Об утверждении Положения о государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

ҚАЗ«Тереңкөл ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі туралы ережені бекіту туралы

Қолданыста Қаулы ·№ 110/2 · қабылданған 19.05.2022

ЭКБ деректері 01.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз

Толық атауы: Об утверждении Положения о государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»
Атауы (қаз.): «Тереңкөл ауданының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесі туралы ережені бекіту туралы
Акт түрі: Қаулы
Заңдық күші: Қолданыста
Тізілімдегі мәртебе коды: new
Нөмірі: 110/2
Қабылданған күні: 19.05.2022
Көрсетілген редакция: 19.05.2022 · қолданыстағы 168276_576661.rus
Базадағы редакциялар: 1
Соңғы өзгеріс: 19.05.2022
Мәтін тілі: орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі: G22PH01102A
ЭКБ идентификаторы: 168276
Редакция идентификаторы: 168276_576661
Бастапқы дереккөз: ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды: 01.08.2026 01:50

0 Об утверждении Положения о государственном учреждении

«Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»
В соответствии со статьей 31 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Законом Республики Казахстан «О государственном имуществе», постановлением Правительства Республики Казахстан от 1 сентября 2021 года № 590 «О некоторых вопросах организации деятельности государственных органов и их структурных подразделений» акимат района Тереңкөл ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1 1. Утвердить Положение о государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл» (далее – Положение).

2 2. Государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл» в установленном законодательством порядке обеспечить:

в течение одного месяца государственную регистрацию Положения в органах юстиции;
в течение двадцати календарных дней со дня подписания настоящего постановления направление его копии в электронном виде на казахском и русском языках в филиал Республиканского государственного предприятия на праве хозяйственного ведения «Институт законодательства и правовой информации Республики Казахстан» Министерства юстиции Республики Казахстан для официального опубликования и включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан.

3 3. Настоящее постановление вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

4 4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима района Ибраеву Р.К.

5 Положение о государственном учреждении «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

Утверждено
постановлением акимата
района Тереңкөл
от «19» мая 2022 года
№ 110/2
Положение
о государственном учреждении
«Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

1 1 1. Общие положения

1 1. Государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл» (далее – отдел занятости и социальных программ) является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в сфере занятости населения и социальных программ на территории района Тереңкөл.

2 2. Отдел занятости и социальных программ ведомств не имеет.

3 3. Отдел занятости и социальных программ осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.

4

4. Отдел занятости и социальных программ является юридическим лицом в организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати с изображением Государственного Герба Республики Казахстан и штампы со своим наименованием на казахском и русском языках, бланки установленного образца, счета в органах казначейства в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

5 5. Отдел занятости и социальных программ вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.

6 6. Отдел занятости и социальных программ имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

7 7. Отдел занятости и социальных программ по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя отдела занятости и социальных программ и другими актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.

8 8. Структура и лимит штатной численности отдела занятости и социальных программ утверждаются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

9 9. Местонахождение юридического лица: 140600, Республика Казахстан, Павлодарская область, район Тереңкөл, село Теренколь, улица Тургенева, 77.

10 10. Настоящее Положение является учредительным документом отдела занятости и социальных программ.

11 11. Учредителем отдела занятости и социальных программ является государство в лице акимата района Тереңкөл.

12 12. Финансирование деятельности отдела занятости и социальных программ осуществляется из местного бюджета.

13 13. Отделу занятости и социальных программ запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, являющихся полномочиями отдела занятости и социальных программ.

Если отделу занятости и социальных программ законодательными актами предоставлено право осуществлять приносящую доходы деятельность, то полученные доходы направляются в государственный бюджет, если иное не установлено законодательством Республики Казахстан.

14 14. Режим работы отдела занятости и социальных программ устанавливается в следующем порядке: с 9.00 до 18.30 часов, обеденный перерыв с 13.00 до 14.30 часов при пятидневной рабочей неделе, выходные дни: суббота-воскресенье.

2 2 2. Цель, предмет деятельности, задачи и полномочия государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

15 15. Целью деятельности отдела занятости и социальных программ является реализация на районном уровне государственной политики в вопросах регулирования занятости и социальной защиты населения.

16 16. Предметом деятельности отдела занятости и социальных программ является осуществление государственной политики в вопросах занятости и социальной защиты населения на территории района Тереңкөл.

17 17. Задачи:

1 1) проведение единой государственной политики в области занятости и социальной защиты населения;

2 2) разработка и внесение на утверждение представительного органа проектов нормативных правовых актов, регулирующих порядок социальных выплат на территории района;

3 3) организация работ по приему и регистрации в установленном законодательством порядке заявлений на социальные выплаты отдельным категориям граждан;

4 4) ведение мониторинга ситуации на рынке труда в порядке, установленном Правительством Республики Казахстан;

5 5) участие в разработке проектов программ, направленных на повышение уровня жизни населения и эффективности социальных программ.

