Мазмұнға өту Құжат мәтініне өту

О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социальной защиты населения

Өзге акт · № 621 · қабылданған 17.12.1998
Заңдық күші: Күшін жойған · 17.12.1998 редакциясы
https://adilet.kz/laws/doc-2746/?version=2746_254627.rus
Басып шығарылды 2026-09-20 · adilet.kz
О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социальной защиты населения Күшін жойған
{# The accessible name CONTAINS the visible «A−» / «A+» instead of replacing it: speech control matches what a person can read on the button (WCAG 2.5.3). The header's language button is built the same way. #}

О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социальной защиты населения

ҚАЗЕңбек және халықты әлеуметтік қорғаудың жергілікті органдары бөлімдерінің типтіқ құрылымына өзгерістер енгізу туралы

Күшін жойған Өзге акт № 621 қабылданған 17.12.1998

ЭКБ деректері 05.08.2026 жаңартылды

Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социальной защиты населения
Атауы (қаз.)
Еңбек және халықты әлеуметтік қорғаудың жергілікті органдары бөлімдерінің типтіқ құрылымына өзгерістер енгізу туралы
Акт түрі
Өзге акт
Заңдық күші
Күшін жойған
Тізілімдегі мәртебе коды
yts
Нөмірі
621
Қабылданған күні
17.12.1998
Көрсетілген редакция
17.12.1998 · соңғы 2746_254627.rus
Базадағы редакциялар
1
Соңғы өзгеріс
17.12.1998
Мәтін тілі
орысша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
V98V0000121
ЭКБ идентификаторы
2746
Редакция идентификаторы
2746_254627
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
05.08.2026 01:25
Акт күшін жойған. Мәтін анықтама үшін берілген және қолданыстағы құқық болып табылмайды.

0 О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социальной защиты населения

📌 Сноска. Утратило силу решением акима ВКО от 24 сентября 2004 года N 100.
В соответствии с решением Акима Восточно-Казахстанской области от 31 августа 1998 года № 571 «О реализации Постановления Правительства Республики Казахстан от 11 июля 1998г. № 656 «О Меморандуме Правительства Республики Казахстан по укреплению экономической стабильности» и Письма Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 30 июня 1998г. № 03-1/2188 «О внесении изменений в типовую структуру подразделений местных органов труда и социалыюй защиты населения» РЕШАЮ:

1. Утвердить типовую структуру управления труда и социальной защиты населения Восточно-Казахстанской области (приложение № 1).

2. Создать в структуре управления труда и социальной защиты населения Центр социальной помощи населению в пределах лимита численности работников представительных и исполнительных органов с передачей ему функций и полномочий по управлению имуществом и делами специальных служб для предоставления жилищных пособий, организованных в соответствии с Постановлением Правительства Республики Казахстан от 12 апреля 1997г. № 437.

3. Положение о Центре социальной помощи населению утвердить (приложение № 2).

4. Акимам городов и районов привести структуру местных органов труда и социальной защиты населения в соответствие с настоящим решением.

5. Контроль за исполнением данного решения возложить на заместителя Акима области Абайдильдина Т.Ж.

6 Структура центра социальной помощи

Приложение № 1
к решению Акима
Восточно-Казахстанской области
№621 от 17 декабря 1998 г.
Структура центра социальной помощи
Руководитель аппарата
Акима области
Т.Ибраев

7 ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ

Приложение № 2
к решению Акима
Восточно-Казахстанской области
№ 621 от 17.12.1998 г.
ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
о Центре социальной помощи населению

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Центр социальной помощи населению (далее - Центр) является структурным подразделением управления труда и социальной защиты населения и осуществляет функции по оказанию адресной социальной помощи населению.
Структура и штатная численность Центра в городах и районах области утверждается акимами по согласованию с управлением труда и социальной защиты населения.
Финансирование расходов на содержание и материально-техническое оснащение Центра осуществляется за счет средств местного бюджета.

II. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ ЦЕНТРА

Основными функциями Центра являются:
обеспечение социальных прав граждан в части адресной социальной помощи населения в соответствии с законодательством;
реализация государственной социальной политики в адресной социальной помощи населению;
определение контингента лиц, нуждающихся в социальной помощи; персональный учет граждан, имеющих право на льготы, а также малообеспеченных граждан и семей, нуждающихся в социальной защите;
оказание социальной помощи отдельным категориям малообеспеченных граждан и семей;
решению вопросов, связанных с предоставлением льгот, предоставлению льгот в виде денежных выплат, денежных компенсаций;
назначение и выплата пособий малообеспеченным семьям, имеющим детей; назначение и выплата жилищных пособий, пособий на погребение; государственных социальных пособий по инвалидности, по случаю потери кормильца и по возрасту;
оказание других видов социальной помощи, установленной на региональном уровне;
разработка программ социальной помощи населению на региональном уровне и предложений к республиканским программам социальной защиты;
прием и консультирование граждан по вопросам, отнесенным к компетенции Центра;
рассмотрение предложений, заявлений и жалоб граждан, претендующих на получение социальной помощи, принятие необходимых мер;
проверка правильности представленных заявителем документов, подтверждающих право на государственную социальную помощь;
расчет причитающейся семье суммы пособия. Оформление того или иного вида социальной помощи;
прогнозирование потребности финансовых средств на покрытие затрат; представление государственной отчетности и информативных документов вышестоящей организации;
информирование населения о предоставляемых видах социальной помощи гражданам в соответствии с действующим законодательством; работа с благотворительными фондами.
III.ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЦЕНТРА СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ НАСЕЛЕНИЮ
Для выполнения возложенных функций Центр имеет право:
запрашивать и получать в установленном порядке от своей вышестоящей организации и местного исполнительного органа справочные, нормативные и иные документы, необходимые для осуществления функций, возложенных на него;
запрашивать от претендентов на социальную помощь требуемые в соответствии с законодательством документы для предоставления льгот и назначения пособий;
проверять сведения, представленные претендентами на получение пособий и предоставление льгот, путем встреч и бесед с соседями, руководством КСК, другими возможными информаторами;
приостанавливать и отменять денежные выплаты гражданам: предоставившим заведомо недостоверные документы,
не оплатившим в течение 3 месяцев фактических расходов на содержание жилища и за коммунальные услуги,
осуществлять общее руководство деятельностью нижестоящих Центров; осуществлять проверку достоверности представленных заявителем документов, проверять правильность представленных данных о доходах. Проверка правильности представленных данных о доходах осуществляется путем оформления официального запроса в организации по месту получения доходов.
ІҮ. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА
Деятельность Центра возглавляет начальник (одновременно является заместителем начальника местного органа по труду и социальной защите населения), назначаемый на должность начальником подразделения местного органа по труду и социальной защите населения.
Начальник Центра несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Центр задач и функций, в пределах своей компетенции.
Споры, возникшие в результате деятельности Центра разрешаются в установленном законодательством порядке.
Руководитель аппарата
Акима области
Т.Ибраев