю
2511
Құрылыс металл конструкциялары мен олардың бөлшектерін өндіру
2512
Металл есіктер мен терезелер жасау
2521
Орталықтан жылытудың радиаторлары мен қазандарын жасау
2529
Өзге металл цистерналар, резервуарлар мен контейнерлер жасау
2530
Орталықтан жылыту қазандарынан басқа, бу қазандарын жасау
2540
Қару-жарақ және оқ-дәрілер өндіру
2550
Металды соққылап өңдеу, сығымдау, қалыптау, бейіндеу; ұнтақтық металлургия
2561
Металдарды өңдеу және металдарға қаптамалар түсіру
2562
Машина жасаудың негізгі технологиялық процестері
2571
Пышақ бұйымдар өндіру
2572
Құлыптар, ілгектер және топсалар жасау
2573
Аспаптар жасау
2591
Металл бөшкелер және ұқсас сыйымдылықтар жасау
2592
Жеңіл металдардан жасалған бумаларды өндіру
2593
Сымнан, шынжырдан және серіппелерден жасалған бұйымдар өндіру
2594
Бекіту және бұрама бұйымдар өндіру
2599
Басқа топтамаларға енгізілмеген металдан жасалған басқа дайын бұйымдар өндіру
2611
Электрондық элементтерді өндіру
2612
Электронды платаларды жүргізу
2620
Компьютерлер мен шалғай жабдықтар жасау
2630
Коммуникациялық жабдықтар өндіру
2640
Тұрмыстық электрондық техника өндіру
2651
Өлшеу, тестілеу және навигациялауға арналған құралдар мен аспаптар өндіру
2652
Сағаттарды жасау
2660
Сәулелендіргіш электромедициналық және электротерапевтік жабдықтар жасау
2670
Оптикалық құралдар, фото- және киножабдықтар өндіру
2680
Магнитті және оптикалық ақпарат жеткізгіштер өндіру
2711
Электр қозғалтқышы, генераторлар, трансформаторлар өндіру
2712
Электр бөлуші және реттеуші аппаратура жасау
2720
Батареялар және аккумуляторлар жасау
2731
Талшықты-оптикалық кабельдерді өндіру
2732
Басқа электр сымдарды және кабельдерді өндіру
2733
Электрмонтаждық құрылғыларды өндіру
2740
Электрожарықтандыру жабдықтарын жасау
2751
Электрлік-тұрмыстық құралдар өндіру
2752
Электрлік емес тұрмыстық құралдар өндіру
2790
Өзге электр жабдықтарын жасау
2811
Авиациялық, автокөліктік және мотоцикл қозғалтқыштарынан басқа, қозғалтқыштарды және турбиналарды жасау
2812
Гидравликалық және пневматикалық жабдықтар өндіру
2813
Басқа сорғыларды және сығымдағыштарды өндіру
2814
Өзге де крандар, клапандар мен винтельдер өндіру
2815
Мойынтіректер, тісті берілістер және тісті берілістердің элементтерін және жетектерді өндіру
2821
Плиталарды, пештерді және оттықтарды жасау
2822
Көтеріп-тасымалдау жабдықтарын өндіру
2823
Кеңсе техникасын және жабдығын жасау (компьютерлер мен шалғай жабдықтардан басқа)
2824
Механикаландырылған қол аспаптар өндіру
2825
Өнеркәсіптік тоңазыту және желдету жабдығын жасау
2829
Басқа топтамаларға енгізілмеген жалпы мақсаттағы өзге де машиналар мен жабдықтарды жасау
2830
Ауыл шаруашылығы және орман шаруашылығы техникаларын жасау
2841
Металдарды өңдеуге арналған станоктарды өндіру
2849
Басқа станоктар өндіру
2891
Металлургияға арналған машиналар мен жабдықты өндіру
2892
Тау-кен қазу өнеркәсібі, жер асты қазба жұмыстары мен құрылысқа арналған машиналар мен жабдықтарды өндіру
2893
Азық - түлік өнімдерін, сусындар және темекі өнімдерін өндіруге және қайта өңдеуге арналған машиналар мен жабдықтарды өндіру
2894
Тоқыма, тігін, үлдір және былғары бұйымдары үшін машиналар мен жабдықтарды өндіру
2895
Қағазды және картонды дайындауға арналған машиналар мен жабдықтарды өндіру
2896
Резеңкені және пластмассаларды өңдеуге арналған машиналар мен жабдықтар өндіру
2899
