«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасының 2015 жылғы 23 қарашадағы Заңының 5-бабы
2-тармағының 15) тармақшасына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:

іс қағаздарын жүргізу құжаттарының үлгілік нысандары бекітілсін.

3) осы бұйрықты Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркегеннен кейін күнтізбелік он күн ішінде Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерінің эталондық бақылау банкіне енгізу үшін «Республикалық құқықтық ақпарат орталығы» шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық мемлекеттік кәсіпорнына жолдануын қамтамасыз етсін.

Қазақстан Республикасы
Мемлекеттік қызмет
істері министрінің 2015 жылғы
30 желтоқсандағы № 15
бұйрығымен бекітілген
Нысан
1. Жеке құрам бойынша құжаттар
1) Жеке құрам бойынша құжаттар
Жұмысқа қабылдау туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Жұмысқа қабылдау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 19-бабының 2-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________ арнайы тексерудің нәтижелерін алған
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
күнге дейін 20___ жылғы «__» _________ бастап __________________________
(лауазымы)
міндеттерін уақытша атқару үшін қабылдансын.
Негіздеме: __________________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
конкурстық комиссия отырысының 20___ жылғы «__» _________ № ____
хаттамасы, 20___ жылғы «__» _________ № ____ еңбек шарты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жұмысқа қабылдау туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Жұмысқа қабылдау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 19-бабының 2-тармағына сәйкес:
_______________________________ арнайы тексерудің нәтижелерін алған
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
күнге дейін 20___ жылғы «__» _________ бастап __________________________
(лауазымы)
міндеттерін уақытша атқару үшін қабылдансын.
Негіздеме: __________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
конкурстық комиссия отырысының 20___ жылғы «__» _________ № ____
хаттамасы, 20___ жылғы «__» _________ № ____ еңбек шарты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тағайындау туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Тағайындау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 15-бабының 2-тармағына және 20-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
______________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
____________________________ болып, 20___ жылғы «__» _________ дейін
(лауазымы)
сынақ мерзімімен тағайындалсын.
Негіздеме: ________________________ 20___ жылғы «__» _______ № ___
(ұлттық қауіпсіздік органы)
хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тағайындау туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Тағайындау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 15-бабының 2-тармағына және 20-бабына сәйкес:
______________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
____________________________ болып, 20___ жылғы «__» _________ дейін
(лауазымы)
сынақ мерзімімен тағайындалсын.
Негіздеме: _____________________ 20___ жылғы «__» __________ № ___
(ұлттық қауіпсіздік органы)
хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Сынақ мерзімін ұзарту туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Сынақ мерзімін ұзарту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 20-бабының 3-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
________________________________ 20___ жылғы «__» _________ дейін
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
сынақ мерзімі ұзартылсын.
Негіздеме:____________________ 20___ жылғы «__» __________ № ___.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Сынақ мерзімін ұзарту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Сынақ мерзімін ұзарту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 20-бабының 3 тармағына сәйкес:
______________________________ 20___ жылғы «__» _________ дейін
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
сынақ мерзімі ұзартылсын.
Негіздеме: _____________________ 20___ жылғы «__» __________ № ___.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Ауыстыру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Ауыстыру тәртібімен тағайындау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 29-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_____________________________________ 20___ жылғы «__» _________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
бастап ауыстыру тәртібімен ________________________ болып тағайындалсын.
(лауазымы)
Негіздеме: ____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
мемлекеттік қызмет істері жөніндегі уәкілетті органнның 20___ жылғы «__»
_________ № ____ хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Ауыстыру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Ауыстыру тәртібімен тағайындау туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 29-бабының 4-тармағына сәйкес:
_____________________________________ 20___ жылғы «__» _________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
бастап ауыстыру тәртібімен ________________________ болып тағайындалсын.
(лауазымы)
Негіздеме: _____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
мемлекеттік қызмет істері жөніндегі уәкілетті органнның 20___ жылғы «__»
_________ № ____ хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыстан шығу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстан шығу туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексі 100-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап міндеттеріне кірісті деп саналсын.
Негіздеме: ____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыстан шығу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстан шығу туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексі 100-бабының 4-тармағына сәйкес:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап міндеттеріне кірісті деп саналсын.
Негіздеме: _____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Міндеттерді жүктеу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Міндеттерді жүктеу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 38-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1. _________________________ болмаған кезеңінде, міндеттерін атқару
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап _________________________ жүктелсін.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2. Лауазымдарды қоса атқарғаны үшін ___________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
лауазымдық жалақылардың айырмасы мөлшерінде қосымша ақы белгіленсін.
Негіздеме: _________________________ 20___ жылғы «__» _________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Міндеттерді жүктеу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Міндеттерді жүктеу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 38-бабына сәйкес:
1. _________________________ болмаған кезеңінде, міндеттерін атқару
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап _________________________ жүктелсін.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2. Лауазымдарды қоса атқарғаны үшін ___________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
лауазымдық жалақылардың айырмасы мөлшерінде қосымша ақы белгіленсін.
Негіздеме: _________________________ 20___ жылғы «__» _________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік хаты.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Мемлекеттік қызметте болу мерзімін ұзарту туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік қызметте болу мерзімін ұзарту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 61-бабы 1-тармағының 3) тармақшасына сәйкес, зейнеткерлік жасқа келуіне байланысты, БҰЙЫРАМЫН:
_____________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
мемлекеттік қызметті атқару мерзімі 20___ жылғы «__» _________ бастап
20___ жылғы «__» _________ аралығындағы мерзімге 1 (бір) жылға
ұзартылсын.
