Об утверждении Типового соглашения о прохождении стажировки

ҚАЗТағылымдамадан өту туралы Үлгілік келісімді бекіту туралы

Қолданыста Бұйрық ·№ 6001-16-7-6/149 · қабылданған 13.04.2016

ЭКБ деректері 02.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз

Толық атауы: Об утверждении Типового соглашения о прохождении стажировки
Атауы (қаз.): Тағылымдамадан өту туралы Үлгілік келісімді бекіту туралы
Акт түрі: Бұйрық
Заңдық күші: Қолданыста
Тізілімдегі мәртебе коды: new
Нөмірі: 6001-16-7-6/149
Қабылданған күні: 13.04.2016
Көрсетілген редакция: 14.06.2019 · қолданыстағы 102255_411621.rus
Базадағы редакциялар: 1
Соңғы өзгеріс: 14.06.2019
Мәтін тілі: орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі: V1600013703
ЭКБ идентификаторы: 102255
Редакция идентификаторы: 102255_411621
Бастапқы дереккөз: ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды: 02.08.2026 09:37

0 Об утверждении Типового соглашения

о прохождении стажировки
В соответствии с пунктом 13 Положения о прохождении стажировки кандидатом в судьи, утвержденного Указом Президента Республики Казахстан от 26 июня 2001 года №643, ПРИКАЗЫВАЮ:

1 1. Утвердить прилагаемое Типовое соглашение о прохождении стажировки (далее – Типовое соглашение).

2 2. Отделу управления персоналом (кадровая служба) Департамента по обеспечению деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан) (далее – Департамент)обеспечить:

1 1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2 2) официальное опубликование в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;

3 3) в течении пяти рабочих дней со дня получения зарегистрированного приказа для включения в эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан.

3 3. Руководителям администраторов областных и приравненных к ним судов принять меры, вытекающие из настоящего приказа.

4 4. Отделу информационных технологий и защиты информационных ресурсов и Отделууправления персоналом (кадровая служба) Департамента обеспечить размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Верховного Суда Республики Казахстан.

5 5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заведующего Отделом управления персоналом (кадровая служба) Департамента по обеспечению деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарата Верховного Суда Республики Казахстан) Рахимбекову А.Б.

6 6. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

0 ТИПОВОЕ СОГЛАШЕНИЕ о прохождении стажировки

Утверждено
приказом Руководителя
Департамента по обеспечению
деятельности судов при
Верховном Суде
Республики Казахстан
(аппарата Верховного Суда
Республики Казахстан)
от 13 апреля 2016 года
№ 6001-16-7-6/149
ТИПОВОЕ СОГЛАШЕНИЕ
о прохождении стажировки
__________________________
(место заключения соглашения)
«____»___________ 20___года
(дата заключения)
Департамент по обеспечению деятельности судов при Верховном Суде Республики Казахстан (аппарат Верховного Суда Республики Казахстан) (далее – уполномоченный орган), в лице руководителя Администратора судов
____________________________________________________________________
(наименование Администратора судов)
____________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии))
с одной стороны, _____________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии))
именуемый в дальнейшем кандидат в судьи, с другой стороны, и
____________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии), должность работодателя)
_______________________________, именуемый в дальнейшем «Работодатель», совместно в
дальнейшем именуемые «Сторонами», в соответствии с Положением о прохождении стажировки
кандидатом в судьи, утвержденным Указом Президента Республики Казахстан от 26 июня 2001 года
№ 643 (далее – Положение) и на основании распоряжения председателя
________________________________________________________________
(наименование областного и приравненного к нему суда)
от ______________ № ______________, заключили Соглашение о прохождении стажировки
(далее – Соглашение).
Место прохождения стажировки:
________________________________________________________________
________________________________________________________________
________________________________________________________________

1 1. Предмет Соглашения

1

1. Предметом настоящего Соглашения являются взаимоотношения Сторон, возникающие при осуществлении стажировки кандидатом в судьи в целях изучения его деловых, профессиональных и моральных качеств, определения перспектив осуществления им судейских полномочий, изучения кандидатом в судьи специфики работы в местных судах, приобретения необходимых практических и организаторских навыков для работы в должности судьи.

2 2. Условия и порядок прохождения стажировки

2 2. Прохождение стажировки осуществляется на постоянной основе с отрывом от основного места работы.

3 3. Условия и порядок прохождения стажировки определяются в соответствии с Главой 3 Положения.

4 4. В период прохождения стажировки работодатель предоставляет кандидату в судьи отпуск без сохранения заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством.

5

5. В период прохождения стажировки кандидату в судьи выплачивается фиксированная сумма заработной платы в размере 70% от должностного оклада судьи районного и приравненного к нему суда со стажем работы до одного года, установленного постановлением Правительства Республики Казахстан от 16 октября 2017 года № 646 дсп «Об утверждении единой системы оплаты труда работников для всех органов, содержащихся за счет государственного бюджета».

