Об определении перечня должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры, спорта и лесного хозяйства, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях от 19.02.2016 г. № 71 (Облыстық бюджет қаражаты есебінен қызметтің осы түрлерiмен қалалық жағдайда айналысатын азаматтық қызметшiлердiң айлықақыларымен және мөлшерлемелерімен салыстырғанда кемiнде жиырма бес пайызға жоғарылатылған лауазымдық айлықақылар мен тарифтiк мөлшерлемелер белгіленетін, азаматтық қызметшілер болып табылатын және ауылдық жерде жұмыс істейтін денсаулық сақтау, әлеуметтік қамсыздандыру, білім беру және мәдениет саласындағы мамандар лауазымдарының тізбесін айқындау туралы)

Об определении перечня должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры, спорта и лесного хозяйства, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях
В соответствии с пунктом 9 статьи 139 Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года акимат Костанайской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Определить перечень должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры, спорта и лесного хозяйства, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях, согласно приложению 1 к настоящему постановлению.

2. Признать утратившими силу некоторые постановления акимата Костанайской области согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

3. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Приложение 1
к постановлению акимата
от 19 февраля 2016 года
№ 71
Перечень должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры, спорта и лесного хозяйства, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях

1. Должности специалистов здравоохранения:

1) руководитель (заведующий) складом специального медицинского снабжения.

2. Должности специалистов социального обеспечения:

1) руководитель организации стационарного типа (медико-социального учреждения для детей с инвалидностью с психоневрологическими патологиями, медико-социального учреждения для детей с инвалидностью с нарушением опорно-двигательного аппарата, медико-социального учреждения для лиц с инвалидностью с психоневрологическими заболеваниями, медико-социального учреждения для престарелых и лиц с инвалидностью, организации, предназначенной для оказания специальных социальных услуг в условиях круглосуточного проживания), организации полустационарного типа (отделения дневного пребывания, территориальные и реабилитационные центры, организации, предназначенные для оказания специальных социальных услуг в условиях дневного длительного или временного (сроком до 6 месяцев) пребывания получателей услуг в организации);

2) заместитель руководителя ГУ и ГКП областного значения;

3) руководитель: Карьерного центра районов; организации полустационарного типа (отделения дневного пребывания; территориального и реабилитационного центра; организации, предназначенной для оказания специальных социальных услуг в условиях дневного длительного или временного (сроком до 6 месяцев) пребывания получателей услуг в организации; организации надомного обслуживания (отделения социальной помощи на дому; организации, предназначенной для оказания специальных социальных услуг в условиях оказания услуг на дому по месту жительства получателей услуг); организации временного пребывания (центров социальной адаптации, домов ночного пребывания для получателей услуг, в том числе жертв торговлей людьми, жертв бытового насилия, лиц, освободившихся из мест лишения свободы и находящиеся на учете в службе пробации и другие);

4) заведующий медицинским отделением организации стационарного типа и полустационарного типа областного значения;

5) руководитель сектора Карьерного центра районов; руководитель отдела Карьерного центра районов; консультант по социальной работе Карьерного центра; специалист Карьерного центра;

6) врачи всех специальностей;

7) медицинская (ий) сестра (брат);

8) провизор (фармацевт);

9) инструктор по лечебной физкультуре;

10) фельдшер;

11) акушер (ка);

12) воспитатель;

13) логопед;

14) психолог;

15) методист;

16) учителя всех специальностей;

17) инструктор по трудотерапии;

18) специалист по социальной работе;

19) культорганизатор (организатор по массовой работе);

20) музыкальный руководитель;

21) инструктор-методист по райттерапии (иппотерапии);

22) инструктор по плаванию;

23) руководитель (заведующий) аптекой;

24) библиотекарь.

3. Должности специалистов образования:

1) учителя организаций дошкольного и среднего образования, преподаватели организаций образования;

2) руководитель (начальник, директор, заведующий) дошкольной организации, организации среднего образования (начального, основного среднего, общего среднего), технического и профессионального, послесреднего образования, специализированной организации образования, специальной организации образования, организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, организации дополнительного образования для детей и взрослых, учебно (научно)-методического (методического) центра (кабинета), центров по работе с одаренными детьми, дополнительного образования (центра, комплекса), института повышения квалификации (филиала);

3) преподаватель-организатор начальной военной и технологической подготовки (военный руководитель в учебном заведении), начальной военной подготовки (для организаций технического и профессионального, послесреднего образования);

4) руководитель (заведующий, начальник) структурного подразделения (отдела, отделения);

5) заместитель руководителя организации образования: по дошкольному воспитанию и обучению, научной, учебной, научно-практической (центра), учебно-производственной, учебно-воспитательной, учебно-методической, учебно-оздоровительной работе и дополнительного образования (центра, комплекса), воспитательной работе, информатизации, начальной военной и технологической подготовке, по инновационному образованию (технологиям), информационным технологиям, по профильному, профессиональному обучению, по учебно-методическому объединению;

6) заведующий интернатом, лабораторией, кабинетом организации образования; отделением в организациях образования, непосредственно занимающийся учебно-производственной, учебно-методической, учебно-воспитательной деятельностью, организационно-массовой работе, научно-исследовательской работе; учебной частью, сектором, учебно-производственной (учебной) мастерской;

7) заведующий кафедрой института повышения квалификации (филиала);

8) старший преподаватель института повышения квалификации (филиала);

9) социальный педагог;

10) педагог-ассистент;

11) педагог дополнительного образования;