Негіздеме: __________________ 20___ жылғы «__» ___________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Мемлекеттік қызметте болу мерзімін ұзарту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік қызметте болу мерзімін ұзарту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 61-бабы 1 тармағының 3) тармақшасына сәйкес,
зейнеткерлік жасқа келуіне байланысты:
_____________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
мемлекеттік қызметті атқару мерзімі 20___ жылғы «__» _________ бастап
20___ жылғы «__» _________ аралығындағы мерзімге 1 (бір) жылға
ұзартылсын.
Негіздеме: __________________ 20___ жылғы «__» ____________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жұмыстан шығару туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Жұмыстан шығару туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 61-бабы 1-тармағының ____ тармақшасына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_____________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» ________ бастап ________________жұмыстан шығарылсын.
(себеп)
Негіздеме: ____________________________________________________.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жұмыстан босату туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Жұмыстан шығару туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 61-бабы 1-тармағының ____ тармақшасына сәйкес:
______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап _______________жұмыстан шығарылсын.
(себеп)
Негіздеме: ____________________________________________________.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қызметшіні уақытша шеттету туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық өкілеттіктерін атқарудан шеттету туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 48-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_____________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап лауазымдық өкілеттіктерін атқарудан
уақытша шеттетілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «__» _________ № ____ _________________.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қызметшіні уақытша шеттету туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық өкілеттіктерін атқарудан шеттету туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 48-бабына сәйкес:
_____________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап лауазымдық өкілеттіктерін атқарудан уақытша шеттетілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «__» _________ № ____ ____________________.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
2) Жеке құрам бойынша құжаттарға негіздемелер
Бос әкімшілік лауазымға орналасуға өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік
лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды
тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Мені конкурстың қорытындысы бойынша 20____ жылғы «___» бастап
____________________________________________________________________
(«Б» корпусының бос мемлекеттік әкімшілік лауазымының толық атауы)
бос лауазымына тағайындауыңызды сұраймын.
А.Ә.Т. (болған жағдайда) қолы, күні
Нысан
Уақытша бос әкімшілік лауазымға орналасуға өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік
лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды
тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Мені негізгі қызметкер _________________________________ болмаған
(негізгі қызметкердің А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
уақытында 20__ жылғы «___» _________ бастап 20__ жылғы «___» ________
дейін _______________________________________________________________
(«Б» корпусының бос мемлекеттік әкімшілік лауазымның толық атауы)
уақытша бос лауазымына тағайындауыңызды сұраймын.
А.Ә.Т. (болған жағдайда) қолы, күні
Нысан
Жұмыстан шығаруға өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік
лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды
тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Мені ______________________ байланысты 20___ жылғы «__» _________
(жұмыстан шығу себебі)
бастап жұмыстан шығаруыңызды сұраймын.
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
Нысан
Міндеттерді уақытша жүктеу туралы қызметтік жазба
__________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік
лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды
тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
__________________________
Қызметтік жазба
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 38-бабына сәйкес,
______________________________________________________________________
(қызметте уақытша жоқ қызметкердің лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ болуына байланысты, оның міндеттерін атқару
(қызметте болмауының себебі)
20___ жылғы «___» ________ бастап, лауазымдық жалақылардың айырмасы
мөлшерінде қосымша ақы төлей отырып,
____________________________________________________________________
(уақытша алмастыратын қызметкердің лауазымы А.Ә.Т.(ол болған жағдайда)
жүктелуді сұраймын.
_____________
(А.Ә.Т. қолы)
Нысан
Жұмысқа шығу туралы өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік
лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды
тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексі 100-бабының 4-тармағына сәйкес
_________________________________________________ 20___ жылғы
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«___» ____________ бастап Қазақстан Республикасының Еңбек кодексіне
сәйкес, бала үш жасқа толғанға дейін оның күтіміне байланысты жалақы
сақталмайтын демалыстан жұмысқа шығуым туралы мәселені қарауыңызды
сұраймын.
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
Нысан
2. Демалыс беру туралы құжаттар
1) Демалыс беру туралы құжат нысандары
Жыл сайынғы еңбек демалысын беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Демалыс беру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 1-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
__________________________ 20___ жылғы «___» ____________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «___» ____________ аралығындағы жұмыс кезеңі үшін
төленетін жыл сайынғы еңбек демалысы күнтізбелік 30 күн мерзімінде
сауықтыру үшін екі лауазымдық айлықақы мөлшерінде жәрдемақы төлене
отырып 20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________
аралығында берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жыл сайынғы еңбек демалысын беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Демалыс беру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 1-тармағына сәйкес,
__________________________ 20___ жылғы «___» ____________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «___» ____________ аралығындағы жұмыс кезеңі үшін төленетін
жыл сайынғы еңбек демалысы күнтізбелік 30 күн мерзімінде сауықтыру үшін
екі лауазымдық айлықақы мөлшерінде жәрдемақы төлене отырып 20___ жылғы
«__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жыл сайынғы еңбек демалысының бөлігін беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстың бөлігін беру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 2-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
__________________________ 20___ жылғы «___» ____________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «___» ____________ жұмыс кезеңі үшін төленетін жыл сайынғы
еңбек демалысының бөлігі күнтізбелік ___ күн мерзімінде 20___ жылғы «__»
_________ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жыл сайынғы еңбек демалыстың бөлігін беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстың бөлігін беру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 2-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
__________________________ 20___ жылғы «___» ____________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «___» ____________ жұмыс кезеңі үшін төленетін жыл сайынғы
еңбек демалысының бөлігі күнтізбелік ___ күн мерзімінде 20___ жылғы «__»
_________ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жалақысы сақталмайтын демалыс беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Жалақысы сақталмайтын демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 97-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_____________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ аралығында күнтізбелік ___ күн мерзімінде
жалақысы сақталмайтын демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жалақысы сақталмайтын демалыс беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Жалақысы сақталмайтын демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 97-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес:
______________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ аралығында күнтізбелік ___ күн мерзімінде
жалақысы сақталмайтын демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жүктілікке және босануға байланысты демалыс беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Жүктілікке және босануға байланысты демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 99-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
___________________________ жүктілікке және босануына байланысты
(лауазымы, А.Ә.Т (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» ___________ бастап 20___ жылғы «__» ___________
аралығында демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жүктілікке және босануға байланысты демалыс беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Жүктілікке және босануға байланысты демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 99-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес:
_________________________________ жүктілікке және босануына байланысты
(лауазымы, А.Ә.Т)
20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында
демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Бала күтіміне байланысты демалыс беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Бала күтіміне байланысты демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 100-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
___________________________ бала күтіміне байланысты 20___ жылғы
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«__» _____ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Бала күтіміне байланысты демалыс беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Бала күтіміне байланысты демалыс беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 100-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес:
___________________________ бала күтіміне байланысты 20___ жылғы
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«__» _____ бастап 20___ жылғы «__» _________ аралығында демалыс берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Оқу демалысын беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Оқу демалысын беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 98-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ аралығында оқу демалысы берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Оқу демалысын беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Оқу демалысын беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 98-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңы 54-бабының 3-тармағына сәйкес:
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ бастап
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ аралығында оқу демалысы берілсін.