3 3. Права и обязанности Сторон

6 6. Уполномоченный орган имеет право:

1 1) требовать от кандидата в судьи соблюдения условий настоящего Соглашения, соблюдения правил трудового распорядка, трудовой дисциплины;

2 2) в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения кандидатом в судьи обязанностей, установленных настоящим Соглашением, информировать в письменной форме координатора стажировки – судью областного суда;

3 3) на возмещение материального вреда, нанесенного кандидатом в судьи в период прохождения стажировки.

7 7. Уполномоченный орган обязан:

1 1) обеспечить кандидату в судьи безопасные условия труда, рабочее место в районном и приравненном к нему суде (далее – районный суд), областном и приравненном к нему суде (далее – областной суд), определенных распоряжением председателя областного суда для прохождения стажировки;

2 2) обеспечить доступ к нормативной правовой базе, специальной литературе и материально-техническим средствам, необходимым для выполнения индивидуального плана прохождения стажировки кандидатом в судьи;

3 3) осуществлять контроль за соблюдением установленного режима прохождения стажировки кандидатом в судьи в районном или областном суде;

4 4) своевременно и в полном объеме выплачивать кандидату в судьи фиксированную сумму заработной платы;

5 5) знакомить кандидата в судьи с актами председателя областного суда, руководителя уполномоченного органа.

8 8. Кандидат в судьи имеет право:

1 1) требовать от уполномоченного органа выполнения условий настоящего Соглашения;

2 2) на безопасность и охрану труда;

3 3) на доступ к нормативной правовой базе, специальной литературе и материально-техническим средствам, необходимым для выполнения индивидуального плана прохождения стажировки;

4 4) на своевременную и в полном объеме выплату фиксированной заработной платы;

5 5) на обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;

6 6) на защиту своих прав и законных интересов всеми не противоречащими закону способами;

7 7) на рабочее место, оборудованное в соответствии с требованиями безопасности и охраны труда.

9 9. Кандидат в судьи обязан:

1 1) выполнять мероприятия индивидуального плана прохождения стажировки, разработанного на основе Типовой программы прохождения стажировки кандидатом в судьи;

2 2) вести дневник стажировки;

3 3) не разглашать получаемые при прохождении стажировки сведения, затрагивающие личную жизнь, честь и достоинство граждан;

4 4) соблюдать деловой этикет, придерживаться делового стиля в одежде;

5 5) соблюдать требования по безопасности и охране труда, пожарной безопасности на рабочем месте;

6 6) соблюдать трудовую дисциплину;

7 7) подчиняться внутреннему распорядку суда, в котором проходит стажировку;

8 8) соблюдать установленные сроки, режим и порядок прохождения стажировки в районном и областном судах;

9 9) представить документы, подтверждающие трудовую деятельность, удостоверение личности, уведомление об открытии 20-значного текущего счета в карточной базе, фотографию в электронном виде;

10 10) бережно относиться к государственному имуществу;

11) участвовать в конкурсах на занятие вакантных должностей судей в суде(ах):
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(в период действия положительного заключения пленарного заседания);

12 12) в случае отказа от участия в конкурсах на соответствующие вакантные должности судей возвратить затраченные государственные средства в связи с его стажировкой.

10 10. Работодатель имеет право:

1 1) требовать от кандидата в судьи надлежащего исполнения обязательств в отношениях с уполномоченным органом и работодателем.

11 11. Работодатель обязан:

1 1) предоставить кандидату в судьи на период прохождения стажировки отпуск без сохранения заработной платы;

2 2) на время прохождения стажировки кандидату в судьи сохранить место работы (должность).

3 3) по окончании стажировки предоставить кандидату в судьи работу согласно прежней занимаемой должности.

4 4. Прочие условия

12 12. Настоящее Соглашение составлено на государственном и русском языках в трех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному экземпляру для каждой Стороны.

13 13. Соглашение прекращает действие в случаях:

1 1) истечения срока прохождения стажировки;

2 2) прекращения стажировки по основаниям, предусмотренным пунктом 4 Положения;

3 3) досрочного расторжения стажировки в соответствии с пунктом 19 Положения;

4 4) в иных случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан.

14 Адреса и резвизиты сторон

14. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня начала стажировки.
Адреса и резвизиты сторон
Администратор судов
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
(фамилия, имя, отчество
(при наличии))
_____________________
(подпись)
Место для печати
Кандидат в судьи
_____________________
______________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
(фамилия, имя, отчество
(при наличии))
_____________________
(подпись)
Работодатель
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
_____________________
(фамилия, имя, отчество
(при наличии))
_____________________
(подпись)
Место для печати (при наличии)
Примечание: В случае, если кандидат в судьи не состоит в трудовых отношениях, соглашение о прохождении стажировки заключается между руководителем уполномоченного органа и кандидатом в судьи.