Құжат мәтініне өту

Об установлении квоты рабочих мест для лиц определенных категорий

Қаулы · № 234 · қабылданған 13.11.2012
Заңдық күші: Күшін жойған · 23.08.2026 жағдай бойынша
https://adilet.kz/laws/doc-68853/on/2026-08-23/
Басып шығарылды 2026-08-23 · adilet.kz
Об установлении квоты рабочих мест для лиц определенных категорий Күшін жойған Қаулы ·№ 234 ·13.11.2012
03.05.2016 редакциясы
Акт күшін жойған. Мәтін анықтама үшін берілген және қолданыстағы құқық болып табылмайды.
23.08.2026 жағдай бойынша қолданыста болған редакция: 03.05.2016. Бұл — корпустағы соңғы редакция.

Об установлении квоты рабочих мест для лиц определенных категорий

Күшін жойған Қаулы ·№ 234 · 23.08.2026 жағдай бойынша
Деректемелер және дереккөз
Толық атауы
Об установлении квоты рабочих мест для лиц определенных категорий
Атауы (қаз.)
Белгілі санаттардағы тұлғалар үшін жұмыс орындарының квотасын белгілеу туралы
Акт түрі
Қаулы
Заңдық күші
Күшін жойған
Тізілімдегі мәртебе коды
yts
Нөмірі
234
Қабылданған күні
13.11.2012
Көрсетілген редакция
03.05.2016 68853_81750.kaz
Соңғы өзгеріс
03.05.2016
Мәтін тілі
қазақша
НҚА мемлекеттік тіркеу нөмірі
V12CK003453
ЭКБ идентификаторы
68853
Редакция идентификаторы
68853_81750
Бастапқы дереккөз
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Деректер жаңартылды
03.08.2026 00:54

0 Белгілі санаттардағы тұлғалар үшін жұмыс орындарының квотасын белгілеу туралы

Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы № 148 «Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару және өзін-өзі басқару туралы» Заңының 31 бабына, «Халықты жұмыспен қамту туралы» Қазақстан Республикасының 2001 жылғы 23 қаңтардағы № 149 Заңының 7 бабының 5-5) және 5-6) тармақшаларына сәйкес аудан әкімдігі ҚАУЛЫ ЕТЕДІ:

1

1. Қылмыстық-атқару инспекциясының пробация қызметінде есепте тұрған белгілі санаттардағы адамдар үшін, сондай-ақ бас бостандығынан айыру орындарынан босатылған адамдар үшін және кәмелетке толмаған интернаттық ұйымдар түлектері үшін меншік нысандарына байланыссыз Ойыл ауданының кәсіпорындарында және ұйымдарында жұмыс орындарының жалпы санынан бір пайыз көлемінде жұмыс орындары квотасы белгіленсін.

2 2. «Ойыл аудандық жұмыспен қамту және әлеуметтiк бағдарламалар бөлiмi» мемлекеттiк мекемесi жұмыс берушілерге тиісті жолдамаларды беру жолымен квоталандырылған жұмыс орындарына жұмысқа орналастыруда жәрдемдесуді қамтамасыз етсін.

3 3. Осы қаулының орындалуын бақылау аудан әкімінің орынбасары А. Қазыбаевқа жүктелсін.

4 4. Осы қаулы алғашқы ресми жарияланған күннен бастап күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі.

Қолданыстағы