Негіздеме: ____________________ өтініші.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыстан шақыртып алу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстан шақыртып алу туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 95-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 54-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
____________________ байланысты, ____________________________________
(өндірістік қажеттіліктің себебі) (лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап еңбек демалысынан шақыртылсын.
Негіздеме: ____________________ қызметтік жазбасы.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыстан шақыртып алу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Демалыстан шақыртып алу туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 95-бабына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңы 54-бабының 4-тармағына сәйкес:
_____________________________ байланысты, _______________________________
(өндірістік қажеттіліктің себебі) (лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап еңбек демалысынан шақыртылсын.
Негіздеме: ____________________ қызметтік жазбасы.
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
2)Демалыс беру туралы құжаттарға негіздеме
Жыл сайынғы демалысты беру туралы өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Маған 20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___»
____________ аралығындағы жұмыс кезеңі үшін сауықтыруға үшін __
лауазымдық жалақы көлемінде жәрдемақы төлене отырып, 20___ жылғы «___»
____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________ ұзақтығы күнтізбелік
___ күн мерзіміне ақы төленетін жыл сайынғы еңбек демалысын беруіңізді
сұраймын.
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
(тікелей басшының қолы)
Нысан
Еңбек демалысының бөлігін беру туралы өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
Маған 20__ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___»
____________ аралығындағы жұмыс кезеңі үшін сауықтыруға __ лауазымдық
жалақы көлемінде жәрдемақы төлене отырып, 20___ жылғы «___»
____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________ аралығында
күнтізбелік __ күн мерзімінде ақы төленетін жыл сайынғы еңбек демалысының
бөлігін беруіңізді сұраймын.
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
(тікелей басшының қолы)
Нысан
Демалыстан шақыртып алу туралы қызметтік жазба
___________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
___________________________
Қызметтік жазба
Кызметтік қажеттілікке байланысты (немесе демалыстан шақыртып алу
себебін көрсету) ________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «___» ____________ бастап ақы төленетін жыл сайынғы еңбек
демалысынан кері шақыртып алуыңызды сұраймын.
_____________
(А.Ә.Т. қолы)
Нысан
3.Қызметкерді іссапарға жіберу туралы құжаттар
1)Қызметкерді іссапарға жіберу туралы нысандары
Іссапар туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Іссапарға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 57-бабынаның сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
________________________________қызметтік қажеттілікке байланысты
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________________________________________мақсатында
(іссапардың мақсатын көрсету)
20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________
аралығында ________________________________ ________________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері) (көліктің түрі)
Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес іссапар шығыстары төлене
отырып, іссапарға жіберілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «___» ______________ №___ хат (немесе іссапар
туралы қызметтік жазба).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Іссапар туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Іссапарға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 57-бабына сәйкес:
________________________________ қызметтік қажеттілікке байланысты
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________________________________________мақсатында
(іссапардың мақсаты)
20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________
аралығында ________________________________ ________________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері) (көліктің түрі)
Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес іссапар шығыстары төлене
отырып, іссапарға жіберілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «___» ______________ №___ хат (немесе іссапар
туралы қызметтік жазба).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Іссапардан шақырып алу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Іссапардан шақыртып алу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 57-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік қажеттілікке байланысты 20___ жылғы «___» ____________ бастап
іссапардан шақыртылсын.
Негіздеме: ___________________ 20___ жылғы «___» ______________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік жазбасы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Іссапардан шақыртып алу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Іссапардан кері шақыртып алу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 57-бабына сәйкес:
__________________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік қажеттілікке байланысты 20___ жылғы «___» ____________
бастап іссапардан шақыртылсын.
Негіздеме: ___________________ 20___ жылғы «___» ______________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
қызметтік жазбасы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Іссапарға жіберу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік қызметшілерді Қазақстан Республикасының мемлекеттік органдарына, шет елдердегі мекемелеріне және өзге де ұйымдарға іссапарға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 39-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________________________________________мақсатында
(іссапардың мақсатын көрсету)
20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________
аралығында ________________________________ ________________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері) (көлік түрі)
Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес іссапар шығыстары төлене
отырып, іссапарға жіберілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «___» ______________ №___ хат (немесе іссапар
туралы қызметтік жазба).