18 18. Полномочия:

1 1) Права:

вносить на рассмотрение акимата и акима района Тереңкөл предложения по целям, приоритетам и стратегии социально-экономического развития района Тереңкөл;
запрашивать и получать в установленном порядке по согласованию с государственными органами, организациями, предприятиями, должностными лицами и гражданами информацию по вопросам, связанными с исполнением задач, поставленных перед отделом занятости и социальных программ;
привлекать к работе специалистов других исполнительных органов, финансируемых из местного бюджета, по согласованию с их руководителями;
представлять интересы отдела занятости и социальных программ в государственных органах, суде;
заключать договора, соглашения в пределах своей компетенции.

2 2) Обязанности:

соблюдать Конституцию и законодательство Республики Казахстан;
обеспечивать сохранность государственной собственности, использовать вверенную государственную собственность только в служебных целях;
качественно и своевременно исполнять акты и поручения Президента, Правительства Республики Казахстан, акимата области, акима области и района.

19 19. Функции:

1 1) осуществление координации деятельности по реализации областных и районных программ в сфере занятости населения и социальных программ, утвержденных в установленном законодательством порядке на территории района;

2 2) информирование населения о выполнении областных и районных программ в сфере занятости населения и социальных программ;

3 3) оказание социальной помощи на дому одиноким, одиноко проживающим гражданам;

4 4) реализация плана мероприятий в сфере занятости населения и социальных программ на территории района;

5 5) ведение мониторинга ситуации на рынке труда в порядке, установленном Правительством Республики Казахстан;

6 6) осуществление управления коммунальными юридическими лицами находящихся в ведении, разрабатывает акты по вопросам управления коммунальными юридическими лицами, находящихся в ведении, обеспечивает их реализацию;

7 7) рассмотрение писем и обращений граждан и юридических лиц в рамках действующего законодательства;

8 8) анализ состояния кадровой работы, обеспеченности кадрами в отделе занятости и социальных программ;

9 9) решение вопросов, связанных с прохождением государственной службы государственных служащих отдела занятости и социальных программ;

10 10) осуществление взаимодействия с государственными органами, должностными лицами для реализации задач, возложенных на отдел занятости и социальных программ;

11 11) установление и постоянное развитие связей с общественностью через средства массовой информации и социальные сети.

3 3 3. Статус, полномочия руководителя государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

20 20. Руководство отделом занятости и социальных программ осуществляется руководителем, который несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел занятости и социальных программ задач и осуществление им своих полномочий.

21 21. Руководитель отдела занятости и социальных программ назначается на должность и освобождается от должности в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

22 22. Полномочия руководителя отдела занятости и социальных программ:

1 1) осуществляет руководство деятельностью отдела занятости и социальных программ;

2 2) распоряжается имуществом и средствами и несет персональную ответственность за состояние дел отдела занятости и социальных программ;

3 3) определяет функциональные обязанности и полномочия работников отдела занятости и социальных программ;

4 4) назначает на должности и освобождает от должностей работников отдела занятости и социальных программ;

5 5) налагает дисциплинарные взыскания на работников отдела занятости и социальных программ;

6 6) осуществляет поощрение работников отдела занятости и социальных программ;

7 7) представляет отдел занятости и социальных программ во всех органах и организациях;

8 8) созывает в установленном порядке совещания по вопросам, входящим в компетенцию отдела занятости и социальных программ;

9 9) в пределах своих полномочий обязан противодействовать коррупции и несет персональную ответственность за нарушение требований антикоррупционного законодательства Республики Казахстан.

23 23. Исполнение полномочий руководителя отдела занятости и социальных программ в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим.

24 24. Взаимоотношения между отделом занятости и социальных программ и трудовым коллективом определяются в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан и коллективным договором.

25 25. Взаимоотношения между отделом занятости и социальных программ и уполномоченным органом по управлению коммунальным имуществом (исполнительным органом акимата района) регулируются действующим законодательством Республики Казахстан.

26 26. Взаимоотношения между отделом занятости и социальных программ и уполномоченным органом соответствующей отрасли регулируются действующим законодательством Республики Казахстан.

4 4 4. Имущество государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

27 27. Отдел занятости и социальных программ может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством.

Имущество отдела занятости и социальных программ формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности, и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.

28 28. Имущество, закрепленное за отделом занятости и социальных программ, относится к коммунальной собственности района.

29 29. Отдел занятости и социальных программ не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выданных ему по плану финансирования, если иное не установлено законодательством.

5 5 5. Реорганизация и упразднение государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ района Тереңкөл»

30 30. Реорганизация и упразднение отдела занятости и социальных программ осуществляются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

31 31. В ведении отдела занятости и социальных программ находится следующее учреждение:

Коммунальное государственное учреждение «Центр занятости населения акимата района Тереңкөл Павлодарской области».