Басқа топтамаларға енгізілмеген арнайы мақсатқа арналған басқа машиналар мен жабдықтарды жасау
2910
Автомобильдер өндіру
2920
Автомобильдерге арналған шанақтарды өндіру; тіркемелер және жартылай тіркемелер өндіру
2931
Автомобильдерге арналған электрлік және электрондық жабдық өндіру
2932
Автомобильдердің өзге бөлшектері мен керек – жарақтар өндіру
3011
Кемелер және қалқыма құралдар құрылысы
3012
Ойын-сауық және спорт қайықтарын жасау
3020
Темір жол локомотивтерін және жылжымалы құрамды жасау
3030
Әуе және ғарыштық ұшатын аппаратты және олармен байланысты жабдықтарды өндіру
3040
Әскери жауынгерлік көлік құралдарын өндіру
3091
Мотоцикл жасау
3092
Велосипедтер, балаларға және мүгедектерге арналған арбалар (креслолар) өндіру
3099
Басқа топтамаларға енгізілмеген басқа көлік құралдары мен жабдықтарын жасау
3101
Офис және сауда кәсіпорындарына арналған жиһаз өндіру
3102
Ас үй жиһазын жасау
3103
Матрас жасау
3109
Жиһаздың басқа түрлерін жасау
3211
Тиындарды және медальдарды соғу (шығару)
3212
Зергерлік және ұқсас бұйымдар өндіру
3213
Бижутериялар және ұқсас бұйымдар жасау
3220
Музыкалық аспаптарды жасау
3230
Спорт тауарларын жасау
3240
Ойындарды және ойыншықтарды жасау
3250
Медициналық және стоматологиялық құралдар мен керек-жарақтарды жасау
3291
Сыпырғыштар мен щетка жасау
3299
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де өнімдерді жасау
3311
Дайын металл бұйымдарды жөндеу
3312
Машиналар мен жабдықты жөндеу
3313
Электрондық және оптикалық жабдықты жөндеу
3314
Электрлі жабдықтарды жөндеу
3315
Кемелер мен қайықтарды жөндеу және техникалық қызмет көрсету
3316
Әуе мен ғарыштық ұшу аппараттарын жөндеу және техникалық қызмет көрсету
3317
Өзге де көлік құралдары мен жабдықтарын жөндеу және техникалық қызмет көрсету
3319
Өзге де жабдықтарды жөндеу
3320
Өнеркәсіптік машиналарды және жабдық монтажы, орнату
Электр энергиясымен, газбен, бу беру және ауаны кондиционерлеумен жабдықтау
3511
Электр энергиясын өндіру
3512
Электр энергиясын беру
3513
Электр энергиясын бөлу
3514
Электр энергиясын сату
3521
Газ тәрізді отынды өндіру
3522
Құбырлар арқылы газ тәрізді отынды бөлу
3523
Газ тәрізді отынды құбырлар арқылы сату
3530
Бумен, ыстық сумен және ауаны кондициялаумен қамтамасыз ету
Сумен жабдықтау; қалдықтарды жинау, өндеу және жою, ластануды жою бойынша қызмет
3600
Суды жинау, өңдеу және бөлу
3700
Ақаба суларды жинау және өңдеу
3811
Қауіпсіз қалдықтарды жинау
3812
Қауіпті қалдықтарды жинау
3821
Қауіпсіз қалдықтарды өңдеу және жою
3822
Қауіпті қалдықтарды өңдеу және жою
3831
Қалпына келтіруге жатпайтын, машиналар және жабдықтарды бөлшектеу
3832
Сұрыпталған материалдарды қайта өңдеу
3900
Ластануды жою жөніндегі қызмет және қалдықтарды жою саласындағы өзге көрсетілетін де қызметтер
Құрылыс
4110
Құрылыс жобаларын әзірлеу
4120
Тұрғын үй және тұрғын емес ғимараттардың құрылысы
4211
Автомобильдік жолдар құрылысы
4212
Темір жолдар және метро құрылысы
4213
Көпірлер мен туннельдер құрылысы
4221
Құбырлар құрылысы
4222
Электр тарату желілерінің және телекоммуникация құрылысы
4291
Су құрылыстарын салу
4299
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де инженерлік имараттар құрылысы
4311
Ғимараттар мен имараттарды бөлшектеу және бұзу
4312
Құрылыс учаскесін дайындау
4313
Барлау мақсатымен бұрғылау
4321
Электромонтаждық жұмыстары
4322
Сумен жабдықтау, жылыту және ауа баптау жүйелерін монтаждау
4329
Өзге де құрылыс-монтаж жұмыстары
