Вопросы привлечения (приема на работу) иностранных специалистов и квалифицированных рабочих в Республику Казахстан
ҚАЗҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНА ШЕТЕЛ МАМАНДАРЫ МЕН БIЛIКТI ЖҰМЫСШЫЛАРЫН ТАРТУ (ЖҰМЫСҚА ҚАБЫЛДАУ) МӘСЕЛЕЛЕРI
Данные из ЭКБ обновлены 05.08.2026
Реквизиты и источник
- Полное наименование
- Вопросы привлечения (приема на работу) иностранных специалистов и квалифицированных рабочих в Республику Казахстан
- Наименование (каз.)
- ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНА ШЕТЕЛ МАМАНДАРЫ МЕН БIЛIКТI ЖҰМЫСШЫЛАРЫН ТАРТУ (ЖҰМЫСҚА ҚАБЫЛДАУ) МӘСЕЛЕЛЕРI
- Вид акта
- Постановление
- Юридическая сила
- Утратил силу
- Код статуса в реестре
- yts
- Номер
- 59
- Дата принятия
- 11.01.1994
- Показанная редакция
- 03.06.1997 · действующая AI146_2.rus
- Всего редакций в базе
- 1
- Последнее изменение
- 03.06.1997
- Язык текста
- русский
- НГР (номер госрегистрации)
- P940000059_
- Идентификатор ЭКБ
- 146
- Идентификатор редакции
- AI146_2
- Первоисточник
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Данные обновлены
- 05.08.2026 02:41
0 Вопросы привлечения (приема на работу) иностранных специалистов и квалифицированных рабочих в Республику Казахстан
📌 Сноска. Утратило силу - постановлением Правительства РК от 4 июня 1997 г. N 924
В целях реализации законов Республики Казахстан "Об иммиграции" (статья) и "О занятости населения " (статья) в части регулирования трудовой иммиграции и выдачи лицензий на привлечение иностранных специалистов и квалифицированных рабочих предприятиями, учреждениями и организациями Кабинет Министров Республики Казахстан постановляет:
1 1. Утвердить прилагаемые Положение о порядке выдачи лицензий на привлечение ( прием на работу) иностранных специалистов и квалифицированных рабочих в Республику Казахстан и форму лицензии на привлечение иностранной рабочей силы.
2 2. Установить, что хозяйствующие субъекты, независимо от форм собственности, принадлежности и места регистрации, привлекают иностранную рабочую силу только по лицензиям Департамента по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан.
3 3. Возложить на Департамент по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан:
рассмотрение заявлений и выдачу лицензий на привлечение иностранной рабочей силы;
организацию работ по учету, контролю за выполнением условий лицензий и других нормативно-правовых документов, регулирующих условия трудовой деятельности иностранной рабочей силы;
проведение экспертного обследования хозяйствующих субъектов на целесообразность привлечения ими иностранной рабочей силы.
4 4. Министерствам, ведомствам, главам областных, Алматинской и Ленинской городских администраций ежегодно (к 1 декабря) представлять в Департамент по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан информацию об использовании иностранной рабочей силы.
5 5. Министерству финансов совместно с Министерством труда Республики Казахстан в месячный срок определить порядок взимания платы с хозяйствующих субъектов за выдачу лицензий и зачисления ее в Республиканский бюджет.
6 6. Министерству иностранных дел совместно с Министерством труда Республики Казахстан проводить консультации с компетентными органами зарубежных государств по подписанию двусторонних межправительственных соглашений о привлечении иностранной рабочей силы.
7 7. Министерству внутренних дел Республики Казахстан совместно с заинтересованными министерствами и ведомствами обеспечить своевременную регистрацию, контроль за режимом пребывания иностранной рабочей силы.
8 8. Главному управлению Пограничных войск Республики Казахстан осуществлять пропуск иностранной рабочей силы только при наличии установленных документов на въезд и по лицензии Департамента по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан.
9 9. Государственному комитету Республики Казахстан по статистике и анализу совместно с Департаментом по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан ввести статистическую отчетность по использованию иностранной рабочей силы.
10 10. Министерству труда Республики Казахстан ежегодно по итогам года представлять информацию в Кабинет Министров Республики Казахстан по привлечению иностранной рабочей силы.
11
11. Признать утратившим силу постановление Кабинета Министров Казахской ССР от 15 октября 1991 г. N 606 "Об утверждении Положения о порядке лицензирования привлечения (приема на работу) в Казахскую ССР иностранной рабочей силы, а также из других союзных республик" (СП КазССР, 1991 г., N 23, ст. 169).
