Қазақстан Республикасы Бюджет кодексінің 70-бабына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

1) осы бұйрықтың көшірмесін қазақ және орыс тілдерінде ресми жариялау және Қазақстан Республикасы Нормативтік құқықтық актілерінің эталондық бақылау банкіне енгізу үшін Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінің «Қазақстан Республикасының Заңнама және құқықтық ақпарат институты» шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық мемлекеттік кәсіпорнына жолдауды;

«КЕЛІСІЛДІ»
Қазақстан Республикасы
Қаржы министрлігі
_______________________
2025 жылғы « » ________

Ішкі істер министрі
2025 жылғы 14 сәуірдегі
№___ бұйрығымен
бекітілген

р/с №
Кү­зет объ­ек­ті­ле­рі­нің (бө­лім­нің, бө­лім­ше­нің) ата­уы және олар­дың си­патта­ма­сы
Өл­шем бір­лі­гі
Ит­тер­дің са­ны
Із­де­у­ші
Пат­руль­дік-із­де­у­ші
Қа­ра­уыл­дық
Есірт­кі із­де­у­ші
Жа­ры­л­ғыш заттар­ды із­де­у­ші
Ша­буыл­да­у­шы
Асыл тұқым­ды
Кү­шік­тер
Жөн­де­уде­гі
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
1-па­ра­граф. Ма­ңы­зды мем­ле­кет­тік объ­ек­ті­лер­ді кү­зе­ту жө­нін­де­гі әс­ке­ри бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер)
1.
Тәу­лік­тік кү­зе­ті бар тұ­рақ­ты объ­ект
бір­лік
2
3
-
-
2
-
-
-
-
2.
Тәу­лік­тік кү­зе­ті бар тұ­рақ­ты объ­ек­ті­нің кө­лік­ті өт­кі­зу жө­нін­де­гі ба­қы­лау-өт­кі­зу пунк­ті
бір­лік
-
3
-
-
2
-
-
-
-
2-па­ра­граф. Қыл­мыстық-ат­қа­ру жүй­е­сі ме­ке­ме­ле­рін кү­зе­ту жө­нін­де­гі
әс­ке­ри бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер)
3.
Тәу­лік­тік кү­зе­ті бар тұ­рақ­ты өн­ді­рі­стік объ­ект
бір­лік
2
4
7
1
-
-
-
-
-
4.
Же­ке тұ­рақ­ты өн­ді­рі­стік объ­ект, бір ауы­сым­да жұ­мыс іс­тей­тін тұ­рақ­ты құ­ры­лыс және уа­қыт­ша объ­ект
бір­лік
-
3
6
-
-
-
-
-
-
5.
Тәу­лік­тік кү­зе­ті бар тұ­рақ­ты объ­ек­ті­нің кө­лік­ті өт­кі­зу жө­нін­де­гі ба­қы­лау-өт­кі­зу пунк­ті
бір­лік
-
3
-
1
-
-
-
-
-
6.
Өмір бой­ы­на бас бо­станды­ғы­нан ай­ы­ры­л­ған және өлім жа­за­сы­на ке­сі­л­ген сот­тал­ған­дар­дың мі­нез-құл­қын ба­қы­лау мен қа­да­ға­ла­уды жү­зе­ге асы­ра­тын қыл­мыстық-ат­қа­ру жүй­е­сі­нің мек­ме­сі 1 кор­пус­қа
бір­лік
1
2
-
-
-
-
-
-
-
7.
Объ­ек­ті­ні тәу­лік­тік кү­зе­ту­ді жү­зе­ге асы­ра­тын бө­лім­ше­нің із ке­су то­бы
бір­лік
-
1
-
-
-
-
-
-
-
3-па­ра­граф. Ай­да­уыл­дау жө­нін­де­гі әс­ке­ри бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер)
8.
Ай­ы­на қар­сы қа­ра­уыл­дар­ды та­ғай­ын­да­ған кез­де­гі ай­ыр­ба­стау пунк­ті:
1) 10-ға дей­ін
бір­лік
-
1
-
-
-
-
-
-
-
2) 15-ға дей­ін
бір­лік
1
1
-
-
-
-
-
-
-
3) 20-ға дей­ін
бір­лік
1
2
-
-
-
-
-
-
-
4) 25-ға дей­ін
бір­лік
1
3
-
-
-
-
-
-
-
5) 25-тен астам
бір­лік
1
4
-
-
-
-
-
-
-
9.
Сот­тал­ған мен кү­зет­пен ұста­ла­тын адам­дар­ды сот және жос­пар­лы те­мір жол­дық, ав­то­жол­дық қа­ра­уыл­да­рын­да ай­да­уыл­мен алып жү­ру­ды жү­зе­ге асы­ра­тын бө­лім­ше
бір­лік
1
1
-
1
-
-
-
-
-
4-па­ра­граф. Ар­найы мо­тор­лан­ды­ры­л­ған әс­ке­ри бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер) мен
же­дел мақ­сат­та­ғы әс­ке­ри бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер)
10.
Же­дел мақ­сат­та­ғы ба­та­льон
бір­лік
1
4
-
-
-
-
-
-
-
11.
Же­дел мақ­сат­та­ғы бө­лім­нің (бө­лім­ше­нің) әс­ке­ри же­дел ре­зер­ві
бір­лік
-
-
-
1
1
-
-
-
-
5-па­ра­граф. Ар­найы мақ­сат­та­ғы бө­лім­дер (бө­лім­ше­лер)
12.
Ар­найы мақ­сат­та­ғы әс­ке­ри бө­лім (жа­сақ)
бір­лік
1
-
-
-
1
4
-
-
-
13.
Ар­найы мақ­сат­та­ғы топ
бір­лік
1
-
-
-
1
1
-
-
-
6-па­ра­граф. Ки­но­ло­ги­я­лық ор­та­лық, қыз­мет­тік тұқым­ды ит­тер­ді өсі­ру
және кө­бей­ту пи­том­ни­гі
14.
Ки­но­ло­гия қыз­ме­ті­нің ма­ман­да­рын да­яр­лау жө­нін­де­гі оқу взво­ды (то­бы)
бір­лік
1
-
-
-
-
-
-
-
-
1 кур­сант-қа
15.
Қыз­мет­тік тұқым­ды ит­тер­ді өсі­ру және кө­бей­ту пи­том­ни­гі (асыл тұқым­ды ит­тер­ді бар бө­лім­ше), мы­на­дай есеп­пен:
1) бес асыл тұқым­ды ит­ке
бір­лік
-
-
-
-
-
-
-
-
15
10
2) он асыл тұқым­ды ит­ке
бір­лік
-
-
-
-
-
-
-
-
30
20
3) он бес асыл тұқым­ды ит­ке
бір­лік
-
-
-
-
-
-
-
-
40
30
4) жиыр­ма бес асыл тұқым­ды ит­ке
бір­лік
-
-
-
-
-
-
-
-
60
50
Ескертпе:

3. Қызметтік иттердің шекті жасы 8 жыл 3 ай болып табылады, одан кейін оның бұдан әрі жұмысқа жарамдылығын арнайы комиссия айқындайды. Шекті жасқа толғаннан кейін қызметтік иттер қызметтік мақсаттарда пайдалануы бойынша басқа немесе белгіленген қызмет мерзімі өткеннен кейін денсаулық жағдайына, кемістігіне және кемтарлығына байланысты жұмыс қабілетін жоғалтуы салдарынан қызметтік мақсатта пайдалануға жарамсыз санатқа ауыстырылады, одан кейін есептен шығарылады.