Согласно статьи 20 Закона Республики Казахстан "О занятости населения" и Правилом организации и финансирования общественных работ утвержденных Постановлением Правительства Республики Казахстан от 19 июня 2001 года за N 836 "О мерах по реализации Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года "О занятости населения" акимат Кербулакского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:

3. Зарегистрированный в государственном реестре управления юстиции Кербулакского района от 9 марта 2010 года за N 2-13-108 постановление акимата Кербулакского района "Об организации общественных работ на 2010 год" от 27 января 2010 года за N 13, опубликованное в газете "Кербұлақ жұлдызы" 12 марта 2010 года за N 11, считать утратившим силу.

Вносит предложение:
Заместитель акима района
Болусбай Тогусбаевич Момбаев
06 апреля 2011 года
Согласовано:
Руководитель аппарата
Серик Михайлович Мустафанов
06 апреля 2011 года
Главный специалист по правовым
вопросам аппарата акима района
Ерлан Садуакасович Еркебаев
06 апреля 2011 года
Начальник отдела экономики,
бюджетного планирования
и предпринимательства
Шалхыбай Молдахметович Тулегенов
06 апреля 2011 года
Начальник государственного
учреждения "Отдела занятости
и социальных программ
Айгуль Турдахыновна Диханбаева
06 апреля 2011 года
Начальник государственного
учреждения отдела финансов
Мусахметова Гаухар Акылбековна
06 апреля 2011 года
Начальник Государственного
учреждения "Отдел по делам обороны
Кербулакского района"
Мекебек Жамауович Жамауов
06 апреля 2011 года
Начальник Кербулакского районного
отделения Алматинского областного
филиала Государственного центра по
выплате пенсий
Куаныш Пасепович Дуйсенай
06 апреля 2011 года
Начальник Кербулакского районного
отделение Алматинского областного
государственного архива
Жарылқасын Мауленбаевна Удербаева
06 апреля 2011 года

к постановлению акимата
Кербулакского района
от 6 апреля 2011 года N 94
"Об организации общественных
работ на 2011 год"
Перечень организаций виды, объемы и конкретные условия
общественных работ, размеры оплаты труда участников и источники
их финансирования на 2011 год
Р/н
Перечень
организаций
Виды
общественных
работ
Объемы и
конкретные
условия
Размер
Источник
финанси-
рования
1.
Сарыозекский,
Жайнакский,
Сарыбастауский,
Коксуский,
Талдыбулакский,
Басшийский,
Жоламанский,
Шанханайский,
Карашокынский,
Шубарский,
Сарыбулакский,
Каспанский,
Кызылжарский,
Когалинский,
Алтынемелский
сельские
поселковые
округы
оказание
помощи в
благоустройстве
и озеленении
сельские
местности
Для
организации
общественных
работ не могут
быть
использованы
постоянные
рабочие места
и вакансии,
предназначены
специально для
безработных;
предназначены
для
работников,
занятых в
режиме
неполного
рабочего
времени;
предостав-
ляется
возможность
временного
трудоустрой-
ства лицам, не
имеющим
специального
образования;
возможность
организовать
работы на
условиях
неполного
рабочего дня и
по гибкому
графику;
5 дневный
неполный
рабочий день,
предусматри-
ваются 2
выходных дня;
по режиму
неполного
рабочего
времени 5-6
часов;
соблюдение
техники
безопасности;
своевременная
выплата
заработной
платы.
оплаты
труда
уастников
Минимальная
заработная
плата
определенная
Законом
Республики
Казахстан
Местный
бюджет
2.
Государствен-
ное
учреждение
"Отдел по
делам обороны
Кербулакского
района
оказание
помощи в
обработке
документов
Для
организации
общественных
работ не могут
быть
использованы
постоянные
рабочие места
и вакансии,
предназначены
специально для
безработных;
предназначены
для
работников,
занятых в
режиме
неполного
рабочего
времени;
предостав-
ляется
возможность
временного
трудоустрой-
ства лицам, не
имеющим
специального
образования;
возможность
организовать
работы на
условиях
неполного
рабочего дня и
по гибкому
графику;
5 дневный
неполный
рабочий день,
предусматри-
ваются 2
выходных дня;
по режиму
неполного
рабочего
времени 5-6
часов;
соблюдение
техники
безопасности;
своевременная
выплата
заработной
платы.
оплаты
труда
уастников
Минимальная
заработная
плата
определенная
Законом
Республики
Казахстан
Местный
бюджет
3.
Кербулакский
районный
филиал
Алматинского
областного
государствен-
ного архива
оказание
помощи в
обработке
документов
Для
организации
общественных
работ не могут
быть
использованы
постоянные
рабочие места
и вакансии,
предназначены
специально для
безработных;
предназначены
для
работников,
занятых в
режиме
неполного
рабочего
времени;
предостав-
ляется
возможность
временного
трудоустрой-
ства лицам, не
имеющим
специального
образования;
возможность
организовать
работы на
условиях
неполного
рабочего дня и
по гибкому
графику;
5 дневный
неполный
рабочий день,
предусматри-
ваются 2
выходных дня;
по режиму
неполного
рабочего
времени 5-6
часов;
соблюдение
техники
безопасности;
своевременная
выплата
заработной
платы.
оплаты
труда
уастников
Минимальная
заработная
плата
определенная
Законом
Республики
Казахстан
Местный
бюджет
4.
Кербулакский
районный
филиал
Алматинского
областного
филиала
Государствен-
ного центра
по выплате
пенсий
оказание
помощи в
обработке
документов
Для
организации
общественных
работ не могут
быть
использованы
постоянные
рабочие места
и вакансии,
предназначены
специально для
безработных;
предназначены
для
работников,
занятых в
режиме
неполного
рабочего
времени;
предостав-
ляется
возможность
временного
трудоустрой-
ства лицам, не
имеющим
специального
образования;
возможность
организовать
работы на
условиях
неполного
рабочего дня и
по гибкому
графику;
5 дневный
неполный
рабочий день,
предусматри-
ваются 2
выходных дня;
по режиму
неполного
рабочего
времени 5-6
часов;
соблюдение
техники
безопасности;
своевременная
выплата
заработной
платы.
оплаты
труда
уастников
Минимальная
заработная
плата
определенная
Законом
Республики
Казахстан
Местный
бюджет
5.
Взаимодействие
Кербулакского
районного
отдела
занятости и
социальных
программ с
неправитель-
ственными
организациями
оказание
помощи в
обработке
документов
Для
организации
общественных
работ не могут
быть
использованы
постоянные
рабочие места
и вакансии,
предназначены
специально для
безработных;
предназначены
для
работников,
занятых в
режиме
неполного
рабочего
времени;
предостав-
ляется
возможность
временного
трудоустрой-
ства лицам, не
имеющим
специального
образования;
возможность
организовать
работы на
условиях
неполного
рабочего дня и
по гибкому
графику;
5 дневный
неполный
рабочий день,
предусматри-
ваются 2
выходных дня;
по режиму
неполного
рабочего
времени 5-6
часов;
соблюдение
техники
безопасности;
своевременная
выплата
заработной
платы.
оплаты
труда
уастников
Минимальная
заработная
плата
определенная
Законом
Республики
Казахстан
Местный
бюджет