Премьер-министр Республики Казахстан
Утверждено
постановлением Кабинета Министров
Республики Казахстан
от 11 января 1994 г. N 59
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке выдачи лицензий на привлечение (прием на работу)
иностранных специалистов и квалифицированных рабочих
в Республику Казахстан
1
1. Настоящее Положение определяет общий порядок и условия выдачи лицензий на привлечение (прием на работу) иностранных специалистов и квалифицированных рабочих (в дальнейшем - иностранная рабочая сила) на территории Республики Казахстан, которые обязательны для всех хозяйствующих субъектов, независимо от форм собственности, принадлежности и места регистрации.
2 2. Заявления (обращения) хозяйствующих субъектов на выдачу лицензий на привлечение иностранной рабочей силы рассматриваются Департаментом по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан (в дальнейшем - Департамент по миграции населения) и миграционными службами в областях.
3 3. Для рассмотрения вопроса о выдаче лицензии на привлечение иностранной рабочей силы хозяйствующие субъекты представляют в Департамент по миграции населения (непосредственно или по почте) следующие документы:
лицензию, заполненную по установленной форме, в пяти экземплярах;
копию контракта с зарубежными партнерами или другие документы об условиях привлечения иностранной рабочей силы (на казахском и русском языках);
письмо-обращение в Департамент по миграции населения, согласованное с главами областных, городских и районных администраций, отраслевыми министерствами, ведомствами и главными управлениями (комитетами) труда и занятости областей и г. Алматы, о целесообразности привлечения иностранной рабочей силы;
медицинское освидетельствование о состоянии здоровья иностранной рабочей силы.
4 4. Решение о выдаче или отказе в выдаче лицензии на привлечение иностранной рабочей силы принимается Департаментом по миграции населения не позднее 15 дней с момента поступления документов.
При выдаче (отказе) лицензии учитываются:
уровень занятости населения;
наличие резерва трудовых ресурсов в районе, в котором расположен хозяйствующий субъект, привлекающий иностранную рабочую силу;
обеспеченность кадрами;
эффективность использования наличной рабочей силы, находящейся в распоряжении хозяйствующего субъекта ( производительность труда, текучесть кадров, непроизводительные потери рабочего времени и др.)
на какие цели привлекается рабочая сила;
в какой стадии развития находится хозяйствующий субъект, увеличивает он или сокращает объемы производства.
Решение об отказе в выдаче лицензии направляется заявителю в письменной форме и может быть обжаловано в порядке, установленном законодательством.
5 5. Лицензия оформляется в пяти экземплярах. По одному экземпляру лицензия передается Главному управлению Пограничных войск Республики Казахстан, обслуживающему банку, органам внутренних дел и хозяйствующему субъекту.
Один экземпляр лицензии остается в Департаменте по миграции населения.
6 6. Лицензия не подлежит передаче другому юридическому или физическому лицу.
Лицензия является основанием для выдачи визы на въезд иностранной рабочей силы на территорию Республики Казахстан.
7 7. Лицензия выдается на срок от 3 месяцев до одного года. По мотивированной просьбе хозяйствующего субъекта лицензия продлевается на такой же срок или аннулируется.
8 8. Оплата расходов, связанных с оформлением м выдачей лицензий, производится по тарифу и в порядке, установленном Министерством финансов совместно с Министерством труда Республики Казахстан.
9 9. Иностранные работники, привлекаемые на работу, должны быть не моложе 25 лет.
10 10. По истечении срока действия лицензии хозяйствующие субъекты должны обеспечить возвращение иностранной рабочей силы в места ее постоянного проживания.
11 11. Департамент по миграции населения имеет право:
запрашивать у хозяйствующих субъектов дополнительную информацию, необходимую для принятия решения о выдаче лицензии;
проверять условия труда, быта, отдыха и эффективность использования иностранной рабочей силы;
приостанавливать или аннулировать выданные хозяйствующим субъектам лицензии на привлечение иностранной рабочей силы, если:
а а) имеет место нарушение условий контракта;
б б) истек срок действия лицензии;
в в) иностранным работником нарушается законодательство Республики Казахстан.
12 12. Органы Министерства внутренних дел Республики Казахстан выдворяют иностранную рабочую силу с территории республики по представлению Департамента по миграции населения при Министерстве труда Республики Казахстан.
Въезд иностранной рабочей силы на работу в районы, временно закрытые для посещения, или в пограничную зону осуществляется только с разрешения органов внутренних дел.
13 13. Хозяйствующие субъекты, а также должностные лица несут ответственность за незаконное привлечение иностранной рабочей силы в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
Утверждено
постановлением Кабинета Министров
Республики Казахстан
от 11 января 1994 г. N 59
(Лицензия на привлечение иностранной рабочей силы - на 2-х языках)