Перейти к тексту документа

Об установлении квоты рабочих мест по Урджарскому району на 2022 год

Постановление · № 442 · принят 08.09.2021
Юридическая сила: Действует · по состоянию на 27.08.2026
https://adilet.kz/ru/laws/2022-ekb-164821/on/2026-08-27/
Напечатано 2026-08-27 · adilet.kz
Об установлении квоты рабочих мест по Урджарскому району на 2022 год Действует Постановление ·№ 442 ·08.09.2021
Редакция от 08.09.2021
Редакция, действовавшая на 27.08.2026: от 08.09.2021. Это последняя редакция в корпусе.

Об установлении квоты рабочих мест по Урджарскому району на 2022 год

Действует Постановление ·№ 442 · по состоянию на 27.08.2026
Реквизиты и источник
Полное наименование
Об установлении квоты рабочих мест по Урджарскому району на 2022 год
Наименование (каз.)
2022 жылға Үржар ауданы бойынша жұмыс орындарына квота белгілеу туралы
Вид акта
Постановление
Юридическая сила
Действует
Код статуса в реестре
new
Номер
442
Дата принятия
08.09.2021
Показанная редакция
08.09.2021 · действующая 164821_562360.rus
Последнее изменение
08.09.2021
Язык текста
русский
НГР (номер госрегистрации)
G21VR00442A
Идентификатор ЭКБ
164821
Идентификатор редакции
164821_562360
Первоисточник
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Данные обновлены
01.08.2026 06:50

0 Об установлении квоты

рабочих мест по Урджарскому
району на 2022 год
В соответствии с подпунктом 14-1) пункта 1 статьи 31 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», подпунктами 6), 7), 8) и 9) статьи 9 Закона Республики Казахстан «О занятости населения», приказами Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан № 498 «Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для инвалидов» (зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 14010) и № 412 «Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования, лиц, освобожденных из мест лишения свободы, лиц, состоящих на учете службы пробации» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 13898), акимат Урджарского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.Установить квоту рабочих мест для трудоустройства инвалидов в размере от двух до четырех процентов от численности рабочих мест без учета рабочих мест на тяжелых работах, работах с вредными, опасными условиями труда согласно приложению № 1 к настоящему постановлению
2.Установить квоту рабочих мест для трудоустройства лиц, освобожденных из мест лишения свободы согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
3.Установить квоту рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации согласно приложению № 3 к настоящему постановлению.
4.Установить квоту рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования согласно приложению № 4 настоящего постановления.
5.Государственному учреждению «Отдел занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния Урджарского района» в порядке установленном законом обеспечить выполнение соответствующих мер, вытекающих из настоящего постановления.

6 6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя акима Урджарского района А.Н.Сарбаеву.

7 7. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 2022 года.

1 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства инвалидов на 2022 год

Приложение № 1 к постановлению
акимата Урджарского района
от 08 сентября 2021 года
№ 442
Перечень организаций, для которых устанавливается квота
рабочих мест для трудоустройства инвалидов на 2022 год

Наименование организации
Штатная численность работников, человек
Размер квоты в процентном выражении от списочной численности работников
Количество рабочих мест
1
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.Б.Момышулы»
153
3
5
2
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.С.Сейфуллина»
151
3
5
3
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.Абая»
131
3
4
4
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа им.И.Жансугурова»
117
2
2
5
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа им.Найманбая»
107
3
3
6
Коммунальное государственное учреждение «Жарбулакская средняя школа»
80
2
2
7
Коммунальное государственное учреждение «Науалинская средняя школа»
73
2
1
8
Коммунальное государственное учреждение «Жузагашская средняя школа-сад»
68
2
1
9
Коммунальное государственное учреждение «Каратальская средняя школа-сад»
60
2
1
10
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.И.Алтынсарина»
54
2
1
11
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.Ш.Уалиханова»
52
2
1
12
Коммунальное государственное учреждение «Каракольская средняя школа»
52
2
1
13
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.Турсабекова»
51
2
1
14
Коммунальное государственное учреждение «Средняя школа-сад им.Турагул Коныра»
51
2
1
15
Коммунальное государственное учреждение «Кокозекская средняя школа-сад»
51
2
1
16
Коммунальное государственное учреждение «Карабулакская средняя школа-сад»
51
2
1
17
Коммунальное государственное учреждение «Некрасовская средняя школа-сад»
51
2
1
Итого:
1353
32

2 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства лиц, освобожденных из мест лишения свободы на 2022 год

Приложение № 2 к постановлению
акимата Урджарского района
от 08 сентября 2021 года
№ 442
Перечень организаций, для которых устанавливается
квота рабочих мест для трудоустройства лиц,
освобожденных из мест лишения свободы на 2022 год

Наименование организации
Списочная численность работников, человек
Размер квоты в процентном выражении от списочной численности работников
Количество рабочих мест
1
Товарищество с ограниченной ответственностью "Ярус"
57
2 %
1

4 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства лиц, состоящих на учете службы пробации на 2022 год

Приложение № 3 к постановлению
акимата Урджарского района
от 08 сентября 2021 года
№ 442
Перечень организаций, для которых устанавливается
квота рабочих мест для трудоустройства лиц,
состоящих на учете службы пробации на 2022 год

Наименование организации
Списочная численность работников, человек
Размер квоты в процентном выражении от списочной численности работников
Количество рабочих мест
1
Крестьянское хозяйство «Алгабас», индивидуальный предприниматель Калиев М.
54
2 %
1

4 Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования на 2022 год

Приложение № 4 к постановлению
акимата Урджарского района
от 08 сентября 2021 года
№ 442
Перечень организаций, для которых устанавливается квота рабочих мест для трудоустройства граждан из числа молодежи, потерявших или оставшихся до наступления совершеннолетия без попечения родителей, являющихся выпускниками организаций образования на 2022 год

Наименование организации
Списочная численность работников, человек
Размер квоты в процентном выражении от списочной численности работников
Количество рабочих мест
1
Государственное учреждение «Отдел культуры и развития языков Урджарского района Восточно-Казахстанской области»
201
0,5 %
1
2
Государственное учреждение «Отдел занятости, социальных программ и регистрации актов гражданского состояния Урджарского района Восточно-Казахстанской области»
55
2 %
1

Действующая