4331
Сылақ жұмыстары
4332
Ағаш шеберлігі және ағаш ұстасы жұмыстары
4333
Еден жабыны және қабырғаларды қаптау жұмыстары
4334
Сырлау және шыны жұмыстары
4339
Өзге де әрлеу жұмыстары
4391
Төбе жабу жұмыстары
4399
Басқа топтамаларға кірмеген өзге де мамандандырылған құрылыс жұмыстары
Көтерме және бөлшек саудада сату; автомобильдерді және мотоциклдерді жөндеу
4511
Автомобильдерді және жеңіл автокөлік құралдарын сату
4519
Басқа көлік құралдарын сату
4520
Автомобильдерге техникалық қызмет көрсету және жөндеу
4531
Автомобильдерге арналған бөлшектер, түйіндер мен жабдықтарды бөлшек саудада сату
4532
Автомобильдерге арналған бөлшектер, түйіндер мен жабдықтарды бөлшек саудада сату
4540
Мотоциклдерді, олардың бөлшектерін, тораптарын және құрал-саймандарын сату; мотоциклдерге техникалық қызмет көрсету және жөндеу
4611
Ауыл шаруашылығы шикізатын, тірі мал, тоқыма шикізаты мен шала өнімдерді көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4612
Жанармай, кен, металл және өнеркәсіптік химиялық заттарды көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4613
Ағаш және құрылыс материалдарын көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4614
Машиналарды, жабдықтарды, кемелер және ұшқыш аппараттармен көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4615
Жиһаз, тұрмыстық тауарлар, бекітпе және өзге металл бұйымдар көтерме сату жөніндегі агенттердің қызметі
4616
Тоқыма бұйымдарын, киім, аяқкиім, былғарыдан және үлбірден жасалған бұйымдарды көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4617
Сусындар мен темекі бұйымдарын қоса алғанда, азық-түлік өнімдерін көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4618
Басқа топтарға енгізілмеген тауарлардың жекелеген түрлерін немесе тауарлар топтарын көтерме саудада сатуға мамандандырылған агенттер қызметі
4619
Тауарлардың түрлі түржиындарын көтерме саудада сату жөніндегі агенттердің қызметі
4621
Астық, өңделмеген темекіні, тұқым және малдарға арналған жемді көтерме саудада сату
4622
Гүлдер мен басқа өсімдіктерді көтерме саудада сату
4623
Малдарды тірідей көтерме саудада сату
4624
Тері мен былғарыны көтерме саудада сату
4631
Жемістер мен көкөністерді көтерме саудада сату
4632
Ет және ет өнімдерін көтерме саудада сату
4633
Сүт өнімдерін, жұмыртқа және азықтық май және тоң майды көтерме саудада сату
4634
Сусындарды көтерме саудада сату
4635
Темекі бұйымдарын көтерме саудада сату
4636
Қант, шоколад және қантты кондитерлік бұйымдарды көтерме саудада сату
4637
Кофе, шай, какао және дәмдеуіштерді көтерме саудада сату
4638
Балық, шаян тәрізділерді және былқылдақ денелілерді қоса алғанда, өзге де тамақ өнімдерін көтерме саудада сату
4639
Тамақ өнімдерін, сусындар мен темекі бұйымдарын мамандандырылмаған көтерме саудада сату
4641
Тоқыма бұйымдарын көтерме саудада сату
4642
Киім мен аяқкиімдерді көтерме саудада сату
4643
Электр, радио тауарларын және телевизия жабдықтарын көтерме саудада сату
4644
Қыш және шыныдан жасалған бұйымдар мен тазартқыш құралдарды көтерме саудада сату
4645
Парфюмериялық және косметикалық заттарды көтерме саудада сату
4646
Фармацевтикалық тауарларды көтерме саудада сату
4647
Жиһазды, кілемдерді және жарықтандыру жабдықтарын көтерме саудада сату
4648
Сағаттарды және зергерлік әшекейлерді көтерме саудада сату
4649
Тұтынуға арналған басқа азық-түлік емес тауарларды көтерме саудада сату
4651
