Об утверждении Правил формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты от 20.09.2021 г. № 461 (Азаматтық қорғау органдарына қызметке кандидаттардың ведомстволық деректер банкін қалыптастырудың және онымен жұмыс істеудің қағидаларын бекіту туралы)

Об утверждении Правил формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты
В соответствии с пунктами 5 и 6 статьи 7 Закона Республики Казахстан «О правоохранительной службе» ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемые Правила формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты.

2. Департаменту кадровой политики Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан в установленном законодательством Республики Казахстан порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан;

3) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа представление в Юридический департамент Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1) и 2) настоящего пункта.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на курирующего вице-министра по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан и Департамент кадровой политики Министерства по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан.

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Утверждены приказом
Министра по чрезвычайным
ситуациям Республики Казахстан
от 20 сентября 2021 года
№ 461
Правила формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты

1. Настоящие Правила формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты (далее – Правила) разработаны в соответствии с пунктами 5 и 6 статьи 7 Закона Республики Казахстан «О правоохранительной службе» (далее - Закон) и определяют порядок формирования и работы с ведомственным банком данных кандидатов на службу в органы гражданской защиты (далее - ОГЗ).
Действие настоящих Правил распространяется в отношении кандидатов, претендующих на должности ОГЗ, которым присваиваются специальные звания «гражданской защиты» (далее - кандидаты).

2. Ведомственный банк данных кандидатов на службу в ОГЗ (далее – Банк данных) формируется кадровыми службами ОГЗ в Министерстве по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан (далее - МЧС), Департаментах по чрезвычайным ситуациям областей, городов республиканского значения и столицы МЧС (далее - ДЧС) и Службах пожаротушения и аварийно-спасательных работ ДЧС МЧС, которые обеспечивают его полноту и достоверность.

3. Банк данных формируется на бумажных и электронных носителях по форме, согласно приложению 1 к настоящим Правилам, и содержит сведения о кандидатах, предусмотренные пунктом 5 настоящих Правил с отражением их показателя конкурентоспособности, который утверждается Министром по чрезвычайным ситуациям Республики Казахстан (далее - Министр) или уполномоченным руководителем ОГЗ.
Показатели конкурентоспособности кандидатов определяются Правилами и Методами определения профессиональных компетенций, ключевых показателей и расчета показателя конкурентоспособности в ОГЗ, утверждаемыми в соответствии с пунктом 2 статьи 7 Закона.

4. Кадровыми службами ОГЗ Банк данных ежеквартально до 20 числа последнего месяца соответствующего квартала обновляется и утверждается лицами, предусмотренными пунктом 3 настоящих Правил и публикуется на интернет-ресурсах ОГЗ.
Для опубликования на интернет-ресурсах ОГЗ сведений кандидатов, предусмотренных пунктом 5 настоящих Правил, кандидаты подписывают расписку о согласии на размещение информации о персональных данных кандидатов на интернет-ресурсе ОГЗ по форме, согласно приложению 2 к настоящим Правилам.

5. В Банк данных заносятся следующие сведения о кандидатах:

1) фамилия, имя, отчество (при наличии);

2) дата рождения;

3) имеющийся квалификационный класс/звание (при наличии);

4) образование, научная степень (при наличии);

5) стаж работы (при наличии);

6) выслуга лет (при наличии выслуги лет в правоохранительных органах, специальных государственных органах, в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях);

7) категория и наименование должности, на которую претендует кандидат;

8) показатели конкурентоспособности;

9) дата зачисления кандидата в Банк данных.
В случае, если кандидат зачислен в Банк данных по решению конкурсной комиссии, принятому в соответствии с подпунктом 2) пункта 51 Правил проведения конкурса, стажировки, для лиц, впервые поступающих на службу в органы гражданской защиты, утвержденных приказом Министра от 24 августа 2021 года № 413 «Об утверждении Перечня должностей старшего и высшего начальствующего состава в органах гражданской защиты, замещаемых на конкурсной основе, Правил проведения конкурса и стажировки для лиц, впервые поступающих на службу в органы гражданской защиты» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов № 24173) (далее – решение конкурсной комиссии), в Банке данных указывается дата и номер решения конкурсной комиссии.

6. Кандидаты, зачисленные в Банк данных, исключаются из него по истечении шести месяцев со дня их зачисления.
При этом, кандидаты, назначенные на должности ОГЗ, исключаются из Банка данных с момента их назначения на должность.

7. Кандидаты, зачисленные в Банк данных по решению конкурсной комиссии, в течении шести месяцев с момента прохождения конкурса и при соответствии квалификационным требованиям к категориям должностей ОГЗ, утверждаемым в соответствии с пунктом 3 статьи 29 Закона, назначаются на вакантную должность ОГЗ без прохождения конкурса.
При наличии вакантной должности, до объявления конкурса кадровая служба ОГЗ определяет кандидатов, зачисленных в Банк данных с наиболее высоким показателем конкурентоспособности для проведения с ними собеседования.

Приложение 1
к Правилам формирования и работы
с ведомственным банком данных
кандидатов на службу в органы
гражданской защиты
Форма
№
Фа­ми­лия, имя, от­че­ство (при его на­ли­чии)
Да­та рож­де­ния
Име­ю­щий­ся ква­ли­фи­ка­ци­он­ный класс/зва­ние (при его на­ли­чии)
Об­ра­зо­ва­ние, на­уч­ная сте­пень (при на­ли­чии)
Стаж ра­бо­ты (при на­ли­чии ста­жа)
Вы­слу­га лет (при на­ли­чии вы­слу­ги лет в дру­гих пра­во­охра­ни­тель­ных ор­га­нах, спе­ци­аль­ных го­су­дар­ствен­ных ор­га­нах, в Во­ору­жен­ных Си­лах, дру­гих вой­сках и во­ин­ских фор­ми­ро­ва­ни­ях)
Ка­те­го­рия и на­име­но­ва­ние долж­но­сти, на ко­то­рую пре­тен­ду­ет кан­ди­дат
По­ка­за­те­ли кон­ку­рен­то­спо­соб­но­сти
Да­та за­чис­ле­ния кан­ди­да­та в Банк дан­ных
Ре­ше­ние кон­курс­ной ко­мис­сии (при на­ли­чии)
1
2

Приложение 2
к Правилам формирования и работы
с ведомственным банком данных
кандидатов на службу в органы
гражданской защиты
Форма
Я, _______(фамилия, имя, отчество (при его наличии)) даю согласие на размещение информации о моих персональных данных на интернет-ресурсе органов гражданской защиты.
Фамилия, имя, отчество (при его наличии),
подпись, дата.
Контактные данные (номер телефона, домашний адрес проживания).