Перейти к тексту документа

О внесений изменений в решение Кызылкогинского районного маслихата от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата»

Иной акт · № 14-7 · принят 31.03.2022
Юридическая сила: Утратил силу · редакция от 05.05.2023
https://adilet.kz/ru/laws/20-2018-no-4/?version=166500_630304.rus
Напечатано 2026-08-18 · adilet.kz
О внесений изменений в решение Кызылкогинского районного маслихата от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата» Утратил силу Иной акт ·№ 14-7 ·31.03.2022
Акт утратил силу. Текст приведён для справки и не является действующим правом.

О внесений изменений в решение Кызылкогинского районного маслихата от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата»

ҚАЗҚызылқоға аудандық мәслихатының 2018 жылғы 20 наурыздағы № ХХII-4 «Қызылқоға аудандық мәслихат аппараты» мемлекеттік мекемесінің «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалаудың әдістемесін бекіту туралы» шешіміне өзгерістер енгізу туралы

Утратил силу Иной акт ·№ 14-7 · принят 31.03.2022

Данные из ЭКБ обновлены 01.08.2026

Реквизиты и источник
Полное наименование
О внесений изменений в решение Кызылкогинского районного маслихата от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата»
Наименование (каз.)
Қызылқоға аудандық мәслихатының 2018 жылғы 20 наурыздағы № ХХII-4 «Қызылқоға аудандық мәслихат аппараты» мемлекеттік мекемесінің «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің қызметін бағалаудың әдістемесін бекіту туралы» шешіміне өзгерістер енгізу туралы
Вид акта
Иной акт
Юридическая сила
Утратил силу
Код статуса в реестре
yts
Номер
14-7
Дата принятия
31.03.2022
Показанная редакция
05.05.2023 · действующая 166500_630304.rus
Всего редакций в базе
1
Последнее изменение
05.05.2023
Язык текста
русский
НГР (номер госрегистрации)
G22TE00147M
Идентификатор ЭКБ
166500
Идентификатор редакции
166500_630304
Первоисточник
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Данные обновлены
01.08.2026 02:48

0 О внесений изменений в решение Кызылкогинского районного маслихата от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата»

РЕШИЛ:

1

1. Внести в решение Кызылкогинского районного маслихата «Об утверждении методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата» от 20 марта 2018 года № ХХІІ-4 (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 4115) следующие изменения:
методики оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» государственного учреждения «Аппарат Кызылкогинского районного маслихата» утвержденной указанным решением:
пункт 5 изложить в новой редакции:
«5. Для проведения оценки должностным лицом, имеющим право назначения на государственную должность и освобождения от государственной должности служащего корпуса "Б" (далее – уполномоченное лицо), создается Комиссия по оценке (далее – Комиссия), рабочим органом которой является служба управления персоналом либо в случае ее отсутствия – иное структурное подразделение (лицо), на которое возложено исполнение обязанностей службы управления персоналом (кадровой службой) (далее – служба управления персоналом).
Состав Комиссии определяется уполномоченным лицом. Количество членов Комиссии составляет не менее 5 человек.»;
пункт 41 изложить в новой редакции:
«41. Ознакомление служащего корпуса "Б" с результатами оценки осуществляется в письменной форме. В случае отказа служащего от ознакомления, составляется акт в произвольной форме, который подписывается службой управления персоналом и двумя другими служащими государственного органа.
При этом служащим, отказавшимся от ознакомления, результаты оценки направляются посредством интранет - портала государственных органов и/или единой автоматизированной базы данных (информационной системы) по персоналу государственной службы либо системы электронного документооборота в сроки, указанные в пункте 40 настоящей Методики.»;
пункт 42 исключить.

2 2. Настоящее решение вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.