Компьютерлер мен шалғай компьютерлік жабдықтарды және бағдарламалық қамтамасыз етуді көтерме саудада сату
4652
Электронды және телекоммуникациялық жабдықтарды және олардың бөлшектерін көтерме саудада сату
4661
Ауыл шаруашылығы техникасын, құрал-жабдықтарды және олардың бөлшектерін және жабдықтарын көтерме сату
4662
Станоктарды көтерме саудада сату
4663
Кен өндіру өнеркәсібіне және құрылысқа арналған машиналар мен жабдықтарды көтерме саудада сату
4664
Тоқыма өнеркәсібіне, тігін және өру машиналарға арналған машина мен жабдықтарды көтерме саудада сату
4665
Кеңсе жиһаздарын көтерме саудада сату
4666
Басқа кеңсе машиналары мен құрал-жабдықтарды көтерме саудада сату
4669
Басқа машиналар мен құрал-жабдықтарды көтерме саудада сату
4671
Қатты, сұйық және газ тәрізді отынды және осыларға ұқсас өнімдерді көтерме саудада сату
4672
Металды және металл кендерін көтерме саудада сату
4673
Ағаш материалдарын, құрылыс материалдарын және сантехникалық құрал-жабдықтарды көтерме саудада сату
4674
Қапсырмалы металл бұйымдарды, суқұбырын және жылытатын құрал-жабдықтар мен мүліктерді көтерме саудада сату
4675
Химиялық өнімді көтерме саудада сату
4676
Өзге де аралық өнімдерді көтерме саудада сату
4677
Қалдықтарды және сынықтарды көтерме саудада сату
4690
Мамандандырылмаған көтерме сауда
4711
Мамандандырылмаған дүкендерде әсіресе тамақ өнімдерін, сусындар мен темекі бұйымдарды бөлшек саудада сату
4719
Мамандандырылмаған дүкендердегі өзге де бөлшек сауда
4721
Мамандандырылған дүкендерде жемістер мен көкөністерді бөлшек саудада сату
4722
Мамандандырылған дүкендерде ет және ет өнімдерін бөлшек саудада сату
4723
Мамандандырылған дүкендерде балық, шаян тәрізділерді және былқылдақ денелілерді бөлшек саудада сату
4724
Мамандандырылған дүкендерде нан-тоқаш өнімдері, ұннан жасалған және қантты кондитерлік бұйымдарды бөлшек саудада сату
4725
Мамандандырылған дүкендерде сусындарды бөлшек саудада сату
4726
Мамандандырылған дүкендерде темекі бұйымдарын бөлшек саудада сату
4729
Мамандырылған дүкендерде тамақ өнімдерін өзге бөлшек саудада сату
4730
Мамандандырылған дүкендерде отынды бөлшек саудада сату
4741
Мамандандырылған дүкендерде компьютерлер, шалғай жабдықтар мен бағдарламалық қамтамасыз етуді бөлшек саудада сату
4742
Мамандандырылған дүкендерде телекоммуникациялық жабдықтарды бөлшек саудада сату
4743
Мамандандырылған дүкендерде аудио және бейнеаппаратураны бөлшек саудада сату
4751
Мамандандырылған дүкендерде тоқыма бұйымдарын бөлшек саудада сату
4752
Мамандандырылған дүкендерде бекітпе бұйымдарды, лак-бояу материалдарын және шыныларды бөлшек саудада сату
4753
Мамандандырылған дүкендерде кілемдерді, кілем өнімдерін, сондай-ақ қабырға және еден жабындарын бөлшек саудада сату
4754
Мамандандырылған дүкендерде тұрмыстық электр аспаптарын бөлшек саудада сату
4759
Мамандандырылған дүкендерде жиһаз, жарықтандыру құрал-жабдықтарын және басқа тұрмыстық тауарларды бөлшек саудада сату
4761
Мамандандырылған дүкендерде кітаптарды бөлшек саудада сату
4762
Мамандандырылған дүкендерде жиһаз, жарықтандыру құрал-жабдықтарын және басқа тұрмыстық тауарларды бөлшек саудада сату
4763
Мамандандырылған дүкендерде аудио және видео жазбаларды бөлшек саудада сату
4764
Мамандандырылған дүкендерде спорт жабдықтарын бөлшек саудада сату
4765
Мамандандырылған дүкендерде ойындар мен ойыншықтарды бөлшек саудада сату
4771
