Генерального Прокурора Республики Казахстан
от 16 апреля 2015 года № 57 «О некоторых вопросах отбора кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу
по контракту в органы, ведомства и учреждения прокуратуры
Республики Казахстан»
ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Внести в приказ Генерального Прокурора Республики Казахстан от 16 апреля 2015 года № 57 «О некоторых вопросах отбора кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу по контракту в органы, ведомства и учреждения прокуратуры Республики Казахстан» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 11236) следующие изменения и дополнение:
в Правилах образования и работы отборочных комиссий, проведения мероприятий по профессиональному и психологическому отбору кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу по контракту в органы, ведомства и учреждения прокуратуры Республики Казахстан, утвержденных указанным приказом:
пункт 17 изложить в следующей редакции:
«17. Комиссия по итогам заседания принимает одно из следующих решений:
1) рекомендовать к поступлению на воинскую службу по контракту и назначению на должность;
2) рекомендовать к зачислению в резерв для поступления на воинскую службу по контракту;
3) отказать в приеме на воинскую службу по контракту в соответствии с пунктом 31 Правил прохождения воинской службы в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях Республики Казахстан, утвержденных Указом Президента Республики Казахстан от 25 мая 2006 года № 124.
По итогам заседания комиссии председателем оглашается принятое решение каждому кандидату.».
пункт 24 изложить в следующей редакции:
«24. Отбор кандидатов из числа граждан для поступления на воинскую службу по контракту в органы прокуратуры проводится не реже одного раза в год по мере образования вакансии по военно-учетной специальности, соответствующей воинской должности, и осуществляется в следующем порядке:
1) прием документов, необходимых для поступления на воинскую службу по контракту;
2) прохождение медицинского освидетельствования;
3) определение соответствия уровня физической подготовки;
4) определение уровня профессиональной подготовки и соответствия имеющейся военно-учетной специальности (образования) рассматриваемой для назначения воинской должности;
5) прохождение проверки на психологическую пригодность.».
пункт 28 изложить в следующей редакции:
«28. Медицинское освидетельствование кандидата проводится в соответствии со статьей 140 Кодекса о здоровье народа и системе здравоохранения.».
пункт 50 изложить в следующей редакции:
«50. При проведении психологического отбора оцениваются уровень интеллектуального развития, психологическая пригодность к прохождению воинской службы, профессиональные и личные качества обследуемых кандидатов, необходимые для воинской службы.».
дополнить пунктом 50-1 следующего содержания:
«50-1. В отношении лиц, поступающих на воинскую службу по контракту на должности, перечень которых утвержден руководителем уполномоченного органа, проводится проверка с применением психофизиологического и полиграфологического исследований в порядке, определенном руководителем уполномоченного органа. Проведение психофизиологического и полиграфологического исследований организовывается уполномоченными органами, в структуре которых предусмотрено прохождение воинской службы.».
пункт 51 изложить в следующей редакции:
«51. По результатам психологического отбора выносится одно из следующих заключений о пригодности кандидата к воинской службе по контракту на конкретных воинских должностях:
1) «рекомендуется»;
2) «не рекомендуется».
Результаты определения уровня психологической пригодности к прохождению воинской службы по контракту в органах прокуратуры приобщаются к личному делу кандидата.».