Об утверждении Положения коммунального государственного учреждения "Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области"
Реквизиты и источник
- Полное наименование
- Об утверждении Положения коммунального государственного учреждения "Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области"
- Наименование (каз.)
- «Жамбыл облысы Жамбыл ауданы әкімдігінің жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» коммуналдық мемлекеттік мекемесінің Ережесін бекіту туралы
- Вид акта
- Постановление
- Юридическая сила
- Утратил силу
- Код статуса в реестре
- yts
- Номер
- 428
- Дата принятия
- 30.06.2015
- Показанная редакция
- 07.09.2016 · действующая 92240_254990.rus
- Последнее изменение
- 07.09.2016
- Язык текста
- русский
- НГР (номер госрегистрации)
- V15GC002703
- Идентификатор ЭКБ
- 92240
- Идентификатор редакции
- 92240_254990
- Первоисточник
- ЭКБ zan.gov.kz (API)
- Данные обновлены
- 02.08.2026 14:18
0 Об утверждении Положения
коммунального государственного
учреждения "Отдел занятости и социальных
программ акимата Жамбылского района
Жамбылской области"
В соответствии с Законом Республики Казахстан от 23 января 2001 года «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан», Указом Президента Республики Казахстан от 29 октября 2012 года № 410 «Об утверждении Типового положения государственного органа Республики Казахстан» и Указом Президента Республики Казахстан от 25 августа 2014 года №898 «О мерах по разграничению полномочий между уровнями государственного управления Республики Казахстан» акимат Жамбылского района ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1 1. Утвердить прилагаемое Положение коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области».
2 2. Коммунальному государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» обеспечить в установленном законодательством порядке государственную регистрацию настоящего постановления в органах юстиции и его официальное опубликование.
3 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата акима района Е. Кыдыралыулы.
4 4. Настоящее постановление вступает в силу со дня государственной регистрации в органах юстиции и вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.
5 Утверждено
постановлением акимата
Жамбылского района
от 30 июня 2015 года № 428
ПОЛОЖЕНИЕ
коммунального государственного учреждения
«Отдел занятости и социальных программ акимата
Жамбылского района Жамбылской области»
1 1. Общие положения
1 1. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» является государственным органом Республики Казахстан, осуществляющим руководство в сфере реализации государственной стратегии занятости и социальной защиты населения.
2 2. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» имеет структурные подразделения:
а а) «отделение по оказанию специальных социальных услуг в условиях ухода на дому» отдела занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области;
б б) коммунальное государственное учреждение «Центр занятости населения» акимата Жамбылского района Жамбылской области.
3
3. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией и законами Республики Казахстан, актами Президента и Правительства Республики Казахстан, иными нормативными правовыми актами, а также настоящим Положением.
4
4. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» является юридическим лицом организационно-правовой форме государственного учреждения, имеет печати и штампы со своим наименованием на государственном языке, бланки установленного образца, в соответствии с законодательством Республики Казахстан, счета в органах казначейства.
5 5. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» вступает в гражданско-правовые отношения от собственного имени.
6 6. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» имеет право выступать стороной гражданско-правовых отношений от имени государства, если оно уполномочено на это, в соответствии с законодательством.
7
7. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» по вопросам своей компетенции в установленном законодательством порядке принимает решения, оформляемые приказами руководителя и другими актами, предусмотренными законодательством Республики Казахстан.
8 8. Структура и лимит штатной численности коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» утверждаются в соответствии с действующим законодательством.
9 9. Местонахождение юридического лица: Жамбылская область, Жамбылский район, село Аса, ул. Абая 123.
10 10. Полное наименование государственного органа – коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области».
11 11. Настоящее Положение является учредительным документом коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области».
12 12. Финансирование деятельности коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» осуществляется за счет средств, предусмотренных в местном бюджете на содержание исполнительных органов.
13
13. Коммунальному государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» запрещается вступать в договорные отношения с субъектами предпринимательства на предмет выполнения обязанностей, не являющихся функциями коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» и если коммунальному государственному учреждению «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» законодательными актами предоставлено право, осуществлять приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, направляются в доход государственного бюджета.
2 2. Миссия, основные задачи, функции, права и обязанности государственного органа
14 14. Миссия коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области»:
- содействие в реализации региональной политики в области занятости и социальных программ с целью повышения благосостояния и качества уровня жизни населения Жамбылского района, улучшение качества социального обслуживания и социальной помощи.
15 15.Задачи:
1 1) организация государственного контроля и надзора за соблюдением и исполнение всеми субъектами законодательных и нормативных актов в области занятости и социальной защиты населения;
2 2) обеспечение реализации государственной политики в области социального развития, занятости населения и программ по снижению бедности и безработицы;
3 3) реализация основных направлений государственной социальной политики, координационно-методическое выполнение по поддержке семьи, материнства и детства, инвалидов, а также других слоев населения, нуждающихся в социальной защите;
4 4) организация социальных исследований по проблемам социальной защиты и занятости населения;
5 5) содействие в обеспечении инвалидов ортопедическими протезами, тифло и сурдо аппаратами;
6 6) обеспечение своевременного перечисления финансовых средств в пределах установленных финансовых разрешений на выплату социальных выплат.