Мамандандырылған дүкендерде киімдерді бөлшек саудада сату
4772
Мамандандырылған дүкендерде аяқ киім және былғары бұйымдарды бөлшек саудада сату
4773
Мамандандырылған дүкендерде фармацевтикалық тауарларды бөлшек саудада сату
4774
Мамандандырылған дүкендерде медициналық және ортопедтік тауарларды бөлшек саудада сату
4775
Мамандандырылған дүкендерде косметика және дәретхана жабдықтарын бөлшек саудада сату
4776
Мамандандырылған дүкендерде гүлдерді, бөлме өсімдіктерін, тұқымдарды, тыңайтқыштарды, үй жануарларын және үй жануарларына арналған жемді бөлшек саудада сату
4777
Мамандандырылған дүкендерде сағат және зергерлік бұйымдарды бөлшек саудада сату
4778
Мамандандырылған дүкендерде жаңа тауарларды бөлшек саудада сатудың өзге түрлері
4779
Дүкендерде ұсталған тауарларды бөлшек саудада сату
4781
Сауда палаткаларына, дүңгіршектерде және базарда тамақ өнімдерін, сусындар мен темекі бұйымдарын бөлшек саудада сату
4782
Сауда палаткаларында, дүңгіршектерде және базарларда тоқыма бұйымдарын, киім-кешектерді және аяқ киімдерді бөлшек саудада сату
4789
Палаткалар, дүңгіршектер мен базарлар арқылы басқа тауарларды бөлшек саудада сату
4791
Поштамен тапсырыс беру арқылы немесе Интернет желісі арқылы бөлшек саудада сату
4799
Дүкендерден, палаткалардан, дүңгіршектерден немесе базарлардан тыс бөлшек саудада сатудың басқа түрлері
Көлік және жинақтау
4910
Қалааралық қатынаста жолаушыларға арналған теміржол көлігінің қызметі
4920
Жүк теміржол көлігінің қызметі
4931
Қалалық және қала маңына құрлықтағы жолаушыларды тасымалдау жүретін көлігінің қызметі
4932
Такси қызметі
4939
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де құрлықтағы жолаушылар көлігінің қызметі
4941
Жүк автомобиль көлігінің қызметі
4942
Көшіру жөніндегі қызмет көрсету
4950
Құбыр көлігінің қызметі
5010
Теңіз және су жағасындағы жолаушылар көлігінің қызметі
5020
Теңіз және су жағасындағы жүк көлігінің қызметі
5030
Өзендегі жолаушылар көлігінің қызметі
5040
Өзендегі жүк көлігінің қызметі
5110
Жолаушыларға арналған әуе көлігінің қызметі
5121
Әуе жүк көлігінің қызметі
5122
Көліктік ғарыш жүйесі
5210
Жүктерді қоймаға қою және сақтау
5221
Құрлықтағы жол көлігінің қосалқы қызметі
5222
Су көлігінің қосалқы қызметі
5223
Әуе көлігінің қосалқы қызметі
5224
Жүктерді көліктік өңдеу
5229
Өзге де көліктік қосалқы қызмет
5310
Жалпыға қызмет көрсету шегіндегі пошталық қызмет
5320
Өзге де почталық және курьерлік қызмет
Тұру және тамақтану бойынша қызмет көрсету
5510
Қонақ үйлердің және тұруға арналған ұқсас орындардың қызмет көрсетуі
5520
Демалыс күндерінде және қысқа мерзімді тұрудың өзге де кезеңдерінде тұрғын үй беру
5530
Кемпингтер, автофургондарға арналған тұрақтар және тұруға арналған автотіркемелермен қызмет көрсету
5590
Тұруға арналған басқа орындар көрсететін қызметтер
5610
Мейрамханалар және тамақ өнімдерін жеткізу жөніндегі қызмет
5621
Тапсырыспен дайын тамақ жеткізу
5629
Тамақтануды қамтамасыз ету бойынша басқа да кызмет
5630
Сусын беру
Ақпарат және байланыс
5811
Кітап шығару
5812
Анықтамалықтар және мекенжайлық тізімдерді шығару
5813
Газет шығару
5814
Журналдар мен мерзімдік басылымдарды шығару
5819
Баспа ісі қызметінің басқа түрлері
5821
Компьютерлік ойындарды шығару
5829
Өзге де бағдарламалық қамтамасыз етуді шығару
5911
Кино, бейнефильмдер және телевизиялық бағдарламаларды шығару бойынша қызмет
5912
Кино-, бейнефильмдер және теледидар бағдарламаларын аяқтау қызметі