12) педагог-психолог, психолог;

13) специальный педагог (учитель-дефектолог, дефектолог, учитель-логопед, логопед, олигофренопедагог, сурдопедагог, тифлопедагог);

14) педагог-организатор, учитель начальной военной и технологической подготовки;

15) воспитатель: старший воспитатель, воспитатель (в организациях образования) общежития, мать-воспитатель;

16) преподаватель; тренер-преподаватель по спорту, старший тренер-преподаватель по спорту, занимающийся непосредственно учебно-преподавательской деятельностью;

17) старший вожатый, вожатый;

18) инспектор по делам молодежи;

19) переводчик-дактилолог (сурдопереводчик в организациях образования);

20) культорганизатор (в организациях образования);

21) инструктор: по труду (в организациях образования); по физической культуре, непосредственно занимающийся учебно-воспитательной деятельностью, в том числе в специальных организациях образования; инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций, инструктор-методист по плаванию, по туризму;

22) старший мастер, мастер производственного обучения; мастер-преподаватель производственного обучения;

23) методист (старший методист): организаций дошкольного и среднего образования, организации дополнительного образования; организации технического и профессионального, послесреднего образования, учебно-методического (методического) центра (кабинета), центра по работе с одаренными детьми, специальной организации образования;

24) музыкальный руководитель, аккомпаниатор, концертмейстер, хореограф, непосредственно занимающийся учебно-воспитательной деятельностью, художественный руководитель;

25) врачи всех специальностей;

26) медицинская(ий) сестра/брат;

27) диетическая сестра;

28) руководитель (заведующий) библиотекой;

29) библиотекарь.

4. Должности специалистов культуры:

1) руководитель ГУ и ГКП областного значения;

2) заместитель руководителя ГУ и ГКП областного значения;

3) руководитель сектора ГУ и ГКП областного значения, руководитель отдела ГУ, ГКП областного значения;

4) художники всех наименований (основных служб);

5) старший научный сотрудник, младший научный сотрудник, научный сотрудник;

6) главный хранитель фондов (города областного значения), хранитель фондов;

7) экскурсовод;

8) музейный смотритель;

9) архивист по учету фондов музея;

10) методист всех наименований (основных служб);

11) руководитель филиала в ГУ областного значения.

5. Должности специалистов лесного хозяйства:

1) руководитель КГУ лесного хозяйства областного значения;

2) заместитель руководителя КГУ областного значения;

3) руководитель лесничества (лесничий) КГУ областного значения;

4) начальник лесной пожарной станции областного значения;

5) начальник лесопитомника КГУ областного значения;

6) инженера всех специальностей основных служб лесного хозяйства и особо охраняемых природных территорий;

7) охотовед;

8) заместитель руководителя лесничества областного значения;

9) мастер леса (участка);

10) лесник (инспектор).

6. Должности специалистов физической культуры и спорта:

1) руководитель ГУ и ГКП областного значения;

2) заместитель руководителя ГУ и ГКП областного значения;

3) старший тренер областного значения;

4) старший тренер-преподаватель областного значения;

5) врач всех специальностей;

6) медицинская(ий) сестра/брат (специализированная(ый));

7) методист, тренер, тренер-преподаватель, инструктор-спортсмен.
Примечание:
КГУ – коммунальное государственное учреждение;
ГКП – государственное коммунальное предприятие;
ГУ – государственное учреждение.

Приложение 2
к постановлению акимата
от 19 февраля 2016 года
№ 71
Перечень
признанных утратившими силу некоторых постановлений
акимата Костанайской области

1. Постановление акимата Костанайской области от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования и культуры, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 3670, опубликовано 25 февраля 2009 года в газете «Қостанай таңы»).

2. Постановление акимата Костанайской области от 1 июня 2010 года № 209 «О внесении изменения и дополнений в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, работающих в аульной (сельской) местности и имеющих право на повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки, за счет средств областного бюджета» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 3724, опубликовано 9 июля 2010 года в газете «Қостанай таңы»).

3. Постановление акимата Костанайской области от 20 июля 2011 года № 292 «О внесении изменения в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, работающих в аульной (сельской) местности, для которых устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки, за счет средств областного бюджета» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 3771, опубликовано 18 августа 2011 года в газете «Костанайские новости»).

4. Постановление акимата Костанайской области от 23 октября 2013 года № 460 «О внесении изменений в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, работающих в аульной (сельской) местности, для которых устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки, за счет средств областного бюджета» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 4298, опубликовано 29 ноября 2013 года в газете «Қостанай таңы»).

5. Постановление акимата Костанайской области от 15 апреля 2014 года № 143 «О внесении изменений в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, работающих в сельской местности, для которых устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки, за счет средств областного бюджета» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 4691, опубликовано 21 мая 2014 года в газете «Қостанай таңы»).

6. Постановление акимата Костанайской области от 26 ноября 2014 года № 591 «О внесении изменения и дополнения в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 5239, опубликовано 30 декабря 2014 года в газете «Қостанай таңы»).

7. Постановление акимата Костанайской области от 3 августа 2015 года № 326 «О внесении изменений в постановление акимата от 20 января 2009 года № 45 «Об определении перечня должностей специалистов в области здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности, для которых за счет средств областного бюджета устанавливаются повышенные не менее чем на двадцать пять процентов должностные оклады и тарифные ставки по сравнению с окладами и ставками гражданских служащих, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 5834, опубликовано 8 сентября 2015 года в газете «Қостанай таңы»).