_______________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Іссапарға жіберу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік қызметшілерді Қазақстан Республикасының мемлекеттік органдарына, шет елдердегі мекемелеріне және өзге де ұйымдарға іссапарға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 39-бабына сәйкес:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________________________________________мақсатында
(іссапардың мақсатын көрсету)
20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________
аралығында ________________________________ ________________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері) (көлік түрі)
Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес іссапар шығыстары төлене
отырып, іссапарға жіберілсін.
Негіздеме: 20___ жылғы «___» ______________ №___ хат (немесе іссапар
туралы қызметтік жазба).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
2) Қызметкерлерді іссапарға жіберу туралы құжаттарға негіздеме
Іссапарға жіберу туралы қызметтік жазба
__________________________
(басшының лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________
Қызметтік жазба
_________________________________________________________________________________
(лауазымы, Т.А.Ә. (ол болған жағдайда)
__________________________________________________________________________мақсатында
(іссапардың мақсатын көрсету)
___________________________________________ ___________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері) (көлік түрі)
20___ жылғы «___» ____________ бастап 20___ жылғы «___» ____________
аралығында іссапарға жіберуді сұраймын.
_____________
(А.Ә.Т. қолы)
Нысан
Іссапардан шақырту туралы қызметтік жазба
__________________________
(басшының лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________
Қызметтік жазба
Қызметтік қажеттілікке байланысты _____________________________________________________
(немесе іссапардан шақырту себебін көрсету) (лауазымы, А.Ә.Т (ол болған жағдайда)
_______________________________________________________________________________________
(мекеменің атауы, орналасқан жері)
20___ жылғы «___» ____________ бастап іссапардан шақыртуды сұраймын.
_____________
(А.Ә.Т. қолы)
Нысан
4. Тәртіптік тәжірибе (тәртіптік жазалар) бойынша құжаттар
Тәртіптік жаза қолдану туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік жаза қолдану туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің ______________ №_____ Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының Мемлекеттік әкімшілік қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидаларына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________ түрдегі тәртіптік теріс қылық жасағаны үшін,
______________________________________ ____________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) (тәртіптік жазаның түрі)
түріндегі тәртіптік жаза қолданылсын.
Негіздеме: ________________________________________ түсiнiктемесі
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
(теріс қылық жасағанымен немесе атқаратын лауазымынан шығару,
лауазымын төмендету және қызметке толық сәйкес еместігі туралы ескерту
түріндегі жаза түрлерімен келіспеген жағдайда Тәртіптік комиссияның
шешімі).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тәртіптік жаза қолдану туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік жаза қолдану туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің ______________ №_____
Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының Мемлекеттік әкімшілік
қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидаларына сәйкес:
_______________________ түрдегі тәртіптік теріс қылық жасағаны үшін,
______________________________________ ____________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) (тәртіптік жазаның түрі)
түріндегі тәртіптік жаза қолданылсын.
Негіздеме: ________________________________________ түсiнiктемесі
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
(теріс қылық жасағанымен немесе атқаратын лауазымынан шығару,
лауазымын төмендету және қызметке толық сәйкес еместігі туралы ескерту
түріндегі жаза түрлерімен келіспеген жағдайда Тәртіптік комиссияның
шешімі).
________________________ ___________ ___________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тәртіптік жазаны алу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік жазаны алу туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің _______________ №___ Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидаларына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
__________________________________________________________________,
(тәртіптік жазаны алу себебі)
_______________________________________________________________________,
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_________ жылғы №___бұйрықпен қолданылған _____түріндегі тәртіптік жаза
алып тасталынсын.
Негіздеме: ұсыныс ___________________________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тәртіптік жазаны алу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік жазаны алу туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің _______________ №___
Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік
қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану Қағидаларына сәйкес:
___________________________________________________________,
(тәртіптік жазаны алу себебі)
__________________________________________________________________,
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_________жылғы №___өкімімен (шешімімен) қолданылған _____түріндегі
тәртіптік жаза алып тасталынсын.
Негіздеме: ұсыныс ___________________________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қызметтік тексеруді жүргізу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Қызметтік тексеруді тағайындау туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің _______________ №___ Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидаларына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1. ______________________________________________________________,
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
тәртіптік терiс қылық жасау фактісі бойынша төмендегі құрамдағы
комиссиямен қызметтік тексеру жүргізілсін:
1)_________________________________________________;
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2)_________________________________________________;
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
3)_________________________________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2. Материалдар тиісті дәлелденген қорытындыларымен тәртіптік
комиссияның қарауына _________жылы ұсынылсын.
Негіздеме: _________________________________________ түсiнiктемесі,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
тәртіптік теріс қылық жасағаны туралы мәліметтер.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қызметтік тексеруді жүргізу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Қызметтік тексеруді тағайындау туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің _______________ №___
Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік
қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидаларына сәйкес:
1. ________________________________________________________,
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
тәртіптік терiс қылық жасау фактісі бойынша төмендегі құрамдағы
комиссиямен қызметтік тексеру жүргізілсін:
1)_________________________________________________;
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2)_________________________________________________;
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
3)_________________________________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
2. Материалдар тиісті дәлелденген қорытындыларымен тәртіптік
комиссияның қарауына _________жылы ұсынылсын.