5913
Кино-, бейнефильмдер және теледидар бағдарламаларын тарату қызметі
5914
Кинофильмдерді көрсету бойынша қызметі
5920
Дыбыс жазбалары және музыкалық шығармаларды шығару саласындағы қызметі
6010
Радиохабарлар
6020
Телевизиялық бағдарламалар жасау және тарату қызметі
6110
Сымды телекоммуникациялық байланыс
6120
Сымсыз телекоммуникациялық байланыс
6130
Спутниктік телекоммуникациялар саласындағы қызмет
6190
Телекоммуникалық саласындағы қызметтердің басқа түрлері
6201
Компьютерлік бағдарламалау саласындағы қызмет
6202
Ақпараттық технологиялар саласындағы консультациялық қызметтері
6203
Компьютерлік жабдықтарды басқару қызметі
6209
Ақпараттық технолгиялар және ақпараттық жүйелер саласындағы басқа да қызмет түрлері
6311
Деректерді өңдеу, қосымшаларды (қолданбалы бағдарламаларды) орналастыру және осымен байланысты қызметтер
6312
Веб-порталдар қызметі
6391
Ақпараттық агенттіктердің қызметі
6399
Басқа топтамаларға енгізілмеген, ақпараттық қызметі саласындағы басқа қызмет
Қаржы және сақтандыру қызметі
6411
Ұлттық банк қызметі
6419
Басқа да ақшалай делдалдық
6420
Холдингтік компаниялар қызметі
6430
Трастық компаниялардың, инвестициялық қорлар мен ұқсас қаржылық ұйымдардың қызметі
6491
Қаржылық лизинг
6492
Кредит берудің өзге түрлері
6499
Басқа топтамаларға енгізілмеген, сақтандыру және зейнетақымен қамсыздандырудан басқа өзге де қаржылық делдалдық
6511
Өмірді сақтандыру
6512
Шығынды сақтандыру
6520
Қайта сақтандыру
6530
Зейнетақымен қамсыздандыру
6611
Қаржы нарығын басқару
6612
Бағалы қағаздармен және тауарлармен мәмілелер бойынша брокерлік қызмет
6619
Сақтандыру және зейнетақымен қамсыздандырудан басқа, қаржылық көрсетілетін қызмет саласындағы өзге де қосалқы қызмет
6621
Сақтандыру тәуекелдері мен залалдарды бағалау
6622
Сақтандыру агенттерінің және брокерлерінің қызметі
6629
Сақтандыру және зейнетақымен қамтамасыз ету жөніндегі басқа қосалқы қызмет
6630
Қорларды басқару бойынша қызмет
Жылжымайтын мүлікпен операциялар
6810
Жеке меншік жылжымайтын мүлікті сатып алу және сату
6820
Жеке меншік немесе жалданатын жылжымайтын мүлікті жалға беру және басқару
6831
Жылжымайтын мүлікпен жүргізілетін операциялар бойынша агенттіктердің қызметі
6832
Сыйақы үшін немесе шарт негізінде жылжымайтын мүлікті басқару
Кәсіби, ғылыми және техникалық қызмет
6910
Құқық саласындағы қызмет
6920
Бухгалтерлік есеп және аудит саласындағы қызмет; салық салу бойынша консультация беру
7010
Бас компаниялар қызметі
7021
Өзара қарым-қатынас және жұртшылықпен байланыс бойынша қызметтер
7022
Коммерциялық қызмет және басқару мәселелері бойынша өзге де консультация беру
7111
Сәулет саласындағы қызметтер
7112
Инженерлік ізденістер саласындағы қызмет және осы салаларда техникалық кеңес беруді ұсыну
7120
Техникалық сынақтар мен талдаулар
7211
Биотехнологиялар саласындағы ғылыми зерттеулер мен эксперименттік әзірлемелер
7219
Жаратылыстану мен техникалық ғылымдар саласындағы ғылыми зерттеулер мен эксперименттік әзірлемелер
7220
Қоғамдық және гуманитарлық ғылымдар саласындағы зерттеулер мен эксперименттік әзірлемелер
7311
Жарнама агенттіктерінің қызметі
7312
Бұқаралық ақпарат құралдарында жарнама орналастыру
7320
Нарық конъюнктурасын зерттеу және қоғамдық пікірді зерттеу
7410
Мамандандырылған дизайнерлік қызмет
7420
Фотография саласындағы қызмет
7430
Ауызша және жазбаша аударма қызметі
7490
