Об организации социальных рабочих мест
Реквизиты и источник
- Полное наименование
- Об организации социальных рабочих мест
- Наименование (каз.)
- Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру туралы
- Вид акта
- Постановление
- Юридическая сила
- Утратил силу
- Код статуса в реестре
- yts
- Номер
- 323
- Дата принятия
- 05.06.2009
- Показанная редакция
- 16.04.2010 · действующая AI46708_3.rus
- Последнее изменение
- 16.04.2010
- Язык текста
- русский
- НГР (номер госрегистрации)
- V09VH000090
- Идентификатор ЭКБ
- 46708
- Идентификатор редакции
- AI46708_3
- Первоисточник
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Данные обновлены
- 03.08.2026 10:58
0 Об организации социальных рабочих мест
В соответствии с подпунктом 13), 14) пункта 1 статьи 31 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 148 «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», пунктом 5-4 статьи 7, статьей 18-1 Закона Республики Казахстан от 23 января 2001 года № 149 «О занятости населения», в целях реализации Плана действий Правительства Республики Казахстан на 2009 год по реализации Послания Главы Государства народу Казахстана от 6 марта 2009 года «Через кризис к обновлению и развитию» (Дорожная карта), утвержденного постановлением Правительства Республики Казахстан от 6 марта 2009 года № 264, акимат Бородулихинского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Организовать социальные рабочие места для трудоустройства лиц из целевых групп населения (далее - социальные рабочие места).
2 2. Социальные рабочие места организуются сроком до шести месяцев.
3 3. Социальные рабочие места организуются на предприятиях, в учреждениях и организациях, независимо от форм собственности (далее – работодатель).
4 4. Создание социального рабочего места осуществляется работодателем на основе договора с местным исполнительным органом района. Договор должен содержать обязанности сторон, виды, объемы работ, размер и условия оплаты труда, срок и источники финансирования социальных рабочих мест.
5
5. Расходы работодателя на оплату труда безработного, трудоустроенного на социальное рабочее место по Программе занятости, частично возмещаются из средств соответствующего местного бюджета, в размере пятидесяти процентов от минимальной заработной платы, установленной законодательством Республики Казахстан.
6 6. Средняя заработная плата лиц из целевых групп, трудоустроенных на социальные рабочие места в рамках «Дорожной карты», будет составлять 30000 тенге, из них 15000 тенге за счет средств Республиканского бюджета, 15000 тенге за счет средств работодателя.
7 7. Условия труда определяются трудовым договором, заключенным между работодателем и лицом из целевых групп, трудоустроенным на социальное рабочее место, в соответствии с трудовым законодательством Республики Казахстан.
8 8. Отбор работодателей, предлагающих организацию социальных рабочих мест, производится в порядке очередности, по мере поступления официальных предложений.
9
9. Постановления акимата Бородулихинского района от 7 февраля 2005 года № 1168 «О мерах по социальной защите от безработицы целевых групп населения и правилах их финансирования» (зарегистрированное в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 15 февраля 2005 года № 2182), от 9 февраля 2006 года № 1604 «О внесении изменений и дополнений в постановление Бородулихинского районного акимата от 7 февраля 2005 года № 1168 «О мерах по социальной защите от безработицы целевых групп населения и правилах их финансирования» (зарегистрированное в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 27 февраля 2006 года № 5-8-18,опубликованное в районной газете «Пульс района» 31 марта 2006 года № 14 (6115)) признать утратившими силу.