Негіздеме: _________________________________________ түсiнiктемесі,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
тәртіптік теріс қылық жасағаны туралы мәліметтер.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
5. Көтермелеу бойынша құжаттар
Көтермелеу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Көтермелеу (сыйақы беру) туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 35-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы, Т.А.Ә. (ол болған жағдайда)
________________________________________________________________ үшін
(жұмыстағы жетістіктерін немесе мекеме қызметінің нәтижелерін көрсету)
____________________________________ көтермеленсін.
(көтермелеудің түрі)
Негіздеме:_______________________________________ __________________
(мемлекеттік органның атауы)
20___ жылғы «___» ______________№___ комиссия отырысының хаттамасы,
ұсыныс.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Көтермелеу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Көтермелеу (сыйақы беру) туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 35-бабына сәйкес:
_______________________________________________________________
(лауазымы, Т.А.Ә. (ол болған жағдайда)
________________________________________________________________ үшін
(жұмыстағы жетістіктерін немесе мекеме қызметінің нәтижелерін көрсету)
____________________________________ көтермеленсін.
(көтермелеудің түрлері)
Негіздеме: ____________________________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
20___ жылғы «___» ______________№___ комиссия отырысының хаттамасы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қызметкерді көтермелеу туралы қызметтік жазба
__________________________
(басшының А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
__________________________
Қызметтік жазба
Мемлекеттік қызметші _________________________________________
(лауазымы, Т.А.Ә (ол болған жағдайда)
мемлекеттік органда_________жылдан бастап жұмыс істейді.
Мемлекеттік қызмет өткеру кезінде өзің тек қана оң жағынан көрсетті,
оған жүктелген лауазымды міндеттерін адал атқарады.
Сонымен қатар _________________________________________________
____________________________________________________________________.
Айтылғандардың негізінде, «Қазақстан Республикасының мемлекеттік
қызметі туралы» Қазақстан Республикасының 2015 жылғы 23 қарашасындағы
Заңының 35-бабына сәйкес, міндеттерін үлгілі орындағаны (немесе мүлтіксіз
мемлекеттік қызметі, аса маңызды және күрделі тапсырмаларды орындағаны
және жұмыстағы басқа да жетістіктері) үшін, сондай-ақ, қызметін бағалау
нәтижелері бойынша ______________________________
(біржолғы ақшалай сыйақы, марапаттау, алғыс жариялау, бағалы сыйлықпен
марапаттау, грамотамен марапаттау, құрмет атағын беру және т.б.)
көтермеленсін.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
6.Штаттық құрылымы мен біліктілік талаптарын бекіту туралы бұйрықтар
Штаттық саны мен құрылымын бекіту туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
штаттық саны мен құрылымын
бекіту бекіту туралы
_______________________________________________________________
(нормативтік құқықтық акт)
_______________________________________________сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.Қоса беріліп отырған ________________________ штаттық саны мен
(мемлекеттік органның атауы)
құрылымы бекітілсін.
2.Осы бұйрық қол қойылған күннен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Штаттық саны мен құрылымын бекіту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
штаттық саны мен құрылымын
бекіту бекіту туралы
_______________________________________________________________
(нормативтік құқықтық акт)
_______________________________________________сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.Қоса беріліп отырған ________________________ штаттық саны мен
(мемлекеттік органның атауы)
құрылымы бекітілсін.
2.Осы бұйрық қол қойылған күннен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Біліктілік талаптарын бекіту туралы бұйрықтар
жылы, күні, айы
№_____
Әкімшілік мемлекеттік
лауазымдарға қойылатын біліктілік
талаптарын бекіту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 17-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.__________________________________________ қоса беріліп отырған
(мемлекеттік органның атауы)
әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары
бекітілсін.
2.__________________________________________ «Әкімшілік
(мемлекеттік органның атауы)
мемлекеттік лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптарын бекіту туралы»
20___ жылғы «__» _________ №_____ бұйрығы жойылсын (қажеттілікке
байланысты).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Біліктілік талаптарын бекіту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Әкімшілік мемлекеттік
лауазымдарға қойылатын біліктілік
талаптарын бекіту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 17-бабының 4 тармағына сәйкес:
1.__________________________________________ қоса беріліп отырған
(мемлекеттік органның атауы)
әкімшілік мемлекеттік лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптары
бекітілсін.
2.______________________________________________ «Әкімшілік
(мемлекеттік органның атауы)
мемлекеттік лауазымдарына қойылатын біліктілік талаптарын бекіту туралы»
20___ жылғы «__» _________ №___ өкімі (шешімі) күші жойылсын.
(қажеттілікке байланысты).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
7.Негізгі қызмет бойынша құжаттар
1)Негізгі қызмет бойынша бұйрықтар
Тәртіптік комиссия құру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік комиссия құру туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің ______ жылғы _________ №___ Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидасының ___-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1._________________________________________________ тәртіптік
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2. «Тәртіптік комиссия құру туралы»
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау ________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тәртіптік комиссия құру туралы өкім шешім
жылы, күні, айы
№_____
Тәртіптік комиссия құру туралы
Қазақстан Республикасы Президентінің ______ жылғы _________ №___
Жарлығымен бекітілген Қазақстан Республикасының мемлекеттік
қызметшілеріне тәртіптік жаза қолдану қағидасының ___-бабына сәйкес:
1._________________________________________________ тәртіптік
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2. «Тәртіптік комиссия құру туралы»
______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
өкімі (шешімі) жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау ____________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Конкурстық комиссия құру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Конкурстық комиссия құру туралы
«Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасудың кейбір мәселелері туралы» Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 20___ жылғы «__» _______ №___бұйрығына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.________________________________________________ конкурстық
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Конкурстық комиссия құру туралы»
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау ______________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Конкурстық комиссия құру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Конкурстық комиссия құру туралы
«Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасудың кейбір
мәселелері туралы» Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері
министрінің 20___ жылғы «__» _______ №___бұйрығына сәйкес:
1.________________________________________________ конкурстық
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Конкурстық комиссия құру туралы»
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
өкімі (шешімі) жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау ________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Аттестациялық комиссия құру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Аттестациялық комиссия құру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасының Заңы 63-бабының 2-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.____________________________________________ аттестациялық
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Аттестациялық комиссия құру туралы»
_____________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау __________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Аттестациялық комиссия құру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Аттестациялық комиссия құру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасының Заңы 63-бабының 2 тармағына сәйкес:
1.____________________________________________ аттестациялық
(мемлекеттік органның атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Аттестациялық комиссия құру туралы»
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
өкімі (шешімі) жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау ___________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тағылымдамаға жіберу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Тағылымдамаға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 36-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________