Басқа топтамаларға енгізілмеген кәсіби, ғылыми және техникалық қызмет
7500
Ветеринарлық қызмет
Әкімшілік және қосалқы қызмет көрсету саласындағы қызмет
7711
Жеңіл атомобильдер мен жеңіл автокөлік құралдарын жалдау және лизингі
7712
Жүк автомобильдерін жалдау және лизингі
7721
Ойын-сауық және спорттық жабдықтарды жалдау және лизингі
7722
Бейнетаспалар мен дискілер прокаты
7729
Жеке тұтынатын өзге де заттарды және тұрмыстық тауарларды жалдау және лизингі
7731
Ауыл шаруашылығы машиналары мен жабдықтарын жалдау және лизингі
7732
Құрылыс машиналары мен жабдықтарын жалдау және лизингі
7733
Есептеу техникасын қоса, офистік машиналар мен жабдықтарды жалдау және лизингі
7734
Су көлігі құралдары мен жабдықтарын жалдау және лизингі
7735
Әуе көлік құралдары мен жабдықтарын жалдау және лизингі
7739
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де машиналарды, жабдықтар мен материалдық активтерді жалдау және лизингі
7740
Авторлық құқықпен қорғалған жұмыстардан басқа, зияткерлік меншік пен және ұқсас өнімдердің лизингі
7810
Жұмысқа орналастыру агенттіктерінің қызметі
7820
Уақытша жұмысқа орналастыру жөніндегі агенттіктердің қызмет
7830
Еңбек ресурстарымен (персоналмен) қамтамасыз ету бойынша өзге де қызмет
7911
Туристік агенттіктер қызметі
7912
Туристік операторлардың қызметі
7990
Брондау бойынша өзге де көрсетілетін қызметтер және ілеспе қызмет
8010
Жеке адамдардың және мүліктердің қауіпсіздігін қамтамасыз ету бойынша қызмет
8020
Қауіпсіздікті қамтамасыз ету жүйелері саласындағы қызмет
8030
Тергеу жүргізу бойынша қызмет
8110
Объектілерге кешенді қызмет көрсету
8121
Ғимараттарды жалпы тазалау
8122
Ғимараттарды жинастыру, өнеркәсіптік машиналар мен жабдықтарды тазалау бойынша өзге де (мамандандырылған) қызмет
8129
Жинастыру бойынша өзге де қызмет
8130
Аумақтарды абаттандыру бойынша қызмет
8211
Кешенді офистік әкімшілік көрсетілетін қызметтерді ұсыну бойынша қызмет
8219
Құжаттарды көшіру, дайындау бойынша және өзге де мамандандырылған офистік қосалқы қызмет
8220
Телефонды анықтамалық - ақпараттық қызметтердің қызметі
8230
Конференциялар мен сауда көрмелерін ұйымдастыру
8291
Төлемдерді жинау бойынша агенттіктер мен кредиттік бюролардың қызметі
8292
Буып-түю
8299
Басқа топтамаларға енгізілмеген коммерциялық қосалқы көрсетілетін қызметтерді ұсыну бойынша өзге де қызмет
Мемлекеттік басқару және қорғаныс; міндетті әлеуметтік қамсыздандыру
8411
Жалпы сипатты мемлекеттік басқару
8412
Әлеуметтік қамсыздандыруды қоспағанда, денсаулық сақтау, білім беру, мәдениет және басқа да әлеуметтік көрсетілетін қызметтер мекемелерінің қызметін реттеу
8413
Экономикалық қызметті тиімді жүргізуді реттеу және жәрдемдесу
8421
Халықаралық саясат
8422
Қорғаныс қызметі
8423
Әділет саласындағы қызмет және сот әділдігі
8424
Қоғамдық тәртіп пен қауіпсіздікті қамтамасыз ету бойынша қызмет
8425
Төтенше жағдайлардағы қауіпсіздікті қамтамасыз ету бойынша қызмет
8430
Міндетті әлеуметтік сақтандыру саласындағы қызмет
Білім беру
8510
Мектепке дейінгі білім
8520
Бастауыш білім беру (1-ші деңгей)
8531
Негізгі және жалпы орта білім беру
8532
Техникалық және кәсіптік орта білім
8541
Орта білімнен кейінгі білім беру
8542
Жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру
8551
Спорт және демалыс саласындағы білім беру
8552
Мәдениет саласындағы білім беру
8553
Көлік құралдарының жүргізушілерін дайындау мектептерінің қызметі