16 16.Функции:
1 1) проведение единой государственной политики на территории района в сфере занятости социальной защиты, определенной законодательными актами Республики Казахстан, выполнение решений и распоряжений акима района, постановления акиматов, решений местных представительных органов;
2 2) проведение работ по пропаганде и пояснению законодательных актов о социальной защите и занятости населения;
3 3) координация деятельности уполномоченных региональных органов по вопросам занятости населения района по всем направлениям деятельности и оказание им методической и практической помощи;
4 4) организация работ по профессиональному обучению незанятого населения, определения потребности в учебных местах, выбор учебных программ, заключение договоров с учебными заведениями и предприятиями для обучения на производстве;
5 5) организация создания оплачиваемых общественных работ в районе, анализ эффективности использования средств на профобучение и общественные работы и принятие необходимых мер;
6 6) содействие созданию для целевых групп в социально - незащищенные слои населения, дополнительных рабочих мест;
7 7) проведение анализа социально-экономических изменений региона, соответствие профессионального состава безработных обратившихся в службу занятости, выявление причин дисбаланса и принятие оперативных мер по регулированию рынка труда;
8 8) прогнозно-аналитическая оценка кадровой ситуации на рынке труда;
9 9) анализ эффективности организации работ по обслуживанию граждан и внедрение современных форм и методов работы;
10 10) информирование населения о состоянии занятости и социальной защите населения через средства массовой информации;
11 11) составление ведомственной и статистической отчетности и предоставление ее в установленные сроки в соответствующие организации;
12 12) внедрение эффективных методов реализации социальных прав граждан Республики Казахстан, обеспечение их социальными гарантиями, предусмотренных законодательством;
13 13) обеспечение правильного применения действующих законодательных нормативных актов при назначении социальных выплат малообеспеченным гражданам;
14
14) организация работы по исполнению законодательных актов по вопросам социальной защиты инвалидов, детей с ограниченными возможностями, ветеранов войны, тружеников тыла, граждан пострадавших при испытании ядерного оружия, граждан пострадавших вследствии экологического бедствия в Приаралье, оралманов,родителей умерших и погибших военнослужащих и других социально защищаемых категорий населения, осуществлять мероприятия по улучшению культурного и медицинского ухода данной категорий граждан;
15 15) осуществление мер по оказанию инвалидам протезно-ортопедической помощи, обеспечению сурдо, тифло аппаратами;
16 16) исполнение мероприятий по своевременному сбору информаций и данных, согласно комплексной программе по снижению бедности;
17 17) координация и взаимодействие с общественными организациями и благотворительными фондами, по оказанию спонсорской помощи малообеспеченным слоям населения, а также населению из числа инвалидов и ветеранов;
18 18) выявление малоимущих граждан, определение их статуса, работа с ветеранами труда и войны.
19 19) осуществление приема граждан и их консультирование по вопросам трудовых отношений и социального обеспечения;
20
20) рассмотрение предложений, заявлений, писем, жалоб и иных обращений граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию районного отдела, принятие по иным соответствующих мер и разъяснений действующего порядка, применения законодательных и иных правовых актов по вопросам занятости и социальной защиты.
17 17. Права и обязанности:
1 1) осушествлять методическое руководство деятельности местных органов управления предприятий и организаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела, давать разъяснения, по применению законодательства в сфере занятости и социального обеспечения;
2 2) повышать квалификационные требования сотрудников отдела, проводить работы по отбору кадров, принимать меры по укреплению трудовой дисциплины;
3 3) предоставлять своевременно статистические и бухгалтерские отчетности и необходимую информацию соответствующим органам;
4 4) своевременно рассматривать поступившие жалобы, заявления и предложения по вопросам входящих в компетенцию отдела от граждан, предприятий и организаций.
3 3. Организация деятельности государственного органа
18
18. Руководство коммунальным государственным учреждением «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» осуществляется первым руководителем, который несет персональную ответственность за выполнение возложенных на коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» задач и осуществление им своих функций.
19 19. Первый руководитель коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» назначается на должность и освобождается от должности акимом Жамбылского района.
20 20. Первый руководитель коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» имеет заместителя, который назначается на должность и освобождается от должности, в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
21
21. Полномочия первого руководителя коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» действует на принципах единоначалия и самостоятельно решает все вопросы деятельности учреждения, в соответствии с его компетенцией, определяемой уполномоченным органом и настоящим Положением.
Исполнение полномочий первого руководителя коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» в период его отсутствия осуществляется лицом, его замещающим, в соответствии с действующим законодательством.
22 22. Первый руководитель определяет полномочия своего заместителя в соответствии с действующим законодательством.
23 23. Коммунальное государственное учреждение «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области возглавляется руководителем (назначаемым на должность и освобождаемым от должности в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан).
4 4. Имущество государственного органа
24
24. Коммунальное государственное учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» может иметь на праве оперативного управления обособленное имущество в случаях, предусмотренных законодательством. Имущество коммунального государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» формируется за счет имущества, переданного ему собственником, а также имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.
25 25. Имущество, закрепленное за коммунальным государственным учреждением «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» относится к коммунальной собственности.
26
26. Коммунальное государственное учреждения «Отдел занятости и социальных программ акимата Жамбылского района Жамбылской области» не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выданных ему по плану финансирования, если иное не установлено законодательством.