аралығындағы мерзімге тағылымдамадан өту үшін
_______________________________________________________ жіберілсін.
(ұйымның атауы)
2.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау ______________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
3.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Тағылымдамаға жіберу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Тағылымдамаға жіберу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 36-бабына сәйкес:
1.________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________
аралығындағы мерзімге тағылымдамадан өту үшін
_______________________________________________________ жіберілсін.
(ұйымның атауы)
2.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау _______________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
3.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға тәлімгерді бекіту туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға тәлімгерді бекіту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасының Заңы 20-бабының 4 және 5-тармақтарына, Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 20___ жылғы «__» _________ №_____ «Сынақ мерзімінен өтудің және тәлімгерлерді бекітудің қағидалары мен шарттары туралы» бұйрығына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.________________________________________________________
(ұйымның атауы)
20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________ дейін
мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға келесі
тәлімгерлер:
№
Тәлімгерлер
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған қызметкерлер
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
бекітілсін.
2. _______________________ жоғарыда көрсетілген қызметкерлерді
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
осы бұйрықпен таныстырсын.
3. Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға тәлімгерді бекіту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға тәлімгерді бекіту туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасының Заңы 20-бабының 4 және 5-тармақтарына,
Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері министрінің 20___
жылғы «__» _________ №_____ «Сынақ мерзімінен өтудің және тәлімгерлерді
бекітудің қағидалары мен шарттары туралы» бұйрығына сәйкес:
1.________________________________________________________
(мекеменің атауы)
20___ жылғы «__» _________ бастап 20___ жылғы «__» _________ дейін
мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған тұлғаларға келесі
тәлімгерлер:
№
Тәлімгерлер
Мемлекеттік әкімшілік лауазымға алғаш рет қабылданған қызметкерлер
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
бекітілсін.
2. _______________________ жоғарыда көрсетілген қызметкерлерді
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
осы өкіммен (шешіммен) таныстырсын.
3. Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Бағалау бойынша комиссия құру туралы
жылы, күні, айы
№_____
Бағалау бойынша комиссия құру туралы
_____________________________________________________________,
(әдістемені бекіту туралы меморганының бұйрығына сілтеме)
Қазақстан Республикасы Президентінің ______ жылғы _________ №___
Жарлығымен бекітілген Мемлекеттік қызметшілердің қызметіне бағалау
жүргізу қағидаларына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.__________________________________________ бағалау бойынша
(мекеменің атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Бағалау бойынша комиссия құру туралы» ______________________
(лауазымы)
20___ жылғы «__» _________ №____ бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне
қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау_____________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Бағалау бойынша комиссия құру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Бағалау бойынша комиссия құру туралы
_____________________________________________________________,
(әдістемені бекіту туралы ведомствалық бұйрыққа сілтеме)
Қазақстан Республикасы Президентінің ______ жылғы _________ №___
Жарлығымен бекітілген Мемлекеттік қызметшілердің қызметіне бағалау
жүргізу қағидаларына сәйкес:
1.__________________________________________ бағалау бойынша
(мекеменің атауы)
комиссиясы қосымшаға сәйкес құрылсын.
2.«Бағалау бойынша комиссия құру туралы» ______________________
(лауазымы)
20___ жылғы «__» _________ №___ өкімі (шешімі) жойылсын (қажеттілігіне
қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау _________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Лауазымдық айлықақы алуға құқық беретін еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссия құру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық айлықақы алуға құқық беретін еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссия құру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасының Заңына және лауазымдық айлықақы белгілеу мақсатында, БҰЙЫРАМЫН:
1._____________________________________ лауазымдық айлықақы
(мемлекеттік органның атауы)
алуға құқық беретін еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссиясы қосымшаға
сәйкес құрылсын.
2.«Еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссия құру туралы»
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау __________________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________
(лауазымы)
___________ __________________________
(қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Лауазымдық айлықақы алуға құқық беретін еңбек өтілін белгілеу жөніндегі комиссия құру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық айлықақы алуға еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссия құру туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасының Заңына және лауазымдық айлықақы белгілеу мақсатында, БҰЙЫРАМЫН:
1._____________________________________ лауазымдық айлықақы
(мемлекеттік органның атауы)
алуға құқық беретін еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссиясы қосымшаға
сәйкес құрылсын.