8559
Басқа топтамаларға енгізілмеген білім берудің өзге де түрлері
8560
Қосалқы білім беру қызметі
Денсаулық сақтау және халыққа әлеуметтік қызмет көрсету
8610
Аурухана ұйымдарының қызметі
8621
Жалпы дәрігерлік практика
8622
Арнайы дәрігерлік практика
8623
Стоматологиялық қызмет
8690
Денсаулық сақтау саласындағы өзге де қызмет
8710
Тұруды қамтамасыз етумен орта медициналық қызметкерлердің көрсететін қызметтерімен бірге әлеуметтік көрсетілетін қызметтерді ұсыну
8720
Психикасының бұзылуы (сырқаттармен), ақыл-ой және дене кемістіктері, маскүнемдік пен есірткіге тәуелділікке ұшыраған адамдарға тұруды қамтамасыз етумен әлеуметтік көрсетілетін қызметтерді ұсыну
8730
Тұруды қамтамасыз етумен егде азаматтар мен мүгедектерге әлеуметтік көрсетілетін қызметтерді ұсыну
8790
Тұру орнын қамтамасыз ете отырып басқа әлеуметтік қызметтерді ұсыну
8810
Егде азаматтар мен мүгедектер үшін тұратын орынмен қамтамасыз етусіз әлеуметтік қызметтер көрсету
8891
Балалардың күндізгі күтімі
8899
Басқа топтамаларға енгізілмеген, тұратын орынмен қамтамасыз етусіз көрсетілетін өзге әлеуметтік қызметер
Өнер, ойын-сауық және демалыс
9001
Әртістік қызмет
9002
Мәдени-ойын-сауықтық іс-шараларды өткізуге мүмкіндік беретін қызмет
9003
Көркем және әдеби шығармашылық
9004
Концерттік және театр залдарының қызметі
9101
Кітапхана және мұрағаттар қызметі
9102
Мұражайлар қызметі
9103
Тарихи орындар мен ғимараттар және ұқсас туристік көрікті жерлер
9104
Ботаникалық бақтардың, хайуанаттар басқтары мен табиғи қорықтардың қызметі
9200
Құмар ойындар және бәс тігуді ұйымдастыру қызметі
9311
Спорт имараттарын пайдалану
9312
Спорт клубтарының қызметі
9313
Фитнесс-клубтардың қызметі
9319
Спорт саласындағы өзге қызмет
9321
Ойын-сауық және тақырыптық парктердің қызметі
9329
Демалысты және ойын-сауықты ұйымдастыру бойынша өзге де қызмет
Көрсетілетін қызметтердің өзге де түрлерін ұсыну
9411
Коммерциялық және қоғамдық кәсіпкерлік ұйымдар қызметі
9412
Қоғамдық кәсіптік ұйымдар қызметі
9420
Кәсіптік одақтар қызметі
9491
Діни ұйымдар қызметі
9492
Саяси ұйымдар қызметі
9499
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге де қоғамдық ұйымдар қызметі
9511
Компьютерлер мен шалғай жабдықтарды жөндеу
9512
Коммуникациялық жабдықтарды жөндеу
9521
Электронды тұрмыстық техниканы жөндеу
9522
Тұрмыстық аспаптарды, үй және бау-бақша жабдықтарын жөндеу
9523
Аяқ киімдерді және былғарыдан жасалған бұйымдарды жөндеу
9524
Жиһаздарды және интерьер заттарын жөндеу
9525
Сағаттарды және әшекей бұйымдарды жөндеу
9529
Жеке тұтынатын өзге де заттарды және тұрмыстық тауарларды жөндеу
9601
Тоқыма және былғары бұйымдарын жуу және (химиялық) тазалау
9602
Шаштараздардың, сән салондарының қызметтерін ұсыну
9603
Жерлеуді ұйымдастыру және онымен байланысты қызмет
9604
Физикалық жайлылықты қамтамасыз ету бойынша қызмет
9609
Басқа топтамаларға енгізілмеген өзге қызметтерді ұсыну
Үй қызметшісін жалдайтын үй шаруашылықтарының қызметі; тұтынуы үшін тауарлар мен көрсетілетін қызметтерді өндіру бойынша үй шаруашылықтарының қызметі
9700
Үй қызметшісін жалдайтын үй шаруашылықтарының қызметі
9810
Жеке тұтыну үшін тауарлар өндіру жөніндегі үй шаруашылықтарының қызметі
9820
Өзіндік тұтынуы үшін көрсетілетін қызметтерді ұсыну бойынша үй шаруашылықтарының қызметі
Аумақтан тыс ұйымдардың және органдардың қызметі
9900
Аумақтан тыс ұйымдар мен органдардың қызметі