Об определении стимулирующих надбавок к должностным окладам работников организаций финансируемых за счет средств областного бюджета от 01.04.2026 г. № 32-10 (Облыстық бюджет қаражаты есебінен қаржыландырылатын ұйым жұмыскерлерінің лауазымдық айлықақыларына ынталандыру үстемеақыларын белгілеу туралы)

Об определении стимулирующих надбавок к должностным окладам работников организаций финансируемых за счет средств областного бюджета
В соответствии с подпунктом 15) пункта 1 статьи 6 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», подпунктом 3) пункта 5 постановления Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий», Жамбылский областной маслихат РЕШИЛ:

1. В порядке, установленном местным исполнительным органом, работникам коммунального государственного учреждения «Проектно-исследовательский институт развития «Жамбылский Генеральный План» управления архитектуры и градостроительства акимата Жамбылской области определить стимулирующие надбавки к должностным окладам, финансируемые за счет средств областного бюджета, согласно приложению к настоящему решению.

2. Настоящее решение вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Приложение к решению
Жамбылского областного маслихата
от 1 апреля 2026 года №32-10
Стимулирующие надбавки к должностным окладам работников коммунального государственного учреждения «Проектно-исследовательский институт развития «Жамбылский Генеральный План» управления архитектуры и градостроительства акимата Жамбылской области финансируемых за счет средств областного бюджета
№ п/п
Полное наименование должностей
Коли-чество единиц
Размер надбавки к должностному окладу
1
2
3
4
1.
Директор
1
50%
2.
Заместитель директора
1
50%
3.
Руководитель отдела
5
50%
4.
Бухгалтер-экономист
1
50%
5.
Инспектор по кадрам
1
50%
6.
Делопроизводитель
1
50%
7.
IT-специалист
1
50%
8.
Водитель
1
50%
9.
Архитектор
3
50%
10.
Архитектор-проектировщик
1
50%
11.
Художник-дизайнер
1
50%
12.
Графический дизайнер
2
50%
13.
Чертежник
1
50%
14.
Ландшафтный дизайнер
1
50%
15.
Ландшафтный архитектор
1
50%
16.
Художник-конструктор ландшафтной архитектуры
1
50%
17.
Дизайнер интерьера
1
50%
18.
Урбанист
1
50%
19.
Городской планировщик — ГИС-аналитик
1
50%
20.
Дендролог
1
50%
21.
Экологический урбанист
1
50%
22.
Инженер-проектировщик
1
50%
23.
Инженер-сметчик
1
50%
24.
Технический надзор
1
50%
25.
Главный инженер проекта
1
50%
26.
Гидротехник
1
50%
27.
SMM-менеджер (менеджер социальных сетей)
1
50%
28.
Аналитик по рекламе
1
50%
Итого: 35 сотрудников