2.«Еңбек өтілін есептеу жөніндегі комиссия құру туралы»
_____________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
өкімі (шешімі) жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау ___________________.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________
(лауазымы)
___________ __________________________
(қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Комиссия құрамын бекіту туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
___________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
______________________ комиссияның
(комиссияның атауы)
құрамын бекіту туралы
_______________________________________________________________
(нормативтік-құқықтық актінің аты, бабы, тармағы)
сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1.____________________________________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
______________________________________ қосымшаға сәйкес құрылсын.
(комиссияның атауы)
2. «__________________________________________________________»
(бұйрықтың атауы)
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
бұйрығы жойылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау __________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы бұйрық қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Комиссия құрамын бекіту туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
___________________________________
(мемлекеттік органның атауы)
____________________комиссиясының
(комиссияның атауы)
құрамын бекіту туралы
_______________________________________________________________
(нормативтік-құқықтық актінің аты, бабы, тармағы)
сәйкес:
1.____________________________________________________________
(мекеменің атауы)
__________________________________ қосымшаға сәйкес құрылсын.
(комиссияның атауы)
2. «__________________________________________________________»
(өкімнің (шешімнің) атауы)
_______________________________ 20___ жылғы «__» _________ №_____
(лауазымы)
өкімі (шешімі) күші жойылсын деп танылсын (қажеттілігіне қарай).
3.Осы өкімнің (шешімнің) орындалуын бақылау ___________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
жүктелсін.
4.Осы өкім (шешім) қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Аттестация өткізу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Аттестация өткізу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 63-бабына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
1. Аттестациядан өтетін мемлекеттік қызметшілердің тізімі осы
бұйрықтың 1-қосымшасына сәйкес бекітілсін.
2. Аттестация өткізу кестесінің 2-қосымшасына сәйкес бекітілсін.
3. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау _______________ жүктелсін.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Аттестация өткізу туралы өкім шешім
жылы, күні, айы
№_____
Аттестация өткізу туралы
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңының 63-бабына сәйкес:
1.Аттестациядан өтетін мемлекеттік қызметшілердің тізімі осы өкімнің
(шешімнің) 1-қосымшасына сәйкес бекітілсін.
2.Аттестация өткізу кестесінің 2-қосымшасына сәйкес бекітілсін.
3.Осы бұйрықтың орындалуын бақылау _______________ жүктелсін.
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
2)Комиссия құрамын бекіту туралы құжаттарға қосымша
_____________________________
(лауазымы)
2015 жылғы «___» _____________
№ ____ бұйрығына (өкіміне немесе шешіміне) қосымша
_______________________ құрамы
(комиссияның атауы)
1.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________,
(лауазымы)
комиссияның төрағасы
2.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________,
(лауазымы)
комиссия төрағасының орынбасары
3.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________,
(лауазымы)
комиссияның хатшысы
Комиссия мүшелері:
4.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________
(лауазымы)
5.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________
(лауазымы)
6.
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
-
_______________________________
(лауазымы)
Нысан
3)Аттестация өткізу туралы құжаттарға қосымшалар
_____________________________
(лауазымы)
2015 жылғы «___» _____________
№ ____ бұйрығына (өкіміне немесе шешіміне) 1-қосымша
Аттестациядан өтетін мемлекеттік қызметшілердің тізімі
1
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________________________
(лауазымы)
2
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________________________
(лауазымы)
3
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________________________
(лауазымы)
4
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________________________
(лауазымы)
5
_______________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________________________
(лауазымы)
Нысан
_____________________________
(лауазымы)
2015 жылғы «___» _____________
№ ____ бұйрығына (өкіміне немесе шешіміне) 2-қосымша
Аттестация өткізудің жұмыс кестесі
№
А.Ә.Т
Күні және уақыты
Нысан
8. Басқа құжаттар
1)Басқа бұйрықтар және өкімдер (шешімдер)
Материалдық көмек көрсету туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Материалдық көмек көрсету туралы
«__________________________________________________________________
________________________________________________________________»
(нормативтік құқықтық актінің атауы)
Қазақстан Республикасы Үкіметінің 20___ жылғы «__» _________ №_____ қаулысына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
___________________ байланысты ___________ __________________
(себебін көрсмету) (лауазымы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
____ жылы мемлекеттік органды ұстауға көзделген қаржыны үнемдеу есебінен
_______________ мөлшерінде материалдық көмек көрсетілсін.
Негіздеме: ______________________________________________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________________________ комиссия хаттамасы.
(комиссия атауы, хаттаманың нөмірі, күні)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Материалдық көмек көрсету туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Материалдық көмек көрсету туралы
«__________________________________________________________________
_______________________________________________________________»
(нормативтік құқықтық актінің атауы)
Қазақстан Республикасы Үкіметінің 20___ жылғы «__» _________ №_____
қаулысына сәйкес:
___________________ байланысты ___________ __________________________
(себебін көрсету) (лауазымы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
____ жылы мемлекеттік органды ұстауға көзделген қаржыны үнемдеу есебінен
_______________ мөлшерінде материалдық көмек көрсетілсін.
Негіздеме: ______________________________________________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_____________________________________________ комиссия хаттамасы.
(комиссия атауы, хаттаманың нөмірі, күні)
________________________
(лауазымы)
___________ __________________________
(қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Үстемақы белгілеу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық жалақыға үстемақы белгілеу туралы
«__________________________________________________________________
_______________________________________________________________»
(нормативтік құқықтық актінің атауы)
Қазақстан Республикасы Үкіметінің 20___ жылғы «__» _________ №_____ қаулысына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_________________________ байланысты _____________________________
(үстемақы белгілеу себебі) (лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________ лауазымдық жалақыға үстемақы белгіленсін.
Негіздеме: _______________________________________ қызметтік жазба,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ №___ __________________________ хаттамасы.
(комиссияның атауы)
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Үстемақы белгілеу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Лауазымдық жалақыға үстемақы белгілеу туралы
«________________________________________________________________
_________________________________________________________________»
(нормативтік құқықтық актінің атауы)
Қазақстан Республикасы Үкіметінің 20___ жылғы «__» _________ №_____
қаулысына сәйкес:
___________________________ байланысты _______________________
(үстемақы белгілеу себебі) (лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
_______________ лауазымдық жалақыға үстемақы белгіленсін.
Негіздеме: _____________________________________ қызметтік жазба,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ №___ __________________________ хаттамасы.
