Перейти к тексту документа

Об утверждении Правил определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств

Положение · № 25-7 · принят 27.05.2019
Юридическая сила: Утратил силу · по состоянию на 17.08.2026
https://adilet.kz/ru/laws/doc-131989/on/2026-08-17/
Напечатано 2026-08-17 · adilet.kz
Об утверждении Правил определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств Утратил силу Положение ·№ 25-7 ·27.05.2019
Редакция от 09.12.2020
Акт утратил силу. Текст приведён для справки и не является действующим правом.
Редакция, действовавшая на 17.08.2026: от 09.12.2020. Это последняя редакция в корпусе.

Об утверждении Правил определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств

Утратил силу Положение ·№ 25-7 · по состоянию на 17.08.2026
Реквизиты и источник
Полное наименование
Об утверждении Правил определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств
Наименование (каз.)
Батыс Қазақстан облысының ауылдық жерiне жұмысқа жiберiлген медицина және фармацевтика қызметкерлерiне бюджет қаражаты есебінен әлеуметтiк қолдау көрсетудің тәртібі мен мөлшерін айқындау қағидасын бекіту туралы
Вид акта
Положение
Юридическая сила
Утратил силу
Код статуса в реестре
yts
Номер
25-7
Дата принятия
27.05.2019
Показанная редакция
09.12.2020 · действующая 131989_618879.rus
Последнее изменение
09.12.2020
Язык текста
русский
НГР (номер госрегистрации)
V19Z0005689
Идентификатор ЭКБ
131989
Идентификатор редакции
131989_618879
Первоисточник
ЭКБ zan.gov.kz (API)
Данные обновлены
01.08.2026 19:46

0 Об утверждении Правил определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств

В соответствии с Кодексом Республики Казахстан от 18 сентября 2009 года «О здоровье народа и системе здравоохранения», с Трудовым кодексом Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Законом Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» Западно-Казахстанский областной маслихат РЕШИЛ:

1 1. Утвердить прилагаемые Правила определения порядка и размера социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств.

2 2. Руководителю аппарата областного маслихата (Султанов А.) обеспечить государственную регистрацию данного решения в органах юстиции, его официальное опубликование в Эталонном контрольном банке нормативных правовых актов Республики Казахстан и в средствах массовой информации.

3 3. Настоящее решение вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

4 Правила определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств

Утвержден
решением Западно-Казахстанского
областного маслихата
от 27 мая 2019 года № 25-7
Правила определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств

1 1. Общие положения

1

1. Настоящие Правила определения порядка и размера оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств (далее – Правила) разработаны в соответствии с Кодексом Республики Казахстан от 18 сентября 2009 года «О здоровье народа и системе здравоохранения», с Трудовым кодексом Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» и определяют порядок и размер социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направленным для работы в сельскую местность Западно-Казахстанской области за счет бюджетных средств.

2 2. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия:

1 1) медицинские работники - физические лица, имеющие профессиональное медицинское образование и осуществляющие медицинскую деятельность;

2 2) фармацевтические работники - физические лица, имеющие фармацевтическое образование и осуществляющие фармацевтическую деятельность;

3 3) работодатель – физическое или юридическое лицо, с которым работник состоит в трудовых отношениях.

2 2. Порядок и размер оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам

3 3. Правом на получение социальной поддержки обладает медицинский и фармацевтический работник, выполняющий трудовые обязанности первые три года со дня заключения трудового договора с работодателем.

4 4. Медицинский и фармацевтический работник для получения социальной поддержки предоставляет в местный исполнительный орган в области здравоохранения – государственное учреждение «Управление здравоохранения Западно-Казахстанской области» (далее – Управление) следующие документы:

1 1) копию удостоверения личности;

2 2) копию диплома об образовании;

3 3) копию трудовой книжки (при наличии);

4 4) копию приказа о принятии на работу в государственную медицинскую организацию;

5

6 6) фото 3х4 (2 штуки).

5 5. Социальная поддержка состоит из единовременной компенсации в размере 1 000 000 (один миллион) тенге.

6

6. Единовременная компенсация выплачивается после заключения трудового договора с медицинским и фармацевтическим работником путем перечисления на его лицевой счет, открытый в банке второго уровня на основании его заявления. Оказание социальной поддержки медицинскому и фармацевтическому работнику осуществляется за счет средств областного бюджета.

7 7. Управление в целях кадрового обеспечения организаций здравоохранения:

1 1) ежегодно проводит анализ спроса на медицинские и фармацевтические кадры по отдельным специальностям для сельской местности;

2 2) принимает заявление от медицинских и фармацевтических работников и документы, подтверждающие их квалификацию, а также нуждаемость в жилье по месту работы;

3 3) составляет список медицинских и фармацевтических работников, нуждающихся в социальной поддержке;

4 4) проводит разъяснительную работу по вопросам оказания социальной поддержки медицинским и фармацевтическим работникам, направляемым для работы в сельскую местность.

8 8. По направлению Управления работодатель заключает трудовой договор с медицинским и фармацевтическим работником в соответствии с требованиями Трудового кодекса Республики Казахстан.

9 9. В случае расторжения трудового договора с медицинским и фармацевтическим работником работодатель обязан известить уполномоченный орган не позднее 10 рабочих дней.

10 10. Возврат ранее выплаченных денежных средств при досрочном расторжении трудовых отношений предусматриваются трудовым договором.

Действующая