Об утверждении правил организации и финансирования социальных рабочих мест от 27.11.2002 г. № 855 (Әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру ережелерін бекіту туралы)

Об утверждении правил организации и финансирования социальных рабочих мест
📌 Сноска. Утратило силу постановлением акимата города Рудного Костанайской области от 21.12.2004 № 866.
В соответствии с пунктом 2 статьи 5 Закона Республики Казахстан «О
занятости населения», статьёй 31 Закона Республики Казахстан «О местном
государственном управлении в Республике Казахстан» постановлением
акимата Костанайской области от 2 мая 2002 года № 102 «О правилах
организации и финансирования социальных рабочих мест», № 1510 и в целях
установления дополнительных мер по социальной защите целевых групп
населения акимат города Рудного ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые правила организации и финансирования
социальных рабочих мест.

2. Государственному учреждении «Рудненское городское управление
труда, занятости и социальной защиты населения» (Скаредина Е.В.)
руководствоваться данными правилами при организации и финансировании
социальных рабочих мест.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя акима города Бурбаеву С.Б.

Утверждены
постановлением акимата
города Рудного
от 27 ноября 2002 года № 855
Правила организации и
финансирования социальных рабочих мест

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Настоящие Правила определяют порядок организации и финансирования социальных рабочих мест для трудоустройства безработных из целевых групп населения, регулируют основные условия и систему расчетов с организациями (независимо от форм собственности), которые предоставят социальные рабочие места.

2. Основные понятия, используемые в настоящих Правилах:

1) социальное рабочее место - рабочее место, предоставляемое с письменного согласия работодателей для трудоустройства безработных граждан из целевых групп населения, с частичной компенсацией затрат работодателя на оплату труда принятых работников за счет средств местного бюджета;

2) целевые группы -группы лиц, установленные Законом «О занятости населения» испытывающие затруднения в трудоустройстве и требующие социальной защиты.

3. На безработных, трудоустроенных на социальные рабочие места, распространяются законодательные акты Республики Казахстан о труде, пенсионном обеспечении и страховании.

4. Уполномоченные органы по вопросам занятости содействуют в трудоустройстве безработных из целевых групп населения на социальные рабочие места.

2. ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И ТРУДОУСТРОЙСТВА
НА СОЦИАЛЬНЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА

5. Социальные рабочие места определяются или создаются
работодателями с финансированием из собственных средств с
частичной компенсацией затрат на оплату труда принятых на эти
рабочие места безработных из средств местного (городского)
бюджета.

6. Городское управление труда, занятости и социальной защиты населения заключает с работодателями договор по оказанию услуг на выплату частичной компенсации затрат на оплату труда принятых на социальные рабочие места безработных из целевых групп населения.

7. С целью обеспечения трудоустройства безработных на социальные рабочие места и эффективного использования бюджетных средств, предназначенных на оплату их труда, акимат города определяет с письменного согласия работодателей перечень организаций, в которых будут предоставлены или созданы социальные рабочие места для трудоустройства безработных из целевых групп населения.

8. Трудоустройство безработных на социальные рабочие места осуществляется городским управлениям труда, занятости и социальной защиты населения в организации согласно договоренности.

9. Приоритетное право трудоустройства на социальные рабочие места имеют малообеспеченные безработные, входящие в целевые группы.

3. ИСТОЧНИКИ И УСЛОВИЯ ФИНАНСИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ

10. Оплата труда безработных, принятых на социальные рабочие
места, осуществляется работодателем ежемесячно в соответствии с
условиями индивидуального трудового договора и зависит от количества, качества и сложности выполняемой работы.

11. Расходы работодателей на оплату труда безработных,
трудоустроенных на социальные рабочие места, возмещаются из
средств местного (городского) бюджета в размере 50 процентов от
минимальной заработной платы каждому работнику за фактически
отработанное время на срок не более шести месяцев
Расчеты по перечислению бюджетных средств производятся на
расчетный счета работодателей.

12. Заработная плата, выплачиваемая из средств местного
(городского) бюджета безработным, трудоустроенным на
социальные рабочие места, облагается налогом в установленном
законодательством порядке.

13. Работодатели используют денежные поступления из
местного (городского) бюджета на компенсацию своих затрат на
оплату труда безработных, трудоустроенных на социальные рабочие
места.

14. Работодатели, для возмещения из местного (городского)
бюджета расходов на оплату труда в размере 50% минимальной
заработной платы каждому работнику за отработанное время,
представляют в городское управление труда, занятости и
социальной защиты населения акт выполненных работ, ведомость-
расчет начисления заработной платы, выписку из приказа о приеме
на работу на вновь принятых, табель учета рабочего времени. Сроки
предоставления указанных документов регламентируются
договором по оказанию услуг по трудоустройству безработных на
социальные рабочие места.

4. КОНТРОЛЬ ЗА ПОРЯДКОМ ОРГАНИЗАЦИИ И
ФИНАНСИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ

15. Контроль за соблюдением Правил организации и
финансирования социальных рабочих мест осуществляется
государственными органами в установленном законодательством
порядке.