(комиссияның атауы)
________________________
(лауазымы)
___________ __________________________
(қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қосымша жұмыс уақыты туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Қосымша жұмыс уақыты туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 77-бабы 1-тармағына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңы 32-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
Қызметтік қажеттілікке байланысты ____________________________
(лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ бойынша жұмысын атқаруға 20___ жылғы «__»
(жұмыстың сипаты)
_________ ______ сағаттан бастап _______ сағат аралығында үстеме жұмысқа
(мереке және демалыс күндерi) тартылсын.
Негіздеме: қызметтік жазба, 20__ жылғы «___» _______ үстеме жұмысқа
келісімі (өтініші).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Қосымша жұмыс уақыты туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Қосымша жұмыс уақыты туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 77-бабы 1-тармағына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасы Заңының 32-бабы 4-тармағына сәйкес:
Қызметтік қажеттілікке байланысты _______________________________
(лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
________________________ бойынша жұмысын атқаруға 20___ жылғы «__»
(жұмыстың сипаты)
_________ ______ сағаттан бастап _______ сағат аралығына үстеме жұмысқа
(мереке және демалыс күндерi) тартылсын.
Негіздеме: қызметтік жазба, 20__ жылғы «___»_______ үстеме жұмысқа
келісімі (өтініші).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыс күнін беру туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Демалыс күнін (сағат) беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 85-бабы 2 тармағына және «Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 32-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ демалыс (мереке) күндерi (атқарылған үстеме
жұмыс уақытына есеп) қызметтік міндеттерін орындағаны үшін 20___ жылғы
«__» _________ ақы төленетін демалыс күні берілсін.
Негіздеме: ____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«Қосымша жұмыс уақыты туралы» _______________________ 20___ жылғы
(лауазымы)
«__» _________ №_____ бұйрығы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Демалыс күнін беру туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Демалыс күнін (сағат) беру туралы
Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 85-бабы 2 тармағына және
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»
Қазақстан Республикасы Заңы 32-бабының 4 тармағына сәйкес:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ демалыс (мереке) күндерi (атқарылған үстеме
жұмыс уақытына есеп) қызметтік міндеттерін орындағаны үшін ___ 20___
жылғы «__» _________ ақы төленетін демалыс күні берілсін.
Негіздеме: ____________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«Қосымша жұмыс уақыты туралы» _______________________ 20___ жылғы
(лауазымы)
«__» _________ №___ өкімі (шешімі).
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Өтемақы төлеу туралы бұйрық
жылы, күні, айы
№_____
Өтемақы төлеу туралы
Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 85-бабы 2 тармағына (108,109,110-баптары) және «Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан Республикасы Заңының 32-бабының 4-тармағына сәйкес, БҰЙЫРАМЫН:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ демалыс (мереке) күндерi (атқарылған үстеме
жұмыс уақытына есеп) қызметтік міндеттерін орындағаны үшін ___ 20___
жылғы «__» _________ өтемақы төленсін.
Негіздеме: ___________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«Қосымша жұмыс уақыты туралы» __________________________________
(лауазымы)
20___ жылғы «__» _________ №_____ бұйрығы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Өтемақы төлеу туралы өкім (шешім)
жылы, күні, айы
№_____
Өтемақы төлеу туралы
Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 85-бабы 2 тармағына
(108,109,110-баптары) және «Қазақстан Республикасының мемлекеттік
қызметі туралы» Қазақстан Республикасының Заңы 32-бабының 4 тармағына
сәйкес:
_______________________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
20___ жылғы «__» _________ демалыс (мереке) күндерi (атқарылған үстеме
жұмыс уақытына есеп) қызметтік міндеттерін орындағаны үшін ___ 20___
жылғы «__» _________ өтемақы төленсін.
Негіздеме: _________________ 20___ жылғы «__» _________ өтініші,
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
«Қосымша жұмыс уақыты туралы» __________________________________
(лауазымы)
20___ жылғы «__» _________ №___ бұйрығы.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
2) Басқа құжаттарға негіздеме
Материалдық көмек көрсету туралы өтініш
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Өтініш
_______________________ маған материалдық көмек көрсетуіңізді сұраймын.
(себебін көрсету)
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні
Нысан
Қосымша жұмыс уақыты туралы қызметтік хат
__________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
__________________________
Қызметтік жазба
Қызметтік қажеттілікке байланысты _______________________________
(негіздеме)
«Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы» Қазақстан
Республикасының 2015 жылғы 23 қарашадағы Заңы 32-бабының
4-тармағын басшылыққа ала отырып, __________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
"___"_________ ____ж. ______ сағаттан бастап ________сағат аралығына
қолданыстағы еңбек заңнамасына сәйкес төлем жүргізіле отырып, үстеме
жұмысқа тартылуын сұраймын.
Жұмыскердің үстеме жұмыс атқару туралы 20__ жылғы «__» _________
келісімі (өтішіні) қоса тіркеледі.
________________________ ___________ __________________________
(лауазымы) (қолы) (А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Нысан
Жұмыскердің үстеме жұмысқа келісімі
________________________________________
(лауазымы, басшының немесе мемлекеттік лауазымға тағайындау құқығы бар лауазымды тұлғаның А.Ә.Т. (ол болған жағдайда))
________________________________________
________________________________________
(А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Келісім
Мен, _______________________________________________________
(лауазымы, А.Ә.Т. (ол болған жағдайда)
Қазақстан Республикасынының заңдарына сәйкес үстеме жұмыс атқаруға қарсы
емеспін.
А.Ә.Т. (ол болған жағдайда) қолы, күні